轉職熱搜工作

您對補習教育事業感興趣嗎？ 您是否喜愛孩子並充滿耐心與關懷呢？ 歡迎加入葛洛莉的大家庭，與我們共同學習與成長！ ＜＜有經驗者另有加給＞＞ 《工作內容》 ◆課程諮詢及招生活動規劃 ◆校務活動規劃與執行 ◆學生安全管理 ◆維持教學品質 ◆客戶經營 ◆其它校務行政工作 ◆ 獎金類 1.每月業績獎金 2.每季績效獎金 3.年度目標獎金 4.活動目標獎金 ◆ 福利類 1.年終獎金 2.工作考核獎金 3.年資久任獎金 4.每年證照獎金 5.首年簽約獎金 5.四節獎金(春節, 端午, 中秋, 教師節 ) 6.生日禮金、結婚禮金、生育禮金 7.年資特休、婚假、產檢假、產假 8.提供外縣市全職行政人員15個月免租金之住宿 ◆ 保險類 1.勞保、健保 2.勞退6％提撥金 3.員工團體保險 ◆ 休閒類 1.員工旅遊 2.員工健行、聚餐 3.員工尾牙/春酒 ◆ 制度類 1.提供員工完整的教育訓練 2.順暢的升遷管道與加薪 工作時間：一/二/四:14:00~22:00(排班) 三/五:11:45~22:00(排班) 六:9:00~17:00 依上述時間排班，每週5天，每週工時合計40小時，週休二日 工作地點：桃園地區分校 學校網址：http://www.glo.com.tw

🔥🍽【中班餐飲正職人員｜月薪36,000～41,000元｜無兩頭班｜享拓店晉升機會】🍽🔥 ✨ 中班職缺 × 不空班 × 團隊單純 × 穩定發展 ✨ ❤️【你會愛上的理由】 ⭐ 月薪36,000～41,000元，穩定收入有保障。 ⭐ 無兩頭班、無空班，。 ⭐ 中班14:00～23:00，不用早起，作息好安排。 ⭐ 全新旗艦店即將開幕，歡迎加入品牌成長初期團隊。 ⭐ 工作內容單純，內外場都有人帶著上手。 ⭐ 店型精緻小巧，團隊氛圍溫馨，工作環境單純。 ⭐ 未來拓店有晉升機會，表現穩定可往管理職發展。 🛠【工作內容】 ➥ 負責內外場基本營運作業。 ➥ 協助顧客點餐、送餐、餐點介紹與服務。 ➥ 協助餐點製作、備料、出餐等作業。 ➥ 落實門市餐點品質與環境清潔。 ➥ 維持食品安全與衛生標準。 ➥ 協助店長執行庫存盤點。 ➥ 協助每日開店、關店及門市庶務。 📌【職務需求】 ✔ 對餐飲業有熱忱，願意學習。 ✔ 喜歡單純、互相協助的團隊氛圍。 ✔ 手腳俐落，能適應餐飲現場節奏。 ✔ 具團隊合作精神，能與夥伴一起完成工作。 ✔ 對工作有責任感，重視整潔與環境衛生。 ✔ 有餐飲服務或內外場經驗者佳，無經驗願意學習也歡迎。 ✔ 歡迎新住民、外籍配偶加入。 ✔ 僑生、外籍人士如具在台合法工作資格，也歡迎投遞履歷。 🎁【福利制度】 👍 勞保、健保、勞退6％提撥，基本保障完整。 👍 員工團體保險，多一層安心保障。 👍 三節禮品或禮金，節慶心意不缺席。 👍 依法享有特休假，工作生活更平衡。 👍 加班費依法另計，付出都有回報。 👍 完整教育訓練，協助快速上手。 👍 拓店晉升機會，表現穩定可往管理職發展。 ⏰【工作時間】 🕑 中班：14:00～23:00。 💡 每日工作8小時，內含1小時休息時間。 💡 無兩頭班、無空班，連續工時，生活作息更穩定。 📅【休假制度】週休二日，採排班制。 💰【薪資待遇】 💵 月薪36,000～41,000元。 📈 表現穩定、配合度佳，未來享拓店晉升機會。 🚀 隨品牌展店成長，有機會往資深正職、儲備幹部、店長方向發展。 📍【工作地點】台中市南屯區東興路二段353號。 📞【應徵方式】 👉 有意願的求職者，請直接投遞1111履歷表。 👉 合乎條件者，主管將主動聯繫安排面試。 👉 若為僑生、外籍人士或新住民，面試時可提供相關合法工作資格資料，以利公司依法辦理錄取與勞健保作業。 👉 春成臭豆腐全新旗艦店預計八月試營運，現正招募中班餐飲正職夥伴！ 🌟 如果您喜歡餐飲服務、重視工作穩定，也希望加入單純溫馨又有發展機會的團隊，歡迎加入我們，期待與您一起打造讓顧客喜歡、讓夥伴安心的春成臭豆腐！

⭐️歡迎擁有熱情活力的您加入我們 ⭐️我們有年輕化的團隊→讓您在工作中成長，技能滿點 ⭐️可接受公司長期培訓者佳 ‖工作地點‖ ✦新莊新雙鳳店//新莊區天祥街(近星巴克) ✦新莊正龍店//新莊龍安路(近華泰銀行) ‖工作內容‖ ✦商品管理(陳列/補貨/進貨驗收) ✦顧客服務(協助引導及排除顧客問題) ✦收銀結帳、介紹銷售商品 ✦店舖環境清潔維護 ‖上班班段及薪資‖ ✦晚班A:17:00-23:00 ✦時薪196-210元

🏅誠摯歡迎–熱忱活潑..社會新鮮人.想轉職的您~~ ▬▬【相關說明】▬▬▬ ✦夜班:23:00-07:00 ✦工作地點 : 新莊天祥街 ▬▬【工作內容】▬▬▬ ✦商品管理(陳列/補貨/進貨驗收) ✦顧客服務(協助引導及排除顧客問題) ✦收銀結帳、介紹銷售商品 ✦店舖環境清潔維護 ✦店舖經營管理

1.負責飯店的每日營運管理 2.整合處理客戶訂房及客房分配 3.負責協調各部門活動，安排各大小型會議或特殊晚會 4.監督飯店提供所有餐飲的服務品質 5.協調各單位工作人員，提供顧客相關服務 6.處理較複雜的客訴 7.需具備飯店相關經驗2年以上 8.會開車,有汽、機車駕照

1.處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 2.櫃台處理帳務，如：收款、核帳、查帳等。 3.接聽、過濾、轉接來電及留言服務。 4.提供當地旅遊諮詢，並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 5.接待客人，並提供相關服務（如：行李運送、車輛引導）。 6.傾聽並處理客訴。 7.文件表單的歸檔及保存。 8.具日文溝通能力者佳。 ※排休制，依上班天數另有補貼餐費+夜班津貼

1. 課後個別指導學生 2. 協助行政工作 適合完全無美語教學或補教相關經驗、有意投入美語教學工作者, 先由「美語助教」做起, 經本校免費培訓和評估之後,可升為正式美語教師

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，考核通過中秋禮金一個月、年終禮金一個月 6.前期目標達成保證4萬2 7.任職滿一年，提供旅遊基金一萬至一萬五 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

1.接待家長及學生，確定其拜訪性質及目的，協助家長解決問題 2.協助新生家長瞭解本班教學理念及各項設施 3.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊（如：服務據點、公司員工及服務內容）及留言服務。 4.協助遞送公文及收發信件。 5.負責文件表單的歸檔及保存。 6.開立學費收據及處理櫃檯流水帳 7.具招生能力或擁有補教櫃台經驗者優先錄用 8.工作時段 w一~~w五14:30~~22:00 w六8:30~~12:00(休息)13:30~~17:30 四周休8天(不含國定假日及特休，需排休)