轉職熱搜工作

※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪，另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會，承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼：22點~23點時段上班，每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極，具服務熱忱。 2.履歷初審合格者，2天內由門市聯繫面試，請保持手機暢通；不符合者恕不另行通知。

有沒有看過不用背茶譜的手搖飲？ 有沒有聽過不用搖茶的手搖飲？ 投下履歷！來一趟UG面試！ 請你喝一杯！親自感受時尚茶飲！ ☆☆ 打造智能自動化茶飲連鎖品牌 ☆☆ ★ 創新茶飲！引領茶飲時尚潮流！★ 廣招對「服務」有興趣的人才(不限產業)， 加入我們驚艷全台的全新品牌， 顛覆現有的茶飲模式， 一起引領茶飲時尚風格！ 【工作內容】 創新茶飲製作、備料及維持產品品質。 # 薪資可議範圍最高220/H (依面試評估過去經驗/能力及栽培潛力)。 # 上市櫃餐飲集團，穩定性高！ # 集團重點栽培品牌，未來發展性高！ 門市另有： ★ 忠孝敦化店｜近忠孝敦化站 ★ 信義虎林店｜近永春站 ★ 信義永吉店｜近市政府站 ★ 宜蘭羅東店｜羅東夜市 ★ 站前南陽店｜近台北車站 ★ 士林捷運店｜近士林站 ★ 林口長庚店｜近林口長庚站

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工作內容: ◎ 台灣彩券、刮刮樂、運動彩券之業務銷售服務 ◎ 投注機操作、電腦操作(需會Word,Excel基本功能)。 ◎ 店內環境整潔及維護(商品陳列、玻璃櫥窗清潔、營業場所的整潔與美觀)。 ◎ 彩券銷售報表撰寫、耗材盤點及建檔。 ◎ 個性開朗大方、細心、積極、配合、負責. 教育訓練 ◎ 新進訓練 / 職前訓練 福利、制度: ◎ 勞退金6％提撥 ◎ 滿一年給特休7天假 ◎ 健保投保 ◎逢國定假日出勤兩倍薪或補休1天 ◎ 年終獎金 ◎年度調薪(視績效考核) ◎ 基層主管3.5萬 / 中階主管4萬 / 高階主管4.5萬(含分紅)

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一、工作內容： *廚具清洗、保養 *地板清掃、拖式 *席區桌面、椅子擦拭 *吊掛配件除塵(花盆、壁掛畫) *廚房地板清洗 *工作檯面清潔 二、上班地點：台北市大安區 /中山區/松山區/新莊區皆可安排 三、上班時間：21:00-24:00 四、待遇：時薪350起 五、休假方式：排休

門市兼職助理，排班彈性，歡迎學生工讀 工作內容： 門市人力支援（包含理貨、清潔、迎賓、街頭宣傳等）、活動協助、顧客電話關懷回訪等。 條件需求： 個性活潑、有服務熱忱、想學習門市服務、有服務業經驗佳

【組織人才發展】 1. 依據公司經營策略規劃人力資源發展方向，提供組織發展、人才管理及人力配置建議。 2. 建立並推動人才發展機制，包含接班人計畫、關鍵人才培育及績效管理制度，強化組織競爭力。 3. 運用人力資源數據分析，掌握人才趨勢與組織需求，提供管理決策參考。 【人資營運管理】 1. 統籌招募任用、薪酬福利、教育訓練及員工關係等人力資源管理工作，確保制度有效運作。 2. 督導勞動法令遵循與勞資關係管理，妥善處理員工關係及勞資議題，降低企業經營風險。 3. 規劃並推動員工關懷、福利制度及溝通機制，打造正向職場文化，提升員工向心力與留任率。 4. 協助集團人資政策及跨部門專案推動，支持組織持續成長與營運發展。

1.安排房客住宿，櫃檯接待服務。 2.協助處理顧客需求、抱怨並提供相關服務。 3.處理帳務，如：收款、核帳、查帳、兌換外幣等。 4.負責飯店大夜櫃檯相關事務。 5.具協調、獨力作業及危機處理能力。 6.其他主管交辦事項。 *專職夜間櫃檯員起薪$33000-$37000/月，值勤加給夜間津貼400元/日。

配合診所目標，推動醫療相關業務 1. 接待病人，櫃檯掛號 2. 協助進行客人之預約確認、課程相關安排 3. 訪客來訪時協助引導並招待 4. 協助診所相關業務、總務事務協辦。 5. 須具備應對及溝通能力 6. 回覆客戶線上諮詢問題並協助處理客戶關懷 7. 基礎美容相關協助工作 8. 維護環境與設備之整潔 9.依主管安排現場之機動性臨時狀況調動之所交辦的其他事項 10. 盤點貨品存量及彙整當日業務及每月相關帳務報表。