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【工作內容】 ✨加入特力屋_土城店的營業銷售專員，成為幸福家居的創造者吧！✨特力屋深耕在地30多年，我們不只是銷售商品，更是顧客的生活伙伴。一同參與打造舒適居家環境的每個環節，和我們一起實現「家的大小事，一輩子都是特力屋的事」。 1. 提供專業商品諮詢與銷售服務，協助顧客找到完美解決方案 2. 維繫與拓展顧客關係，成為客戶信任的居家顧問 3. 處理結帳收銀事宜，讓顧客感受貼心便利的服務 4. 負責商品進貨、倉庫整理和上架，維持店內商品的完善供應 5. 優化商品陳列和維護店面，創造舒適的購物互動空間 6. 管理庫存量，確保補貨及商品流通順暢 【加入特力屋，這些福利為您準備好了】 - 享有完備的基本保障：加班費、生育補助、安胎假、育嬰假等 - 獎金和補助：人才推薦獎金、年節禮券、最佳員工獎勵 - 生活均衡與家庭支持：員工團保、家庭照顧假、特別休假 - 職涯成長：特力大學多元學習平台、新人訓練與完善晉升管道 - 健康與休閒：健康檢查、尾牙春酒節慶活動、員工購物優惠 【我們是這樣的工作夥伴】 我們重視員工的熱情與專業，注重團隊合作與個人成長。特力屋一直以來都是幸福生活的創造者，現在就來和我們一起實現更多的可能性！ 🎉想挑戰全新的自己嗎？快來加入特力屋家族，一起用專業熱忱創造幸福生活吧！

人資夥伴招募中！！ 我們是一家專注於 太陽光電的綠能公司，公司穩定成長中，也正朝 IPO 目標前進。 這不是傳統工廠或製造業的總務工作，沒有高體力、沒有工廠環境，而是單純的辦公室行政人資角色，適合想要穩定發展、累積專業的你。 ▶ 為什麼你會喜歡這份工作？ 辦公室型工作環境，不是工廠、不需搬重物 同事好相處，溝通直接、不繞圈 綠能產業前景佳，工作有未來 能參與公司成長與 IPO 歷程，不只是日復一日的行政 制度完整、福利到位，重視員工感受與發展 ▶ 你會做的事情 須有人資事務經驗 你會是同事最安心的後勤小幫手： 協助員工日常人資行政與基本關懷 協助教育訓練、TTQS、政府補助（大小人提）相關作業 建教合作學校聯繫與行政支援 招募、報到、離退、考勤管理、勞健保相關作業 薪資計算、人事報表製作 其他主管交辦事項 我們在找這樣的你 個性開朗、細心、負責任，喜歡與人互動 做事有條理，願意主動思考、幫團隊多想一步 喜歡支援大家，看到事情順順跑會很有成就感 如果你想找的是… →穩定、不爆肝 →辦公室型行政人資工作 →有發展性、不是只做雜事 那歡迎你加入我們， 一起在綠能產業中成長，把事情做到好、做到穩 ！ 快來投履歷吧，我們期待認識你！ 歡迎二度就業 高齡 中高齡

1.負責現場控班，使現場運作順暢，處理顧客抱怨。 2.部門教育訓練執行，協助主管推行部門目標。 3.落實巡檢、走動式管理有發現問題及解決問題的能力。 4.有效要求同仁做到標準。 5.具備基礎外語能力，若取得規定效期內之相關語言證照者(TOEIC / 日文檢定) ，可享有語言津貼，依公司規範審核為主。 6.具飯店櫃台3年以上經驗。

🏢 關於我們 我們致力於提供最高品質的社區物業代管服務。物業秘書是社區的靈魂人物，也是住戶每天回家第一眼看到的溫暖微笑。我們正在尋找具備「高情緒智商（EQ）」、「細膩行政能力」且「熱愛與人互動」的夥伴加入團隊。 如果您擁有飯店、航空、百貨專櫃或高端客服經驗，我們非常歡迎；不用擔心沒有相關經驗，只要您具備抗壓性與願意學習的心，我們擁有完善的教育訓練制度，能帶您一步步成為專業的物業達人！ 💼 您在社區的關鍵任務 (工作內容) 1. 溫暖的社區門面 (客務接待) • 辦理住戶與訪客的接待、登記與引導，展現親切專業的服務儀態。 • 協助住戶處理日常庶務（如：叫車、生活資訊查詢、公設預約與管理）。 2. 嚴謹的後勤大內總管 (行政庶務) • 準確執行信件、包裹與掛號的收發與系統登錄作業（需要您的細心，確保零失誤）。 • 協助總幹事處理管委會交辦事項及社區公告發布。 3. 危機處理與氣氛營造 (關係維護) • 傾聽住戶意見、客訴處理與初步安撫，並即時通報主管與相關單位。 • 協助籌辦社區節慶活動（如：中秋晚會、聖誕佈置），活絡社區氣氛。 🎯 我們希望您具備的特質與條件 • 學歷要求： 高中職以上畢業。 • 電腦技能： 熟悉基礎 Word、Excel 操作，打字速度中等以上（需處理報表）。 • 加分特質 (我們最看重的事)： o 情緒穩定度高： 能夠從容應對住戶的各種提問或偶發的情緒反應，不輕易被影響。 o 注重細節： 對數字與文字敏感，能確保包裹發放與帳單收繳的正確性。 o 主動積極： 看到需要幫忙的地方（例如提重物的長輩），能主動伸出援手。 • 加分經驗： 具備物業管理、飯店櫃檯、航空地勤、高端餐飲或客服相關經驗者佳（無經驗亦可，公司提供完整培訓）。

1.擬訂並執行園務方針與園務發展計畫 2.規劃園所的行政組織及教職員的工作分配、人事規則 3.監督各項會議的召開 4.擬訂招生、註冊、收費的辦法 5.園區硬體的規劃與設計 6.處理主管機關之各項業務 7.代表園區與各團體接洽聯繫、接待來賓、家長及訪客 8.監督教師與幼兒教學、生活作息、安全管理 9.處理家長對園所提出之問題處理 10.處理緊急事件

🎉 【加入協訊國際】我們在等的就是你！ 🚀 工作有成，未來無限！我們邀請想拚一把的你加入團隊！想穩定收入又挑戰高額獎金嗎？歡迎來體驗樂趣滿滿的門市工作！ 💼 工作亮點 1. 負責電信門號、加值服務、行動電話、3C商品及周邊配件的解說與銷售 2. 熱情接待每一位顧客，協助解決問題，包括電話諮詢、手機操作、電話費代收、帳單說明、調貨及退換貨處理和客訴處理 3. 店務作業一手搞定：商品陳列、結帳、庫存盤點及門市清潔 4. 執行主管交辦事項，展現默契與協作能量 ✨我們的期待： 1. 擁有銷售潛力，口條清晰表達流暢 2. 積極上進，勤奮負責，喜愛挑戰自我！ 3. 講求團隊合作，反應靈敏，具備快速學習能力 4. 須有機車駕照及自備機車，無經驗者也歡迎！ 🎯 工作時間： 上午11:00~下午21:00（工時8小時，午餐、晚餐各有1小時休息） 四週休八日，採排假制，假日輪休 ❤️ 為什麼要加入我們？ 穩定收入：新人月薪3.8萬起，業績獎金無上限，月收入最高可達12萬！ 優渥福利：三節禮金、生日禮券、每季聚餐、年終獎金按績效與營收核發 安心保障：上班首日即享勞保、健保、勞退6％提撥及團保！ 扎實培訓：完善傳承制度與教育訓練，助力你能迅速成長及晉升！ 🌟 發展你的未來！從基層門市人員開始，逐步學習，成為管理型的門市主管乃至企業領導人才！ 與形形色色的顧客互動交流，累積豐富人生歷練！準備好展開這趟充滿挑戰與成就感的旅程了嗎？我們時刻歡迎你的加入，立即點擊來應徵吧！ ＜工作時間/休假制度＞ * 上午11:00~下午21:00(工時八小時，午餐、晚餐各有一小時休息時間) * 月休八日、排假制(假日輪休) ＜福利制度＞ 1.三節禮金/禮品 2.每季部門聚餐 3.生日禮金/禮券 4.享勞保、健保、勞退6％提撥實額投保 5.團體保險 6.年終獎金:依年度績效與公司當年營收核發

保障底薪32,000+高額業績抽成獎金!=【百萬年薪】 1.服務舊有客戶 2.開發新客戶 3.執行公司交辦事項 業務範圍：台北市 / 新北市 ※「飲酒過量、有害健康」

【此職務另有獎金制度，獎金無上限，歡迎加入燦坤，挑戰爭取高額獎金！】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售，提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔，創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式，展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。

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