總機/接待/櫃檯人員|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找總機/接待/櫃檯人員的工作,共計56764筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 專櫃人員(台中LALAPORT)

    月薪 29500~35000元 台中市東區 工作經歷不拘
    1. 提供眼鏡商品的專業介紹與搭配建議,協助顧客選擇適合的商品 2. 熟悉眼鏡細部調整技術,確保商品符合顧客需求 3. 使用POS系統完成收銀結帳流程,開立發票與記錄銷售數據 4. 進行商品的陳列與整理,確保門市環境整潔及展示效果佳 5. 負責庫存管理,包括進出貨處理與庫存紀錄更新
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  • 早晚班正職人員

    月薪 30000元 南投縣南投市 工作經歷不拘
    巡貨補貨。進貨上架。服務客人。站櫃檯
  • 三班制服務人員(中班)

    月薪 48000~53000元 台中市北屯區 工作經歷不拘
    接待客人,環境整潔,餐點服務, 態度親切,對服務具有熱忱者, 【福利】:月休八天*三節獎金*出國旅遊*年假 滿三個月加2000 滿六個月再加1000 滿一年再加1000 應徵人員請直接自備履歷表親洽: 台中市北屯區軍功路二段152號 (軍功路二段水舞饌旁邊)
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  • 【爭鮮SUSHiPLUS】中友店-正職人員

    月薪 38100~40100元 台中市北區 工作經歷不拘
    【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 ★內場通過烤炸站者加給「技術津貼2000元」★ 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
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  • 竹山門市人員 (無經驗可)

    時薪 196元 南投縣竹山鎮 無工作經驗
    我們期待熱情的您加入,透過提供高品質的顧客服務,共同創造優質的顧客體驗。 1. 提供顧客接待及友善、專業的服務。 2. 協助商品進貨、陳列及庫存管理。 3. 介紹商品及提供銷售建議。 4. 處理訂單查詢、結帳收銀與取貨服務。 5. 執行售後服務並維護顧客關係。 6. 銷售結算、商品清點及庫存管理。 7. 維護門市環境及商品清潔。 8. 協助主管及同事完成門市日常事務。 如果您熱愛服務業並具備服務熱忱,期待您加入我們的團隊,為顧客帶來愉快的購物體驗! 公司資訊 服務單位:揪好買商行 統一編號:87003898
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  • 兼職人員(飲料店)一中店

    時薪 196元 台中市北區 工作經歷不拘
    1.進行飲料之調製。 2.負責料理簡易餐點或輕食。 3.負責結帳與收銀,並整理現金收據。 4.負責清洗餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 5.定期盤點剩下的飲料與食材。
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  • 銷售服務人員1─高雄店

    月薪 29500~35000元 高雄市三民區 工作經歷不拘
    *業績獎金另計* 1.負責賣場商品銷售工作及相關商品解說 2.商品存貨管理 3.賣場環境巡視、整理、清潔 4.顧客諮詢服務 5.機動性支援其他單位或其他門市 6.主管交辦事項
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  • 【土城】秀泰影城 計時服務人員

    時薪 196元 新北市土城區 工作經歷不拘
    【I SHOW YOU】 每月看電影!美食飲品有折扣! 讓你工作同時又享受生活 ,就差你的加入!!! 工作內容: 1.電影票券販售及套餐促銷 2.製作與販售簡易餐點與飲品 3.現場動線指引及環境維護 4.放映設備操作 【未來發展與升遷】 正職-主任-副理-經理 *實際升遷情況視個人學習而定。 ●完整教育化訓練,透明升遷制度,無經驗也不擔心 ●有晉升機會,不怕沒有賞識你的伯樂 【福利】 觀影福利(每月提供觀影張數),購票與購餐優惠與定期健檢 等各項福利
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  • 服飾門市人員/電洽陳小姐07-3111037

    月薪 30000~32000元 高雄市三民區 工作經歷不拘
    1.顧客服務。 2.商品銷售。 3.包裝商品,櫃台、店內物品陳列擺放。 4.清點商品,進、退貨及管理庫存。 5.維護店舖及商品清潔。 6.當日銷售業績結算及製作報表。 *無業績壓力*
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  • 【振宇五金】門市人員(台中梧棲區)

    月薪 31300~34300元 台中市梧棲區 工作經歷不拘
    【振宇邁向百店,有你同行】 未來最搶手的技術工(電工、水管工、木工等)的專業知識,你具備了嗎? 願意學習並樂於將專業知識分享給顧客,解決修繕需求~那麼~你就是我們要找的 ! 【門市日常】 1. 提供專業諮詢與銷售服務,與顧客建立友好關係~ 2. 結帳收銀、商品陳列與庫存管理。 3. 與夥伴輪班合作(早班/晚班),共同完成每日任務 ! 【成長與發展】 1. 五金專業培訓,從基礎到進階,不怕你學,只怕你不學。 2. 每年兩次升遷機會,職涯方向清楚可見。 3. 從培訓逐步成為獨當一面的店長,躍升管理職。 ★薪資含輪班津貼,符合排班規範者發放。 ★鄰近門市相互輪調,累積多元經驗,認識更多新朋友~
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