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***【歡迎同業2年以上經歷的藥師！挑戰月薪70,000起（獎金另計）】*** ***【到職滿3個月另享久任獎金，最高可領12個月】*** 【6個你不能錯過大樹的原因！】 1.多元職涯發展：經理人、加盟主、海外經理人 2.藥師認股 3.介紹獎金 4.提供外縣市員工宿舍/租屋/返鄉津貼 5.藥局PGY訓練、新進OJT訓練 6.持續提供教育學分安排及學費補助 【工作內容】 1.醫療院所處方服務 2.社區藥局經營管理 3.提供醫藥專業衛教諮詢 【休假制度】 月休8-10天，彈性排班，讓你工作與生活平衡 ＜開啟藥師專業新篇章，共同邁向未來新里程！＞

如果你願意嘗試勇於挑戰 這絕對是你/妳擺脫死薪水的機會 脫離舒適圈擺脫月光族‼️ 成功案例絕對不會少 不懂車也有沒關係 沒有人天生就懂 只有肯學習一切不是問題 給你/妳自己成就自己改變的勇氣 選擇好團隊，讓您事半功倍！‼️ 我們團隊不養閒人!!! 麻煩企圖心準備好加入!!!!!!若沒辦法請跳過 我們團隊不養閒人!!! 麻煩企圖心準備好加入!!!!!!若沒辦法請跳過 我們團隊不養閒人!!! 麻煩企圖心準備好加入!!!!!!若沒辦法請跳過 歡迎志同道合的伙伴們一起加入 享受工作、樂於生活、有想法的你 只要你敢拚，我們就敢給！👌 ⭐️歡迎挑戰⭐️ ✅同業菁英 ✅轉換跑道 ✅二度就業 ✅職場新鮮人， 無經驗可 「高薪獎 」 讓你快速上手成為專業銷售員，升遷管道順暢，讓你快速成長 【年資滿一年以上的專員平均月收入為NT10萬】 「高培訓 」 公司完整教育訓練課程，團隊合作，打造歸屬感 專屬學長姐制讓您充分學習、快速上手，夥伴互相幫忙不藏私 讓你快速上手成為專業銷售員，升遷管道順暢，讓你快速成長 「高環境 」 公司提供優質的車源、高客源銷售地點，優良工作環境 公司商品資源豐富，良好的學習氣氛，夥伴互助合作

【工作內容】 1）與相關部門單位維持良好溝通協調 2）掌控人力調度，實行員工訓練 3）制訂餐廳服務方式、標準作業流程 4）熟悉餐飲各項服務技能、餐廳前後場作業流程，完成主管交辦事項 5）維持並控管產品品質、餐飲服務及各項成本 6）維持店面形象與顧客保持良好關係，妥善處理客訴、危機處理 7 ) 管理及提升門市營業業績 【試工＆試用期】 體恤餐飲很辛苦，若怕不能勝任可排試工1日， 來了解工作內容跟環境，試工當日也是正常支薪的喔！(190/hr) 喜歡就繼續排試用期，不喜歡當天結清領現 【薪資＆工作時間】 底薪+加班費33000起 每逢三節發放獎金 獎金考核內容 1.全勤獎金：整季經直屬主管與管理部考核無儀容不整、忘打卡、遲到、早退、事假、曠職記錄者，每月全勤獎金 3000元。(4個月發給乙次，報到未滿一季者按到職天數比例發放)。 2.業績獎金：單日業績達標或月業績達標，500元UP。 3.超高職務獎金：依照學習能力考核 1000~5000 4.外送津貼：每月+500元 5.久任獎金：滿一年+1000 33000+平均每月季發放獎金(薪資會依照能力調整)=40000起~50000 月休八天，一頭班，工時9小時(中間休息一小時) 門市為月排班制，依門市營運時間與同事協調排班及排休 門市營業時間：10:00-19:00 【此職缺應徵的小小門檻】 －此職位短期勿試，有營運店舖經驗者，優先錄取 －準時到班，態度積極有責任心，不會無故曠職 －個性正直、喜歡與人互動、具有團隊意識 －具有敏銳積極觀察力的觸覺、並認同積極貼心的顧客服務理念 －良好的敬業精神和職業道德操守

徵的就是你！ 你有責任感嗎？ 你對服務業有熱忱嗎？ 你喜歡喝飲料嗎？ 你喜歡團隊合作嗎？ 你有禮貌親切的人格特質嗎？ 如有以上人格特質我們需要您～～～ 工作內容： 煮茶、備料、清潔、製作飲料、點餐介紹飲品、外送、環境整潔、經營熟客。 工作內容很簡單5天即可上手～ 應徵加分條件： 有機車駕照 有餐飲經驗者 配合度高 獎金制度： 最完善的獎金制度，我們重視多勞多得 杯數獎金每日達標發旺季平均1人月1500+ 外送平台獎金每月達標1人月250-600+ 月達標獎金每月1人500-2000+ 旺季平均月獎金加總兼職一人一個月2000+ 旺季平均時薪210元以上哦～～～ 福利： 上班時段飲料免費喝，下班每月扣打帶回家請親友喝 零食櫃供應 不定時員工聚餐、旅遊 尾牙米其林餐廳、抽獎抽現金 還有ㄧ個可遇不可求的天使老闆～～ 表現優秀畢業轉正！

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