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~~ 誠徵 櫃檯客服人員 數名(應徵專線(03)332-8366) ~~ 1.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 2.訪客來訪時協助登記,換證與引導並招待 3.接應電話並篩選來電 4.提供或回應民眾有關公司的相關資訊

1. 製作咖啡及其他飲品，如手沖咖啡、義式咖啡及創意特調，熟悉咖啡設備操作並確保每杯飲品的品質。 2. 熟悉咖啡豆種類及特性，能為客人提供專業建議並解說咖啡製作的過程。 3. 簡易餐點加熱製作並擺盤。 4. 負責吧台日常營運管理，包括飲品備料、原物料存貨管理及成本控制，確保提供高品質的服務。 5. 維持吧台及用餐區的整潔及衛生，確保符合食品安全規範及衛生標準。 6. 為顧客提供友善、親切且專業的服務，協助顧客點餐並解決顧客問題，創造愉快的消費體驗。 7. 根據營運需求協助調整飲品配方、菜單設計以及場地的布置與氛圍營造。 8. 熟悉POS點餐系統操作，進行準確的現金管理和交易結算作業。 9. 整理各廠商出貨單並核對 10. 其他主管交代事項。

請於上班時間晚上６點　直接親洽面試～優先錄取 1. 負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 2. 負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 3. 調製各種冷熱飲料 4. 負責吧台設備以及周遭工作環境 5.負責結帳與收銀 月薪38500-50000

1.受理會員申辦、課程報名等相關事務 2.介紹及推廣會員、課程及活動等業務 3.提供顧客之接待與求服務 4.維持櫃台等場地之整潔 5.銷售貨品之盤點。 6.主管交辦事項 7.休假依勞基法規定辦理，勞退提撥、免費供餐等福利 8.平日班時薪200元，如有安排假日則全月時薪210元

1.受理會員申辦、課程報名等相關事務 2.介紹及推廣會員、課程及活動等業務。 3.提供顧客之接待與求服務 4.維持櫃台等場地之整潔 5.主管交辦事項 6.休假依勞基法規定辦理，勞退提撥、免費供餐等福利。 7.平日班時薪200元，如有安排假日則全月時薪210元；旺季6月-9月不分平假日均為210元。

公司福利制度: 一、工作內容: 1.迎賓、接待、服務-以飯店式方式管理。 2.負責文件表單的歸檔及保存、現場主管交辦事項。 3.協助遞送公文及收發信件、一般電腦文書作業系統能力。 4.具有親切感樂於學習、主動、積極、有責任及服務熱忱。 5.有財務會計及財務報表相關等經驗。 6.工作事務抗壓性高、細心、耐心。 7.上班時間: 08:00~17:00。 8.休假: 月休9天。 二、薪資結構： 1.基本薪資: NT$33,000~34,000。 2.調整薪資：定期實施工作績效考評，依據考評總整成績進行薪資調整。 三、公司提供福利： 1.勞保、健保 / 2.員工團保 / 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生日蛋糕、生育、婚喪補助金 / 5.績效獎金，年節獎金或禮券 6.介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練： 1.人員派駐前完成專業職前訓練與駐點訓練。 2.每年定期調訓駐點同仁，安排相關專業人士擔任講師授課。 3.落實考核制度，獎勵與提拔優秀人員，建制優質工作環境。 4.公司定期舉辦主管課程，同仁有升遷意願者可報名上課，列培訓主管名單與升遷優勢。 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。

【為什麼選擇車麗屋？｜打造長期職涯的最佳舞台】 在車麗屋，我們不只是在找員工，而是在培養 能一起長期成長的夥伴。 我們深耕汽車百貨與保養服務多年，是全台知名的連鎖品牌， 不論你是 剛起步的新手、累積經驗的專業人才，或想挑戰管理職涯的你， 在這裡，都能找到清楚的發展方向與穩定的舞台。 ☄ 我們的工作內容： 1. 櫃檯準備作業：櫃檯清潔及事務資料整備、會員卡辦理及換發。 2. 收銀操作作業：現金結帳、信用卡結帳、分期付款處理、作廢處理、HAPPY Go結帳、工作單之開立與結帳、營收結帳與例行作業。 3. 代辦事項作業：代辦汽機車保險、e-Tag業務、代收、店到店貨運服務。 ☄ 門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度，包含績效獎金、挑戰獎金、專案獎金、達成獎勵、季節獎金、年終獎金、年度分紅...等（依個人實際銷售業績及績效考核達成而定）。 ☄ 每月月休平均 10 天，依勞基法給予休假、特別休假；如因工作需求須加班，並依法核予加班費。 ☄ 上班免費伙食供應，依上班時間免費供應午餐或晚餐。

*意者電洽 林經理:手機0953977714 加line聯絡ID:jessicamateru 1.客人接待/介紹之相關事務 具相關行業經驗者佳 2.提供或回應客人有關公司課程的相關資訊 3.接應電話預約來電 4.pos系統之操作 5.外場相關事務 6.師傅排班相關事宜