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▶ 你將負責的工作內容會是 ◀ 1. 餐桌佈置及整潔服務 2. 顧客接待及座位安排 3. 協助顧客點餐需求與提供建議 4. 外場提供客桌邊服務；內場產品製作與備料 5. 吧台飲品調製及咖啡機操作、輕食、甜點、吧檯製作 6. 維護門市環境與餐具保養 【其他福利】 1. 上班日享免費員工餐+飲品 2. 彈性排班，每周最低排班時數至少20小時 3. 兼職人員：假日（六、日、國假遇六日）排班滿8小時，將額外給予假日津貼補助 註：（遲到或早退將不給予）

⭕工作內容 ▪新聞稿撰寫與發稿，提高品牌曝光。 ▪媒體露出監測。 ▪媒體對應（採訪及接待事宜）關係維護。 ▪KOC/KOL合作洽談與執行。 ▪異業合作洽談與執行。 ▪新店開幕之宣傳活動提案、執行與管理。 ▪社群媒體經營管理。 ▪專案企劃發想、執行及管理。 ▪匯整資料、統計報表並分析效益及優化。 ▪宣傳商品之拍攝及設計。 ▪宣傳預算編製與控管。 ▪其他專案執行與主管交辦事務。 ⭕獎金福利 【夏、冬季獎金】一年發放兩次(金額依公司營運狀況及職等考核調整) 【三節獎金】 【春酒抽獎】 【津貼禮券】:結婚生育津貼、喪葬慰問金、生日禮券、生日假、全勤禮券 【其他福利】:在職進修、每月慶生活動 ⭕企業魅力 ▪「以人為本」注重團隊合作及交流，採納同仁的意見，提升參與感 ▪升遷快速且制度完善，依努力及成果將有升遷加薪的機會 ▪享有完善的福利制度，加班費按每分鐘計算，重視員工的辛勤付出 ▪計畫拓展全台灣，讓更多人有機會品嚐美味平價壽司，致力成為頂尖品牌

1.現場餐點介紹 2.安排現場顧客座位 3.餐點及上餐速度控管及調度 4.內外場協調溝通 5.接聽電話、訂位 6.櫃檯結帳 7.與顧客互動及餐點解說 8.酒水基礎操作 以上皆會安排保姆帶領學習 *員工福利： 每月業績達標獎金( 2k~15k )、員工餐、制服、年終獎金、員工消費折扣、不定時員工聚餐和下午茶、勞健保、勞退、特休、績優人員可參與公司提供證照培訓計畫、春節團圓固定休假（除夕、初一） *每季考核升遷調薪 *工作時間： 排班制，依照營運狀況彈性排班 歡迎面試詳談

🍰 永和王師傅糕餅｜門市工讀生招募 🍰 工作內容： 櫃檯服務與門市支援 協助顧客詢問、收銀與簡單陳列 工作時間： 上班時間彈性，可面談安排 工作待遇： 時薪 196元以上 彈性排班，適合學生或想兼職賺外快的人 ✨我們適合你，如果你： 喜歡與人互動 樂於學習、細心負責 📩 加入我們！ 歡迎立即投遞履歷，彈性排班、輕鬆上手，和王師傅糕餅一起傳遞甜蜜好味道！

*底薪*月薪$40,000起 1.室內設計/系統家具相關門市產品介紹(無經驗可) 2.協助處理主管交辦事項 3.門市日常庶務執行 4.客戶關係管理與維持 5.對室內設計有興趣者，公司將予以培育成為專業室內設計師 6.月休8天 7.請自備履歷

加入三商美福 3大理由 ★完整健保、勞保與另加保團保，諸多保障維護工作安全權益。 ★職前教育訓練制度，學習系統櫃專業知識，養成一技之長。 ★擁有順暢的升遷管道。 ★加工廠享免費美味午餐！ ◎ 工作內容 : 1. 與設計師/工程師溝通圖面細節 2. 核對設計圖圖面資料，分解細部尺寸 3. 設計圖面詳細審核，參與圖面檢討會議 4. 其他主管交辦事項 5. 具備良好空間概念佳 • 無經驗亦可，公司有職前教育訓練制度，有經驗者薪資另議。

【工作內容】 【專業相關實務工作】 1. 協助廠區活動規劃及執行 2. 採購並維護辦公事物及庶務用品、追蹤及審閱合約流程 3. 建立對內或對外部的良好文字、語言及簡報表達溝通能力 【一般例行性事務工作】 1. 總機話務與進線管理 2. 訪客人員接待及服務 3. 郵務、包裹收發管理 4. 公出人員交通及行政事務對應 5. 辦公室膳食服務 6. 會議室服務，包括預訂查詢、設備管理、及時補充相關備品(白板筆擦和電池等) 7. 卡片管理(員工臨時卡/外國員工臨時卡) 8. 請款帳務處理與結帳作業及簡易零用金管理 9. 其他主管或指導員交辦事項 【工作目標】 近程目標：了解SSC組織規劃、各function工作內容 中程目標：能夠獨立作業，同時能夠將所學與工作結合，提供團隊工作上改善建議，讓單位能夠與實習生共同成長 遠程目標：在組織擴編的情況下，SSC將需要更多專業人才，若實習生表現良好，期待未來能夠轉為正職提供部門及公司更多的幫助

1.巡邏住戶各樓層與周遭環境，確保門窗安全，並留意可疑線索。 2.處理警報器發報、警報誤觸歸位、回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.監視器畫面監看出入份子，確保建築物以及被保全之人或物的安全。 4.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作。 5.回報突發狀況。 6.大廳櫃台或車道之禮賓服務。 7.提供住戶管理服務，如：收發信件包裹、幫忙開大門、公設維護及使用管理等。

1.負責現場控班，使現場運作順暢，處理顧客抱怨。 2.部門教育訓練執行，協助主管推行部門目標。 3.落實巡檢、走動式管理有發現問題及解決問題的能力。 4.有效要求同仁做到標準。 5.具備基礎外語能力，若取得規定效期內之相關語言證照者(TOEIC / 日文檢定) ，可享有語言津貼，依公司規範審核為主。 6.具飯店櫃台3年以上經驗。

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.社區安全維護管理