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轉職熱搜工作

您正在找總幹事的工作,共計10942筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 臺中服務處 大里社區服務中心【個案管理員】

    月薪 37000~42000元 台中市大里區 工作經歷不拘
    ★資格需符合【A級單位個案管理員資格】才可投遞 , 謝謝。 【工作內容】 1.長照3.0個案管理業務-照顧計畫擬定,長照及相關資源諮詢與媒合。 2.服務資源連結與轉介。 3.跨專業單位之溝通與協調。 4.個案及家屬服務申訴處理。 5.服務單位品質追蹤。 6.行政相關工作處理(如:督考評鑑、每月服務紀錄核銷、個案紀錄等) 7.此職缺訪視區域:(屯區服務範圍)-大里區/霧峰區-需自備機車
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  • 士林區優質社區(一百零四戶)|夜班保全12H|月上24天|45480↑(久任獎金)|穩定單純環境

    月薪 45480元 台北市士林區 工作經歷不拘
    **良福專業物業保全管理** 1.服務對象單純|一百零四戶優質社區|住戶素質高 2.公司依法辦理、無現金班,工作穩定有保障 ***【社區保全工作內容】 1. 巡邏建築物及周邊環境,留意異常狀況,確保門禁與安全無虞。 2. 警報系統應對與處理,查明原因並即時回報。 3. 監控系統操作(CCTV),確保人員與建築物安全。 4. 具服務熱忱,主動積極,維持良好服務品質。 5. 維護公共安全及設施,並處理緊急事件與通報。 6. 訪客接待與登記作業(含必要之防疫措施)。 7. 文件收發與勤務紀錄填寫。 8. 提供住戶完善之社區管理與服務品質。 9. 團隊間良性溝通,具自主學習能力。 10. 注重基本禮儀(主動問候)、服儀整齊,嚴禁遲到早退及勤務中不當行為。 11. 夜班為單哨配置。 12.久任獎金每季5000元。
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    工作獎金住宿福利員工聚餐康樂活動定期調薪
    1日回覆
  • E台北齊家-士林區-社區經理 (士商路,需在同一社區管理經驗1年以上)

    月薪 50000元 台北市士林區 1~2年工作經驗
    1. 落實執行社區規約及管理辦法。 2. 每月列會召開,會議資料準備。 3. 年度區權會召開,會議資料準備。 4. 修繕事項管制。 5. 執行區分所有權人大會決議事項/執行管理委員會議決議事項。 6. 規劃及審核社區各項管理辦法,以符合經營管理之需求。 7. 推展社區行政、清潔、警衛、維修各項工作進行,確保社區服務品質,以達續約之目標。 8. 需在同一社區超過一年以上的經驗,如未超過,請勿應徵,敬請見諒。 9. 需做社區財報。 10. 上班時間:10:00-19:00/休假方式:見紅排休。 11. 無社區一年以上經歷,無事務管理人員證照者,請勿投遞,敬請見諒。
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  • 長照3.0 個案管理師/個管師/A個管(新北市永和區)

    月薪 45000~70000元 新北市永和區 1~2年工作經驗
    【您的角色】 您將會是長照服務的關鍵橋梁,擔任長照2.0個案管理師/A個管師/A單位個管員,負責: ※擔任個案的長照服務諮詢者,協助了解、申請與使用各項長照服務。 ※擔任長照計畫的擬定與執行者,根據個案需求變化靈活因應。 ※擔任社區資源的連結與整合者,確保個案獲得符合需求的照顧。 ※擔任服務品質的追蹤與管理者,確保服務標準並處理申訴。 【職缺的工作內容】 個案管理師的工作內容涵蓋個案服務、行政管理、品質追蹤與外部合作等面向: 1. 個案照顧與資源整合 -到府評估個案狀況,擬定、調整適合的長照照顧計畫。 -連結其他單位與社區資源,提供或轉介長照服務(如輔具、護理等)。 -追蹤個案與所連結之各項長照服務品質與執行狀況。 -協助長照使用者及家屬尋求其他社福資源。 2. 品質管理與申訴處理 -定期訪視(電訪、家訪)與不定期抽查服務品質。 -服務品質追蹤,確保服務達到既定標準並進行調整。 -接受並處理個案及家屬的諮詢與申訴(包括了解問題、調查與協調解決方案)。 3. 行政與紀錄管理 -撰寫並執行各項計畫,完成訪視紀錄與核銷作業。 -執行計畫相關行政業務與評鑑。 -協助單位處理日常行政事務。 -個案管理工作分配與協調,管理工作項目,確保按時高效完成。 -單位內外溝通、協調、聯繫,確保工作協調一致。 4. 社區推廣與外部合作 (A單位) -規劃與辦理社區長照宣導與講座活動。 -經營與輔導合作單位(B單位),監督服務品質並促進合作。 -配合單位臨時性活動安排與臨時交辦任務。
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    年終獎金工作獎金尾牙或春酒
  • 身心障礙者自立生活支持服務專案管理員(社工)

    月薪 38898元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    桃園市身心障礙者自立生活支持服務專案管理員 【工作職責】 1.協助身心障礙者自立生活需求評估。 2. 身心障礙者自立生活計畫擬定及執行評估 (含增加身心障礙者社會參與、提升自我決定的機會或能力之成效)。 3. 身心障礙者社區住所的協助。 4.社會參與活動設計與安排。 5.社會資源連結與協助。 6.同儕支持員督導及教育訓練。 7.個人助理人力派遣、督導及教育訓練。 8.協助身心障礙者轉銜服務。 9.每月電話訪問案主至少1次,並視需求訪視案家,每月實地督導個人助理服務情況 至少一次。 【任用資格】 1. 專科以上學校社工等相關科系、所(組)畢業。 2. 領有專科社會工作師證書或社會工作師證照。 3. 符合專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試規則第5 條所列資格者;如依第2款所定學科及學分進用者,自106年1月1日起,應符合修習15學科45學分以上之規定,惟於105年12月31日以前在職之社工人員不在此限。 4. 領有同儕支持員結業證明書,並且具有身心障礙機構、團體之工作經驗滿3年以 上者。 【薪資待遇】 社會工作相關科系者,月薪38,898元起、依年資、學歷、執照加給。(另有全勤獎金) 【福利制度】 1.勞保、健保等法定項目 2.健康檢查補助 3.生日假 4.尾牙或春酒 5.三節禮金、年終獎金 6.團保 【工作時間】 上班日依行政院公告之工作日(8:00~17:00)
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  • 財務秘書-三重區重新路四段22號(三輝首馥社區)(薪4萬)

    月薪 38000~40000元 新北市三重區 工作經歷不拘
    ◎公司套裝於任職期間免費提供 ◎無經驗可,無須加班及出差。 ◎休假方式:週排二日休,國定假日另排休。 ◎工作內容: 1.管理費收費及登載,報表製作,銀行存匯款等。 2.郵件掛號系統操作 3.公共設施管理。 4.住戶諮商櫃臺服務。 5.社區行政庶務處理
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  • 機電員-永和區保生路(薪46000)

    月薪 46000元 新北市永和區 工作經歷不拘
    ★須具備一年以上社區保養實務經驗★ ★上班時間:(A)09:00~18:00 (13:00~14:00用餐休息時間) (B)12:30~21:30 (16:30~17:30用餐休息時間) 週排二日休,國定假日另排★ ★休假方式:每週排休2日及國定假日排休(與公務人員休假天數一樣)★ ★需室內配線丙級 ★會使用電腦★ ★工作內容★ 1.大樓之水電工程保養維修 2.社區工程監督管理
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  • 行政秘書-板橋區近亞東醫院站(薪3萬8)

    月薪 38000元 新北市板橋區 工作經歷不拘
    不用經驗、在社區辦公室工作吹冷氣不用出差、不用加班、公司制服免費、三節禮卷或禮品、生日禮、紅白包、團體意外險不扣錢、住院慰問金 ◎休假方式:每週排休2日(年排休104天),國定假日排休(年排休12天),年休116天(與公務人員休假天數一樣) ◎上班時間:13:00~21:00(餐休一小時) ◎工作內容: 1.管理費收費及登載,報表製作,銀行存匯款等。 2.郵件掛號系統操作 3.公共設施管理。 4.住戶諮商櫃臺服務。 5.社區行政庶務處理
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  • 生活秘書-板橋區近板新站(薪3萬8)

    月薪 38000元 新北市板橋區 工作經歷不拘
    不用經驗、在社區辦公室工作吹冷氣不用出差、不用加班、公司制服免費、三節禮卷或禮品、生日禮、紅白包、團體意外險不扣錢、住院慰問金 ◎休假方式:每週排休2日,國定假日排休(年排休12天),年休116天(與公務人員休假天數一樣) ◎上班時間:13:00~21:00(餐休一小時) ◎工作內容: 1.管理費收費及登載,報表製作,銀行存匯款等。 2.郵件掛號系統操作 3.公共設施管理。 4.住戶諮商櫃臺服務。 5.社區行政庶務處理
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  • 日班保全員-三重區(薪38280)

    月薪 38280元 新北市三重區 工作經歷不拘
    1.門禁管制與通報。 2.安全巡邏與交管。 3.信件收發作業。 4.監視器畫面監看。 5.緊急事件聯繫處理。 6.每月上班24天。
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