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【湖口】產線文職-文書人員
時薪 223元 新竹縣湖口鄉 1~2年工作經驗【湖口】產線文職-文書人員 🎉 熱烈尋找熱愛細心整理與樂於助人的你! 加入我們,展開一段充實又成長的工作旅程吧! 🌟 工作內容: 1. 靈活運用辦公軟體,進行資料建檔和撰寫報告,滿足部門需求,團隊合作無間! 2. 負責文件處理與歸檔,讓資料管理井然有序,成為記錄的守護者! 3. 支援主管及團隊後勤需求,協助推進每個行政業務,效能爆棚~ 4. 維護辦公設備與環境清潔,打造乾淨整潔的高效工作空間~ 🤗 歡迎任何想挑戰的你加入!讓我們一起創造更好的工作環境,期待在湖口與你相遇!✨展開 -
【外商公司】資深會計人員_HH379
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗1.確保財務數據準確性與報告 2.負責賬戶對賬與審計、確保會計流程和技術改進,支援整合及內部控制方面實施最佳實踐 3.以簡化、標準化和擴展業務、跨部門合作,制定政策、流程和關鍵系統改進 4.確保會計操作以及月/季/年終結算的良好品質、積極參與台灣地區的財務轉型 5.主管分配的其他臨時任務展開 -
機械加工人員/周休/餐費補助
月薪 29500元 苗栗縣竹南鎮 工作經歷不拘上班時間:0830-1730 工作內容:機械組裝/機械維修 休假制度:周休 工作服裝:便服 工作福利:餐費補助/加班費優渥/穩定轉正 其他:無經驗可/想學習設備者佳展開 -
【工研院綠能所】太陽光電政策推動人員派遣人員(550V300)(台北揚昇大樓)
月薪 36000~55000元 台北市松山區 工作經歷不拘一、分析國內外農業、生態結合光電之政策,並研擬推動策略與執行做法。 二、辦理農業、生態結合光電之利害關係人及社會溝通。 三、其他涉及太陽光電政策推動交辦業務 ☛派遣至 【財團法人工業技術研究院】展開 -
【工研院行政處】機電維護派遣人員(H200)-1
月薪 35000元 台南市歸仁區 1~2年工作經驗【工作內容】 1.弱電(設施網路、門禁..)設備設備維護及保養。 2.消防設施維護保養及安全檢修申報。 3.報修案及緊急事件(天災、停水停電..)因應處理。 4.其他推動辦公室及主管交辦事項之執行。 【工作地點】台南市歸仁區高發二路360號(沙崙院區) ☛派遣至 【財團法人工業技術研究院】展開 -
【工研院綠能所】太陽光電專案推動人員派遣人員(550V400) _台北揚昇大樓
月薪 42000~60000元 台北市松山區 工作經歷不拘歡迎加入太陽光電永續專案推動團隊,您將站在國家能源轉型的最前線。 我們不僅負責光電專案目標規劃與推動管考,更致力於透過數據驅動與政策研析,協助政府達成淨零目標。 1.各類專案執行與進度管考:光電專案申設進度控管,輔導與協助部會或業者排除行政與技術障礙,協助達成政策目標。 2.智庫研究與政策諮詢:追蹤分析國內外再生能源政策、法規變動,提供政府單位與企業專業之智庫諮詢服務。 3.政策推動與跨單位協調:籌備中央與地方跨部會協調會議,並協助「經濟部能源署太陽光電單一服務窗口」業務執行及臨時交辦事項。展開 -
【工研院綠能所】儲能計畫管理人員派遣人員(550C200)_工作地點:台北能源署
月薪 32000~50000元 台北市中山區 工作經歷不拘1.擔任「科技儲能補助計畫」PO窗口,協助處理「科技儲能補助計畫」(表後儲能補助)相關工作。 2.擔任研究室駐台北辦公室人員,協助處理署內交辦事項與相關業務,並配合能源署政策推動相關業務。 ☛派遣至 【財團法人工業技術研究院】展開 -
EcoJob 〝 會計薪酬人員 〝 週休二日
月薪 29500~35000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘工作內容 : 1.員工勞、健、團保加退保(熟悉國內勞動法令優) 2.辦公室耗材管理及其他主管交待事項 3.保存公司員工的人力資源紀錄 4.製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明 5.協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項 6.處理員工請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料 7.公司文件檔案的建立及管理 8.負責辦公室用品採購發放 9.負責平日零用金管理 10.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 11.資料處理 12.發票(進項發票)管理及支援財會業務 13.應收/付帳款作業 14.員工薪資結算發放作業 15.其它主管代辦事項展開 -
渡假酒店櫃台人員 (RTA) (ID: 605522)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 2~3年工作經驗1. 處理房間安排事宜,如:訂房、排房、進房、退房等 2. 處理帳務,如:收款、核帳、查帳等 3. 負責轉接電話並且為客人留言 4. 提供當地旅遊諮詢,並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜 5. 接待客人,並提供相關服務 6. 負責顧客資料之輸入與維護展開 -
店鋪開發人員 (北部) (RJA) (ID: 660260)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中正區 2~3年工作經驗★工作內容★ ・開發北部地區適合品牌之物件,達成公司每年出店計畫 (年約 10 間) ・百貨商場、店面租賃條件協商 (合約年份、租金、管理費、施工費等)、租約簽訂 ・房屋仲介、商業設施、屋主、廠商等良好關係維護 ・市場及商圈調查以作為出店評估 (周邊人口・車輛人流交通量・周邊設施等) ・既有店鋪的續約談判,若有業績不好之店鋪進行租金的交涉,降低損失風險 ・集團旗下公司之物件開發 (年約 1~2 間)、市場調查、租約簽訂協商、損益風險・投資回收報告製作並向總經理、營運部門提案 ・理解品牌特性及強項,快速獲得物件消息並以好條件簽約 ・其他主管交辦事項 ★MUST★ ・專案管理經驗 ・具不動產&物件相關知識 ★BETTER★ ・具日文能力加分 ・具連鎖店鋪展店、商場規畫設計經驗尤佳 (5 年以上) ★福利制度★ 法定福利: ・勞健保 ・法定休假 ・申請加班費或加班補休 ・勞退提撥 公司福利: ・員工團保 ・員工結婚補助 ・生育補助 ・員工在職教育訓練 ・員工及眷屬喪葬補助 ・員工體檢 ・開工紅包 ●歡迎登錄「PERSOL TAIWAN」應徵更多職缺● ※因每個招募案件進度及需求不同,恕無法一一聯絡,感謝您的配合。展開
