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轉職熱搜工作

您正在找維修技術人員的工作,共計84517筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 正職代招「知名跨國窗飾製造大廠」組裝線管理幹部【馬來西亞檳城】歡迎大馬僑生/有意赴海外發展人才(台灣培訓半年~1年)#813

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞馬來西亞 3~4年工作經驗
    本職務為「海外現場管理主管」的養成計畫。前期在台灣累積組裝線實務與生管流程經驗,結訓返馬後,將負責帶領、調度現場作業人員,確保生產線高效運轉。 核心任務包含: 產線運轉與進度跟催: 協助並維護現場組裝作業流程,盯緊每日生產進度與交期。 出貨與倉儲管理: 負責產線成品的出貨排程規劃、統計,維持物流順暢。 生管數據與檔案紀錄: 整理產線相關檔案、記錄每日生產數據,提供管理階層優化指標。 現場人員調度(返馬後): 返馬後協助基層作業員的管理、排班與工作安排。
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  • 團膳大灶廚師(派駐高雄榮民總醫院)

    月薪 40950元 高雄市左營區 1~2年工作經驗
    (1)大量伙食製備、治療伙食製備 (2)特殊餐點製備,包含流灌食、產婦餐、西式餐點等 (3)醫護人員員工餐、營養室員工餐 (4)製作菜餚:前處理、製備菜餚 (5)協助配膳 (6)清潔 (7)環境安全:環境清潔及廚房安全管理、廚具設備之維護保養 (8)需有炒大鍋的經驗
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  • 人資實習生 HR intern

    時薪 210元 台北市信義區 工作經歷不拘
    1. 收集及維護企業內部人力資源之相關紀錄,如員工資料及出缺勤紀錄等 2. 協助內部人員招募,如開發及管理徵才管道及協助招募流程等 3. 合作規劃及執行公司內部各式大小活動 4. 安排新人訓練及教育訓練 5. 其他行政事項及主管交辦之工作
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  • 【台北大安 | 近科技大樓或大安捷運站】#現場督導- 工讀生管理#時薪可談!#需有現場管理經驗#三個月一簽#可配合輪班#有機會轉正_ITS_837

    時薪 300元 台北市大安區 2~3年工作經驗
    【職位概述】 負責現場營運與 PT 人員管理,包含排班調度、設備維護及異常事件處理。確保專案依排程順利執行,並維持設備與場地正常運作。需具備團隊管理經驗,可配合輪班及週末排班,具高度責任感與應變能力。 【職務內容】 1. 團隊領導與督導:擔任 PT 人員的管理者,負責工作分配、教育訓練、出勤管理等。 2. 現場營運管理:掌控現場營運狀況及突發狀況排除,確保營運流程符合公司標準。 3. 設備與資產維護:負責現場各項設備的日常巡視、基礎保養清潔、異常排除與報修追蹤,確保所有硬體設施維持最佳運作狀態。 4. 輪班與交接執行:配合現場營運需求執行輪班制度 (含早、晚、假日班),並落實各班別間的營運事項交接。 【條件要求】 ✅ 學歷:大學以上學歷。 ✅ 工作經歷:2年以上工作經驗。 ✅ 管理經驗:具備實際帶人經驗 (有管理第一線服務人員或兼職團隊經驗者尤佳),能有效溝通並解決人事問題。 ✅ 工作型態:配合度高,能適應輪班制度與假日排班。 *工作地區每週調整 (目前皆已大安區為主) * 【加分條件】 IT / 數據分析能力:熟悉營運相關 IT 系統操作,具備數字敏感度,能透過現場營運數據提出優化建議。 【聯絡窗口】 Crystal Chen 陳小姐 電話: 02-7718-9979 Line: @632gubuv (記得+@ 傳貼圖我才看的到喲!) 如對職缺有興趣者,可直接投遞1111或投遞履歷至 crystal.chen@adecco.com
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    3日回覆
  • 📢(龜山林口)外商公司-業務助理-文書工作

    月薪 35000~50000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    📢(龜山林口)外商公司-業務助理-文書工作 ●工作時間:8:30-17:30 ●休 假:週休六日 ●薪 資:月薪35,000~50,000元 ●工作內容: 1、客戶資料維護 2、按照流程完成合約審批與管理 3、定期與銷售、專案管理人員等溝通,及時掌握項目進度,更新銷售預估 4、協助銷售製作投標文件、送審文書等 5、協助專案管理人員製作驗收文件等項目執行文件 6、必要時支援其他CSR崗位等 ●職位概要 此職位負責日常銷售支持,包刮銷售合約審查與管理,根據項目進度更新銷售預估, 協助製作送審文件、驗收文件等任務。 我們期待具細心與責任感的人才加入,即使經驗尚在累積,只要具備學習動機與成長潛力, 也能在此角色中逐步發展。 ●資格條件 1.熟悉Office軟體(excel、word、powerpoint) 2.具備責任感與執行力,能獨立完成工作並持續追蹤 3.細心、有條理,能處理資料與文件管理 4.具良好溝通協調能力,可與銷售、工程等團隊溝通合作 5.具基本英文書面溝通能力(可應對日常e-mail與文件) 6.大專以上學歷 ●加分條件 1.熟悉銷售流程 2.具備機電產品知識 3.英語聽說熟練 4.有2-3年業務助理、合約文件管理或訂單管理相關經驗佳
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  • HR Business Partner(集團內部職缺)

    月薪 38000~60000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    1. 協助各部門招募人才,支持業務發展與組織擴編。 2. 作為人資與部門間溝通橋樑,協助推動人資政策與制度落地。 3. 規劃並執行年度教育訓練計畫,提升員工能力與組織效能。 4. 統籌人員異動、出勤紀錄與勞健保等人事行政作業,並維護相關系統與資料。 5. 協助主管製作人資相關報表、表單,並提供行政流程建議。 6. 發佈公司人事異動、規章制度更新等公告訊息。 7. 支援一般行政庶務工作,維持辦公室運作順暢。 8. 執行主管或公司交辦之其他人資相關事項與專案。
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  • 【后里美商晶圓廠】作業員/日或夜班/滿一年獎金 8-13萬

    月薪 30500~50000元 台中市后里區 工作經歷不拘
    ★台中后里美商晶圓大廠★台中市后里區三豐路四段 ✦無塵室與庫房作業員✦ ⭐無塵室需穿無塵服 ⭐可配合加班佳(加班情形依部門) ⚠️一定要可以配合搬重、久站 1️⃣無塵室作業員 • 工作內容: • 機台操作/檢視/監測維護 • 物品控管/量測/報廢作業 • 搬運物品重量約2-10公斤(超過法定重量有工具輔助) • 上班時間(四休三→三休四/日夜班可選): • 日班07:30-19:30 / 夜班19:30-07:30 • 薪資: 日班31,660元 / 夜班38,160元 • –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 2️⃣倉庫二二輪人員 (⚠️需輪日夜⚠️ 有堆高機證照佳) • 工作內容:進出貨物、收送料、操作堆高機 • 上班時間(二二休/需日夜輪班/每三個月輪): • 日班07:30-19:30 / 夜班19:30-07:30 • 薪資: 日班30500~31660元 / 夜班37000-38,160元 • ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 3️⃣倉庫四三輪人員 (⭐有堆高機證照佳) • 工作內容:進出貨物、收送料、操作堆高機 • 上班時間(休三→三休四/日夜班可選固定): • 日班07:30-19:30 08:00-20:00 10:00-22:00/ 夜班為日班相反時間 • 薪資: 日班30500元 / 夜班37000-38,160元 ⭐福利: 1.享有留任獎金(合計一年可以多8-13萬) 2.搭乘交通車免費(時段皆為七點半到七點半及常日班) 交通車資訊確定錄取後會提供 🔽🔽🔽如何應徵?🔽🔽🔽 應徵方式👉趕快點連結留言報名喔! https://lin.ee/L61OXnF 或加 @nhy5896h ♡截圖職缺文♡私訊留下 ⌜姓名✚電話 指名安小姐
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  • ㊣ 供餐+配股【理賠/保服/IC/AO等 | 知名壽險公司內勤擴編】| ★ 年薪平均16–18個月起 ★ | BIS_238

    月薪 40000~70000元 台北市南港區 工作經歷不拘
    ✅知名壽險公司擴大招募 ✅邀請各產業人才加入或金融業人才加入! ✨保服(台北南港、新竹、台中) [ 工作內容 ] 1. 契約變更案件受理 2. 保戶諮詢服務 3. 保服系統測試 ✨理賠審核(全台) [ 工作內容 ] 1. 理賠案件受理與審核。 2. 理賠案件調查協助 3. 理賠系統測 4. 主觀交辦事項 ✨銀行保險顧問IC (全台) [ 工作內容 ] 1. 通路銷售人員之輔導及訓練 2. 通路業務關係經營 3. 業務活動規劃與執行 ✨通路經營管理人員 AO (台北南港) [ 工作內容 ] 1. 通路分級經營及關係維護 2. 主軸商品規劃 3. 競品分析及商品開發 4. 客訴案件處理 ✨通路服務人員AO Support (台北南港) [ 工作內容 ] 1. 協助新商品上架作業 2. 製作業績分析報表 3. 部門行政庶務處理 4. 其他主管交辦事項 【其他資訊】 固定日班:週一至週五 8:50~17:30(週休六日、見紅就休) 薪資待遇:$40,000-70,000/月,具備經驗可再議 工作地點:南港軟體園區站,步行約6分鐘 工作環境:舒適明亮、團隊氣氛好、福利待遇極佳,歡迎您的投遞! 【薪資福利】 | 從你加入我們那一刻起,基本保障不能少 | • 勞健保、勞退、團保 • 出差旅平險 • 午餐免費供餐 (總部同仁:員工餐廳、美食街等多樣化選擇 / 分公司同仁:餐費補助 ) • 年終獎金、三節禮金、生日禮金 • 調薪制度 • 員工持股信託 (員工及公司定額相對提撥購買公司股票) • 在職訓練、專業領域訓練課程補助、幸福講座 • 圖書館、數位圖書館平台、數位課程平台 • 健康檢查 (配有健檢假,彈性安排時間檢視健康狀況) • 企業按摩師、健身房 • 員工協助方案EAP • 員工旅遊補助、 結婚、生育、喪葬補助、眷屬獎助學金 • 員工房貸 / 信貸優惠利率 • 特約商店優惠 • 優於法令假別(親子假、公益假、員工關懷假...等) 【我們正在尋找的特質&條件】 √ 具備多年保險經驗的您,歡迎自我推薦想應徵的職位 √ 積極學習、抗壓性高,喜歡金融業穩定的工作節奏 歡迎備註想應徵的職缺,符合條件將有專人直接和您聯繫 如有任何問題,也歡迎來信直接詢問喲~ doris.cheng@adecco.com
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  • 【巴德股份有限公司】 Accountant

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 3~4年工作經驗
    工作內容: *此為派遣職缺,可接受者請投遞。 ※派駐巴德股份有限公司 We are seeking a detail-oriented Accountant to manage Accounts Receivable (AR) operations and tax compliance activities, including VAT and other tax filings. The ideal candidate will have solid accounting expertise, ensuring accurate financial processing, regulatory compliance, and efficient AR management. 我們正在尋找一位細心且專業的會計人員,負責應收帳款(AR)管理及稅務申報與合規作業(如營業稅等)。理想人選需具備扎實的會計專業知識,能確保帳務處理準確無誤、符合法規要求,並有效提升應收帳款管理效率。 Major Responsibilities 主要職責: 1. Account Receivable: Issue GUI, AR settlement, credit limit review, AR aging report, and other AR related tasks. 應收帳款管理:開立統一發票、應收帳款沖帳、信用額度審查、應收帳齡報告及其他相關工作。 2. Tax Compliance: ensure compliance with local and international tax regulations, including VAT filing and financial & tax audit. 稅務合規:確保符合台灣與國際稅務法規,包括營業稅申報、財務與稅務查核等。 3. The individual will also work closely with both internal and external parties, such as the business team, SCM, customers, tax advisors and auditors. 與內部團隊(如業務、供應鏈管理)及外部單位(如客戶、稅務顧問與查核人員)密切合作。 4. Also, this individual should possess analytical skills, attention to detail, good PC literacy (MS Excel & PowerPoint) and excellent interpersonal skills. 具備分析能力、細心、熟悉電腦操作(例如Excel 與 PowerPoint),並具備良好的人際溝通能力。 5. Must be able to multi-task effectively and work under pressure to meet tight deadlines. 能在壓力下有效處理多項任務並準時完成。 6. Assist in the development and maintenance of new systems if needed. 如有需要,協助新系統的開發與維護。 7. Ad-hoc tasks support. 其他交辦事項。
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  • HR Specialist【內部徵才】

    月薪 35000元 台北市松山區 1~2年工作經驗
    我們是一家專注於提供人力派遣及人力資源解決方案的專業企業,服務對象遍及多元產業,協助客戶滿足其人力需求並支持員工職涯發展。我們秉持高效、專業以及誠信的經營理念,致力於成為連結企業與人才之間的橋樑。 工作內容: 1. 勞健保加退保的申報處理,並確保符合國家相關法規。 2. 負責員工基本資料建置、維護及人事文件的整理與歸檔。 3. 確認派遣人員代墊款項目及相關資料,進行詳細整理與對帳。 4. 協助派遣人員合約的製作、掃描及妥善保存並建立系統檔案。 5. 全面協調派遣員工全職業周期(入職、在職及離職)的管理: - 完成合約簽署及入職文件準備。 - 協助員工了解公司制度、員工手冊及相關流程。 - 支援從timesheet核對至代墊款的報表流程管理。 - 全面處理離職流程所需文件的準確性與合規性。 6. 客戶派遣需求管理及日常支持: - 與客戶維持良好溝通,解讀並回應薪酬福利制度(C&B)相關問題。 - 負責排班表製作及審核,確保其準確性。 - 提供客戶人事規章及勞動法規的諮詢與建議。 7. 支持外籍員工工作簽證申請,包括文件準備與溝通協調。 8. 辦理公司內部用印申請,並確保流程符合公司內部規範。 9. 負責客戶問題的回覆,跨部門協調以促進合作與改善流程。 10. 協助主管交辦事務,跟進執行進度並定期回報。 期待您的加入!成為我們團隊的一員,共同打造一個以專業服務為核心的人力資源平台!立即投遞履歷,開始您的新職涯旅程!
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