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您正在找維修技術人員的工作,共計84341筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 護理部(護理之家)護理師

    年薪 680000~990000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    我們是專業醫療機構,核心服務以松山地區居民及國軍人員為主,提供全人醫療、住院照護、社區高齡照護及護理之家服務,致力於建構以病人為中心、安全且具品質的醫療環境。 工作內容: 1. 依醫師醫囑及護理計畫執行護理業務,包括給藥、靜脈注射、傷口照護、管路處置及相關治療性護理措施。 2. 定期測量並記錄住民生命徵象,觀察意識、身體狀況及病情變化,發現異常時即時通報並協助處理。 3. 評估住民日常生活功能與照護需求,協助進食、沐浴、如廁、移位及活動等日常生活活動,維護住民安全與生活品質。 4. 依住民健康狀況執行個別化照護,與醫師、護理人員、照顧服務員及其他醫療專業人員進行溝通協調,落實照護計畫。 5. 提供住民及家屬疾病照護、用藥、營養、復健及健康維護等衛教與諮詢,並協助其瞭解照護內容。 6. 執行感染控制措施,包括手部衛生、個人防護、環境清潔及隔離照護,並依院內規範落實感染預防作業。 7. 完整且準確地撰寫護理紀錄,記載住民病況、護理處置、照護反應及交班事項,確保照護資訊正確傳遞。 8. 參與護理之家品質改善、個案照護評估及相關教育訓練,持續精進長期照護專業知能與臨床護理技能。 本職務將參與護理之家住民的日常照護與健康管理,歡迎具備責任感、溝通協調能力及護理專業的您加入我們,共同提供住民持續、安全且具尊嚴的照護服務。誠摯邀請您投遞履歷,期待與您共創優質長期照護環境。
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    年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒住宿福利
  • 歡迎加入「冠軍菁英團隊」最強後援團隊~行政秘書

    月薪 35000~40000元 台北市松山區 2~3年工作經驗
    1.負責一般文書資料處理工作。 2.完成行政財務主管交辦事項 3.維護、更新、管理各類文件檔案(如:合約、會議記錄、書目資料、活動文件)和資料庫系統。 4.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 5.定期DM文宣及美編製作 6.廠商、總部聯繫,事務性用品採購 7.電話接聽、留言、轉達,訪客接待。 8.公司活動規劃、整合與執行,社群網路經營、更新及維繫。 9.零用金管理
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  • 岡山 二早二夜工廠警衛..

    月薪 40000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘
    1、每日工作12小時。 2、負責門禁管制,執行車輛及人員出入安全檢查。 3、車輛出入指揮,確保通行順暢及秩序良好。 4、進行防竊巡邏,監控可疑活動並主動預防事故。 5、應對竊盜事件,配合報案及提供相關情報。 6、監督建築設備清潔保養,維護場所基礎設施安全。 7、針對特定處所進行安全巡視,降低火災及竊盜風險。 8、保障工地生命財產安全,執行緊急應變處理及稽核作業。
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    年終獎金
  • 保全

    月薪 36000~37000元 台南市永康區 工作經歷不拘
    1. 負責巡邏建築物與周遭環境,確保周圍安全狀況良好。 2. 檢查門窗安全、處理意圖不良人士或入侵者,提供必要的安全防護。 3. 監看監視器畫面,積極回應警報器並調查原因,確保現場安全無虞。 4. 協助管理訪客登記,並進行出入人員管制作業,維護出入秩序。 5. 經營大樓綜合管理服務,包括建築設備之清潔、維護和公共安全管理。 6. 協助處理住戶/租戶的投訴及需求,提供良好的客戶服務與溝通支援。 歡迎加入我們的團隊,成為保全專業的重要一員,共同維護我們的安全環境與服務品質,期待您的加入!
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  • 日夜班保全

    月薪 40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    1. 巡邏建築物和周邊環境,定時檢查門窗安全,確保設施安全無虞 2. 負責監控設備操作,監控出入人員並記錄相關數據 3. 回應和處理異常警報狀況,執行緊急情況的應變措施 4. 防止竊盜、火災及其他安全事故,依安全和消防程序執行任務 5. 負責訪客登記與引導,協助住戶糾紛處理及提供基本客戶服務 6. 依規範管理並記錄每日安全事件,製作相關報告供管理單位參考 7. 對大樓設施進行基本整體管理,包括停車場管理及公共區域安全維護 期待您的加入,一起為住戶打造安全、舒適的生活環境,立即投遞履歷吧!
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  • 營造現場工地主任(桃園龜山)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000元 桃園市龜山區 5~6年工作經驗
    1. 與業主、承包商和設計專家討論溝通,以解決工作時程、客戶抱怨和營建相關問題。 2. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 3. 計劃、組織、指揮與結構、設施、系統、營建或維護有關工作。 4. 控管工程進度、預算與時程、規劃人力需求與現場派工,並指揮、監督。 5. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 6. 監控安全監測數據系統以符合合約與現行規範。 7. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 8. 與建築師、顧問、下包商、供應商和客戶商討合約變更或新增修正版本等相關事宜。 9. 申請營建所需的許可證明與執照。 10. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 11. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 12. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 13. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 14. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。
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  • 工地副主管(林口長庚)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000元 新北市林口區 10~11年工作經驗
    1. 與業主、承包商和設計專家討論溝通,以解決工作時程、客戶抱怨和營建相關問題。 2. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 3. 計劃、組織、指揮與結構、設施、系統、營建或維護有關工作。 4. 控管工程進度、預算與時程、規劃人力需求與現場派工,並指揮、監督。 5. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 6. 監控安全監測數據系統以符合合約與現行規範。 7. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 8. 與建築師、顧問、下包商、供應商和客戶商討合約變更或新增修正版本等相關事宜。 9. 申請營建所需的許可證明與執照。 10. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 11. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 12. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 13. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 14. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。
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  • 桃園市桃園區機動早班或夜班保全員

    月薪 44000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    工作內容: 1. 執行門禁管制、訪客及車輛進出登記與引導,確實查核人員身分及出入事由。 2. 依勤務規定執行責任區域巡邏,檢查門窗、消防設備、公共設施及周邊環境,主動發現並通報異常狀況。 3. 操作監視系統、門禁設備及相關保全器材,持續監控特定區域並維持公共安全。 4. 配合處理防竊、火災、設備故障及其他緊急事件,依標準作業程序通報、初步應變並完成事件紀錄。 5. 負責文件、信件及物品收發,依規定辦理登記、保管及交付作業。 6. 協助監督建築物及公共區域之清潔、修繕與設備維護,發現異常時立即通報相關單位處理。 7. 依勤務需求協助管理照明、空調、通風等公共設備,並完成交接班紀錄及勤務報表。
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  • 【品保客服類】品保工程師(合江廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆

    月薪 42000~80000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    1.異常物料處置 2.Drive工廠異常改善,避免再發(PDCA/ 8D) 3.改善對策效果確認/稽核 4.文件修訂(檢驗規範) 5.出貨前量測手法制定及定期維護 6.客戶出貨報告需求準備並與廠內相關單位討論 7.客戶外觀檢驗文件制定及維護 8.出貨品質異常協助廠內監控改善及符合出貨規格需求 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 理工背景佳(數統背景可)
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  • 行政秘書_圓璽不動產_中信房屋仁愛敦南加盟店

    月薪 34000~43000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    1. 房地產相關系統之操作 2. 產調製作、資料整理建檔、會議簡報製作 3. 製作公司物件總表並將案件資料上傳至官網及各大網站 4. 一般文書資料處理工作(維護、更新、管理)、簽核文件整理及發送 5. 維護事務機器,採購並維護辦公事物及庶物用品。 6. 執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程 7. 經營粉絲團臉書並發文設計編排 8. 需具備電腦基本文書處理軟體技能 9. 客戶接待及主管交辦事項 ● 有房仲秘書經驗者佳 ● 無房仲經驗均可 ● 二度就業或轉換跑道者皆可 ● 對不動產相關服務充滿熱忱 ● 願意主動學習、具創業精神、有團隊精神者,優先錄取。
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    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒年薪14個月以上