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工作內容: 1. 協助推動計畫與執行。 2. 辦理計畫進度追蹤與成效評估。 3. 進行計畫的資料分析與成果總結。 4. 其他主管交辦事項。 應徵條件: 1.公共衛生（流行病學、生物統計、健康政策）、醫務管理、護理、資料分析或生醫、資訊等相關領域學士（含）以上（應屆畢業生可）。 2.具辦理研究計畫管理之相關經驗者尤佳。 3.具辦理會議及活動之相關經驗者尤佳。 4.具溝通協調能力，細心負責、敬業樂群。 5.能獨立作業，並具有團隊合作精神。 6.熟悉MS Office系列產品之作業環境、Google表單與雲端作業、視訊會議等軟體與工具之操作。 工作地點: 國家衛生研究院竹南院區（苗栗縣竹南鎮科研路35號） 需不定期配合至台北出差或參加相關會議工作 工作待遇: 依國家衛生研究院計畫下行政科管技術人員工作酬金標準，學士學歷38,323元以上，碩士學歷43,893元以上，實際薪資依個人學經歷核定。 應徵方式: 意者請備妥以下文件： 1.履歷表（例如：基本資料、本人正面清晰照、學歷、工作經歷、技能、證照、語言能力等內容供參考，可依個人需求調整）。 2.自傳。 3.學經歷證明文件（畢業證書、工作證明等）。 4.其他有利審查資料（如英語檢定證書、獲獎證明等）。 E-mail至sirius@nhri.edu.tw，主旨為「應徵國家環境醫學研究所計畫科管人員-姓名」。本職缺經審查資格條件符合者，擇優通知參加甄選；不合適者將不另行通知。 聯絡方式 羅小姐 TEL：(037) 206-166 分機 36501 E-mail：sirius@nhri.edu.tw

【工作內容】 內場工作內容: 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔，佈置及整理。 3. 內場前置備料作業，及配餐、出餐、簡易飲料調配等。 4. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 外場工作內容: 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔，佈置及清理餐桌。 3. 提供顧客完善的用餐服務及環境，包括點、送餐、推廣檔期餐...等。 4. 協助顧客結帳，收銀。 5. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 【首選人才特質】 1. 維護乾淨清潔舒適的工作環境。 2. 對餐飲服務業有高度的熱忱。 3. 願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4. 有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 $36000-46000（含加班費、全勤獎金、季獎金）以上 ※有廚證者另享有廚證獎金$1000 ※經常性薪資 $36000-46000 以上；須配合營運加班，加班費依照勞基法計算併入薪資。 ※積極引薦優秀人才加入團隊，正職介紹獎金$10000/計時介紹獎金$2000 (詳細發放標準依公司公告為主)

日本前十大迴轉壽司品牌！ 合點壽司堅持「職人手作溫度」與「現場叫賣」的熱情文化 我們擁有完善的日系培訓與透明升遷制度 不只做餐飲，更邀您成為傳遞感動的壽司職人 期待您的加入！ 【面試】 現場面試，刀工試切 【工作內容】 魚料分切 成本控管 叫貨管理 食材基本備料 熟食烹飪 各式壽司製作 盤點整理與環境清潔維護 【工作時間】 採輪班制，一段班 早班： 08:00 - 17:30 (含休息 1.5 小時) 晚班： 12:00 - 22:00 (含休息 1.5 小時，以晚班為主) (實際排班時間依各門店營運狀況有些微調整) 【薪資與福利】 通過技術考核，津貼最高再加6000元! 起薪優渥，且試用期3個月通過後即可調薪 一年兩次績效獎金，肯定你的付出 快速升遷機會：每年兩次升遷考核，讓你走上管理崗位 颱風假雙倍薪資，辛苦工作值得更多回饋 福利貼心，工作更舒心 月休8-10天，含4天彈性休假（可選1天假日休） 免費提供制服，免除額外負擔 膳補與員工優惠餐，讓你吃得好又省錢 年度健康檢查補助，關心你的健康 【我們的期望】 無經驗者，提供培訓從零開始 有經驗者，可快速考核升遷 熱情、負責，喜歡與人互動 別再猶豫，現在就加入 讓我們一起為顧客提供美味與服務，開創屬於你的精彩職涯！

~~我們的初衷~~ 前身為「復興空廚」的我們，是國內最佳食安的代表，再加上60年的烘焙經歷，在這裡工作不只能感受到完整的高品質烘焙，也能在合理的薪資與升遷管道上，打造與美味烘焙一起成長的職涯前景。 無論是沒有餐飲業經驗的社會新鮮人或二度就業夥伴，只要你樂於與人分享，也想要在工作上能有完整的升遷與發展機會，復興航棧將成為你人生與工作上最堅強的後盾。 讓我們用真心的笑容，以及樂意服務與美好的心情，打造專屬於你我的幸福烘焙生活吧！ ~~門市服務人員工作內容~~ 含烘焙品上架、包裝、產品介紹、盤點與基本電腦文書能力，以及收銀櫃台服務與訂單處理，以及需熟悉門店內外清潔與維護。 還有最重要的，就是維持笑容與親切感，這也是復興航棧一直以來的初衷。 週一~週日(需輪班) : 早班07:00~15:30、晚班12:00~20:30。

與我們一起打造「雲嘉永續醫療典範」 大林慈濟醫院建院25年來，秉持醫療平權與節能減碳的初心，深度實踐ESG核心精神，並積極參與聯合國奔向淨零（Race to Zero）倡議。我們卓越的永續績效屢獲國際與國內肯定，包括：國際醫院聯盟（IHF）「卓越綠色醫院銅獎」、Health Care Without Harm 「氣候行動領導力金獎」、以及「國家永續發展獎」等殊榮。 為進一步領航雲永續醫，並在政府補助計畫支持下，我們誠摯邀請具備專業熱忱的夥伴加入，共同推動「雲嘉永續醫療發展中心」的建置與「智慧永續醫療資訊系統」的開發，為雲嘉地區的醫療永續發展貢獻力量。 專案聘用期間 •即日起至 2026年12月31日 (第一期計畫工作期間) 我們將根據應徵者的專業背景與經驗，分派至以下專案合適的工作項目： 一、 永續醫療發展中心（人才與區域協作面向） 專案目標：建立雲嘉永續醫療發展中心，培養多元永續人才與區域協作。 核心工作內容： 1. 協助中心組織架構的建立與行政事務。 2. 協助召開與執行雲嘉地區醫院聯盟會議，推動區域協力策略。 3. 協助規劃與推動永續師資培育、教學資源與在地醫療永續課程。 4. 協助整合低碳技術、智慧永續醫療及社區參與等多元永續人力資源。 二、 智慧永續醫療資訊系統（資訊與數據分析面向） 專案目標：評估及導入全流程的智慧永續醫療資訊系統，優化永續績效管理與報告流程。 核心工作內容： 1. 協助資訊系統開發顧問、試點醫院的協調與合作。 2. 協助設計與執行ESG基礎培訓課程與工作坊，完成系統功能需求確認。 3. 協助資訊系統的數據收集、整理與分析，確保永續指標的在地化與精準化。 4. 推動永續報告書自動化，減少繁瑣的指標收集與文書作業。 三、推綠生活體驗館（綠生活體驗與環境教育）專案目標: 打造結合健康、環境教育與永續生活的綠生活體驗館，透過沉浸式體驗推廣低碳生活、植物性飲食、生態保育與綠色醫療理念，成為雲嘉地區永續教育與社區參與的重要示範基地。 三、推動綠生活體驗館（綠生活體驗與環境教育） 專案目標：打造結合健康、環境教育與永續生活的綠生活體驗館，透過沉浸式體驗推廣低碳生活、植物性飲食、生態保育與綠色醫療理念，成為雲嘉地區永續教育與社區參與的重要示範基地。 核心工作內容： 1. 協助綠生活體驗館之空間規劃、展示內容設計與營運行政事務。 2. 協助規劃與執行植物性飲食、減塑減廢、低碳交通、生態保育等永續主題體驗活動與導覽。 3. 協助整合院內外環境教育、社區組織、學校及在地小農等合作資源，推動社區共學與參與。 4. 協助設計永續環境教育教材、多媒體展示與互動式學習內容，提升民眾對綠生活與永續醫療的認識。 5. 協助推動綠生活相關成果紀錄、社群宣導與影響力擴散，建立具在地特色的永續教育品牌。

一、新南向專班相關業務 1.教育部各項需求資料整理及撰寫。 2.協助新南向專案報告書之資料收集、撰寫、雙語資料對照與成果彙整。 3.處理新南向學生選課、學籍異動、畢業相關事宜。 4.提供南向學生諮詢服務、協助解決學生在學習或生活上的問題。 5.協助南向學生工讀、產學見習及校外實習相關聯繫和活動安排。 6.協助南向班舉辦各項學術交流、展覽、演講等活動。 二、日常系務與主管交辦事項 1.行政文書、會議協助、經費管理、網頁維護、活動支援、檔案管理。 2.辦理單位日常公文簽辦、會議召集與紀錄、檔案管理。 3.協助教師準備教材、發放講義、收集作業、安排課程相關事務。 4.其它校方或單位主管臨時交辦之事務。 三、本項薪資來源於教育部計畫案。 四、本校定期至教育部、勞動部、警政署、法務部、衛福部查詢不適任人員名單，如錄取後發現於上述系統被登錄者，將立即終止聘任。

徵才簡章：https://dph.tycg.gov.tw/News_Content.aspx?n=4221&s=1449798 （請勿直接投遞線上履歷 應徵者請依第三、應徵時間及檢附資料準備資料郵寄至本局） 114年度專案管理員徵才簡章 職稱：業務助理（約用人員性質） 正取：1名 備取：2名 工作地點： 有效期間(公告期間)：114 年5 月26 日~ 114 年6 月 6 日 資格條件： 一、具下列資格條件之一： (一)經教育部承認之國內外大學以上食品、營養、檢驗、醫藥、法律、資訊、 電子媒體傳播、公衛、護理等相關科系畢業。 (二)經教育部承認之國內外大學以上畢業，符合高考三級衛生技術或食品衛生檢驗類科所訂應考資格之相關科系。 二、具衛生行政或公衛相關經驗者，經錄取可立即上班者尤佳。 三、熟悉電腦基本文書作業（Word、Excel、Power Point）及網際網路操作能力者尤佳。 四、願意配合夜間及假日出勤尤佳。 五、歡迎身心障礙者參加甄選。 工作項目： 一、辦理食品抽驗。 二、辦理本市餐飲相關業務輔導。 三、辦理食材溯源資料之正確性相關業務。 四、其他交辦事項。 工作地址： 本局食品管理暨檢驗科(桃園市桃園區縣府路11號)。 聯絡方式： 一、報酬薪點：依照「衛生福利部食品藥物管理署助理人員之職稱、資格條件及薪級標準」支給，學士級(最高以學士級計算)235薪點，月薪新臺幣35,203元。 二、工作期程：報到日起至114年12月31日止。（本案為衛生福利部食品藥物管理署補助，為期1年1聘制之延續性計畫，待115年度衛生福利部食品藥物管理署核准補助計劃，契約得延長續聘）。 三、應徵時間及檢附資料： (一) 即日起至114年06月06日下午5時截止收件。 (二) 須檢具下列履歷資料： 1.公務人員簡式履歷表：請至銓敘部網站下載（應黏貼3個月近照，詳敘基本資料、學經歷、自傳及日夜聯絡電話等）及填表人親簽。 2.桃園市政府衛生局擬進用約用人員簡歷表（請至桃園市政府衛生局官網首頁＞便民服務＞檔案下載＞公務檔案下載）：務必詳細繕寫各項資料及黏貼近3個月照片。 3.國民身分證正反面影本（請自行於影本加註用途限制，以維護個人權益；如有更名，請附戶籍謄本影本）。 4.最高學歷證明文件影本（如持外國學歷者，須檢附經中華民國駐外單位驗證之外文畢業證書，並加附經翻譯且認證（本國駐外單位、公證等）之中文譯本，且學歷部分應符合教育部採認之規定。 5.經歷相關證明文件影本（如專業證照、服務證明、離職證明等）。 6.備妥相關資料（請提供清晰可辨識之影本），並依時間先後順序，以A4格式直式裝訂，信封上需註明「食品管理暨檢驗科業務助理」，請於截止收件前送達或以掛號寄送(以郵戳為憑)本局330206桃園市桃園區縣府路55號桃園市政府衛生局食品管理暨檢驗科承辦人林小姐2419收，逾期或證件不齊者不予受理及退件。 四、甄試方式：面試100％。 五、甄選時程： (一)公告初審名單：審查合格後，公布於本局網站(https://dph.tycg.gov.tw/)＞訊息公告＞徵才資訊，不符合者怒不退件。 (二)甄試日期及地點：併同初審合格名單於本局網站公告。 (三)甄試當日請攜帶國民身分證備驗。 六、名額： (一) 正取1人，視成績擇優備取2人以內。 (二) 備取資格保留5個月，自甄選結果確定翌日起算；若正取人員不克報到，由備取人員依序遞補本職缺或本局其他薪資相同、職務相近之職缺，期滿未通知遞補，即自動喪失錄取資格。 (三) 本次甄試應徵人員均無合適者，得予從缺。 七、聯絡人：桃園市政府衛生局食品管理暨檢驗科承辦人林小姐，聯絡電話：（03）3340935轉2419。

【合點壽司｜誠徵兼職夥伴】 歡迎加入 合點壽司 的快樂團隊！無論是熱愛餐飲業的你 或是想在學業與工作間取得平衡的人 我們都期待與您攜手合作，一起締造美好回憶！ 【工作時間】 固定週六、日 12:00 - 22:00 ※其餘平日時段可彈性排班 【工作內容】 外場： 顧客接待 設備操作說明 桌邊服務 環境清潔與維護 內場： 基礎食材處理 食材備料與餐點製作 環境清潔維護 ※工作分配依個人適性安排，讓您發揮最佳潛力！ 【薪資與福利】 每日工作滿 6 小時 提供 餐費補貼 NT$100 假日加給每小時/＄20（限週六、日，國定假日除外） 獎金制度： 介紹獎金 NT$2,000：介紹夥伴加入即可領取 員工福利： 免費提供 制服，且統一送洗，免除您的後顧之憂 不定期舉辦 社內活動與聚餐，促進團隊凝聚力 享有 店內員工用餐折扣，讓您盡情享受美味 【加入我們，創造未來！】 這是一個絕佳的機會，不僅能學習壽司文化與服務技巧，更有機會在未來升任正職，展開更穩定的職涯旅程！

(請直接攜帶履歷早上10點面試) (請直接攜帶履歷早上10點面試) (請直接攜帶履歷早上10點面試) ********************************************** 1. 負責早餐店廚房操作，如食材的處理、準備與測量，確保餐點製作流程順暢 2. 熟悉基本的烹飪技巧與餐點擺盤，操作早餐店內設備並維護正常運作 3. 維護工作環境之清潔與衛生，落實垃圾分類，確保操作區域安全無虞 歡迎加入我們！期待熱情、積極的您成為我們早餐店的一員，一起為顧客帶來美好的一天！立即投遞履歷！

1. 負責每日安全巡邏，包含建築物內外及周邊環境巡視，確保門窗及設施安全無虞。 2. 管理並操作監控設備，監控人員進出及可疑活動，確保安全防護措施執行到位。 3. 回應和處理警報及緊急情況，包含防止竊盜、處理入侵者、不良行為及其他突發事件。 4. 維護建築設備與公共設施的基本運作狀態，對停車場和特殊設備提供安全管理服務。 5. 管理訪客登記流程，提供引導並處理住戶間的基本糾紛及基本服務需求。 6. 報告每日巡邏及安全執勤情況，填寫相關紀錄並遵守公司安全政策與程序流程。 7. 熟悉急救知識與消防程序，並於緊急事件發生時快速反應，維護人員與財產安全。 期待您的加入，與我們一同守護安全，歡迎投遞履歷！