轉職熱搜工作

相關科系，紡織機械電機查修，電機設備維護(以上工作有人員帶領學習) １．可搭配青年就業獎勵方案（任職滿６個月獎金高達３００００） ２．可搭配退除役官兵穩定就業方案(最高津貼補助達48000~96000)

** 具商辦/住辦/飯店 / 自有資產大樓實務經驗者優先安排** 1.大樓建築機電維護保養及巡查 2.機電室內裝修工程標單編列及審圖能力 3.工程採發的標單數量計算及工法 4.廠商施工監督及驗收請款 5.主管交辦事項

職責要求 一、規劃經銷通路發展策略、經銷商經營模式及年度營運目標，並提報部門主管核定。 二、建立經銷商招募、評估、簽約、導入及育成機制。 三、依經銷商發展階段及異業夥伴特性，提供產品、銷售、行銷及營運輔導。 四、定期檢視經銷商進貨、銷售、庫存及市場推廣成果，提出改善方案。 五、建立經銷商分級、績效管理、合作誘因、獎勵及汰弱留強機制。 六、規劃經銷商教育訓練、銷售工具及市場推廣資源。 七、蒐集市場與通路回饋，協調內部單位改善商品及通路支援措施。 八、優化經銷商合約、訂單及資料管理流程，並督導團隊執行，提升通路營運效率。 任職資格 1. 保健食品、美妝、食品、消費品、藥局、零售或其他品牌通路經驗。 2. 曾負責經銷商、代理商、加盟商或區域通路管理。 3. 具經銷商招募、導入、教育訓練及業績輔導經驗。 4. 有異業結合通路的合作或經營經驗，曾推動非本業合作夥伴產生業績者尤佳。 5. 能以數據診斷經銷商經營問題，並提出具體改善方案。 6. 具通路政策、價格秩序、區域管理或經銷商分級制度經驗。 7. 相關經驗5年以上（其中團隊管理經驗2年以上） 8. 生技產業經驗優先，其次食品相關產業 專業技能 1. 經銷商招募及篩選 2. 新經銷商導入與育成 3. 經銷商業績輔導 4. 通路政策及績效制度設計 5. 異業夥伴合作 6. 低績效經銷商改善或汰換 7. 經銷商關係與衝突管理

【關於我們：擁有自家廠房的 20 年專業食品貿易商】 特品貿易有限公司營運已超過二十年，是專業的食品添加物與原料進出口商。我們代理法國、馬來西亞等地知名品牌的食品香料與原料，並擁有一座已認證的食品添加物加工廠，能為客戶量身調配專屬配方。我們擁有龐大且穩定的國內外客戶群，涵蓋各大食品與生技大廠。歡迎具備食品或生技背景的您加入，與我們一起拓展國際視野！ 【為何這個職缺值得您投遞？(超強薪酬與業務優勢)】 💰 告別免洗業務，業績全數累積： 客戶屬於「累積制」，不會一直處於陌生開發階段。做的越久，薪資成長越成正比！ 📈 透明且豐厚的年薪藍圖： 月薪為 32,000 至 38,000 元。依據年薪算法，約 3 年資歷薪資多維持在 50 萬到 70 萬區間。滿 10 年後，大約落在 90 萬到 120 萬區間（視個人業績而定）。 🤝 無痛上手，8成舊客維護： 工作性質偏向維護型，新客戶開發僅佔 20％，舊有客戶維護高達 80％。 ✈️ 優質外商級福利： 享有「彈性上下班」制度，並落實週休二日。公司更提供三節獎金、年終獎金、旅遊假以及員工海外旅遊，讓您努力工作也能享受生活。 【您的核心任務 (工作內容)】 技術服務與拜訪： 針對食品廠、生技產業、藥廠的研發部門進行相關技術服務與拜訪。 國際貿易學習： 接觸國內外大食品與生技工廠，學習國際貿易實務經驗。 廠務與法規管理： 協助管理公司工廠，學習庫存、原料進出及食品安全 GHP 相關法規知識。 其他支援： 完成主管交辦事項。 【我們期待的您 (要求條件)】 科系專屬舞台： 限定生物科技學類、食品科學類、營養學類之大學或碩士畢業生。 免經驗大歡迎： 歡迎應屆畢業生，無經驗可。 基礎外語與駕照： 具備中等英文讀寫能力，並擁有自排小型車與普通重機車駕照。

1. AGV維護保養 (50％)：車輛定期保養作業執行,確實進行登錄管理。 2. 改良改善 (20％)：故障問題排除,故障好發點優化改善。 3. 更換備品在地化 (20％)：協同自動化部門開發配件廠商。 4. 全員參與協同 (5％)：工單處理,目視化,環境維護改善。 5. 主管交辦任務 (5％)：部門其他工作執行。 ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5％績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團：第32名（2020天下雜誌） 完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)　 ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道　 ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)　 ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)　 ◆優於勞基法的休假制度　 ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)　 ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)

1.日常日記帳 2.應收帳款(AR)銷帳  3.收支平衡  4.月報表及日常財務事務，須與公司駐外案場同仁溝通  5.處理其他一般會計帳務。 6.09-18，見紅休 7.有工作責任感、守時且出勤正常、不遲到早退不常請假、高度服務熱忱 8.有財務相關經驗、會計相關證照者優先

1.進廠維修車輛之接待問診與工作分派 2.汽車檢測與維修，並負責管理維修團隊 3.處理客戶端產品技術問題，提供產品技術諮詢，並管理技術服務團隊

負責園區內日常維修與保養工作，協助工程技術專員執行修繕任務，包含以下工作： 1.執行園區內建築、設備及附屬設施的日常維修與保養。 2.協助修繕工程的現場操作與材料準備。 3.回報維修進度與問題，確保工作環境安全與整潔。

1. 餐具清潔與盤點 2. 員工餐廳的環境整潔與消毒 3. 清洗與維護各項設備(飲料機/咖啡機) 4. 配合食品衛生檢查與稽核 5. 早班06:00-14:30／晚班12:00-20:30，能配合彈性排班者佳