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照顧服務員(大樹失智園區)
月薪 32000元 高雄市大樹區 工作經歷不拘對於日間照顧或照顧失智症團體家屋有興趣者可以來喔~~ 我們有優美工作環境、豐富的午餐及好相處的同事 照顧服務員工作內容為: 1、日常照顧:協助進食、身體清潔、穿換衣服、如廁、安全維護等 2、活動帶領:如現實導向、讀報、早操、認知活動、懷舊活動、外出活動、美食活 動、肢體活動等 3、工作報表書寫紀錄 4、交通協助:交通車抵達時的接送和安全維護、必要時協助個案的交通車駕駛工作 需輪班 詳細資料可洽07-652 2038 翁先生展開 -
照顧服務員(大樹失智園區-團屋)
月薪 32000元 高雄市大樹區 工作經歷不拘對於日間照顧或照顧失智症團體家屋有興趣者可以來喔~~ 我們有優美工作環境、豐富的午餐及好相處的同事 照顧服務員工作內容為: 1、日常照顧:協助進食、身體清潔、穿換衣服、如廁、安全維護等 2、活動帶領:如現實導向、讀報、早操、認知活動、懷舊活動、外出活動、美食活 動、肢體活動等 3、工作報表書寫紀錄 4、交通協助:交通車抵達時的接送和安全維護、必要時協助個案的交通車駕駛工作 5、晚班有小夜津貼,一天200元 ;大夜津貼,一天300元 需輪班 詳細資料可洽07-652 2038 翁先生展開 -
高精密CNC製程工程師 (探針卡機構件/做四休二)
月薪 43000元 桃園市平鎮區 5~6年工作經驗職缺優勢與未來前景 : 1.半導體黃金供應鏈:我們深耕半導體測試核心零組件——「探針卡(Probe Card)」精密機構件加工。在微米級(μm)的精密世界裡,我們的技術門檻高、市場取代性低。 2.站在 AI 浪潮最前線:迎合全球 AI 與高階晶片需求爆發,半導體產業持續擴產,加入我們,讓你的專業資歷越做越值錢。 3.高技術含量工藝:這裡不是一成不變的盲目低價量產,而是需要高超換刀策略、夾治具設計、以及製程參數調校的「高精密工藝」舞台。 4.優質高科技工作環境:全廠精密空調冷氣房,極度重視 5S 與職場安全,完全擺脫傳統鐵皮屋工廠的悶熱與髒亂。 主要工作內容說明 : 一、 現場管理與生產調度 1.人機高效率配置:負責 CNC 加工區(車床/銑床/磨床)日常人員管理、排班,並依生管排程規劃每日工令,彈性調整加工順序,極大化生產效益。 2.指標管控與回報:即時掌控每日生產進度、標準工時及設備稼動率(OEE),針對異常狀況進行即時回報與排除。 二、 探針卡高精密製程與技術優化 1.新創試樣與 FAI:主導探針卡新產品開發試樣、首件檢驗確認(FAI),即時優化微米級(μm)製程參數與微調尺寸。 2.製程標準化建構:協助建構與優化標準加工參數、高精度夾治具設計應用、加工路徑優化及換刀策略。 3.數據回饋源頭:整合現場精密加工數據(尺寸偏差趨勢、刀具壽命、稼動紀錄),回饋至研發與設計端,從源頭優化製程。 三、 品質與環境安全管制 1.不良品根因分析:協同品保部門(QA)進行不良品根因分析(RCA),落實矯正與預防措施(CAPA),以追求半導體高良率標準。 2.維護與稽查:落實加工區 5S 環境管理、機台定期預防保養(PM)、安全防護操作稽查及工具耗材庫存精準管制。 ★【工作時間與薪資】 做四休二,一天12小時(實際工作10小時),月休9-10天 日班:08:00~20:00,月薪43,000以上(含固定加班費與津貼,國定假日與休息日加班另計) 夜班:20:00~08:00,月薪53,000以上(含固定加班費與津貼,國定假日與休息日加班另計) 年薪14個月,另有分紅與績效獎金(視公司營運狀況發放,未滿一年獎金依比例計算) 【優質福利】 附有員工餐廳,上班時段用餐免費 免費汽、機車停車位(平鎮廠區) 員工酬勞及績效獎金另計(需視營運狀況發放)展開 -
TGM資深工程師-台中(T4)
月薪 40000~45000元 台中市西屯區 3~4年工作經驗1.駐廠服務及供應機台操作 2.氣體鋼瓶設備更換及運轉管理 3.系統維修、保養、巡檢、抄表 4.異常、緊急應變處理 5.作業環境6S整理 6.其他交辦事項展開 -
TGM資深工程師-南科(T4)
月薪 40000~45000元 台南市善化區 3~4年工作經驗1.駐廠服務及供應機台操作 2.氣體鋼瓶設備更換及運轉管理 3.系統維修、保養、巡檢、抄表 4.異常、緊急應變處理 5.作業環境6S整理 6.其他交辦事項展開 -
行政管理類─一般行政─專員(二職等)【A36】【請於11/2 17:00前至本公司甄試網站報名】
月薪 43150元 桃園市大園區 工作經歷不拘本職缺請於10/20-11/2至甄試網站報名https://ttia115.twrecruit.com.tw 筆試考科為公文寫作、民航法規概要、企業管理概要 [1名] 1.執行空側相關採購及履約管理。 2.執行野生動物防制相關業務。 3.審查空側車駕證申請,並辦理核發、換證及清查作業。 4.需配合機場24小時營運特性執行職務。 5.其他主管交辦事項。 [1名] 1.審核及處理照證申請。 2.執行例行照證作業。 3.辦理門禁管理業務。 4.辦理處內公文收發及檔案歸檔作業 5.管理處內物品及填補事宜 6.需配合機場24小時營運特性執行職務。 7.其他主管交辦事項。 [2名] 1.辦理文件管理業務,包含修訂作業程序書,管制文件專區審核上傳、異動及維護之控管等相關事宜。 2.辦理內部控制風險評估,包含設計評估表單、彙整各單位資料、召開會議、舉辦教育訓練等事宜。 3.專案辦理內控、管制文件整體檢視,提出相關精進改善建議。 4.需配合機場24小時營運特性執行職務。 5.其他主管交辦事項。 [1名] 1.彙整各業管單位資料報部及管考。 2.協助辦理董事會、交通部督導、主管會報等重要會議行政庶務工作。 3.陪同出席相關重要會議並重點紀錄;定期辦理專案列管事項之追蹤。 4.需配合機場24小時營運特性執行職務。 5.其他主管交辦事項。 [1名] 1.辦理公文收發、登錄與分文作業。 2.辦理行政文書處理與檔案管理。 3.協助總發文及郵寄作業。 4.協助總收文電子公文收文作業。 5.負責行政庶務工作。 6.需配合機場24小時營運特性執行職務。 7.其他主管交辦事項。 [1名] 1辦理本公司總發文及郵寄作業。 2.執行本公司總收文作業(含電子公文)。 3.執行代辦部稿、陳部簽公文交換上傳登錄。 4.受理各單位與主管之需求,辦理喪葬喜慶花籃採購業務。 5.執行年度重點工作執行作業。 6.協助文件、合約用印及系統登錄作業。 7.需配合機場24小時營運特性執行職務。 8.其他主管交辦事項。 [1名] 1.行政文書處理與檔案管理。 2.電腦文書及資訊系統操作。 3.專案行政支援與跨部門協調。 4.會議紀錄、專案文件整理等行政作業。 5.處理紅火蟻勞務契約相關作業橫向溝通協調。 6.進行紅火蟻勞務契約之走動式管理。 7.辦理職業安全衛生管理業務並符合法規要求。 8.需配合機場24小時營運特性執行職務。 9.其他主管交辦事項。展開 -
博士後研究員_北醫藥學系張偉嶠老師實驗室
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 65020元 台北市信義區 工作經歷不拘專業技能 • 熟練細胞與分子生物學實驗技術(如:細胞培養、基因編輯、蛋白質檢測、免疫螢光染色、流式細胞術)。 • 具備免疫功能分析經驗(如:ELISPOT、Tetramer staining、T cell 活化/抑制實驗)。 • 有高通量定序(TCR-seq、RNA-seq)數據分析或生物資訊背景者佳。 • 具程式語言(R/Python)應用能力者尤佳。 • 協助資料蒐集、研究計畫相關執行與處理主管交辦事項 【應徵相關資料】 1. CV(含基本資料、專長、學經歷) 2. 博士學位證書 3. 其它有助於審查之相關輔助資料 【應徵方式】 意者請將上述「應徵相關資料」寄至 a03256@tmu.edu.tw ; 符合者將通知面談。展開 -
電機、消防、空調、裝修、工安工程師(苗栗)
月薪 45000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘態度積極,協助主辦工程師,完成任務。 工程相關科系畢業,或具備 1 年以內營造/機電相關經驗。 無證照可,但需承諾到職後配合公司培訓計畫,準備考取相關技術士證照。 具備基本電腦文書(Word、Excel)與基礎視圖能力。 協助現場前置作業,包含物料清點、搬運與進出廠動線協調。 跟隨資深工程師學習管線配置邏輯、廠務系統運作與現場估價基礎。 負責施工日誌填寫、圖面歸檔、安衛表單整理等文書行政作業。 具證照或有相關科系 或有相關經驗者尤佳,無經驗可展開 -
主管,儲備幹部,網路行銷,輔導老師
月薪 29500~35000元 新竹市東區 5~6年工作經驗行政主管 1.負責全公司組織架構設計、擬定人力資源策及總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 2.公司人力規劃編制及人員考勤管理等工作,指導其部門成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 3.協助高層協調各部門,落實公司規章制度,確保上情下達,下情上達 4.塑造企業形象及環境,使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力,增加員對企業信任感、榮譽感 5.制定人力資源發展計劃及執行 6.熟總務、人事、後勤及員工人性管理,並兼管財務,採購,倉庫部門 7.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作 店長/門市管理人員 1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3.商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 4.計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 5.解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 6.店舖行政工作管理與帳務處理 7.員工績效考核以及升遷的判定 8.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估展開 -
主管,儲備幹部,網路行銷,輔導老師
月薪 29500~35000元 桃園市中壢區 5~6年工作經驗行政主管 1.負責全公司組織架構設計、擬定人力資源策及總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 2.公司人力規劃編制及人員考勤管理等工作,指導其部門成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 3.協助高層協調各部門,落實公司規章制度,確保上情下達,下情上達 4.塑造企業形象及環境,使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力,增加員對企業信任感、榮譽感 5.制定人力資源發展計劃及執行 6.熟總務、人事、後勤及員工人性管理,並兼管財務,採購,倉庫部門 7.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作 店長/門市管理人員 1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3.商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 4.計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 5.解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 6.店舖行政工作管理與帳務處理 7.員工績效考核以及升遷的判定 8.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估展開
