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本工作主要內容為ASP.Net 程式開發、設計及維護。 開發團隊正在追求敏捷開發的精神，我們相信我們不是只是單單只是維護系統，寫寫程式而己。 更相信我們是可以做出有價值的產品，歡迎有熱忱、樂於團隊溝通、不斷追求進步的你加入團隊。 也歡迎具團隊精神、肯學習負責任、能接受挑戰的畢業生加入學習，更歡迎有工作經驗的資深人員加入，與我們一起打造不斷進步的工作環境。 工作內容： 1. 依照客戶需求及主管要求，開發並維護高效能、高安全性、使用者易用的網站應用程式。 2. 整合網站應用程式至資料庫資料庫管理系統開發，視需求需整合SSIS。 2. 開發改善所負責的系統，並維護相關所需文件。 3. 有基本網頁程式設計能力，應徵時將視其能力高低，進行程式設計測試。 必備技能 1.程式語言：熟悉ASP.net C# 程式設計 2.網頁技術：熟悉HTML, CSS, Java Script 3.資料庫技術：MS SQL Server 2008 (T-SQL)。

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想學一份真正帶得走的技術嗎？ 大峻正在找願意學習建築放樣與測量工作的夥伴。這份工作不要求你一開始就會看圖、會放樣、會操作儀器，我們更重視的是你是否準時、肯學、願意配合，並且能把交代的事情穩定做好。 建築放樣是把圖面上的尺寸、軸線與位置，精準放到現場的技術。你會從整理工具、拉尺、拿尺、現場標記、拍照回報開始，跟著師傅一步一步累積實務能力。 【工作內容】 1. 跟隨師傅或技術人員到工地進行放樣、測量與現場作業。 2. 協助整理、搬運、清點與保管測量工具。 3. 協助拉尺、拿尺、標記、作業前準備與收尾。 4. 依公司規定完成照片、LINE、工時與工作回報。 5. 遵守工地安全規定，配合主管與現場人員安排。 【我們希望你具備】 1. 無經驗可以，但要願意學。 2. 能準時出勤，配合公司與工地安排。 3. 不怕現場工作、走動、日曬與基礎體力工作。 4. 不懂會問，不裝懂，遇到問題願意回報。 5. 做事穩定、態度好、願意被培養。 【薪資與發展】 試用期 1 個月，通過試用期後，依實際表現核定技術職級。 技術職級日薪： T1-A 學徒初階：日薪 1,800 元起 這個階段重點是準時出勤、願意學、配合現場、完成回報，並且能把基礎工作越做越穩。表現穩定後，就有機會依公司職級制度逐步調整薪資。 未來如果技術成熟，能完成指定作業，也有機會往半技、師傅方向發展。 管理職級日加給： 若未來具備帶人、安排工作、協調現場、檢查品質等能力，經公司核定後，有機會取得管理職級與管理加給。 課長級管理職：另有日加給，依公司制度核定。 管理職級不是只看年資，也不是技術好就自動取得，而是看是否真的承擔管理責任。 獎金池制度： 公司另設有獎金池制度。通過試用期並正式任用後，若當期符合資格，可依公司營運成果、職級、出勤、工作態度、紀律表現與實際貢獻參與分配。 獎金池不是固定薪資，而是公司有營運成果時，讓符合資格、表現穩定、有實際貢獻的人一起分享成果。 【加分條件】 有工地經驗、能吃苦、反應快、做事細心、願意學儀器與圖面者佳。

🧭【工作內容 — 詳細說明】 📣 一、廣告名單+介紹人名單+開發 • 優質名單提供： 公司主動提供廣告洽詢名單、舊客戶轉介紹及合作管道，讓您入職即有客群。 • 個人品牌經營： 鼓勵運用公司提供的行銷素材，自由發揮創意經營個人流量（如：社群、自媒體），打造個人專業形象。 ☎️ 二、了解客戶狀況與需求 •與客戶電話溝通，了解其資金需求、收入、負債、信用狀況。 •以親切、專業的方式建立信任關係，為後續評估打下基礎。 📄 三、資料蒐集與初步評估 •電話或LINE引導客戶準備申辦文件 •根據不同條件，主管會全方位評估適合的金融產品類型 💬 四、方案說明與客戶溝通 •根據評估結果，告知客戶方案內容。 •說明不同方案的優缺點，協助客戶辦理，選擇最合適的方案。 •維護良好客戶關係，確保後續滿意度與轉介紹。

1. 熟練操作並調整CO2焊接設備，確保精準無誤地進行焊接作業 2. 熟讀技術圖紙，按規範選擇合適的焊接材料及技術 3. 專注執行焊接操作，確保每一道焊縫的高品質與堅固性 4. 進行焊接後處理與檢查，確保外觀及性能達標 5. 嚴格遵守安全規程，穿戴必要的防護裝備作業