轉職熱搜工作

1.主要職務幫助主廚維護和食物產品的水準 2.督導單位所有員工烹飪技術改良和建立和諧團結合作 3.督導工作流程和產品菜餚生產 4.落實並監督各項工作SOP之執行

1.辦理新進同仁(含外國人)環境介紹、引導、教育訓練、管理規章及生產操作SOP文件翻譯 2.辦理人員招募面談 3.協助國外技師裝機維修保養溝通翻譯 4.使用ERP系統進行管銷存請購作業 5.其它主管交辦事項 ※新進人員需接受現場實習1~3個月，增進瞭解產線營運特性，熟悉人員管理及生產作業流程，以利後續廠務作業學習。

《工作內容》 •機台上下料 •調整機台設定 •使用分厘卡、比測器與投影機《經驗者優遇》 •機台日常保養維護 •夜班津貼每月10000以上(已包含在月薪內) 《工作時間與福利》 • 上班時間：20:00~05:00 • (需配合進行加班)加班費依照勞資法給付 •加班提供誤餐費 • 證照津貼 •三節獎金、年終獎金、考核獎金 •現場人員報到需先自備穿著工作鞋(鋼頭鞋)，入職後會有津貼補助 《教育訓練》 • 作業 SOP 教學 • 完整培訓，無經驗也能快速上手! •如無證照公司會《免費培訓》 •《公司特色》日本大型日商 • 穩健經營並持續擴展，工作環境穩定，有發展前景 • 團隊氛圍良好，同事互相支援 • 提供專業培訓資源，協助技能提升 • 升遷制度表現優異者可獲晉升機會

1. 包材驗收/理貨/發貨作業 2. 常溫品理貨/發貨作業 3. 成品進倉點收入庫/出庫至理、發貨區總量備貨 4. 具堆高機操作技術士證照者優先錄取 5. 須配合業務需要加班，旺季須配合輪班，加班費另計

【工作內容】 √廚房營運管理：負責餐期內場出餐節奏掌控、人力調度與外場溝通。 √食材與品質控管：監督肉品精修、海鮮處理與出餐品質，確保每一份餐點皆符合品牌 SOP 標準。 √成本控管與盤點：執行每日及每月食材盤點、進貨報支，有效控管損耗並維持理想成本比。 √教育訓練與技術傳承：指導內場正職與實習生之刀工技術、烹飪規範與衛生教育，提升團隊整體技術實力。 √食安與環境監督：落實廚房清潔日誌、設備保養巡檢，確保符合政府衛生規範。 √研發與流程優化：參與新產品試做、配方標準化調整，並針對現有流程提出效率優化建議。 【我們在找這樣的您】 專業技術能力：具備 2-3 年以上餐飲內場實務經驗，熟悉肉品分切、精修或炭火控制者尤佳。 管理協調力：具備初級管理經驗或具備良好組織能力。 品質堅持感：對食材衛生與餐點呈現有近乎挑剔的堅持。 抗壓與彈性：能應對開幕初期的快節奏挑戰，並樂於與品牌共同解決問題。 ◎專屬福利與成長◎ 薪資福利：具競爭力的起薪、全勤獎金、績效達成獎金。 吃飽喝好：豐富的員工餐（讓你在燒肉店上班不挨餓）、員工用餐折扣。 休假制度：符合勞基法之特休、排班制。 職涯發展：透明的升遷管道，表現優異者可培訓為管理幹部。 員工凝聚：定期聚餐、不定期團隊激勵活動。 ◆應徵方式◆ 期待在「焅燒肉」見到對餐飲充滿熱情的你！ 請直接於 1111 投遞履歷，或留下您可以面試的時間，立即為您安排面試。

1.清潔及準備室內牆面及其他表面，以供批土及油漆施作。 2.塗刷建築物表面及其裝設物油漆。 3.大樓、學校、廠房油漆。 4.公司貨車主要以自排瑞獅SURF為主。 5.上班時間早上7點到公司集合後統一出發。 6.無誠勿試 【依工作能力調薪】 ※工作地點：主要以臺中市為主，有時要出差工作。 ※【有外出加給】

1. 熱壓機台操作及熱壓模具清潔 2. 機台簡易故障排除&維護 3. 現場生產問題處理與排除 4. 作業環境7S 維護 5. 主管交辦事項 ◎每月依考核加發0~5,000生產獎金 ◎薪資: 30900 + 生產獎金 + 夜點津貼 ◎上班時間： ◎受訓上班時間為7:50~17:00 1. 早班 08:00~16:30 需求2名 2. 中班 16:00~00:30 需求2名 ◎需按工作量在法定工時內協同加班 ◎夜點津貼 1. 中班津貼每小時25元；依加班狀況月薪3萬7~ 4萬8

【作項目】 1.碗盤、餐具及器皿的清潔 (輔助洗碗機械設備執行) 2.洗碗區的環境清潔與維護 【具備技能】 1.須配合久站及手部持續作業 【上班時間】 輪班，每班9小時(含1小時用餐時間) 【薪資】 依據個人經驗及技術調整

1.汽車內部的吸塵、打掃以及保養、打蠟 2.無經驗可 我們有完整的教育訓練 【福利】 休假面議 依工作能力調薪+高額工作獎金