轉職熱搜工作

工作執掌說明 一、安裝维修水電，機電系統 二、施作水電配管配線、設備安裝 三、廠房、無塵室、建案建築物內部相關線路、給/排水配管、電器線路 四、照明燈具、開關插座安裝等 五、配合領班交代工作

浚展科技是一家專注於精密檢測設備及自動化科技的創新公司，專注於將光電、雷射、影像與渦電流等跨領域技術相結合。我們為金屬扣件產業以及光電和生物科技產業提供可靠、高效的檢測解決方案，全力協助客戶提升產品品質與生產效率。我們致力於運用前沿技術，為產業創造全新價值，並與員工攜手合作，共同追求卓越。 【工作內容】： 1. 制定並執行完整的國內外銷售策略，包括年度目標設定與銷售計劃。 2. 深入進行市場分析與競爭研究，挖掘潛在商機並預測市場趨勢。 3. 與關鍵客戶維持密切的合作關係，並開發新的客戶與業務機會。 4. 領導團隊進行銷售專案的籌備與執行，從產品簡報到最終簽約全程監督。 5. 協調內部跨部門資源，確保專案從設計到交付的順利進行。 6. 建立清晰的財務與預算控管流程，確保資源有效利用並達成盈利目標。 7. 主導團隊培訓與績效管理，激發團隊潛力，確保銷售目標的持續達成。 8. 向管理層遞交銷售報告與市場洞察，提供清晰數據支援企業策略規劃。 加入浚展科技，成為推動產業創新的核心力量！我們期待您的加入，與我們共同致力於先進檢測技術和自動化解決方案的落地與拓展，攜手開創更美好的未來！立即投遞履歷，展現您的才華，並成為我們的一份子！

【離島生活】只要專程從台灣到離島工作，符合資格者就享有專屬補助方案! 【租屋補助】6,000/月(需有租屋合約)。 【機票補助】2,000/月。 ★詳細補助方式請依面試說明為主唷！★ ======================================== 工作內容： 1.設備定期維護與修繕 2.工程監工與驗收 3.設施新增及改裝之提案申請 4.各類庶務用品、日常用品之申請及採購 5.巡查賣場與外圍環境清潔整體清潔 ※經常性薪資含本薪、津貼、準點津貼或業績(工作)獎金...等。 ~持有語言證照，可申請證照獎勵金(詳細辦法依公司規定)~ ※本職缺適用政府就業獎勵方案 **勞動部【五五就業獎勵】 **勞動部【跨域就業津貼】 **勞動部【婦女再就業計畫】 **勞動部【青年職得好評計畫】 **勞動部【支援青年就業計畫】 ★欲申請獎勵者，請於面試前至就服站取得推介卡

🛠️ 一起打造未來的自動控制系統！ 想要參與高精度製造與設計的尖端工程嗎？這裡是你大展身手的最佳舞台！ 📐 你的工作內容包括： 1. 使用CAD軟體進行產品設計和工程圖製作，展現你的製圖專業。 2. 運用CAM技術生成數控代碼，並設定加工參數帶動生產。 3. 進行設計模擬與結構分析，確保設計達到最佳效能。 4. 監控製造流程，並進行加工品質控制，精益求精。 5. 整合自動控制系統硬體與軟體，推動工程極致表現。 📢 持續進修與實作，讓技能與時俱進！ 這是個讓你實現機械設計與控制系統專業的挑戰平台，現在就加入我們吧！

* 依實物或樣品進行圖面繪製與建檔 * 協助工程相關圖面之修改、整理與版本更新 * 彙整相關文件資料，建立並維護檔案系統 * 支援部門日常作業（不限於繪圖相關工作） * 配合主管及工程師交辦事項 擅長工具 * 具備 AutoCAD 基礎操作能力 * 具備 SOLIDWORKS 基本概念

【歡迎食品科學、食品營養相關科系人才加入】 1. 生產課人力調度管理及生產進度掌控。 2. 巡檢生產線產品品質並符合SOP要求，確認所需原料數量及品質。 3. 突發狀況處理，協調修護員檢修，必要時配合檢修及試車。 4. 現場環境衛生檢查及維護。 5. 配合研發及品保部門進行生產線試車。 6. 填寫每日產量報表及相關生產報表。 7. 執行公司政策、主管交辦事項及員工教育訓綀宣導。 8. 每日員工出缺勤統計、請假、加班資料填報，員工教育訓練、情緒輔導。 9. 生產現場提案改善及執行。 *有工作資歷者另計薪資 *平日、假日加班另計加班費 *輪班另計輪班津貼 *依工廠營運狀況暨個人績效表現另計生產獎金 *外縣市員工宿舍提供

本會為美容專業職業團體，致力於美容技術培訓、專業人才培育、職前訓練及就業媒合，服務對象涵蓋美容從業人員、職涯轉換者、企業及有美容專業培訓需求之學員，並協助學員提升專業能力及就業競爭力。 因家庭因素退出勞動市場6個月以上者（以勞健保退出日起算）。 職缺名稱：公費職前培訓外泌體頭皮養護師W5 本職缺提供公費職前培訓，適合願意接受短期美容保養技術訓練、具備服務熱忱，並希望重新投入職場或發展美容專業者。培訓期間將協助學員建立頭皮養護及美容服務所需之基礎知識與實務技能。 工作內容： 1. 接受外泌體頭皮養護、美容保養、頭皮基礎分析及相關衛生安全規範之職前培訓，熟悉頭皮養護服務流程與操作原則。 2. 依據顧客頭皮狀況及需求，協助進行基礎諮詢、頭皮檢測、療程說明及居家保養建議，並妥善記錄服務內容與顧客回饋。 3. 依照標準作業流程協助執行頭皮清潔、養護及相關美容保養服務，維護操作器材、用品與服務環境之清潔衛生，並遵守職業安全及個人資料管理規範。 我們誠摯邀請願意投入美容專業、重返職場或培養第二專長的夥伴加入。本會將提供職前培訓、相關證照輔導及後續就業支持，並依個人發展需求協助微型創業或穩定就業。另提供就業獎勵，協助學員順利銜接職場，期待與您共同投入頭皮養護及美容專業服務領域。 ▋培訓後支持： 1. 協助微型創業或穩定就業。 2. 輔導取得相關美容專業證照。 3. 提供就業獎勵，協助順利重返職場。

台北市服務區域：全區 新北市服務區域：汐止、瑞芳、雙溪、平溪、貢寮、萬里、金山、板橋、三重、新莊、蘆 洲、中和、永和、土城 基隆市服務區域：全區 工作內容：配合長照2.0特約單位相關規定辦理依據長照支付基準提供失能者照顧服務 ［集團優勢］ ＊依實際薪資級距申報勞健保 ＊依實際薪資6％提撥退休金 ＊在職教育訓練 ＊單一技術士訓練 ＊尾牙(彭園會館) ＊員工旅遊(國內外或代金) ＊具備A級單位派案穩定 ＊為居服員服務的熱誠 ＊薪資：時薪200元起，表現優良者各類獎金最高時收入可達331元或以上 ＊員工福利：交通津貼、簽約獎金(丙證)、AA碼獎金、介紹輔導金、生日禮金、家屬喪亡奠儀(一等親)、結婚禮金、生育禮金、員工旅遊、尾牙抽獎、員工健檢等福利 ＊提供防疫物資：酒精、口罩、面罩 ＊可協助申請缺工獎金 ＊休假、加班比照勞基法 ＊在職教育訓練（長照積分課程）、照護技術訓練

1. 確保產品達到公司和法規所設定的品質標準 2. 協助生產部門解決生產過程中的品質問題，持續改進產品和製程以提升品質 3. 分析品質數據，識別問題根源，提出改進方案並監督實施 4. 撰寫並更新品質檢驗標準和程序，符合國際標準或法規要求 5. 培訓相關人員，提升全員的品質意識和技能 6. 熟悉品質管理工具和方法，如六西格瑪、FMEA等 7. 量測儀器和技術進行產品和製程的品質檢驗 8. 參與新產品開發階段的品質規劃，確保新產品符合品質標準 9. 與供應商合作，進行供應商質量審核和評估，確保供貨品質穩定 10. 撰寫品質報告，向管理層彙報品質狀況及改進措施 11. 協助主管規劃品保制度，建立流程及需求表單 12. 協助公司推動品保及安規執行與管理 13. 處理客戶不良品

想要固定班別! 不再花花班! 號召具臨床照護能力的二度就業 ，重回職場護理師 1.可未訓先用，到職一年內提供急重症完整培訓 2.可申請固定班別、鼓勵在職進修，參與各項急重症專才訓練，加入我們成為急重症護理師! 3.鼓勵在職學士/碩士進修，醫院與學校合作辦理學校在職進修及各項研究合作 4.提供宿舍 5.提供工作服保暖外套、護師鞋， 6.各項業績績效加給 7.補助共融費用、生日禮金及旅遊補助… 8.各項醫療優待 9.工作內容 (1).核對及執行醫囑。 (2).依病室作業、護理照護、護理技術及常用規定執行各項工作。 (3).提供各項護理指導及完成當班護理記錄。 (4).協助維持病人安全舒適清潔。 (5).依病人需求協助相關資源轉介。 (6).協助病人做各項檢驗檢查。 (7).協助換藥及記帳。 (8).享所有專任人員津貼，福利。 (9).免輪班採固定班別。