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[工作內容] 1.process module setup及修訂 2.製程持續改善 3.設計準則管理 4.客訴問題回覆 5.主管交辦事項處理 [職務需求] 1.具PCB產業相關經驗 2.大學(含)以上，化學、化工、材料、機械、電機等理工相關科系畢 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間：08:00-17:00 (1)午休時間12:00-13:00 (2)工間休息上午、下午各10分鐘 [薪資福利] 1.年終獎金近三年(2024-2026)平均每年發放8.5個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.備有員工汽機車停車場 6.提供外縣市同仁免費單人套房宿舍

聯結車💪【歡迎電洽📞0937727700與莊先生約面試時間!!!!】 🦺 土木工程工地熱情招募中！ 喜歡動手做、能適應戶外工作環境嗎？歡迎加入我們，一起讓每日施工進度順利推進！ 🔨 你將會負責 1. 協助搬運建材與施工機具 2. 協助工地施工及簡單拆除作業 3. 進行挖掘、填土、整地與材料整理 4. 維持工地環境整潔並遵守施工安全規範 5. 協助專業技術人員完成主管交辦事項 🚧 歡迎願意學習、配合團隊並認真投入工作的你加入！ 想了解更多職缺內容嗎？請電洽📞0937727700與莊先生約面試時間，期待在工地與你見面！

【擴編專區介紹】 因應公司營運持續成長，目前正於觀音及大園進行擴廠計畫， 隨著產能與技術需求提升，誠摯邀請你加入團隊！ 【面試資訊】 -面試地點： 蘆竹廠 / 大園廠 -面試流程：公司介紹 → 聯合面試 → 廠區參觀（全程約 2～3 小時） (面試提供車馬費補助) 【職缺內容】 1. 生產工程師 2. 製程工程師 3. 產品開發工程師 4. 設備工程師 5. 品保工程師 【職務需求】 1. 大學(含)以上，化學、化工、材料、機械、電機等理工相關科系畢 2. 對製造流程、設備或製程改善具興趣 3. 願意學習並參與跨部門合作 4. 具相關經驗者佳，無經驗亦可培訓 【班別制度】 1.常日班 2.上班時間：08:00-17:00 (1)午休時間12:00-13:00 (2)工間休息上午、下午各10分鐘 【薪資福利】 1.年終獎金近三年(2024-2026)平均每年發放8.5個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.備有員工汽機車停車場 6.提供外縣市同仁免費單人套房宿舍

具備法定證照與獨立作業能力的即戰力，是團隊執行現場勘估、報價與監造。 具備 3 至 5 年科技廠務工程或機電或空調系統實務經驗。 必備「乙級」相關技術士證照，能滿足公司法定查驗或簽證需求。 熟悉工程數量計算（Take-off）與市場發包行情。

1. 負責 ERP、SAP、Oracle 等系統需求分析與系統設計。 2. 與使用單位進行需求訪談，規劃系統流程與功能架構。 3. 撰寫系統分析文件、功能規格書與相關技術文件。 4. 協助系統開發、測試驗證與專案導入上線。 5. 參與企業流程優化與跨部門系統整合專案。

具備法定證照與獨立作業能力的即戰力，是團隊執行現場勘估、報價與監造。 具備 3 至 5 年科技廠務工程或機電或空調系統實務經驗。 必備「乙級」相關技術士證照，能滿足公司法定查驗或簽證需求。 熟悉工程數量計算（Take-off）與市場發包行情。

1. 根據圖面進行工件車削加工製造 2. 補刀、校刀、操作 3. 依照上級指示完成工作 4. 有機械工廠金屬切削加工經驗 5. 公司有不定期受訓 ※公司另有CNC銑床，平面磨床等職缺..※

1.協助操作及維護沖壓模具設備，確保生產流程順暢運行 2.學習模具裝配與拆卸技術，熟悉各種模具零件結構 3.進行模具清潔和保養工作，延長設備使用壽命 4.參與模具製造與修配過程，操作小型機械設備進行調整 5.讀取並理解模具工程圖，協助師傅進行參數設定 6.協助問題模具的分析與修復，確保產品品質 7.配合生產流程，執行現場模具的即時測試與調整

《協助處理客戶品質服務之相關事宜》 (1)彙整客戶的周、月、季報 (2)接收客戶需求並廠內相關單位溝通如何滿足客戶 (3)品質客訴服務處理 (4)不定時客戶端拜訪 (5)客戶稽核與拜訪之安排與後續會議紀錄追蹤 (6)客戶文件發行與追蹤 ★英文精通者佳 ★可配合平均每週一天楊梅廠出差 ★個性熱忱,善於溝通者佳

1. 負責生產製程管制與調配，並擬定生產計畫。 2. 規劃生產排程，並評估人力、機器設備、零件原物料之需求。 3. 負責產銷協調，管控廠內之生產排程、交期及產量。 4. 負責產線作業之規劃與管理，物料庫儲等廠務之統籌，控制生產成本 。 5. 規劃並執行品質管理系統。 6. 確實執行生產目標，並達成各項生產指標。 7. 負責廠務管理（如：設備保養與管理、廠區規劃與管理）。 8. 負責所管轄人員的工作監督與績效考核。 9. 規劃與執行公司生產策略目標計畫。