轉職熱搜工作

🏅我們是統一企業集團旗下的物流團隊（統博企業）， 擁有完善的企業制度與穩定的貨源。 這是一份不用日夜顛倒、不用擔心車輛耗損的全職工作， 只要您備妥手排駕照，我們提供完整培訓，讓您安心賺取穩定高薪！ ––- ⭐【我們的優勢】 ✓作息最正常：純日班 (08:00~17:00)，固定休週六、週日，讓您兼顧家庭與生活品質。 ✓收入最穩定：底薪 40,000 元起 + 各項工作激勵獎金(保障年薪 13 個月)。 ✓安心有保障：駕駛公司配發之 3.5T 手排貨車，車輛保養、維修、油資皆由公司負擔，無須自備車輛。 ––- 🚚【工作內容】 ▸單純路線配送：負責北桃園、林口、鶯歌區的貨物配送（路線固定，不需全台跑透透）。 ▸貨品裝卸管理：確實點交貨物，協助上下貨，並妥善擺放於客戶指定位置（備有推車等搬運輔助工具）。 ▸帳款與單據處理：完成簽收程序，回收部分帳款。 ▸車輛基礎維護：保持 3.5T 手排小貨車的外觀整潔與日常安全檢查。 ––- 📌【應徵條件】 ✓ 學歷、科系、經驗不拘。 ✓ 必須具備「手排」小型車駕照。 ✓ 具備台語基礎溝通能力佳。 ✓ 具備責任感、注重行車安全。 ––- 🎁 豐富集團福利： 除了基本勞健保與勞退，您還享有： 獎金類： 績效獎金、激勵獎金、工作獎金、員工生日禮金。 津貼與活動： 伙食津貼、尾牙/春酒聚餐。 專屬優惠： 統一集團員工專屬購物優惠、員工團體保險。 ––- 📞【立即應徵】 聯絡人：曾先生 聯絡電話：(03)316-0912 面試時間：週一至週五，歡迎來電預約！

以人為本，打造安全、友善、共好的幸福職場 APEX（股票代碼：7702，以下簡稱「APEX」）是一家專注於風電水下基礎基樁直管工藝設計研發及大口徑鋼直管產製的製造服務公司，致力於以專業技術、製造能力與工程管理，為客戶提供高規格、高品質的產品與服務，並朝智慧製造及永續發展的方向持續邁進。 APEX秉持「安全、品質、信賴、創新、永續」五大核心價值，深信企業的長期發展，來自每一位員工的投入、專業與成長。因此，我們將人才視為企業最重要的夥伴與資產，致力於打造一個安全、友善、尊重、多元且充滿正向能量的工作環境，讓每一位同仁都能在工作中發揮所長、持續學習，並實現自我價值。 我們重視員工的工作與生活平衡，除提供具競爭力的薪酬與福利制度外，也持續透過多元化的員工福利與關懷措施，照顧同仁及其家庭： • 多元福利與獎勵：旅遊補助、三節獎金、生日禮金、生產績效獎金、員工分紅、年終獎金等。 • 家庭友善措施：生育補助、子女教育補助金等，支持員工兼顧工作與家庭。 • 友善工作環境：提供員工餐、零食櫃等日常生活支持，營造舒適且具人情味的工作環境。 • 健康與身心關懷：定期辦理健康檢查、健康講座等活動，關注員工身心健康。 • 凝聚團隊向心力：透過家庭日、年終慶典及各項團隊活動，促進同仁交流與團隊凝聚力。 除了完善的福利制度，APEX也重視員工的聲音與感受。公司設置「心語箱」，提供員工表達意見、反映問題及提出建議的管道，並透過適當的溝通與處理機制，傾聽每一位同仁的心聲；同時提供匿名申訴管道，讓員工能在安心且受到尊重的情況下反映意見。 我們相信，真正友善的職場，不只是提供福利，更重要的是建立一個彼此尊重、相互信任、鼓勵學習、勇於創新並重視安全的工作文化。APEX持續推動學習型組織與人才培育，鼓勵同仁依自身專長與特質發展，讓個人的成長與公司的永續發展相互成就。 未來，APEX將持續以五大核心價值-「安全、品質、信賴、創新、永續」，深化人才發展與員工關懷，打造兼具專業、溫度與成長機會的幸福職場，與每一位夥伴共同成長、共創未來。 更多公司資訊與人才招募內容，歡迎參閱APEX官方網站： https://www.apexwp.com.tw/zh_tw/?utm_source=chatgpt.com 一、工作內容與主要職責： 1.原料、半成品及成品之品質確認與檢測量測 2.檢測報告製作、整理及相關資料處理 3.製程品質監控、異常追蹤及持續改善 4.不合格品原因追查、分析、改善及處理 5.矯正與預防措施之追蹤及改善成效確認 6.品質相關文件之管理、維護及更新 7.其他主管交辦事項 8. 熟悉ISO品質管理系統者佳(ISO 9001, ISO 3834, EN1090, ISO14001, ISO 45001...等)

*月休8天、國定假日另外排休、週六日19點下班、彈性工時特殊節日17:30下班 **高保障薪，獎金另計**: 月薪31000元~37000元(薪資因個人職級和技術能力而異) *月薪+優渥獎金+年終一個月 〝百萬年薪不是夢，月領高薪築夢想〝 工作內容: 1.門市接待：電話接聽、預約諮詢、客戶預約登記、客戶禮儀接待。 2.課程操作：為客戶美容美體保養、精油芳療、壓力抒解及養生保健等服務及儀器操作等課程事項。 3.課程產品銷售：提供課程或產品銷售服務。 4.客戶開發：配合公司活動作為新客戶開發依據、舊客戶維繫及電訪、配合推廣店內各項活動。 5.店長交辦事項。 *服務地點依實際職缺門市，以居住地便利優先分配。 *具美容SPA經驗一年以上。 *開朗親切、應對態度佳、具服務熱忱及企圖心向高薪挑戰者。 *具規模連鎖spa店經驗者佳 福利： *提供勞健保、6％勞退、特休 *店內聚餐/員工旅遊/生日禮/週年禮/婚、喪禮金/三節禮金 *免費新進員工教育訓練、每月在職教育、免簽約、免繳保證金 *提供順暢的晉升管道(考核通過 予以調薪) *外縣市者，住宿可提供申請

1-需提供6小時營造業一般勞工公共安全教育證照 2-需有 甲/乙/丙種作業主管相關證照 擇一即可 3-工作地點-新北市林口區 4-需著無塵服裝 5-監督施工人員,開工具箱會議,維護人員安全工作順暢. 6-工作記錄,回報公司現場協助廠商施工 7-手繪紀錄現場施工數量 8-安排現場工作時間 9-上班日期：１１月底

1. 收發信件及包裹，辦理相關文件與資料管理。 2. 負責門禁管制，包含人員及車輛出入核查與記錄。 3. 執行社區安全巡邏，檢查公共區域與設備狀態。 4. 預防竊盜行為，管理進出人員並處置突發事件。 5. 維護社區環境秩序，提供住戶相關服務及支援。 6. 辦理訪客登記及訪問說明，確保社區安全流程。

1.規劃與執行公司整體資訊架構，如：總公司與各接待中心、工務所遠端系統佈建。 2.制定資安政策：(1)防毒、防駭、防洩密措施 (2)備份/還原機制與容災計畫制定。 3.統籌資訊系統專案，如：成立新接待中心、工務所網路建置、監控、弱電整合。 4.指導資訊專員日常工作、維運排程、建立資訊管理制度、報表制度。 5.跨部門協作與主管階層溝通，協助高層進行資訊決策分析。 6.電腦主機相關軟、硬體設備基本維修、異常排除與系統安裝。 7.瞭解各部門對資訊需求，進行網路設備(Switch、Firewall、NAS)設定與維護。 8.門禁系統維護管理。 9.CCD、DVR維護。 10.資訊設備資產管理。

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1. 巡邏建築物與周遭環境，確保門窗及設施的安全狀況完好 2. 監控監視器畫面，監督進出人員，進行出入管制及訪客登記 3. 處理住戶或租戶的需求與投訴，協助提供相關資訊與服務 4. 迅速回應警報或危機狀況，具備安全與緊急事務處理能力 5. 管理大樓設施的日常運作，包括電梯、消防設備等之基本維護與操作 6. 定期撰寫安全巡邏與事件報告，準確記錄情況並適時提交 7. 協調並監督保全人員與清潔人員，確保環境整潔並維護樓宇安全 歡迎您加入我們的團隊，成為我們提供優質保全服務的一份子！立即投下履歷，期待您的加入！

1.協助專案計畫業務執行。 2.協助器材維護、儀器保養校正。 3.協助環境偵測及分析。 4.學歷:大學以上(理工相關科系佳)。 5.依據教育部107年11月12日訂定發布之「學校辦理契約進用人員通報查詢作業注意事項」第8點規定應徵人員曾有下列情事之一者，學校不得僱用為契約進用人員： (一) 犯性侵害犯罪防治法第二條第一項之性侵害犯罪，經有罪判決確定。 (二) 經學校性別平等教育委員會（以下簡稱性平會）或依法組成之相關委員會調查確認有性侵害行為屬實。 (三) 經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約及終身不得擔任教育從業人員之必要。 (四) 經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約之必要，且議決一年至四年不得擔任教育從業人員，於該管制期間。 (五) 經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第二款之情事。 (六) 經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第三款之情事，且於該認定一年至四年不得聘用或僱用期間。