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您正在找維修技術人員的工作,共計84558筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 清潔督導

    月薪 38000元 新北市新莊區 1~2年工作經驗
    😀💼 【清潔督導】大募集! 清潔管理做得好,環境乾淨沒煩惱!還在等什麼?我們的團隊需要你加入,共同打造更完美的環境! 🌟 你的任務 1. 定期巡視場區,保持清潔標準,讓每一個角落都煥然一新。 2. 設計行之有效的清潔作業計畫,讓流程運作順利又高效。 3. 督導清潔人員的日常表現,給予建設性的建議和專業指導。 4. 靈活安排與調整清潔人員的排班表,從容應對突發需求。 5. 確保公共設施設備的妥善維護,執行相關管理辦法。 6. 傳授清潔技巧、安全常識及標準作業規範,幫助團隊更上一層樓。 7. 撰寫專業清潔報告,包含每月績效與優化建議,為團隊提供決策支持。 🎉 加入我們,你將不只成為一員,還會感受到成就與欣慰! 準備好用你的專業與領導力改變我們的清潔管理了嗎?期待你的履歷!🎯
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  • 大貨車司機【須具備危運&堆高機證照】

    月薪 60000元 桃園市中壢區 1~2年工作經驗
    1.協助或自行裝卸貨物(廢液),及加蓋棚布繩索 2.車輛清潔,安全檢查,及臨時故障修理.保養 3.確認貨品(廢液)已安全裝載於車體 4.依照載重限制及運輸法規進行安全駕駛 5.依照運輸時間及地點,按時運送廢棄物 6.具備危運訓練時數證明書【危險物品運送人員專業訓練】&堆高機證照尤佳(公司可安排培訓)。
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    供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒
  • 行政助理-台北市松山區(部分工時)

    部分工時(月薪) 18438元 台北市松山區 1~2年工作經驗
    【一】資料輸入,須熟悉阿拉伯數字及國字大寫金額。 【二】協助行政人員及處理主管所交辦事項。 【三】檢查、整理檔案,協助簡單辦公業務。 【四】準備信件、郵寄標籤、文書資料等。 【五】資料整理/檢查/更新/歸檔/管理/維護等。 ➤職缺上班時間:13:00~18:00(每日工時五小時)。 ➤薪資計算:採月薪制,薪資為18,438元。 ※※※此職缺到職日期:115年01月02日起※※※
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  • 忠孝敦化美容師

    論件計酬 -3000000~-6000000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    1.保障獎金+業績抽成+操作獎金+競賽獎金+升等獎金 2.新配合人員每月專業培訓、新品與儀器專業培訓 3.多元福利:團體保險、三節禮品、生日獎勵、不定期公司聚餐 4.負責服務客人美容、美體保養。 5.提供美容保養、精油芳療、壓力抒解及養生保健等知識傳達。 6.維護店內客人良好關係。 7.推廣店內各項活動。
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  • 屏東精品館美容師

    論件計酬 -3000000~-6000000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘
    1.保障獎金+業績抽成+操作獎金+競賽獎金+升等獎金 2.新配合人員每月專業培訓、新品與儀器專業培訓 3.多元福利:團體保險、三節禮品、生日獎勵、不定期公司聚餐 4.負責服務客人美容、美體保養。 5.提供美容保養、精油芳療、壓力抒解及養生保健等知識傳達。 6.維護店內客人良好關係。 7.推廣店內各項活動。
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  • 士林、北投區日班

    月薪 45480元 台北市北投區 工作經歷不拘
    請務保全人員/警衛 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 收發文件 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 運送並且保護重要物品 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全必修改為貴公司專屬的職務內容,會更加吸引求職者主動應徵唷!!
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  • 人資主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 彰化縣鹿港鎮 3~4年工作經驗
    1.組織策劃、工作規則、各項人事管理規章健全制度化修訂。 2.勞動政策宣導、就業服務事項、勞動條件相關業務。 3.人力資源管理,訂定選、訓、用、留的計畫,以達成策略目標,統籌招募、任用、教育訓 練、績效管理、薪酬福利及員工關係等人力資源 4.執行人事管理制度及勞動法令遵循,維護良好勞資關係,降低用工風險。 5.工作分析、職務盤點、職務分配、人力配置、部門職掌及職務說明書。 6.規劃人力需求與執行人員招募、甄選與任用。 7.推動薪酬制度、績效考核及獎酬機制,提升組織績效與人才留任。 8.執行人力資源部門日常運作,提升管理效能及服務品質。 9.員工考勤管理稽核核對作業。 10.薪資結構設計與考核績效作業。 11.人員異動、晉升、調任、離職、資遣等人資相關作業。 12.訓練與發展之需求分析、規劃、執行、成效評估、職涯發展 。 13.外勞管理相關作業。 14.勞資會議及勞工關係相關業務。 15.系統作業流程及改善。 16.管理執行員工福利制度。
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  • 【高雄區停車場】區域主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市三民區 5~6年工作經驗
    1. 區域停車場營運規劃及績效管理。 2. 整合區域營業/商品開發/品牌行銷。 3. 處理區域停車場客戶問題、協調處理區域停車場設備故障排除。 4. 區域停車場巡視、每日營收報表統整分析。 5. 需支援所負責區域場站值班 6. 負責區域停車場之經營督導與人員管理。 7.區域場站在建工程與設備維護管理 。 8. 其他主管交辦事項。
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  • 社區夜班保全員-西區

    月薪 35000元 台中市 工作經歷不拘
    1.維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 2.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 3.保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告 4.收發文件 5.接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 6.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
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  • 社區夜班保全員-南區國光路

    月薪 35000元 台中市 工作經歷不拘
    1.維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 2.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 3.保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告 4.收發文件 5.接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 6.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
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