轉職熱搜工作

【職位定位】 6個月晉升店長為目標 【工作內容】 1. 顧客服務：商品諮詢、收銀結帳、退換貨處理、社群客情維護。 2. 店務運作：商品進貨、補貨、庫存查核、檔期活動執行等。 3. 店型維護：店頭陳列、門市環境維護等。 4. 人員管理：人員排班、教育訓練、績效管理與團隊帶領。 【培訓與晉升】 提供完整培訓制度，培養門市營運與管理能力 表現優異者，預計6個月內晉升店長 晉升後月薪調整增加新臺幣5,000元 【考核機制】 設有明確績效評估與晉升標準 未達標準者，將依公司制度進行職務調整或其他安排

【職位定位】 6個月晉升店長為目標 【工作內容】 1. 顧客服務：商品諮詢、收銀結帳、退換貨處理、社群客情維護。 2. 店務運作：商品進貨、補貨、庫存查核、檔期活動執行等。 3. 店型維護：店頭陳列、門市環境維護等。 4. 人員管理：人員排班、教育訓練、績效管理與團隊帶領。 【培訓與晉升】 提供完整培訓制度，培養門市營運與管理能力 表現優異者，預計6個月內晉升店長 晉升後月薪調整增加新臺幣5,000元 【考核機制】 設有明確績效評估與晉升標準 未達標準者，將依公司制度進行職務調整或其他安排

✨興采實業專注於環保與機能性創新布料研發，致力打造具永續價值的國際紡織品牌。 我們正積極拓展歐洲市場，誠摯邀請具備國際業務視野與團隊領導經驗的你加入，帶領團隊深化市場布局，將永續機能布料推向全球舞台。 【工作內容】 作為國外業務主管，你將負責歐洲市場之業務拓展與團隊營運，從策略制定到執行落地，全面推動業績成長與市場發展： 一、業務發展與策略執行 - 負責歐洲市場年度業績目標之規劃、拆解與達成 - 分析歐洲市場趨勢（如歐盟永續法規、機能服飾發展），制定產品推廣與銷售策略 - 深化關鍵客戶關係，提升合作深度與長期價值 二、團隊領導與績效管理 - 帶領並指導業務團隊，提升開發能力與商務談判技巧 - 負責團隊日常管理、績效考核與人才培育，建立高效團隊運作模式 - 監控銷售預測準確度，協調產銷平衡以提升整體營運效率 三、跨部門協作與營運管理 - 擔任業務與研發、生產、資材等部門間的溝通橋樑，解決打樣、技術開發及交期等相關問題 - 管控訂單、交期、生產、出貨與帳款等流程，確保作業順暢 - 落實並優化內部作業流程（SOP），提升整體營運品質 四、國際市場開發與品牌拓展 - 規劃並帶領團隊參與歐洲專業展會，追蹤潛在商機並提升訂單轉換率 - 主動開發歐洲潛力品牌客戶，擴展市場版圖與品牌能見度 - 主導重要商務談判、合約條件及客訴處理 五、營運分析與決策支援 - 定期檢視業績與市場數據，透過分析優化策略執行（PDCA循環） - 合理規劃部門預算與資源配置，提升投資效益 - 定期向高階主管彙報營運成果與市場動態，支持決策制定 ※ 本職務將安排英文口說面試，須具備流利英語溝通能力 ※ ✨歡迎有志於國際市場、具備紡織產業深耕經驗的你，投遞履歷與我們聯繫，成為推動綠色紡織未來的重要夥伴！ 【我們希望你具備】 - 具3-5年以上紡織業國外業務主管經驗（請勿無相關經驗者投遞） - 熟悉機能性布料市場，具歐洲市場開發或客戶經營經驗尤佳 - 具備獨立開發客戶及主導專案之能力 - 擁有領導能力、策略思維及數據分析能力 - 英文聽說讀寫流利，能進行國際簡報與商務談判 - 抗壓性高，具目標導向與高度執行力 【你將獲得】 - 季度業績獎金（依績效達成狀況核發），回饋你的成果 - 帶領完整業務團隊，參與公司核心決策與市場布局 - 與國際品牌合作，累積歐洲市場實戰經驗 - 參與永續紡織發展，站在產業趨勢前端 - 享有員工團保、健檢、專業課程補助、節日禮券、員工旅遊、健身房等多元福利，兼顧專業成長與生活品質

●完整透明升遷制度 ●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) ●績效獎金、年終獎金、生日獎金 ●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 ●海外門市外派機會 ●勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6％ 1. 具備門市管理能力 2. 負責門市炸區及櫃檯聯繫等相關工作，維護產品品質 3. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理，與所有作業流程SOP持續改善 4. 危機處理、提供客人舒服的用餐品質並處理客訴 5. 需熟悉且能依作業流程執行 6. 人力調度與配置(工作排班)、人員工作指導與教育訓練

●完整透明升遷制度 ●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) ●績效獎金、年終獎金、生日獎金 ●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 ●海外門市外派機會 ●勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6％ 1. 具備門市管理能力 2. 負責門市炸區及櫃檯聯繫等相關工作，維護產品品質 3. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理，與所有作業流程SOP持續改善 4. 危機處理、提供客人舒服的用餐品質並處理客訴 5. 需熟悉且能依作業流程執行 6. 人力調度與配置(工作排班)、人員工作指導與教育訓練

🦷【無經驗可】初階牙醫助理 ❝ 月薪32,000～48,000｜快速調薪制度｜近行天宮捷運站 ❞ –––––– 🌟 為什麼選擇我們？ ✓無經驗可！完整培訓帶你入門 ✓薪資隨能力快速成長 ✓專業導向診所，學得到「真正技術」 ✓氣氛好，工作不壓抑 ✓國內外旅遊＋高質感員工福利 –––––– 🦷【工作內容】 你會從基礎開始，逐步成為專業牙助： ▸臨床跟診（協助醫師看診流程） ▸器械準備、消毒、維護 ▸病患接待與基本諮詢、約診安排 ▸病歷整理與行政文書 ▸完成主管交辦事項 –––––– ⏰【工作時間】 • 09:30～21:30（輪班制） • 平均每週不超過40小時 • 週六 09:30～17:30 –––––– 🎁 多項福利： ✦三節獎金＋年終獎金 ✦全勤獎金／績效獎金 ✦勞健保＋勞退 ✦員工及眷屬看診優惠 ✦員工旅遊（國內／國外） ✦不定期聚餐、下午茶、春酒尾牙 –––––– 📚 成長型福利： ✦每月不定期教育訓練（牙科＋理財＋多元課程） ✦在職進修補助 ✦完整升遷制度 –––––– 🏖【休假制度】 ✓彈性排班，月休8～10天 ✓週休二日（排休） ✓國定假日休 ✓特休依勞基法（半年3天 / 一年7天....） –––––– 【我們在找這樣的你】 ✦無經驗可（有牙助經驗更佳） ✦喜歡與人互動、具服務熱忱 ✦細心負責、有團隊精神 ✦想學一技之長、願意長期發展 👉 護理／口衛相關科系 → 大加分！ –––––– 📩【應徵方式】 • 面試地點：台北市中山區建國北路二段188號 • 面試時段：週二／週四 📌履歷1天內回覆，機會不等人！

台灣自費服務日益興盛，我們希望運用自家技術開發的AI產品，協助台灣自費業者打造行銷導客-顧客關係-數據優化的全方案解決方案（Total Solution）。如果你也對軟體服務有熱情、對AI Agent 有憧憬、對自費服務有想像，並期待在新事業籌備處的快節奏環境中成長茁壯、從新開始定義客戶成功與客戶關係，誠摯歡迎你加入我們！ 在這個角色中，您將負責完整SaaS產品生命週期 —— 從市場分析、產品規劃、開發時程、市場驗證到持續成功，您將與業務、開發團隊密切合作，確保客戶不僅能從我們的產品中獲得價值，更能享受使用過程，您也將扮演關鍵角色，持續優化產品功能並長遠佈局產品定位。 【工作內容】 1. 全面掌握產品生命週期，負責既有 SaaS 平台改版與版本管理並確保新功能如期上線 2. 全權負責制定與維護產品 roadmap，並將商業策略轉化為具體技術需求；協調工程、設計、行銷與業務等跨部門團隊推動執行 3. 撰寫產品商業案例、預估 ROI，協助資源爭取與決策支持 4. 持續追蹤市場趨勢與競品分析，挖掘產品革新與商業機會 5. 聚焦使用者聲音，導入回饋機制，並據此評估資源分配與功能優先順序 6. 規劃並主導與第三方系統之整合專案，協調 API 串接、合作夥伴與內部開發資源，確保整合順利落地 7. 專案管理能力，能夠獨立辨識風險、控制時程與範圍，確保專案如期如質完成 8. 能精準傳達產品價值、與客戶/合作夥伴深度溝通以推動商業合作機會 【附加條件】 1. 熱愛 SaaS 類型產品，具備產品生命週期管理經驗 2. 具備系統化、宏觀思考能力，掌握市場現況並面向未來發展佈局產品 3. 擅長跨部門協作與溝通，具備內外部簡報與產品說明經驗，能清楚傳達產品願景/價值 4. 理解第三方系統 API 架構與實務規劃，具有整合系統協作經驗 5. 具備卓越的專案管理技巧，能同時兼顧策略與執行 6. 具備好奇心、適應力強且樂於接受新挑戰，能在快速變動的早期新創環境中創造價值 【加分條件】 過去曾負責企業軟體規劃與上線 【工作地點】 台北市大安區羅斯福路二段95號18樓之一（近古亭捷運站） 【公司福利】 ◉依法享有特休、婚假、產假／陪產假 ◉彈性上下班制度（上班時間彈性為08:00-10:00），15分鐘緩衝，10:15後才視為遲到 ◉員工旅遊補助 ◉享有三節禮金 ◉員購優惠制度 ◉彈性遠端工作制度（視職務適用） 【關於我們】 梅科科技是一家專注智慧醫療與系統整合的新創公司，服務涵蓋醫療資訊系統導入、物理治療所與疼痛診所等品牌營運。隨著業務快速成長，我們歡迎對健康照護與醫療科技有興趣的您，加入專業且具發展潛力的團隊。

保全人員／警衛 1.負責門禁管制、車輛出入指揮、 2.防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 3.針對特定處所進行監視， 4.維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險

保全人員／警衛 1.負責門禁管制、車輛出入指揮、 2.防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 3.針對特定處所進行監視， 4.維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險

保全人員／警衛 1.負責門禁管制、車輛出入指揮、 2.防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 3.針對特定處所進行監視， 4.維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險