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《前六個月保障薪資:5萬》【小林眼鏡-大勇】驗光師-薪資4.4萬元起
月薪 44000~80000元 高雄市鹽埕區 工作經歷不拘職缺: 驗光師、驗光生、門市銷售服務人員 工作內容: 1.專業視力檢查、驗光及配鏡 2.眼鏡相關商品介紹、說明及銷售作業 3.眼鏡調整及鏡片研磨加工 4.配鏡售後服務與關懷 5.門市清潔與店面維護 6.商品清潔、陳列,維持營業場所整潔及美觀 7.商品管理及內部系統作業 應徵條件: 1.具驗光師或驗光生證照者(有同業驗經驗者佳) 2.視光科系畢業者 3.積極並善於與人溝通,且對門市服務具有熱忱. 工作條件: 1.每日工作時間:依門市營業時間,同仁間互相協調輪流休息排班 2.月例休9天再加特休。 3.薪資待遇(含津貼及獎金): 驗光師 $44,000~$80,000以上 驗光生 $42,000~$80,000以上 視光科系畢業者 $34,000~$50,000以上 ※以上固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 其 他: 1.提供驗光人員證照津貼 2.提供驗光人員持續教育積分課程 3.提供驗光人員執業登記規費補助 4.提供進修視光科系學費補助 5.提供完善在職教育訓練課程 6.培養經營管理人才並輔導創業展開 -
《前六個月保障薪資:4.8萬》【小林眼鏡-大勇】驗光生-薪資4.2萬元起
月薪 42000~80000元 高雄市鹽埕區 工作經歷不拘職缺: 驗光師、驗光生、門市銷售服務人員 工作內容: 1.專業視力檢查、驗光及配鏡 2.眼鏡相關商品介紹、說明及銷售作業 3.眼鏡調整及鏡片研磨加工 4.配鏡售後服務與關懷 5.門市清潔與店面維護 6.商品清潔、陳列,維持營業場所整潔及美觀 7.商品管理及內部系統作業 應徵條件: 1.具驗光師或驗光生證照者(有同業驗經驗者佳) 2.視光科系畢業者 3.積極並善於與人溝通,且對門市服務具有熱忱. 工作條件: 1.每日工作時間:依門市營業時間,同仁間互相協調輪流休息排班 2.月例休9天再加特休。 3.薪資待遇(含津貼及獎金): 驗光師 $44,000~$80,000以上 驗光生 $42,000~$80,000以上 視光科系畢業者 $34,000~$50,000以上 ※以上固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 其 他: 1.提供驗光人員證照津貼 2.提供驗光人員持續教育積分課程 3.提供驗光人員執業登記規費補助 4.提供進修視光科系學費補助 5.提供完善在職教育訓練課程 6.培養經營管理人才並輔導創業展開 -
《前六個月保障薪資:4.8萬》【小林眼鏡-宜蘭】驗光生
月薪 42000~80000元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘職缺: 驗光師、驗光生、門市銷售服務人員 工作內容: 1.專業視力檢查、驗光及配鏡 2.眼鏡相關商品介紹、說明及銷售作業 3.眼鏡調整及鏡片研磨加工 4.配鏡售後服務與關懷 5.門市清潔與店面維護 6.商品清潔、陳列,維持營業場所整潔及美觀 7.商品管理及內部系統作業 應徵條件: 1.具驗光師或驗光生證照者(有同業驗經驗者佳) 2.視光科系畢業者 3.積極並善於與人溝通,且對門市服務具有熱忱. 工作條件: 1.每日工作時間:依門市營業時間,同仁間互相協調輪流休息排班 2.月例休9天再加特休。 3.薪資待遇(含津貼及獎金): 驗光師 $44,000~$80,000以上 驗光生 $42,000~$80,000以上 視光科系畢業者 $34,000~$50,000以上 ※以上固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 其 他: 1.提供驗光人員證照津貼 2.提供驗光人員持續教育積分課程 3.提供驗光人員執業登記規費補助 4.提供進修視光科系學費補助 5.提供完善在職教育訓練課程 6.培養經營管理人才並輔導創業展開 -
連鎖SPA-(關新店)美容師/資深美療師【保障年薪13個月+獎金】月休八天+國定假日另外排休
月薪 33000~80000元 新竹市東區 1~2年工作經驗*月休8日、國定假日另外排休、週六日19點下班、彈性工時特殊節日17:30下班 *高保障薪,獎金另計: 月薪31000元~37000元(薪資因個人職級和技術能力而異) *月薪+優渥獎金+年終一個月 ~百萬年薪不是夢,月領高薪築夢想~ 工作內容: 1.門市接待:電話接聽、預約諮詢、客戶預約登記、客戶禮儀接待。 2.課程操作:為客戶美容美體保養、精油芳療、壓力抒解及養生保健等服務及儀器操作等課程事項。 3.課程產品銷售:提供課程或產品銷售服務。 4.客戶開發:配合公司活動作為新客戶開發依據、舊客戶維繫及電訪、配合推廣店內各項活動。 5.店長交辦事項。 *具美容SPA經驗一年以上。 *開朗親切、應對態度佳、具服務熱忱及企圖心向高薪挑戰者。 *特殊上班時間需求者可另議 *具規模連鎖spa店經驗者佳 福利: *提供勞健保/6%勞退/年度休假 *店內聚餐 /員工旅遊/生日禮/週年禮/婚、喪禮金/三節禮金 *完整新進員工教育訓練、每月在職教育 *提供順暢的晉升管道(考核通過 予以調薪) 上班地點:新竹市東區關新北路177號展開 -
餐廚助手/廚師
月薪 35000~60000元 苗栗縣後龍鎮 2~3年工作經驗1、負責烹煮員工餐食(早/午/晚/宵夜餐,依據出勤排班時段而定),需處理烹飪前與烹飪中之準備工作(包含食材來貨點收/食材清洗處理/分裝儲存/餐前準備等)。 2、供餐餐盤用具洗滌清潔及收納整理。 3、清理及保養各項烹調設備。 4、工作區域及員工餐廳清潔衛生維護(包含接待用餐區、員工餐廳、休閒室、廚房烹調區、截油槽等區域)。 5、員工伙食供應菜肴擺盤、取餐份量控制及協助餐廳接待工作(包含食材準備處理/餐具擺放/上菜/清潔餐盤等相關工作)。 6、需與團隊共同討論菜色與菜單。 7、其他主管交辦事項。展開 -
【製造部】組立生產課 課長
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~63000元 桃園市蘆竹區 3~4年工作經驗組立生產課課長的主要目的,是透過人員調動與管理、製程改善與生產設備故障之簡易排除,全面提升生產線的效率、品質與職業安全,同時確保日常組裝作業維持穩定且具競爭力的產能水準。效率的提升有助於縮短產線節拍並降低成本,品質的提升則直接影響產品可靠度與客戶滿意度,而安全與設備運行維持是確保生產不中斷與降低風險的關鍵基礎。 總結來說,組立生產課課長在生產管理、跨部門協調、人員訓練方面扮演著核心角色,對工廠的生產穩定度、營運效率與長期發展具有重要意義。 木川泵浦重視每位成員的專業成長,將提供必要的支援與資源,讓您在務實的生產環境中持續精進。 工作內容: 1.依據生產需求進行人員調度,確保產線人力配置最佳化。 2.透過現場管理提升生產效率。 3.持續監控並改善產品品質,使組裝作業穩定且符合法規與標準。 4.制定與落實職業安全措施,確保作業人員能在安全環境下工作。 5.簡易設備異常與故障排除,維持穩定產能。 6.指導、評估與管理組立生產課人員的工作績效並協助技能提升。 7.監控生產進度及產能達成狀況,必要時提出改善計畫。 8.協助導入新製程或新產品組裝方法,並確保生產流程可穩定執行。 9.撰寫並維護生產相關文件,如作業標準書(SOP)、異常報告等。 10.持續推動品質、效率及安全相關專案。 11.其他主管交辦事項。 期望此職務50%時間能用於組立生產課之管理,以深入掌握生產狀況並即時處理問題。展開 -
【捷創】生產管理部-中央廚房|產線管理幹部(彰化秀水)
月薪 36000~45000元 彰化縣秀水鄉 3~4年工作經驗【捷創】誠徵 生產管理部-中央廚房|產線管理幹部(彰化秀水) ◖工作內容◗ 1.生產規劃與現場安排:依據每日生產計畫,負責作業排程、產線分工及人員調度,確保生產順暢。 2.食品安全與衛生管理:落實 GHP(食品良好衛生規範),監督人員作業流程、個人衛生及作業區清潔。 3.品質與關鍵管制點確認:依據食品安全管理系統執行 CCP(關鍵管制點)檢核,包括溫度、pH值、殺菌及保存條件確認,確保產品品質穩定。 4.設備管理與簡易維護:確認生產設備正常運轉,執行基本維護與簡易故障排除,並協助設備報修追蹤。 5.人員協調與訓練:依生產需求調整組別人數與工作內容,協助新人訓練並維持現場作業秩序。展開 -
敦化南路二段辦公大樓(日班保全)薪43600元起薪
月薪 43600元 台北市大安區 工作經歷不拘管理員 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告 收發文件 接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 準備管委會開會事宜 樓面管理與服務、廠商連繫與開發 商品管理與人員管理訓練 保全人員/警衛 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 收發文件 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 運送並且保護重要物品 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全展開 -
幹部主管42000供宿(竹榮)
月薪 42000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘榮總新竹傳送人員、清潔人員主管 1. 負責病患文件及醫療物品於院內安全、準時的傳送工作管理。 2. 支援醫療部門緊急物品傳送,配合即時運送需求安排。 3. 記錄清潔作業情況,提交每日作業報告並回報異常狀況。 4. 參與大型醫院環特殊任務中的綜合支持工作。 5. 維護支援其他行政或臨時指派任務,確保運作順暢。 6.現場工作執行展開 -
台南勤務督導幹部-有經驗佳
月薪 40000~48000元 台南市東區 工作經歷不拘1.負責各駐點保全人員勤務督導與管理。 2.執行案場巡查、勤務稽核及異常狀況處理。 3.協助案場人員招募、面試及教育訓練。 4.客戶關係維護及社區、商辦管理委員會溝通協調。 5.排班管理、人力調度及緊急代班支援。 6.各項勤務報表及主管交辦事項執行。 7.督導保全服務品質及落實公司制度。 8.公司臨時交辦事項 9.運送貴重物品展開
