轉職熱搜工作

我們是一家專注於其他機械製造修配的公司，致力於提供高品質的機械修配及相關服務，為客戶創造更高的價值。我們的主要服務對象包括多種製造業企業及機械設備用戶，以滿足其日常生產和設備維護需求。 工作內容： 1. 負責機械零件及原料的清理作業，包括材料分類與整理。 2. 協助進行車間設備的日常巡視與檢查，確保設備運行的正常狀態。 3. 發現設備異常情況時，及時回報並配合維修人員進行處理。 4. 支援生產線的物料上下料作業，確保工作流程的順利進行。 5. 協助完成生產工區的清潔及維持安全工作環境。 6. 嚴格遵守廠內作業規章及安全操作規範。 7. 主動配合現場指派的其他工作事項，提高運作效率。 工作時間：早班 7:30〜16:30 待遇：早班月薪加獎金，月薪 36,000 元以上，周休二日，加班費另計算。 需求：配合廠內規定及工作指派，非短期工作，且不需輪班。 我們誠摯地邀請您加入我們的團隊，成為機械修配業的一份子。在這裡，您將有機會與我們共同努力，創造更高效的服務價值。如果您對此職位感興趣，請立即投遞履歷，我們期待您的加入！

1. 協助RD/客戶進行新產品專案SMT製程開發 2. 新設備評估、購置、導入量產，以及擴建、新建SMT產線作業 3. 定義SMT參數、標準作業程序及教育訓練 4. 確保SMT製程生產品質穩定 5. SMT製程不良品分析及後續改善活動 6. SMT製程條件管控、文件標準化等系統化維護；及規劃SMT設備、治工具維修保養計畫 7. 根據製程改善分析，訂立年度改善計畫KPI，依據目標展開計畫並完成 8. 跨部門協調，與研發、採購、品保等單位合作，解決生產問題 9. 上長交辦事項 本職位需要具備豐富的SMT製程工作經驗，並擁有專業技能和知識，可負責公司的SMT生產線，提高機臺稼動率，改善產品品質，實現量產/代工作業。此職位的發展前景非常良好，有機會將自己的專業技能轉化為事業成功的基石。 我們歡迎有志之士加入我們的團隊，如果您擁有符合職位要求的技能和經驗，請不要猶豫，立即申請此職位！ 溫馨提醒：只有經過全一電子授權的人員才能處理您的個人簡歷，全一電子亦將遵守相關法規與政策，保護您的個人資料。投遞簡歷視同您同意全一電子收集您的個人資訊。

1.公司網頁、粉絲頁、youtube經營管理 (須有一年以上相關經驗，可再依照經驗年資洽談待遇) 2.操作google關鍵字行銷 3.網路銷售產品，陌生開發客戶 4.產品拍攝商品照片，修圖，需會基本修圖軟體能力 5.依照表現能力可再調整待遇 6.如有經營自媒體跟社群，面試時都可提供做為參考評估 享底薪 基本薪資 至 38,000 元，高獎金!挑戰月收入20萬起~年薪破三百萬! 如您有心想找一個可以發揮的舞台,我們歡迎您的加入! 對各大網路平台的行銷/經營，有經驗、興趣、熱誠，如有進口車相關銷售經驗更棒 !! 我司在地發展，商譽良好，堅持品質、口碑、商譽三大原則，給予夥伴安心的工作環境，可以放心銷售產品及後續服務。 我們待遇福利優於同業，享有高底薪，並銷售汽車有獎金外，另有車險、保養、維修、美容、鍍膜都可再持續推廣享有抽成獎金，年收兩百萬不是夢! 歡迎有抱負的前來挑戰 ! 如您有心想找一個可以發揮的舞台,我們歡迎您的加入!

1、居服員人力調派、督導、溝通與協調 2、個案開案、派案、服務及服務紀錄撰寫 3、照顧計畫擬定、執行、檢討 4、異動評估及家屬溝通連結 5、個案所需資源協調與轉介 6、相關評鑑事項落實與執行及成果報告的彙整與撰寫 7、其他主管交辦事項

工作內容： (一)執行業務負責人交辦事項。 (二)督導居家服務工作業務，協助居家服務工作。 (三)居家服務契約書簽約、個案服務評估及個案服務計劃擬定、調整。 (四)執行派班、製定個案服務流程並執行、個案家庭訪視。 (五)個案資料建檔及個案資料管理、召開個案研討會議。 (六)每月至個案家督導訪視服務狀況、定期召開督導會議。 (七)配合補助款請領申請作業及核銷。 (八)協助辦理服務滿意度調查、配合居家業務宣導招募

1. 個案管理與服務連結 2. 服務品質管理 3.居服員管理與支持 4.行政與紀錄管理 5.風險與危機處理 6.其他行政庶務交辦。 7.其他主管交辦事項。

1、各式食材清洗、切備與分類。 2、協助基本料理與出餐準備，可操作炮爐進行簡易烹調。 3、器具與工作區清潔維護。 4、食材、物料補充與簡易盤點。 這個職位對於餐廳的運作至關重要，並提供了發展的機會，餐廳的成功也需要您的參與! 歡迎符合上述條件的您加入我們的團隊，期待您的加入！

1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6.確實填寫監工日報表，以留下詳實工程進行的記錄資料。 7.進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8.依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議（如：施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等）。 9.視狀況採取各項措施，以因應分包廠商之不良行為（不接受建議或不履行應辦事項），如：將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10.代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明，共同取得合約共識。 11.要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12.進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。 13.需求條件： 最少1個以上完整建築工程經驗

#打造照服員最安心的穩定職涯 #完全合法合規 #8大指標醫院案源穩定 #保障底薪32000 #業界首創帶薪喘息 #加班費全透明依法給付 ※樂活集團給您的「三大安心承諾」※ 在樂活，我們深知照服員的辛勞。您的專業照顧，值得更好的法律保障與回報。我們承諾： 【不怕沒案子】：與台南、高雄 8 大指標醫院體系長期合作，長年案源不斷，不需四處奔波。 【不怕被壓榨】：每日確保 2 小時帶薪喘息，例假日嚴格禁班，讓您工作與家庭雙贏。 【不怕算錯錢】：保障底薪 32,000 元，外加全透明、依法申報的加班費，發薪明細清清楚楚！ ※穩定守護：大醫院體系，核心照顧工作※ 您將派駐於樂活集團合作之 台南、高雄 8 大指標醫院體系內，擁有最穩定、長期的病房照顧工作： 市立 / 部立體系： 台南市立醫院、衛生福利部臺南醫院、臺南市立安南醫院 奇美體系： 永康奇美醫院、柳營奇美醫院 新樓體系： 臺南新樓醫院、麻豆新樓醫院 秀傳體系： 高雄秀傳紀念醫院 【工作內容】 - 主要協助病患日常生活照護 - 包括清潔洗浴、翻身及體位調整、協助排泄護理、灌食及日常生理照護。 【工作型態】 - 正職人員：12小時早班/晚班（1:4整合照護）中間休息2小時；加班2小時 - 代班人員：12小時早班/晚班（1:4整合照護）中間休息2小時；加班2小時 【特色與彈性】 - 可與主管討論排班，依個人需求安排上班時間 - 病患集中於同一病房，不需頻繁移動，工作效率高 【徵才條件】 - 需具備「照顧服務員結業證書」或「照顧服務員單一級技術士證」 -人格特質：具備愛心、耐心、細心、責任感，重視溝通與團隊合作者。 -歡迎尋求「收入保障」、「排班穩定」、「重視勞基法權益」的資深照服員或新手加入！ 【福利制度（依法有據，絕不打折）】 -基礎保障：依法投保勞保、健保、勞退提撥 6％。 -休假制度：雙週變形工時，月排休天數比照政府機關國定紅字（見紅排休）。 -加班費保障：不分平假日、休息日或國定假日，一律依勞基法倍率透明計算、發放。 -工作福利：提供定期專業教育訓練、制服與完善的耗材防護配備。 若你有興趣或願意推薦身邊朋友加入，歡迎與我們聯繫！

1.火警系統、撒水系統、消防馬達、輔助馬達、採水系統、避難逃生設備、氣體滅火設備、各式滅火器等設備維護巡檢及更換。 2.消防申報(案件另談)