轉職熱搜工作

1. 自動化設備、系統及廚房、生產線機具定期保養與維修、檢查。 2. 落實完成主管交辦事項。 *試用41,000元起，正式任用43,000元起 *依經驗核敍月薪 *另有交通津貼、免費供午膳 ●員工福利： 保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 禮券-春節/端午/中秋禮劵、勞動節禮劵、生日禮劵禮劵 獎金-年節獎金 補助-婚喪喜慶、生育補助 其他-員工生日假、部門旅遊聚餐、春酒、免費健康檢查、免費員工制服

本公司為新成立的配管配電承包商，具有不僵化的管理制度與專業施作技術。 主要的業務範圍是科技園區內的各項儀電工程、弱電工程、電信工程...等的工程案。 我們堅持好的技術、品質能夠帶來長遠的優勢與效益。 隨著高科技廠的蓬勃發展，需要的是不同於傳統水電行的工法、品質。 而這，正是我們的價值。 若你也認同我們的理念，請務必加入我們團隊，一起營造雙贏的未來。 【職務內容】 : 1.協助配管、配線、結線的工程施作。 2.配合領班、師傅，完成各項專案的工程內容。 【公司特色】 : 1. 良好的團隊氛圍，運用團隊的力量完成任務。 2. 明確的企業藍圖，逐步執行成長計畫。 3. 安全的工作環境，工安為工程要求的第一優先。 【人身安全保險】: 1. 勞保、健保、團體意外保險 【福利制度】: 1. 特休、周休二日。 2. 生日禮金、案場獎金、年中獎金、年終獎金、年簽約金。 3. 公司制服、公務手機、外派補助、員工宿舍、公務工具設備、公務車。 4. 健檢補助、油資輔助、誤餐費補助、證照進修補助。 【薪資制度】 1.日薪 1,600~2000元 / 月薪制 32,000~40,000元起 2. 職級津貼、年終獎金、案場分紅、年簽約金季發放 3. 考績制度，每年評估升遷、調薪 【未來發展】 公司於北部、中部、南部都有據點，同時有擴大團隊的計畫，將會有不同階段的主管職缺，歡迎對於想學有一技之長且對於自我規劃有目標期許的夥伴加入!!

本公司為新成立的配管配電承包商，具有不僵化的管理制度與專業施作技術。 主要的業務範圍是科技園區內的各項儀電工程、弱電工程、電信工程...等的工程案。 我們堅持好的技術、品質能夠帶來長遠的優勢與效益。 隨著高科技廠的蓬勃發展，需要的是不同於傳統水電行的工法、品質。 而這，正是我們的價值。 若你也認同我們的理念，請務必加入我們團隊，一起營造雙贏的未來。 【職務內容】 : 1.協助配管、配線、結線的工程施作。 2.配合領班、師傅，完成各項專案的工程內容。 【公司特色】 : 1. 良好的團隊氛圍，運用團隊的力量完成任務。 2. 明確的企業藍圖，逐步執行成長計畫。 3. 安全的工作環境，工安為工程要求的第一優先。 【人身安全保險】: 1. 勞保、健保、團體意外保險 【福利制度】: 1. 特休、周休二日。 2. 生日禮金、案場獎金、年中獎金、年終獎金、年簽約金。 3. 公司制服、公務手機、外派補助、員工宿舍、公務工具設備、公務車。 4. 健檢補助、油資輔助、誤餐費補助、證照進修補助。 【薪資制度】 1.日薪 1,600~2000元 / 月薪制 32,000~40,000元起 2. 職級津貼、年終獎金、案場分紅、年簽約金季發放 3. 考績制度，每年評估升遷、調薪 【未來發展】 公司於北部、中部、南部都有據點，同時有擴大團隊的計畫，將會有不同階段的主管職缺，歡迎對於想學有一技之長且對於自我規劃有目標期許的夥伴加入!!

本公司為新成立的配管配電承包商，具有不僵化的管理制度與專業施作技術。 主要的業務範圍是科技園區內的各項儀電工程、弱電工程、電信工程...等的工程案。 我們堅持好的技術、品質能夠帶來長遠的優勢與效益。 隨著高科技廠的蓬勃發展，需要的是不同於傳統水電行的工法、品質。 而這，正是我們的價值。 若你也認同我們的理念，請務必加入我們團隊，一起營造雙贏的未來。 【職務內容】 : 1.協助配管、配線、結線的工程施作。 2.配合領班、師傅，完成各項專案的工程內容。 【公司特色】 : 1. 良好的團隊氛圍，運用團隊的力量完成任務。 2. 明確的企業藍圖，逐步執行成長計畫。 3. 安全的工作環境，工安為工程要求的第一優先。 【人身安全保險】: 1. 勞保、健保、團體意外保險 【福利制度】: 1. 特休、周休二日。 2. 生日禮金、案場獎金、年中獎金、年終獎金、年簽約金。 3. 公司制服、公務手機、外派補助、員工宿舍、公務工具設備、公務車。 4. 健檢補助、油資輔助、誤餐費補助、證照進修補助。 【薪資制度】 1.日薪 1,600~2000元 / 月薪制 32,000~40,000元起 2. 職級津貼、年終獎金、案場分紅、年簽約金季發放 3. 考績制度，每年評估升遷、調薪 【未來發展】 公司於北部、中部、南部都有據點，同時有擴大團隊的計畫，將會有不同階段的主管職缺，歡迎對於想學有一技之長且對於自我規劃有目標期許的夥伴加入!!

1.對補教業有熱忱及濃厚興趣 2.行政文書事務處理 3.招生解說介紹課程 4.維護班內秩序及出缺勤狀況 5.處理學生報名事項 6.主管交辦事項 歡迎您加入我們的團隊。 加入我們，您不只享有優渥薪資福利、看好的未來，更重要的是得到『經驗、專業和機會』！！

1.審核各項收支憑証及財務處理,支票及發票等開立作業,編製會計相關報表 2.人事作業:勞健保作業辦理,出缺勤核對計算薪資 3.具備營業稅、營所稅等稅務基礎實務(協助整理資料給事務所) 4.配合各單位請款與解決問題 5.庫存管理 (庫存狀況報表、管理、盤點作業) 6.各項用品訂購,設備維修管理,零用金管理, 辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳等 7.熟文中ERP會計系統者佳 8.其它主管交辦事項

關於我們 桃禧漫遊豪華度假露營區Orchard Villa 「全家玩得盡興」是Orchard Villa的核心價值!我們在遊憩空間導入童趣元素，「童趣」成為我們貼近旅客距離的最佳媒介。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ Hi there~桃禧漫遊團隊正在找尋熱愛自然環境的夥伴! 我們需要熱愛大自然、喜愛服務人群的你，一起為旅客們創造一個難忘的回憶。 關於工作 歡迎加入我們的園區管家團隊，管家是多元職務的工作型態， 讓你的工作與眾不同，培養多方面的技能，你的工作日常有: 1.接待客人辦理入退房手續，並提供客房相關服務 2.執行帳蓬房務及園區清潔管理 3.導覽服務，解說及協助操作營區各項戶外設施 4.露宿客人餐飲服務、顧客關係維護 5.與團隊發想與執行特殊節日活動(如兒童節、萬聖節等) 6.其他主管交辦事項 About us Our mission statement: Have a blast while staying here with us! We blend fun elements of childhood in our recreational spaces. “Fun elements of childhood” helps shorten the distance between us and the travelers. Hi there~ We are looking for people who love to work with people and nature. If you are the one, join us and let’s create unforgettable memories for the travelers! Job description: 1. Greet customers and assist them with checking in and checking out procedure 2. Responsible for cleaning and maintaining rooms and campsite 3. Explain and operate outdoor facilities for customers on the campsite 4. Serve campers food and beverage and provide great customer service 5. Work with the team to organize and arrange special events for holidays (such as Children’s day, Halloween.etc) 6. Others tasks assigned by managers

1.具五年以上蔬食餐飲品牌研發經驗。 2.食物標準配方之製作。 3.菜單設計、品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理（如：物管作業、人事作業等）、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執行生產作業。 10.態度良好、配合度高、細心負責、維持良好的出餐品質。 11.能勝任快節奏的工作流程，出品速度快。 12.喜歡和人群相處、有服務熱忱，對廚務及管理有一定的執著及熱情。 13.具有創意料理研發及成本分析經驗及廚房行政管理相關經驗者佳。 14.此職缺挑戰性極大，若有從零開始的實務經驗更加分(創業經驗)。 15.此職務需配合集團安排至全省抽查稽核訓練出差。 16.需要大型連鎖餐飲管理經驗（區域主管或行政主廚）5-10年，能夠放下身段，跨部門溝通協調、領導及整合並能夠在長期高壓下學習與成長。 17.每週提出研發規劃。（研究市場消費各年齡族群需求、調整完善菜單、歸納及尋找所需新產品） 18.可配合至全國各門店擔任內場主管進行實習受訓。

1.具五年以上餐飲集團研發經驗。 2.食物標準配方之製作。 3.菜單設計、品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理（如：物管作業、人事作業等）、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執行生產作業。 10.態度良好、配合度高、細心負責、維持良好的出餐品質。 11.能勝任快節奏的工作流程，出品速度快。 12.喜歡和人群相處、有服務熱忱，對廚務及管理有一定的執著及熱情。 13.具有創意料理研發及成本分析經驗及廚房行政管理相關經驗者佳。 14.此職缺挑戰性極大，若有從零開始的實務經驗更加分(創業經驗)。 15.此職務需配合集團安排至全省抽查稽核訓練出差。 16.需要大型連鎖餐飲管理經驗（區域主管或行政主廚）5-10年，能夠放下身段，跨部門溝通協調、領導及整合並能夠在長期高壓下學習與成長。 17.每週提出研發規劃。（研究市場消費各年齡族群需求、調整完善菜單、歸納及尋找所需新產品） 18.可配合至全國各門店擔任內場主管進行實習受訓。

1. 擬訂並執行中心營運方針與發展計畫 2. 規劃中心的之行政組織及托育人員的工作執掌、人事規章，並徵選、聘任人員 3.督導考核中心人員及相關行政事宜 4. 建立並維護良好之親師溝通 5. 代表中心接待來賓、家長； 洽接聯繫各團體或相關主管機關 6. 研擬並管理教學活動整體計劃，並監督嬰幼兒健康、安全 7. 中心設備之採購與維護；預算執行與控管 8. 向主管彙報、溝通中心相關事宜 9. 其他配合母機構之相關事項