維修技術主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找維修技術主管的工作,共計31465筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 道路切割人員 工程學徒/師傅皆可

    月薪 32000元 台中市北屯區 工作經歷不拘
    1. 圖面繪製與修正:協助工程師繪製及修正平面圖、立面圖以及施工圖,並進行現場丈量,加強設計與施工的精準度。 2. 工程文件管理:製作、彙整與維護各類工程文件及報告,包括施工計畫書、合約及材料報價單。 3. 工程進度管理:協助監控施工進度,對施工時程及進展進行記錄並提供主管分析報告。 4. 現場支援與勘查:到工地現場進行勘查及數據收集,協助工程師檢視施工品質及安全規範是否符合要求。 5. 材料與成本估算:負責詢價、材料取樣及成本評估,並參與施工預算的編列與審核。 6. 工地行政協助:協調工地現場的日常事務,確保現場運作順利,包括人員調度與工地安全檢查。 7. 專案溝通與支持:協助與業主、廠商及其他工程單位溝通協調,確保工程設計、施工等環節順暢進行。
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  • 【三重地區】門市驗光人員

    月薪 45000~60000元 新北市三重區 工作經歷不拘
    ■工作內容: 眼鏡銷售,商品管理及上架。 專業驗光配鏡,眼鏡加工製作及售後服務。 店鋪一般事務。 *有調派海外國家的機會。 ■上班時間&休假: 勤務時間8小時+休息時間1小時。 月休9~10天。(遇國定假日調移排休) ■工作待遇 : 國家考試合格驗光生:月薪 NT45,000元 。(含證照津貼8,000元) 國家考試合格驗光師:月薪 NT47,000元 。(含證照津貼10,000元) 滿足綁所資格 (師/生條件),並實際擔任驗光所負責人者:月薪NT53,000(師)/51,000(生) ※新竹以北(含)地區驗光師/生人員,通過社內考核,提供北區津貼NT3,000元/月。 ■社內研修: 提供社內基本技術課程研修。 賣場訓練課程。 針對驗光師法提供特別研修課程。 (以上皆為上班時間上課) ■未來職涯發展: 我們提供自主性升遷制度,想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴, 皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。 ■雙向面談制度: 在OWNDAYS約半年一次,希望者全體可申請與直屬區主管直接對談, 可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
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  • 【薪資上看56k - 內湖地區】門市驗光人員

    月薪 45000~60000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    ■工作內容: 眼鏡銷售,商品管理及上架。 專業驗光配鏡,眼鏡加工製作及售後服務。 店鋪一般事務。 *有調派海外國家的機會。 ■上班時間&休假: 勤務時間8小時+休息時間1小時。 月休9~10天。(遇國定假日調移排休) ■工作待遇 : 國家考試合格驗光生:月薪 NT45,000元 。(含證照津貼8,000元) 國家考試合格驗光師:月薪 NT47,000元 。(含證照津貼10,000元) 滿足綁所資格 (師/生條件),並實際擔任驗光所負責人者:月薪NT53,000(師)/51,000(生) ※新竹以北(含)地區驗光師/生人員,通過社內考核,提供北區津貼NT3,000元/月。 ■社內研修: 提供社內基本技術課程研修。 賣場訓練課程。 針對驗光師法提供特別研修課程。 (以上皆為上班時間上課) ■未來職涯發展: 我們提供自主性升遷制度,想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴, 皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。 ■雙向面談制度 : 在OWNDAYS約半年一次,希望者全體可申請與直屬區主管直接對談, 可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
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  • 托嬰中心主任(樂芙宜居九館)

    月薪 45000~50000元 台南市安南區 3~4年工作經驗
    1.擬訂並執行中心營運方針與發展計畫 2.規劃中心的行政組織及托育人員的工作分配、人事規則,並徵選、聘任人員,以及負責人事的溝通與協調管理 3.代表中心與各團體接洽聯繫、接待來賓、家長及訪客 4.召開或監督中心各項研習、活動與會議,以及處理家長對中心的抱怨與投訴問題 5.教學活動的整體計劃與管理,並監督嬰幼兒學籍、健康、安全 6.中心財務設備購買與維護督導
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  • (關西六福莊)房務部副理/經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣關西鎮 5~6年工作經驗
    1. 管理房務部工作事務,指導監督房務部每天的營運,保證客房和公共區域都達到清潔標 準。 2. 和工程部保持有效溝通與合作,維護保養客房,確保房務狀態符合品牌及顧客服務標準。 3. 溝通協調能力強,協調部門及跨部門相關事宜。 4. 處理危機事件及具應變能力。 5. 調配與執行館內人力之規劃、組織。 6. 建立制定及落實SOP及訓練計畫。 7. 訓練管理及人才培育。 8. 管理職相關行政作業、規劃、督導及執行。 9. 完成主管交辦工作事項。 10. 飯店房務管理經驗5年以上,或有國際連鎖酒店經驗者佳。
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  • 【屏東中心假日酒店】-工務/監工(專案)

    月薪 40000元 屏東縣屏東市 3~4年工作經驗
    1.具水電相關證照或飯店工務經驗者佳。 2.協助水電配管配線作業,維修建築物之電線管路與用電設備。 3.空調、消防、給排水、電力弱電等系統平常性維護保養及巡視。 4.協助現場修繕工程處理進度。 5.設備日常巡檢、維護、保養。 6.協助工程計畫啟動、施工前會議及相關協調事項。 7.現場施工監督:確保施工品質符合設計圖說與規範。 8.控制施工進度,協調各分包商及施工單位資源調配。 9.確保現場施工安全與勞工安全措施落實。 10.記錄並處理施工過程中所產生的問題與變更設計。 11. 熟悉公共安全與消防設施驗收流程,具實務操作經驗尤佳。 12.主管交辦事項。
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  • 居家服務督導員

    月薪 36000~45000元 新北市林口區 工作經歷不拘
    1.個案管理 (開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 2.居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、考核)。 3.案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4.居家服務相關行政作業。 5.主管交辦事項。 主責區域:林口。每周約外訪3-4次(自由安排時間)
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  • IOS行動APP開發人員(數位創新組)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 1~2年工作經驗
    【 主要工作內容 】 iOS App 開發與維護:負責 iOS 平台應用程式的新功能開發、UI/UX 優化及效能調校。 AI 工作流整合:善用 AI 輔助工具進行代碼生成、重構、單元測試編寫及 Debug,建立高效開發規範。 系統架構設計:參與產品架構討論,確保代碼的可擴展性與可維護性。 跨部門協作:與產品經理、設計師及後端工程師緊密合作,落實高品質的產品體驗。
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  • (特力屋_土城店) 倉管專員

    月薪 33000~35000元 新北市土城區 1~2年工作經驗
    1.負責進出貨之驗貨作業(需操作電腦系統) 2.負責退貨、出貨管理作業(需操作電腦系統) 3.維持倉庫及工作環境的清潔、陳列器材、機器設備之正確操作及維護 4.商品庫存管理(需搬重物) 5.主管交辦事項 *需有堆高機證照* **周休二日! 每月需上2個周六**
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  • 西班牙文英文(雙語)業務

    月薪 48000~55000元 台北市中山區 3~4年工作經驗
    1. 操作電子商務平台與網路通路之營運、選品、上架、商品維護與管理。 2. 定期報告銷售進度及市場佔有率。 3. 掌握產品設計時程及產量狀況。 4. 規劃國際商展,參與企劃,協調行銷活動(如:展覽、廣告、會議)。 5. 針對客戶提出的合約(交易條件、生產流程、產品要求、售後服務)作初步評估,並在必要時尋求其他部門協助,以即時回應客戶需求。 6. 提供報價確認訂單,以準時出貨。 7. 提供完善的客製品需求服務(如:包裝),達成客戶需求,定期清查呆滯料問題,以避免囤積無用廢材,減低庫存壓力。 8. 提供客戶新產品及市場資訊,及早送樣取得認可,並定期檢視借料狀況,以免造成掛帳問題。 9. 反應及蒐集市場訊息,配合客戶規劃行銷活動,或是以銷售競賽、佣金或折扣的方式鼓勵客戶進行銷售,以提昇品牌市佔率。 10. 定期檢視每個客戶的下單及業績狀況,製作週報表,報告最新狀況。 11. 提醒客戶應收帳款情形,定期檢視客戶現行付款期限是否合理,並隨時回報客戶帳款異常情況,以保障公司權益。 12. 即時反應客戶抱怨及協助客戶解決產品、出貨流程、退貨重工等相關的問題,並提出解決之道,以提高客戶滿意度。 13. 跟催維修品以提供良好的售後服務。 14. 充當客戶與各部門間的橋樑,以達成溝通協調目的。 15. 精通 英文 & 西文。 16. 主管交辦事宜。
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    員工旅遊年終獎金工作獎金彈性上下班尾牙或春酒