轉職熱搜工作

*基本電腦操作，收費結帳，場區巡場作業，簡易故障排除，環境清潔，基本客戶應對禮儀。 *月休8-10天(依各場站實際狀況安排) *需自備機車 *每月補貼油資, 每月依工作表現核發獎金 *預約面試請洽林先生0908050936 *本職缺最低經常性薪資為29,500元起,加計各項津貼.加給及加班費後可達刊登之金額範圍

1.配合場站需求挪移上班時段 2.臨時性支援其他場站 3.例行作業：過夜車登記、場內車流引導、顧客服務、停車場設備巡查、停管設備基礎清潔、簡易故障排除、異常回報、協助完成業主/主管交辦事項

1.1年(含)工地監工工作經驗。 2.指揮並督導現場作業工作人員，以掌握工程的執行進度與施工品質。 3.參與現場施作及圖面設計共同商量、討論及解決。 4.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 5.有責任感肯學習。 6.其他主管交辦事項。 7.具專業證照優先錄取。

💼【專任管理員】誠摯邀請你的加入！ 你對協助精神復健、推動社區融合充滿熱情嗎？這裡是一個結合挑戰與成就感的舞台，等著你一起大展身手，創造更多的可能性！🎯 🌟 你的主要任務 1. 精神復健個案管理，給予個案專業支持和陪伴！ 2. 帶領精神復健團體，營造一個互助與學習的環境。 3. 社區融合專案的規劃與執行，讓多元共融成為可能。 4. 協助開發復健代工機會，進行就業媒合，幫助更多人進入職場！ 5. 復健基金的管理及會議業務的執行，確保運作規範順暢。 6. 承接其他臨時交辦事務，挑戰與成長齊頭並進！ 🤝 我們注重的不是經驗，而是你的熱忱和學習力！歡迎所有充滿愛心與責任感的夥伴加入！🌈 準備好成為協助社群的力量了嗎？我們期待和你一起創造嶄新篇章！✨

*基本電腦操作，場區巡場作業，簡易場區環境維護，基本客戶應對禮儀。 *工作地點: 萬華區.大同區 *月休十天(依各場站實際狀況安排) *需自備機車 *預約面試請洽莊先生 0905-917-938.林先生 0908-050-936 *本職缺最低經常性薪資為29,500元起,加計各項津貼.加給及加班費後可達刊登之金額範圍

◎有職安經驗者為佳 ◎無經驗者亦可(提供完整職前教育訓練及員工在職教育訓練) 工作內容: 1.現場安全衛生建議及督導 2.人員教育訓練 3.安衛管理報告製作(日/周/月) 4.其他安全衛生管理相關事宜及交辦事項

1. 訓練住民生活起居及膳食照料。 2. 協助訓練住民觀察並紀錄住民服藥情形。 3. 檢查住民個人衛生，協助訓練衛生管理。 4. 觀察住民的精神狀況、身體狀況，並予以紀錄。 5. 與專業人員、住民三方共同評估、討論、訂定、執行住民復健計畫。 6. 協助各項復健訓練執行。 7. 負責環境檢查。 8. 負責簡單的房屋及硬體設備維修。 9. 負責晚間巡房、點名工作，並隨時保持安全之危機意識。 10. 突發性緊急醫療及異常事件處理和預防措施 11. 取得專任管理員初階資格，並依規定參加進階訓練、支援機構排班調度。 12. 主管交辦事務。 工作待遇:月薪$32,000 值班津貼另計

(一)照顧計畫擬定與服務連結: 1.擬定長照需求者之照顧目標與計畫 2.照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源 (二)個案管理 1.依個案需求或長照需要變化調整照顧計畫 2.定期家訪、電訪追蹤個案服務品質並撰寫紀錄 3.接受長照需要者有關長照服務諮詢、申訴及處理 4.協助長照需要者或其家屬其他資源連結 (三)其他 1.參與會議、團督、個案研討會議。 2.辦理社區宣導活動

1.協助停車場現場之各項管理作業、收費結帳、電腦(表單)作業。 2.負責巡場與場地清潔維護、解決顧客的問題、協助處理突發狀況、簡易故障排除。 3.執行主管交辦事項。 4. 上班地點(統一國際大樓停車場) 5.每日排班工時約5小時~8小時不等，依當週主管排班為主 6.假日可配合排班與輪班者佳