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【工作地點與班別】(包含休息時間，實際時段依現場狀況調整) ■ 台中神岡：大夜班 01:30 - 08:30｜日薪 $1,690｜堆高機人員 - 工時 6.5 小時 / 時薪 260 NTD 【條件】請攜帶堆高機證照、回訓證明至現場 【工作內容】 ■ 從事物品、貨物各類物品的搬運、打包與裝卸工作 ■ 貨物品質管理 ■ 進貨、出貨、退貨、庫存管理不同部門相關倉庫作業 【應徵要求與提醒】 薪資發放：必須使用本人名下有效銀行帳戶。 應徵限制：本職缺限本國人及具備在台合法工作資格者應徵。 在 LINE 上關注＜Coupang_酷澎物流中心招募＞傳送訊息給我們，我們將會提供接下來的招募流程。 ▶ LINE ID : @coupang_helper ＜注意事項＞ 1. 若不符合與招募及職務執行相關之法定資格要求，可能無法錄取。 2. 如應徵者在招募過程中提供不實資訊，酷澎通運 有權撤回錄取通知。 3. 工作地點將依公司安排進行分派，未來有可能會因營運需求變更。 4. 實際上班時間依現場狀況或工作地點有所不同，且各中心班別安排亦有差異。 5. 視情況若有加班需求，將依「勞基法」辦理。 6. 本職缺僅限具備在台合法工作資格者應徵。 7. 工作地點可能在招募時提前額滿，請盡速投遞。 【個人資料蒐集、處理與利用告知事項】 依個資法規定告知，請詳閱。 投遞履歷即視同已閱讀並同意為進行本次招募作業，酷澎通運股份有限公司（Coupang Logistics Service，下稱本公司）將依個人資料保護法規定，蒐集、處理及利用您所提供之個人資料。 1. 蒐集者：酷澎通運股份有限公司 2. 蒐集目的: 人事招募，包含資格審查、聯繫面談、工作分派及相關招募行政作業。 3. 蒐集之個資項目: 身分資料（包含姓名、聯絡方式）、學經歷資料、現居地（涉及分派地點）、以及您於投遞職缺或提交之履歷中所包含的識別類、特徵類或其他類型個人資料。 4. 利用個資期間、地區、對象及方式: 於招募期間使用，並於招募完成結束後兩年刪除。 5. 利用地區與對象: 在目的範圍內，與支援招募業務的台灣及韓國關係企業使用個人資料。 6. 個資利用方式: 用於應徵資格確認、聯繫與溝通、流程指引、工作地點分派、回覆相關問題等必要行政作業。 7. 求職者之權利: 您可向本公司查詢、閱覽、更正、製給複本、停止處理利用、或刪除您的個人資料。如需行使權利，請聯繫您的招募窗口或privacy.tw@coupang.com。 ※ 若您不同意提供個人資料，將無法完成應徵程序。 ※ 求職者隱私權政策通知：（台灣）https://privacy.coupang.com/tc/privacynotice/applicant/ （全球） privacy.coupang.com/en/land/jobs

1.早上協助抓出今日出貨品項 2.需會開2.7頓貨車 3.倉庫貨品歸位及整潔 4.進貨盤點 5.須完成公司分派工作事項 6.有司機請假 需出勤送貨

(一)物品庫存量控管及訂購,進出貨登記 (二)設施設備採購維修,文具及用品等購買 (三)相關活動方案及行政工作協助 (四)其他節慶相關工作 (五)行政文書相關工作 (六)財產管理，不定期維護與半年盤點一次 (七)需要會開車

1.協助貨品的輸送與成品包裝 2.協助倉庫物品、物料進出管理 3.運送貨品到客戶手中，並請客戶進行簽收 4.運送貨物並保護貨物的完整 5.出、退、換貨作業事宜、清點貨物

1.依據生產排程及庫存量，執行詢價、比價、議價採購作業，並掌控預算及交期。 2.建立、更新供應商資料（如：貨品價格、規格和到貨時間），以選擇最佳供應商。 3.定期進行請款作業，並整理相關表單（如：請款單、驗收單、訂購單）。 4.跨部門溝通協調。 5.具邏輯、溝通能力，負責、能獨立作業。 6.有採購議價經驗者。

1.協助貨品的輸送與成品包裝 2.協助倉庫物品、物料進出管理 3.運送貨品到客戶手中，並請客戶進行簽收 4.運送貨物並保護貨物的完整 5.出、退、換貨作業事宜、清點貨物

市場銷售人員 公司目前專賣豆乳雞，火鍋料及各式冷凍食品，免資金，公司出錢讓你當老闆 如果你真的想賺錢,這裡是你最好的選擇 保障底薪4萬+獎金 ,年收入保證80萬以上, 無大小月 有無經驗均可 商品獨特性強，有強烈特色 有屬於自己的獨特客群，對抗不景氣 如果你在別的地方賺不到錢，歡迎你加入我們的行列。 雖然是傳統通路但是可以為您帶來高薪，自己又沒有特殊的專業技能，建議可以給自己一次機會，你的改變或許會改變你的人生，因為在公司這個大家庭，可以學習到頂尖的銷售技巧，讓你可以遠離貧窮遠離金錢壓力。 在銷售的過程中找到自己的另一片天 無經驗可，只要有想賺錢的企圖心，但要有賺錢的行動力，認真努力就可應徵

１.規劃、推動環安衛專案及計劃工作 ２.應對外部環安衛需求 ３.維持ESH管理系統有效性運作等事項 ４.參與異常之真因調查及分析 ５.稽核、評核廠區執行成效 ６.規劃、推動環安衛教育訓練及證照控管

1. 職業安全衛生文件維護、網路申報。 2. 職業災害之調查處理及統計分析。 3. 各站現場實施安全衛生設施之檢點與檢查。 4. 不定期安全衛生教育，防災演練。 5. 其他長官臨時交辦安全衛生相關工作。