轉職熱搜工作

公司網址：http://www.hbhousing.com.tw/web/A449/ 團隊營運模式業界最強 人員專業能力、素質整齊 完整培訓制度 主流市場掌握 精耕商圈人脈 不動產買賣租賃仲介及諮詢服務 有無經驗均可，公司專業培訓，團隊物件以開發商圈為主 每日課程安排，務實重複練習，最新最快最即時的房地產資訊提供。 陌生拜訪屋主或社區管理員+現場銷售演練+物件行銷企劃=成交迅速 房地產買賣從數百萬到數億元，要肯努力打拼，短時間即可達成百萬年薪的夢想 是最有”錢”景的行業，我們團隊需要好人才加入一起打拼！ 心動請馬上行動，趕快投履歷，成功的人就會是你！

一、負責辦理職業重建服務諮詢輔導、定額進用宣導活動等專業相關活動。 二、與中心同仁協同辦理相關會議、訓練課程、體驗活動、資源連結與倡議、其他交辦事項等業務。 三、依中心指派出席相關會議。 四、提供各職業重建服務專業人員所需之專業輔導與建議。 五、中心運作相關行政業務。

~~我們的初衷~~ 前身為「復興空廚」的我們，是國內最佳食安的代表，再加上60年的烘焙經歷，在這裡工作不只能感受到完整的高品質烘焙，也能在合理的薪資與升遷管道上，打造與美味烘焙一起成長的職涯前景。 無論是沒有餐飲業經驗的社會新鮮人或二度就業夥伴，只要你樂於與人分享，也想要在工作上能有完整的升遷與發展機會，復興航棧將成為你人生與工作上最堅強的後盾。 讓我們用真心的笑容，以及樂意服務與美好的心情，打造專屬於你我的幸福烘焙生活吧！ 儲備幹部主要工作內容： 1. 生產人力調度管理及生產進度掌控。 2. 巡檢生產線產品品質並符合SOP要求，確認所需原料數量及品質。 3. 現場環境衛生檢查及維護。 4. 填寫每日產量報表及相關生產報表。 5. 執行公司政策、主管交辦事項及員工教育訓練宣導。 6. 人員出勤管理，員工教育訓練。 7. 需配合加班。 8. 上班時段：4:00~12:30。

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◆正職，非約聘◆ 職業安全衛生管理師 1.建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。 2.負責安全衛生系統管理相關業務。 3.執行安全衛生督導及稽核。 4.收集、分析並解釋與職業疾病、災害有關的統計資料。 5.檢視新的機械裝置或設備的計劃與說明書，以確保其符合安全規範。 安全／衛生相關檢驗人員 1.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查。 2.督導相關人員實施巡查、自駐檢查及作業環測。 3.執行安全衛生制度成效評核。 4.負責施工現場安全衛生查核。 5.負責工地勞安查核。 職業安全衛生管理員 1. 搜集勞工安全衛生案例與法規，並依據企業政策制訂定勞工安全衛生作業計畫。 2. 辦理勞工安全衛生之教育訓練，指導相關部門推行勞工安全衛生作業計畫。 3. 建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單或通報系統。 4. 定期或不定期檢查各項機具或環境之勞工安全衛生狀況，並呈報獎懲建議。 5. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 6. 教育所屬勞工安全衛生相關知識及技能。

1.辦公環境與設備管理 辦公室租賃、修繕、清潔、綠化等環境維護。 辦公室安全巡檢，包含消防、照明、水電、門禁等。 辦公文具、設備（影印機、電腦週邊、飲水機、冷氣等）採購、維護與報修。 2.行政採購與資產管理 公用品採購、發放與庫存管理。 固定資產（電腦、家具、工具等）建檔、點交與報廢流程。 廠區修繕及維護廠商開發、詢價、議價及合約管理。 3.庶務與日常行政支持 郵件、快遞、文件傳遞及收發管理。 公文、公告、通知單等行政文件製作與分發。 公司會議室管理、會議設備準備。 員工茶水、餐飲、聚餐、活動的安排與支援。 4.公司安全與公共事務 公司保險（產險、責任險）辦理與維護。 門禁管控、監視系統管理與安全巡查。 協助勞安、環保相關法規的遵循。 與政府機關、社區、等對接。 5.員工支援與福委相關 員工出差交通、住宿、票務的協助。 公司車輛調度、保養與使用管理。 員工福利事項支援（節慶禮品、生日禮金、文康活動）。 員工意見收集、環境改善建議。 6.專案與其他交辦事項 支援人資辦理教育訓練、活動、迎新或尾牙。 主管交辦的專案，如廠區裝修規劃、搬遷籌備。 配合公司策略需求，協助成本控管與行政流程優化。 7.主管交辦事項

爭鮮福利獎不完 ⭕️【儲幹薪資】月薪37,400起，最快七個月通過考核，加薪再給你獎金! ⭕️【福利制度】三節、績效分紅獎金，年薪14個月起 ⭕️【門市福利多】免費供餐，員購折扣多 ⭕️【活動領獎金】公司活動、運動，累積點數換獎金 ★搭配完整訓練計畫通過考核發展為技術職幹部或管理職幹部★ ★提早通過考核另加發獎勵金★ 【多元壽司選擇，外帶你熱情溫暖的問候】 工作內容： 1. 外場服務-顧客接待，推薦餐盒、商品陳列及結帳收銀。 2. 內場職能-壽司餐盒、丼飯、湯品製作，出餐品質管理。 3. 顧客關係經營與維護：對服務經營有熱誠，主動關心顧客，喜歡與顧客互動拉近距離，提升服務滿意度。 4. 優化門市作業流程-維持門市整潔、硬體維護與其他庶務協助。 5. 門市營運管理-人事值班管理、財務成本控管、營業績效管理、員工人力發展及教育訓練執行。 【餐飲瞬息萬變，你只能變得更快！我們在找具備服務熱忱的你/妳共同加入】 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★