轉職熱搜工作

1. 負責公司日常行政事務，包括文件管理、資料建檔與歸檔。 2. 辦公室物品與耗材的採購、管理與庫存控管。 3. 負責廠內固定資產與設備的管理與維護協調。 4. 與廠商、保養維修單位及相關外部單位溝通協調。 • 「公司營運的核心支援角色」 • 「跨部門溝通協調機會多，職涯可發展至行政主管」

1. 進出貨與驗收：負責商品、原料之進貨清點、入倉、標籤張貼及品質視覺初驗。 2. 理貨與出貨：依據銷貨單據進行撿貨、配貨、打包及出貨準備。 3. 庫存盤點：定期執行月盤點與抽盤，追蹤覆查帳物是否相符。 4. 儲位優化：規劃與調整倉庫空間，提升儲位利用率，維持動線流暢。 5. 系統操作：操作【正航 ERP 系統】進行資料登錄與報表製作。 6. 環境維護：維持倉庫、工具及設備之清潔，落實 5S 管理與安全規章。

1 人員與車輛進出管制，核對進出記錄，確保安全管理流程正確執行。 2. 進行校園內外定期巡邏，維護校園安全，防範可疑行為。 3. 學童上課導護服務，協助維持交通秩序及安全通行。 4. 處理緊急事故，迅速回應並聯繫相關單位協助解決。 5. 監控校園監視設備，記錄異常狀況並通報處理，維持公共安全。

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防颱、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.維持公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 3.控制照明、空氣調節及通風等設備 4.監視器畫面監看，確保建築物安全、社區安全

需求資格： 1.須具備教育部核發「校安人員培訓證書」。 無「校安人員培訓證書」者，以先用後訓方式聘任，預計115年9月後參加培訓。 2.溝通表達能力佳、有服務熱忱。 3.熟悉電腦文書處理。 工作內容： 1.協助學校辦理學生事務工作、學生生活輔導及照顧、校園安全及危機管理事宜。 2.須配合乙類輪值。 *具備校安人員培訓證書者，學士學歷月薪$37,000元，其餘依規定投保勞健保。 *先用後訓者，薪資另議。 *乙類輪值另核給津貼。 *每年寒暑假休假 21日，包含寒暑假期間每周五固定全校休假。 相關資訊可至本校人事室徵才訊息上查詢： https://per.tpcu.edu.tw/p/412-1007-4070.php?Lang=zh-tw

*基本電腦操作，收費結帳，場區巡場作業，簡易故障排除，環境清潔，基本客戶應對禮儀。 *月休8-10天(依各場站實際狀況安排) *需自備機車 *每月補貼油資, 每月依工作表現核發獎金 *預約面試請洽楊先生 0932232920 *本職缺最低經常性薪資為30,000元起,加計各項津貼.加給及加班費後可達刊登之金額範圍

1.幫忙出貨以及倉庫管理 2.管理倉庫物料與成品庫存，執行入庫、出庫、盤點、標示與帳務核對，確保帳實相符。 3. 協助原物料進出帳務控管，包含進料登記、退料與報廢紀錄，並與倉管人員進行數量與資料核對。

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