轉職熱搜工作

1.負責收入、成本帳務處理及應收帳款管理 2.負責處理月結作業及報表編制，例如：科目餘額表、銀行調節表、收入調節表等 3.營業稅申報及調節表編製 4.持續優化會計作業流程及相關作業 5.會計師查帳資料整理及提供 6.協助處理主管交辦事項

1.人員的選用及訓練 2.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 3.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 4.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 5.負責意外事件及顧客抱怨的處理

1.門市經營輔導與管理 2.定期巡店，稽核門市品質、服務、清潔等執行狀況 3.門市教育訓練及開幕支援 4.協助門市客訴及其他問題之處理 5.總公司政策傳達與執行 6.需要跨區工作 7.需有連鎖門市經營管理1年以上經驗

1、品質管理系統維護與改善 2、主導內、外部稽核與管理審查 3、工程變更管理 4、執行風險管理作業 5、綠色產品(GP)及有害物質(SHPM)管理(國際法規、客戶標準確認及客戶產品GP符合性確認) 6、主管交辦事項或專案執行

1.飯店各部門標準成本與控管 2.配合各單位做庫存盤點並製作相關報表 3.固定月結分析報表 4.熟悉倉管驗收管理作業 5.負責固定資產管理 6.其他主管交辦事項

業績達成： 分析營運數據，制定策略並帶領門市人員達成營業目標。 SOP落實： 執行營運稽核（含衛生、帳務、庫存），優化作業流程。 教育訓練： 各項訓練（含系統操作、產品知識與服務標準）。 行銷活動： 協助門市活動執行及成效分析、推動會員成長及社群經營互動。 顧客關係： 處理客訴追蹤，確保各店服務品質一致。 政策落地： 擔任總部與門市間的橋樑，確保公司政策確實執行。 定期巡店： 管理及稽核，確認商品陳列、服務、清潔、行銷活動等執行狀況。

1.人員的選用及訓練 2.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 3.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 4.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 5.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 3.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 4.工作區域和設備的清潔以及保養

我們在尋找有創意、認真、需要被看見的工作夥伴，給樂在實作學習及持續成長的您，在穩健營運下一同攜手開拓，歡迎您的加入。 【工作內容】 1. 制定與執行採購策略與行動方案。 2. 制定供應商開發及管理計畫。 3. 分析競爭對手採購策略。 4. 編製與分析採購管理相關報表，並優化採購績效。 5. 成本優化，料件成本管控，提出具體降價提案、替代料方案並落實執行。 6. 負責廠商應付帳款核對、發票請款流程審查，確保帳務準確性與準時請款。 7. 系統資料維護，落實 ERP 系統採購相關資料。 8. 供應商稽核與考核，執行ISO 稽核作業，定期執行供應商評鑑、考核與評分。 9. 配合生產管控進料。 10. 主管交辦事項。

1.櫃位管理工作 2.食品安全衛生概念及稽核實務 3.現場臨時狀況應變 4.緊急事件通報作業 5.其他主管交辦事項 ※具餐飲經驗佳，具HACCP-A證照佳