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  • 【美商】南港軟體園區 -Finance 財務專員_外商薪資福利佳 601C

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~70000元 台北市南港區 2~3年工作經驗
    🌟【工作內容】 1. 編製與分析法定財務報表,確保月結作業順利完成。 2. 監控事業群產品定價與貢獻毛利,保障數據準確性和策略有效性。 3. 稅務法規跟進及處理:包括稅務申報(如營所得稅、附加稅等)、稅務會計作業及預扣稅事項(WHT)。 4. 提供法人主體的稅務分析,支持決策制定。 5. 與政府機關溝通協商,妥善處理相關稅務事宜。 6. 配合管理層要求,執行其他專案或任務。 🌐【條件】 - 財務或會計相關科系背景,2年以上查帳或審計實務工作經驗。 - 熟悉美國和台灣公認會計原則(US GAAP/Taiwan GAAP)。 - 具備基本英文書寫能力。 - 善於處理多項任務,有時間管理能力。 - 追求高品質成果,能主動積極合作、提升團隊表現。 🎁【福利】 - 每年調薪制度! - 年終保障高達13.5個月! - 優於市售價購買3M相關產品。 - 享有優於勞基法的假期制度,全力充電再出發! 📲 對這份職缺感興趣?馬上加入我們的應徵LINE:0906969300 請提供「姓名、履歷及此畫面截圖」,我們期待您的加入💡
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  • ☆代招正職 ☆【本草生技公司】財務/會計~台中西

    月薪 48000~55000元 台中市西屯區 工作經歷不拘
    [主要職責] 一、日常帳務處理 應收/應付帳款管理,傳票整理與輸入 銀行對帳作業、帳務沖銷、零用金管理、收付款作業安排 二、發票與稅務相關作業 電子發票開立與整理、進銷項發票管理 配合會計師處理營業稅、營所稅相關資料 財務文件與憑證歸檔 三、庫存與成本資料管理 原料與商品庫存帳管理、協助進貨/出貨資料核對 商品成本資料整理、成本計算 定期盤點與庫存差異追蹤 四、電商帳務作業 官網訂單對帳、金流/物流帳務核對、廣告與行銷費用整理 平台帳務資料整理 五、財務報表整理 每月損益資料整理、現金收支表整理 基礎毛利資料整理、毛利分析、協助主管製作營運報表 [需求條件] 三年以上會計/財務相關經驗 熟悉 Excel 操作(基本函數、樞紐分析) 細心負責,對數字有敏感度 具基本財務報表觀念 熟悉進銷存或 ERP 系統 有電商帳務經驗尤佳(Shopline 尤佳) 有貿易/批發/食品產業經驗尤佳 具庫存型產業經驗尤佳 [薪資福利] ◆ 端午節、中秋節禮金 ◆ 年終獎金 ◆ 年度員工旅遊補助 ◆ 保險類-勞保、健保、勞退 【實際依該公司內部制度】
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  • ☆代招正職 ☆【鋁合金加工製造大廠/國際3C大廠協力商】財務課長||彰化鹿港

    年薪 780000~1040000元 彰化縣鹿港鎮 工作經歷不拘
    公司簡介: 成立於1990年,專精於鋁合金產品的精密加工與陽極表面處理。 於2002年取得ISO 9001品質系統認證,2007年通過Green Product認證,2019年取得IATF 16949汽車品質管理系統認證,並於近期通過AS 9100(航太)與ISO 14001、ISO 45001(環境與職安)等多項國際認證,朝向高階產業全面佈局。 長期與國際品牌合作,客戶涵蓋3C、光電、重機與運動器材等領域: • 3C品牌:Apple、Dell、HP、Motorola、Nokia、ASUS 等 • 光電產業:日本東京電子、群創、友達 • 重機與運動器材:BMW、DUCATI、GOGORO 等 [主要職責] 1.應收帳款相關作業管理 負責客戶應收帳款確認、帳齡追蹤、收款進度控管、異常帳款回報與跨部門協調。 2.固定資產管理作業 負責固定資產入帳、折舊、異動、盤點、報廢及相關管理流程之建立與維護。 3.付款 / 收款帳務管理與覆核 管理並覆核日常付款、收款、出納及帳務處理作業,確保帳務資料正確、完整且符合公司內控規範。 4.公司成本報表結算 負責成本資料彙整、成本結算、成本報表編製與差異分析,協助主管掌握產品、專案或營運成本狀況。 5.傳票及原始憑證製作與覆核 負責傳票製作、原始憑證審核、帳務分類、科目判斷及月結相關作業。 6.跨部門溝通協調 與業務、採購、生產、倉管、管理部等單位協調財務與帳務相關事項,協助提升資料正確性與流程效率。 7.配合會計師財簽、稅簽及查帳申報作業 負責準備會計師查帳資料、財務簽證、稅務簽證、營所稅申報及相關補充說明。 8.主管交辦事項 配合經營主管推動財務管理、制度建立、內控優化、預算控管及其他專案性任務。 [需求條件] 大學以上 1.具 8 年以上財會相關工作經驗,其中至少 3 年以上財會主管或主辦會計經驗 2.管理經驗:具備帳務覆核、流程管理、跨部門協調及帶領財會人員經驗 3.熟悉 ERP、會計系統、Excel 報表製作與成本資料彙整 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金 / 禮品類 1. 勞動節、端午節、中秋節禮金或禮品 2. 生日禮券 3. 年終獎金 ◆ 休閒類 1. 每年國內外旅遊(視年度營運狀況舉辦)或旅遊補助 2. 家庭日 3. 登山社活動(每年4次,眷屬可同樂,年底另舉辦摸彩活動) 4. 中秋節員工烤肉晚會 5. 年終摸彩活動 ◆ 生活與設備類 1. 免費現煮三餐供應(早餐 / 午餐 / 晚餐) 2. 員工餐廳設施完善 3. 零食櫃無限供應 4. 提供員工制服 5. 2026年新落成員工宿舍大樓 ◆ 補助與津貼類 1. 結婚禮金、生育津貼 2. 子女教育獎助學金 3. 員工旅遊補助 4. 新進員工體檢補助 5. 依法辦理退職金提撥 【實際依該企業內部規定!!】
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  • 【資深財務經理 Senior Finance Manager】年薪 130–170 萬

    年薪 1300000~1700000元 台北市中山區 10~11年工作經驗
    (高端餐飲品牌|台北市|年薪 130–170 萬) ⸻ 一、職位背景說明 我們是一個結合藝術美學與高端餐飲體驗的品牌,核心團隊具備國際級主廚背景,品牌定位明確、營運結構成熟,並持續優化財務制度與經營體質。 此職位為財務體系核心執行層角色,將作為財務負責人的重要二把手,深度參與營運數據、成本結構與財務制度落地,屬於「看得到影響力、也看得到未來發展」的關鍵職位。 ⸻ 二、職位定位與角色價值 • 財務體系第二順位管理角色(核心二把手) • 直接銜接財務負責人與經營/營運團隊 • 不僅負責帳務,更參與成本、毛利與經營決策 • 適合希望從「資深經理」邁向「財務管理層」的人選 ⸻ 三、職務亮點(Why this role) • ✔ 權責清楚,非模糊支援型角色 • ✔ 深度參與高端餐飲成本與獲利結構 • ✔ 與營運、採購、廚房高度協作,影響實際損益 • ✔ 制度正在優化階段,能發揮專業價值 • ✔ 品牌穩定、非短期過渡職缺 ⸻ 四、工作內容說明 (一)財務執行與經營支援 1. 協助財務負責人推動整體財務規劃與管理方向 2. 統籌日常財務作業並進行品質控管(帳務、對帳、報表) 3. 協助年度預算編列、滾動預測與實際執行追蹤 4. 提供營運團隊即時財務數據與分析,支援經營判斷 (二)成本控管與數據分析(核心職能) 1. 建立並維護餐飲成本結構(食材、人力、營運費用) 2. 定期產出成本、毛利與費用分析報告 3. 與採購、營運單位協作,追蹤成本異動與差異原因 4. 協助優化毛利率、費用率與整體營運效率 (三)財務制度與內控執行 1. 落實既有財務制度、內控流程與作業規範 2. 協助制度優化、流程簡化與標準化 3. 對接會計師事務所、稅務與審計相關事宜 4. 確保財務資料正確性、即時性與合規性 (四)團隊支援與跨部門協作 1. 協助管理財務/行政人員,進行日常指導與分工 2. 與營運、採購、HR 等部門保持順暢合作 3. 作為財務部門對內的重要窗口,提升組織效率 4. 財務主管不在時,能暫代部門日常運作 ⸻ 五、任職條件 (一)財務專業與資歷 • 6–10 年以上財務/會計相關經驗 • 2–3 年以上資深財務人員或副主管經驗 (二)管理與執行能力 • 能獨立完成帳務、報表與成本分析 • 理解經營邏輯,能將數字轉化為管理建議 (三)制度與流程熟悉度 • 熟悉內控制度、稅務與基本法遵 • 具財務流程或 SOP 優化實務經驗 (四)溝通與協作能力 • 能與經營團隊及外部顧問清楚溝通數據重點 • 願意深入營運現場,理解實際營運狀況 (五)加分條件 • 具 CPA、ACCA 或相關財務證照 • 熟悉 ERP 或會計系統 • 具餐飲、零售或服務業財務經驗尤佳 ⸻ 六、工作地點與薪資 • 工作地點:台北市 • 薪資區間:年薪 130–170 萬(依經驗與能力調整)
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  • 海外人資行政經理 / 主管(HR & Admin Lead)

    年薪 800000~1000000元 東南亞馬來西亞 3~4年工作經驗
    【薪酬福利】 年度總薪資: TWD 800,000 - 1,000,000(依經驗與語文能力敘薪)。 海外津貼: 含住宿補貼/宿舍、返台機票、簽證辦理費用。 績效獎金: 視年度考核與營運狀況另計。 【核心職責】 1. 全方位人力資源管理 (HR Function) 人才招募: 負責招募流程,包含管道開發、面試甄選及入職引導。 薪酬考勤: 執行每月薪資核算、社會保險繳納及稅務申報,確保符合當地勞動法令。 績效與培訓: 推動年度績效考核,並針對當地文化設計基礎的員工教育訓練。 員工關係: 處理勞資爭議、員工關懷,並協助外籍員工適應當地生活。 2. 行政與總務庶務 (Administration) 資產管理: 辦公室設備採購、宿舍管理、公務車調度及供應商對接。 制度建立: 優化海外辦公室的管理規章,確保跨國團隊協作順暢。 外聯溝通: 與當地政府機關、仲介或會計師事務所保持良好聯繫。 【條件要求】 學歷經驗: 大學以上學歷,具備 3-5 年以上人資或行政管理經驗。 語言能力: 英語或當地語言具備溝通能力者優先錄取。 軟實力: * 具備高度的抗壓性與解決問題的能力。 能尊重並理解跨文化差異,溝通風格具備溫度且專業。 具備法律合規意識,能快速掌握當地勞基法規。 加分項: 曾有海外派駐經驗,或具備專案管理(Project Management)背景。 【職位亮點】 「這不只是一份行政工作,而是企業海外擴張的核心樁腳。你將第一線參與跨國團隊的建立,在複雜的異國環境中打磨出韌性與專業深度。」
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  • LH-台中北屯【財務主管】室內設計業/週休二日

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市北屯區 3~4年工作經驗
    【工作地點】台中市北屯區 【工作內容】 1. 每月財報管理與經營回報 2. 報表複核與帳務品質控管 3. 稅務申報與查核 4. 出納管理與付款放行流程 5. 跨部門財會資訊整合 6. ERP 與客製化系統串接 7. 集團帳務策略規劃 8. 傳票無紙化與財會流程優化 9. 銀行往來與工商相關作業 10. 董事會、股東會與股務管理 【工作條件】 1.具備至少 2 年以上會計師事務所經驗,且擁有 1 年以上公司端財會主管資歷。 2.精通會計科目邏輯、結帳作業、稅務申報,並熟悉且能持續更新現行 IFRS 會計準則。 3.熟悉 ERP 系統操作 4.具備財會團隊管理經驗,及跨部門溝通協調能力。
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  • 專案行政專員汐止-薪36000起-獎金另計

    月薪 36000~60000元 新北市汐止區 2~3年工作經驗
    1.管理公司人員異動或資料異動 2.處理人員加、退勞健保與團保 3.人員出勤管理,輸入匯入每日出勤表,了解人員實際出勤狀況 4.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 5.協助公司各部門招募 6.薪酬計算及所得稅務申報 7.行政庶務支援 8.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 9.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 10.將各類文件歸檔以供日後查詢 11.公司文件檔案的建立及管理 12.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 13.資料處理、影像掃描及目錄建檔 14.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項等
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    年終獎金工作獎金彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐
  • 大仲基隆. 專案行政員- 薪資月入32000-35000元(享三節年終)

    月薪 30000~35000元 基隆市安樂區 3~4年工作經驗
    1.管理公司人員異動或資料異動 2.處理人員加、退勞健保與團保 3.人員出勤管理,輸入匯入每日出勤表,了解人員實際出勤狀況 4.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 5.協助公司各部門招募 6.薪酬計算及所得稅務申報 7.行政庶務支援 8.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 9.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 10.將各類文件歸檔以供日後查詢 11.公司文件檔案的建立及管理 12.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 13.資料處理、影像掃描及目錄建檔 14.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項等
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  • 【全球視光科技領導企業|法商】Senior Accountant

    年薪 600000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    1.應付帳款 (AP) 負責日常應付帳款流程(審核) 協助總帳(GL)相關作業及月結支援 處理營業稅相關申報與帳務處理(具經驗者佳) 確保帳務正確性並符合內部控制與法規要求 2.資金流管理 (Cash Flow Management) 協助日常資金調度與現金流監控 編製與更新現金流預測報告 支援資金運用效率與風險控管 3.財務結帳與分析 (Closing & Analysis) 協助月結作業及差異分析 支援基本財務報表與管理分析 提供營運決策所需之財務數據 4.系統導入與流程優化 (System & Process Improvement) 參與 ERP 系統上線後之流程優化 支援 UAT 測試與系統問題排除 協助帳務流程移轉至 GBS(Shared Service) 持續優化在地財務流程以提升效率與品質 5.跨部門溝通與營運支援 與內部(如 Lab、業務、採購)及外部單位溝通協作 支援在地營運流程穩定運作 協助專案導入期間之日常及過渡性作業 6.其他主管交辦事項
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  • LH 近林口《財務主管》知名生技品牌/年薪近百萬/週休二日

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000~60000元 桃園市龜山區 5~6年工作經驗
    【工作地點】桃園市龜山區 【工作時間】09:00~18:00 【休假方式】週休二日,見紅休 【薪資說明】月薪$50,000~$60,000起(依經驗面議) 【獎金說明】 1.業務達成業績獎金&檔期競賽獎金(業務人員) 2.全勤獎金、年中、年終獎金(視年度營運狀況發放) 【工作內容】 1.規劃及檢討公司會計作業流程,並與試算表覆核以符合財會及稅務規定。 2.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳鍽輯、銀行外幣及OBU收入款項作業。 3.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證、成本計算,並登錄至會計系統製作傳票。 4.定期核閱財務報表,並針對異常項目進行分析檢討。 5.整理子母公司每月費用明細,編製合併報表,編製暫結表。 6.覆核定期及不定期公告與向主管機關申報之各項資訊。 7.按期向經營階層提出經會計師簽證之查核報告及年報等報告書。 8.申報並覆核營業稅、各類所得稅、營所稅等各項稅務及問題處理。
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