轉職熱搜工作

需協助管理品牌形象，並參與營收成長計畫： 1. 數據導向行銷與分析： • 監控與分析 GA4、社群後台及訂房系統數據，產出月報，轉化為具體改善建議。 • 管理數位廣告投放（Meta, Google Ads），針對不同專案調整預算配置以達成 ROAS 目標。 2. 創意思維與專案包裝： • 異業合作： 協助年度住房與餐飲專案策劃，需具備異業合作開發能力，將「房間」轉化為「體驗」。 • 敏捷行銷： 針對離峰或市場缺口，快速策劃 2-4 週之短期快閃或特定通路優惠，以提升即時住房率。 • 負責專案流程：文案撰寫及通路推廣。 3. 年度旅展(實體與線上)： • 協助年度大型旅展的產品組合規劃、宣傳建議，提升官網直訂比例，達成年度業績 KPI。 4. 公關議題與媒體經營： • 撰寫具吸引力的新聞稿，策劃媒體/網紅（KOL）住宿體驗，提升品牌能見度。 • 危機公關初步處理與社群輿情監控。 5. 主管交辦事項。 礁溪老爺飯店辦公室或者台北辦公室皆可（若工作地點於台北，需每週至宜蘭出差2-3天）

工作內容: 1.社群宣傳素材之設計維護(文宣、Banner、EDM、活動頁等)及產品圖設計。 2.上架產品至官網及各通路、文案發想及撰寫，用心經營活耀通路人流，及處理推廣行銷之相關事務。(已有範本跟高度自動化) 3.及時文字客服處理，建立相對應內部流程任務。（需即時回覆） 4.跟其他部門配合確認商品資訊。 5.進貨單輸入電商庫存。 6.其他主管交派任務。 若會經營短影音加分 會不定時有職涯訓練跟行銷課程，學習力跟態度良好勝於技術能力本身，我們願意培養人才若遇到有心學習的人士。 ––––––- 【職位要求】 ●良好溝通理解能力、邏輯推理能力，以及能與團隊合作。 ●有經營過電子商店者加分! ●以上作業內部公司有完善流程跟自動化。 ★薪資結構有抽成! 經營得越好抽越多。 上星期一至五。 △上班時間彈性，您可以挑8-19點之間的8.5小時為主要上班時間。 △OKR制度，有明確透明的升薪制度。 △不定期進修學習機會或課程。 △不需自備電腦，公司有電腦。 △零食櫃!! 燒腦的時候很餓就可以去零食櫃找尋靈感。 △有一張床，如果累了可以休息的床。 △薪資還會有上升空間，多勞多得以及後續熟手約三個月後採本薪外加抽成。 享年終、獎金、尾牙。

關於齊爾斯 (AD-CHEERS) 我們致力於打造優質的內容與產品體驗 （涵蓋廣告、選物銷售與內容製作）。 現在，我們正在尋找一位熱愛旅行、鏡頭感十足，且具備企劃執行力的夥伴， 與我們一起探索世界，用影像說出迷人的故事！ 【職務定位】 你將是公司旅遊內容的核心創作者。 這不是一份單純的「剪輯」或「小編」工作， 而是需要你從無到有，將一個旅遊點子轉化為引人入勝的長/短影音作品， 並擔任影片的主角或靈魂人物。 【主要工作內容】 1. 內容企劃與腳本發想 (40％) 根據公司策略與時下旅遊趨勢，發想具話題性的旅遊主題。 撰寫拍攝企劃、腳本（Script）與分鏡（Storyboard）， 確保內容兼具娛樂性與資訊價值。 規劃拍攝行程、聯繫景點或合作單位（需具備基本製片協調能力）。 2. 影音拍攝與入鏡演出 (30％) 擔任出鏡主持人/創作者：具備良好的口條與鏡頭魅力， 能自然地在鏡頭前分享旅遊體驗、介紹景點或美食。 執行拍攝作業：包含相機/手機運鏡、收音、燈光等基礎操作（亦會與攝影師配合）。 適應戶外拍攝環境，能靈活應對旅行中的突發狀況。 3. 後期監製與進度控管 (20％) 影片品質把關 (Quality Control)：與後製人員溝通剪輯方向、 節奏、配樂與特效風格，確保成品符合企劃預期。 審片與修改指令：精確提出修改意見（如：卡點節奏、字幕樣式、情緒堆疊）， 提升影片質感。 排程管理：制定並監控「拍攝→後製→上片」的時程表， 確保固定產出頻率，不拖更、不開天窗。 4. 自媒體經營與成效分析 (10％) 經營公司旅遊頻道的社群平台（YT/IG/FB），撰寫吸睛貼文。 與粉絲互動，建立社群黏著度。 追蹤影片數據（觀看數、續看率、點擊率），優化後續內容策略。 ––––––––––––––––––––––- 我們在尋找這樣的你】（必備條件） 具備作品集：請附上您過去製作的旅遊或生活風格類影音作品（連結或檔案）， 讓我們看到您的說故事能力。 不畏懼鏡頭：口條清晰、表情自然，有強烈的個人風格或親和力， 享受在鏡頭前展現自我。 企劃整合力：能獨立完成從「點子」到「成品」的閉環，不只是執行者，更是創作者。 機動性高：能配合國內外旅遊拍攝行程（需接受出差）。 ––––––––––––––––––––––- 【加分條件】（非必要，但有會很棒） 自帶流量或有經營個人品牌者優先。 具備優秀的攝影/動態攝影技巧。 對數據敏感，懂得如何操作 SEO 或社群演算法。 ––––––––––––––––––––––- 【應徵方式】 請將您的 履歷 (CV) 與 影音作品集 (Portfolio) 寄至 【cheers@adcheers.com.tw】， 主旨請註明：「應徵旅遊媒體創作者 - 姓名」。 小提醒： 除了制式履歷，我們更想看見一段由您親自入鏡介紹自己或某個景點的短影片（30-60秒）， 讓我們感受您的鏡頭魅力！

📢『誠徵 | 當鋪業務專員』 想挑戰高收入、不想領死薪水嗎? 歡迎加入我們團隊! 優質當鋪 打破你對當鋪刻板的印象 這邊不管您有無經驗，都非常歡迎您來挑戰! 半年薪水淺看5萬UP ! 上班4~6小時 休六日 工作內容： 1.開發客戶及維護客戶關係 2.協助客戶資金規劃與貸款諮詢 3.電話聯繫、社群經營與客戶追蹤 4.外出案件洽談與審件 工作條件: ✔️無經驗可，公司提共完整培訓 ✔️具服務熱誠、願意學習 ✔️完整教育升遷制度 薪資待遇: 💰底薪3萬up+高額獎金 💰努力越多，收入越高 💰主管月薪上看20萬UP !🌟 💰挑戰月收入數萬元以上不是夢 可獨立作業一天上班4-6小時 獨立辦公桌+電腦 員工休息室KTV🎤 國內外員工旅遊🛫 不定期員工聚餐🤩 歡迎喜歡享受生活的你/妳 一邊賺錢ㄧ邊玩樂 賺錢的同時也不忘歡樂👍 應徵請指名找鄧小姐📞 電話 : 0936049306 LINE :peipeideng

/////誠徵兼職貸款銷售人員////// 我們的工作是主要推廣汽車貸款,機車貸款,房屋貸款,商品貸款,手機貸款,信用貸款等金融商品 (配合上市櫃融資公司、各大銀行) 只要有介紹成交,撥款隔日即發獎金！！ 1.開發方式很簡單,使用朋友介紹,電話,網路,經營社群FB、ig等開發、行銷方式任你運用 2.一支手機就可以工作 3.完全無業績壓力 4.不用進公司 5.論件計酬,享有高抽成獎金 6.只需簡單評估介紹客人進來即可,公司後續會有人協助 7.全台都可以兼職 8.只要你/妳有心,年收破百沒有問題!! 如果你是在家照顧小孩無法上班者 如果你是本身有正職但是想多賺一點者 如果你是不喜歡被綁在一個地方又想挑戰高薪者 如果你是二度就業找不到工作者 如果你是閒閒沒事想多學習一點者 (((((((請找到客人在聯繫我們))))) 歡迎私訊了解詳情,抽成方式 歡迎私訊了解或直撥電話：廖小姐 0955-542-709 加賴:0955542709 歡迎私訊了解或直撥電話：莊小姐 0911-122-302 加賴:0911122302

/////誠徵兼職貸款銷售人員////// 我們的工作是主要推廣汽車貸款,機車貸款,房屋貸款,商品貸款,手機貸款,信用貸款等金融商品 (配合上市櫃融資公司、各大銀行) 只要有介紹成交,撥款隔日即發獎金！！ 1.開發方式很簡單,使用朋友介紹,電話,網路,經營社群FB、ig等開發、行銷方式任你運用 2.一支手機就可以工作 3.完全無業績壓力 4.不用進公司 5.論件計酬,享有高抽成獎金 6.只需簡單評估介紹客人進來即可,公司後續會有人協助 7.全台都可以兼職 8.只要你/妳有心,年收破百沒有問題!! 如果你是在家照顧小孩無法上班者 如果你是本身有正職但是想多賺一點者 如果你是不喜歡被綁在一個地方又想挑戰高薪者 如果你是二度就業找不到工作者 如果你是閒閒沒事想多學習一點者 (((((((請找到客人在聯繫我們))))) 歡迎私訊了解詳情,抽成方式 歡迎私訊了解或直撥電話：廖小姐 0955-542-709 加賴:0955542709 歡迎私訊了解或直撥電話：莊小姐 0911-122-302 加賴:0911122302

/////誠徵兼職貸款銷售人員////// 我們的工作是主要推廣汽車貸款,機車貸款,房屋貸款,商品貸款,手機貸款,信用貸款等金融商品 (配合上市櫃融資公司) 只要有介紹成交,撥款當日即發獎金！！ ➤開發方式很簡單,使用朋友介紹,電話,網路,經營社群FB、ig等開發、行銷方式任你運用 ➤一支手機就可以工作 ➤完全無業績壓力 ➤不用進公司 ➤論件計酬,享有高抽成獎金 ➤只需簡單評估介紹客人進來即可,公司後續會有人協助 ➤全台都可以兼職 ➤只要你/妳有心,年收破百沒有問題 如果你是在家照顧小孩無法上班者 如果你是本身有正職但是想多賺一點者 如果你是不喜歡被綁在一個地方又想挑戰高薪者 如果你是二度就業找不到工作者 如果你是閒閒沒事想多學習一點者 (((((((請找到客人在聯繫我們))))) 歡迎私訊了解詳情,抽成方式 歡迎私訊了解或直撥電話：廖小姐 0955-542-709 加賴:0955542709 歡迎私訊了解或直撥電話：莊小姐 0911-122-302 加賴:0911122302

/////誠徵兼職貸款銷售人員////// 我們的工作是主要推廣汽車貸款,機車貸款,房屋貸款,商品貸款,手機貸款,信用貸款等金融商品 (配合上市櫃融資公司、各大銀行) 只要有介紹成交,撥款隔日即發獎金！！ 1.開發方式很簡單,使用朋友介紹,電話,網路,經營社群FB、ig等開發、行銷方式任你運用 2.一支手機就可以工作 3.完全無業績壓力 4.不用進公司 5.論件計酬,享有高抽成獎金 6.只需簡單評估介紹客人進來即可,公司後續會有人協助 7.全台都可以兼職 8.只要你/妳有心,年收破百沒有問題!! 如果你是在家照顧小孩無法上班者 如果你是本身有正職但是想多賺一點者 如果你是不喜歡被綁在一個地方又想挑戰高薪者 如果你是二度就業找不到工作者 如果你是閒閒沒事想多學習一點者 (((((((請找到客人在聯繫我們))))) 歡迎私訊了解詳情,抽成方式 歡迎私訊了解或直撥電話：廖小姐 0955-542-709 加賴:0955542709 歡迎私訊了解或直撥電話：莊小姐 0911-122-302 加賴:0911122302

台灣大哥大中小企業處-員工眷部致力於為企業用戶的員工及眷屬提供專屬的電信福利方案，同時協助街邊店面與商圈的數位轉型。 透過創新的服務，我們希望能提升企業員工的福利滿意度，同時建立更多元化且穩固的企業合作關係。 【職務內容】 1. 推廣與維繫客戶： ● 負責推廣重點集團性企業員工VIP級的電信優惠方案，強化台灣大哥大與重點企業的合作關係。 ● 維繫重點企業職福會窗口，深入了解客戶需求，並提供適切的解決方案。 2. 推動數位轉型： ● 協助街邊店面與商圈導入 OP開店包服務，幫助中小企業提升營運效率與市場競爭力。 3. 市場分析與通路經營： ● 經營社群平台及相關銷售通路，提升企業員工電信優惠福利曝光度。 ● 利用資料分析和流量追蹤工具，了解市場反饋並優化推廣策略。 ● 需與直營通路團隊合作，整合內部資源以達成銷售目標。 4. 達成業務目標： ● 以提升企業員工使用台灣大哥大服務的滲透率 ● 推廣街邊店家數位轉型產品，達成每月成交目標。 更多關於台灣大哥大中小企業處： ● https://sme.taiwanmobile.com/ ● https://blog.opbiz.tw/ ● https://www.bnext.com.tw/article/81629/taiwan-mobile-sme 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘約31,800~40,000元，若績效優者，加計業績獎金，年薪可達80萬。

台灣大哥大中小企業處-員工眷部致力於為企業用戶的員工及眷屬提供專屬的電信福利方案，同時協助街邊店面與商圈的數位轉型。 透過創新的服務，我們希望能提升企業員工的福利滿意度，同時建立更多元化且穩固的企業合作關係。 【職務內容】 1. 推廣與維繫客戶： ● 負責推廣重點集團性企業員工VIP級的電信優惠方案，強化台灣大哥大與重點企業的合作關係。 ● 維繫重點企業職福會窗口，深入了解客戶需求，並提供適切的解決方案。 2. 推動數位轉型： ● 協助街邊店面與商圈導入 OP開店包服務，幫助中小企業提升營運效率與市場競爭力。 3. 市場分析與通路經營： ● 經營社群平台及相關銷售通路，提升企業員工電信優惠福利曝光度。 ● 利用資料分析和流量追蹤工具，了解市場反饋並優化推廣策略。 ● 需與直營通路團隊合作，整合內部資源以達成銷售目標。 4. 達成業務目標： ● 以提升企業員工使用台灣大哥大服務的滲透率 ● 推廣街邊店家數位轉型產品，達成每月成交目標。 更多關於台灣大哥大中小企業處： ● https://sme.taiwanmobile.com/ ● https://blog.opbiz.tw/ ● https://www.bnext.com.tw/article/81629/taiwan-mobile-sme 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘約31,800~40,000元，若績效優者，加計業績獎金，年薪可達80萬。