轉職熱搜工作

1.撰擬、修改、審核涉外合約 2.國際貿易紛爭解決、涉外爭端解決與訴訟、白領犯罪、營業秘密維權、反壟斷法律事務及前沿法學研究與台灣民、刑事、行政訴訟

陞多環境生態調查有限公司致力於守護台灣的生態多樣性🌿🐾我們結合科學與科技，提供專業的環境影響評估與生態顧問等服務。不管是鳥類翱翔的天空、魚兒悠游的水域，還是繁茂的植物棲地，我們將每一寸生態資料轉化成為保育與開發間的橋樑，協助客戶實現永續發展的目標。 工作內容: 1. 現地勘察及野外調查，深入大自然，觀察與記錄。 2. 規劃調查方法，整理並製作簡報資料。 3. 進行物種觀察、鑑定及影像資料拍攝。 4. 負責資料整理與基礎統計分析，撰寫專業報告。 5. 出席相關會議，整理並回答審查會意見。 6. 地理資訊系統(GIS)圖資整理與基本地圖繪製。 7. 協助主管安排的其他事項，提供團隊內部協作支援。 福利與發展機會: - 每年固定健康檢查，優於法規項目，保障健康。 - 提供三節獎金、年終獎金、績效獎金、伙食津貼......等多元福利。 - 彈性特休、多元假期（陪產檢/照顧假等），重視員工生活平衡。 - 參與員工旅遊、聚餐、藝文活動等，打造有溫度的職場環境。 - 支持持續教育與進修機會，提升專業能力，協助達成職涯目標。 - 特約交通工具使用，方便履行日常工作調查。 讓我們一起探索自然奧秘，鋪就永續未來！歡迎立即加入我們的行列！

1.為客戶提供上市櫃規劃及相關財務規劃，案件包括台灣地區、東南亞及日本等地。 2.維繫客戶關係。 3.進行相關產業研究及投資評估，並收集相關資料。 4.其他承銷主管交辦業務。

1.協助商場庶務行政工作(帳務及基本點檢表單作業) 2.根據服務台服務項目提供旅客、用路人服務協助。 3.協助現場營運、完成主管交辦事項

工作內容： 1.事務所收發文 2.書狀製作及整理 3.法律議題研究暨簡易書狀撰擬 。 4.簡易帳務整理。 5.其他與事務所業務相關之行政及法務事項 。 資格條件： 　1.大學法律學系學歷。 　2.具輕型、重型機車駕照。 　3.有親和力、耐心、反應力快、能獨立作業、認真負責、及良好的溝通表達 能力及穩定性。 　4.具備基本電腦文書處理能力(Word、Excel、Powerpoint) 員工福利: ◆ 保險類 勞保 健保 員工團保 ◆ 休假制度 週休二日 特休/年假/國定假日

一、學歷/專長 1.具有國內外護理碩士或博士學位。 2.領有護理師證書。 3.碩士資格者具備教學醫院工作經驗二年(含)以上之服務年資，具護理相關博士學位資格者，至少有1年以上醫院臨床經驗。 4.有教學經驗及行政經驗者尤佳。 二、工作項目: 1.學生教學與輔導。 2.科內相關事務。 3.相關行政工作。 三、檢附資料 1.履歷(含個人資料、學經歷、自傳、著作目錄等)及教師證書影本(如無則免)與其他可提供之資料。 2.學位證書及最高學歷成績單影本。 3.應徵者檢附十年內相關學術著作。 4.近10年主持專題研究計畫及教育部專案計畫目錄。 5.其他有利審查之資料。 6.以上資料請依序整理成一份資料。 7.推薦函至少1份。 四、起聘日期：115年8月1日 五、若符合資格，面試日期將於115年6月將另行通知；面試當天須繳驗學經歷證明文件正本。 ★面試方式：請候選人就其專長領域、教學、研究等進行簡報(包含：學經歷、教學單元示範及研究表現介紹)，並接受委員提問。 請於115年6月18日23時59分前，將個人履歷資料及自傳mail至人事室person@ms.yuhing .edu.tw 信箱，或寄紙本履歷至「高雄市三民區大昌二路420巷15號 育英醫專 人事室收」 並請於主旨欄註明「徵聘護理科編制內產科講師以上」，通過審核者另行通知面試，不合者恕不退件。 上一則

生物研究或護理相關科系畢業佳，有實驗室經驗者佳。可兼職半天，遠端工作，此職缺需外出拜訪客戶及收檢非內勤工作 1.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 2.傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 3.至客戶端收檢並安排寄送至台中總公司 4.各項業務相關事務處理 5.與台中總公司聯繫配合協助拜訪南區客戶 週一到週五 9:00-18:00需自備交通工具(機車或汽車)可彈性半天

1.營運數據分析與管理報表製作 o分析追蹤每週/每月營運績效，涵蓋營收、費用、用戶數、ARPU、使用量等指標 o規劃及製作內部經營會議與管理決策所需之報表或簡報 2.商業模式與績效優化分析及提案 o分析個人家庭事業群既有產品與新產品、新業務的營運機會與風險 o與產品行銷、數據分析等不同跨單位合作，提出營收/獲利優化、產品績效提升、或新產品推出建議 3.產業研究與競爭分析 o研究並定期整理國內外電信業、數位產品、OTT平台之市場產業趨勢、產品演進與營運績效 o透過分析競品或特定商業模式，掌握個人及家庭用戶市場趨勢，支援事業群策略規劃 4.年度預算與滾動式預估作業 o執行年度營運預算編列、各項KPI及目標設立與季度滾動式預估調整 o協助事業群主管及財務部進行預算預估、檢討與績效管理 5.專案管理、產品營運及事業群事務執行支援 o進行事業群營運事務統籌及協調，包含事業群內部門間整合，與協調通路、行銷、財務、技術、公關永續等單位之資源與目標共同協作 o處理主管機關(如NCC等) 相關之法遵需求、包含報表、查驗需求及會議等 o其他專案或產品之營運業務或事業群事務支援

此為一年期的實習計畫，希望每週能配合至少三天以上；主要協助人力資源薪酬福利部（C&B）相關作業，歡迎對人資領域有興趣的同學加入全世界最國際化的公司DHL！ 主要工作內容： - 整理與彙整薪酬福利相關資料及報表製作 - 薪酬資料檢核與比對，確保數據正確性 - 維護更新人力資源系統與員工資料 - 支援 HR 團隊進行其他專案與人資行政事務 如果你具備以下特質，那你會很適合這工作： - 能接受處理結構化、例行性的工作內容 - 在細節導向的工作中仍能維持專注與準確度 - 主動學習，並對負責的任務具備基本的責任感 - 具良好溝通能力，能與團隊成員合作完成任務 你將獲得的學習與成長： - 了解薪酬福利部門在外商的實際運作，建立職能基礎 - 培養處理人資數據與報表的能力，提升對細節與數據正確性的敏銳度 - 熟悉HR系統與日常作業流程，累積實務經驗並理解團隊協作與運作模式