產品/企劃|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找產品/企劃的工作,共計4147筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 房地產代銷專案經理(桃園)

    月薪 42000~50000元 桃園市桃園區 2~3年工作經驗
    1. 預售屋/新成屋案前規劃、產品定位與房地產市場調查分析 2. 產品包裝、行銷企劃、廣告策略擬定 3. 全案銷售策略研定 4. 樣品屋、展銷中心規劃 5. 具備獨立執行個案之能力 6.具備房地產簡報提案能力 7.銷售現場人員管理與教育訓練
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  • 保養品專賣店-電子商務專員(儲備幹部)(高雄)

    月薪 65000元 高雄市前金區 1~2年工作經驗
    工作內容 1.負責公司電子商務平台的日常運營管理. 2.制定和執行電子商務策略,包括網路行銷、促銷活動和客戶維護。 3.監控和分析電子商務平台的流量、銷售數據及用戶反饋,提出改進建議。 4.與團隊密切合作,確保電子商務平台的穩定性和安全性。 上班時段 日班,09:00~18:00 休假制度 週休二日 可上班日 一週內 需求人數 1人
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  • 行銷專員

    月薪 34000~48000元 台北市大安區 3~4年工作經驗
    1.具 基本數位廣告投放與分析能力,以FB廣告 G關鍵字 聯播網為優先。 2.社群企劃與平台經營 負責文案題材發想 (FB IG LIne@ EDM) 掌握議題提升互動率及品牌聲量 3.能依品牌需求制訂席銷策略 規劃網路及通路合作案 4口碑行銷操作 ,找尋合作機會提高品牌產品曝光
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    交通補助年終獎金工作獎金彈性上下班員工聚餐
  • 【固定休周日】月薪儲備店長-【三鶯門市】

    月薪 32000元 新北市樹林區 1~2年工作經驗
    工作內容: 1.執行站所日常作業(收銀結帳、產品安全庫存調整、驗收入庫、理貨上架、盤點、盤差複查),以確保站所營運順暢。 2.協力站長工作計畫執行與文書報表,以達成年度營運目標。 3.規劃與執行產品試吃、產品推廣活動,以促進利用人數與利用額成長。 4.服務社員,受理及回應設社員訴求(含反應單),降低站所缺品率,以提高社員滿意度。 5.經營社員關係、關懷未到站社員,以降低年費過期社員比例。 6.執行社內相關政策與指令,以完成營運目標。 7.協力站長組織地區營運、社員活動及行政作業,以宣傳合作社理念與產品,並增加社員數。 8.參與站務工作會議、執行主管交辦事項,確保資訊傳遞與落實執行。
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  • 專案設計助理專員(以平面繪圖設計為主)

    時薪 196元 桃園市八德區 1~2年工作經驗
    我們來自鶯歌區傳統陶瓷廠,本職務在桃園八德辦公室! (但每周不定期會需要到鶯歌總部開會與教育訓練課程) 目前我們正在尋找對本公司品牌與陶瓷產業,有熱忱興趣的商品商業設計師,認同的你可以前來試試看喔! 👉旗下有以下品牌: 1、新旺集瓷(www.shus.com.tw) 主要經營的內容有博物館觀光工廠、門市、陶藝教室、文化導覽、在地慶典活動。 2、自有產品品牌 👉集瓷cocera (www.cocera.com.tw) 👉許家陶器品KOGA(www.kogatableware.com) 主要的工作內容如下說明: 👉本職務必須快速學習陶瓷相關製程,根據客戶客製化設計需求,快速整合運用於設計提案工作中,提供企業顧客客製化訂製陶瓷禮贈品、陶瓷產品開發等服務。 1. 客製化專案平面設計提案能力,擅長平面插畫創作、電腦繪圖,需具備設計美感與設計風格,且能快速提案包含陶瓷圖案設計立體示意、包裝設計…等,須具備與陶瓷上下游產業廠商及各項印刷與異材質等供應商有良好溝通與協調能力! 2.具備品牌與商品全方位設計概念,從品牌宗旨來構思商品定位、產品成本、設計風格、廠商協調、包裝設計、商品攝影、行銷企劃。 3. 能夠協助構思旗下品牌之行銷企劃執行工作如:品牌商品拍攝、商品上架(實體門市、電商)、線上活動廣告企劃等。 4. 協助相關公司業務內容相關之平面視覺設計,包含主要品牌官網之網頁平面設計與維護(不含程式設計)、型錄、POP、展覽會陳列與空間設計等 5. 機動支援公司內部包含鶯歌實體門市與電商相關活動或業務。 6. 具備團隊整合合作能力。
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    員工旅遊進修補助員購優惠尾牙或春酒員工聚餐
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  • 美編設計網路行銷

    月薪 29500元 新北市淡水區 工作經歷不拘
    工作內容: ▲網路銷售社群平台(官方LINE/蝦皮/官網/ FB粉專/IG)↓ 1.商品圖文編修,刊登上架 2.協助管理網路賣場服務及活動 3.負責社群/商品頁面日常運營、維護及管理,提升社群活躍度 ▲社群平台企劃『商品圖文上架、活動文案發想、孰悉網路文宣設計、執行與結案等撰寫編輯。』 包含活動網頁設計、Banner設計、EDM視覺設計。 ▲可獨立進行短篇行銷文案撰寫、簡單修圖 (簡易AI.POTO為佳)。 ▲產品攝影、影片剪輯、製作影片、圖片編修。 ▲協助商品上架、客戶訂單匯整回報。 ▲主管交辦事項處理。 工作具備: ◎刻苦耐勞、溝通表達能力佳、活潑熱忱。 ◎主動積極,抗壓性高能獨立作業者。 ◎做事細心、凡事負責不推拖。 ◎創意、獨立思考能力,並能與團隊合作。 加分條件: √臉書、IG、社群平台重度使用者 √對社群經營與網紅行銷有想法 √會簡單作圖、剪片、影片製作(也可以用手機APP製作) √具備網拍小幫手工作經驗者 √具備電商購物平台操作經驗者 √具備各種廣告通路投放經驗者 √具Adobe Photoshop、Illustrator美編排版經驗者尤佳。 其他: 1.享勞、健保、勞退提撥基金 2.享有特休 3.不定期年度國內/外員工旅遊 我們使用的是Adobe系列Premiere、After Effects進行剪接,當然你有習慣使用的軟體也很歡迎唷! 邀請擁有網路行銷、社群與內容文案經營及執行有高度興趣的你,加入本公司的行列,建立品牌價值,挑戰高額獎金。
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  • 協理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市中和區 10~11年工作經驗
    1. 研擬營運計劃及年度專案規劃。 2. 推動各部門中、長期經營策略規劃,完成全公司中、長期企劃案,以確保公司經營穩定成長。 3. 執行與追蹤各項營運績效管理目標。 4. 業務部門擴展及經營計畫的提出與執行 5. 業務部門的業績達成與業務人員的管理考核 6. 重要品牌客戶的接洽,開發與管理 7. 業務單位組員的訓練 8. 產品開發的參與及交期管理 9. 經營方針擬定的參與與執行
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  • 平面設計

    月薪 34000~36000元 新北市三重區 1~2年工作經驗
    我們是一家專注於清潔用品製造的公司,旨在為消費者提供高品質、安全且環保的產品。我們的核心客群涵蓋家庭用戶、企業以及各種公共機構,致力於滿足多樣化的清潔需求。 工作內容: 1.負責品牌平面設計製作(海報、Banner、EDM及各類行銷素材)。 2.參與產品包裝設計與品牌視覺延伸。 3.製作印刷完稿並協助追蹤印刷品質與進度。 4.協助網站與電商平台之視覺素材更新。 5.參與多媒體內容製作,如影片剪輯、產品拍照、展示影片及圖片後製。 6.與行銷、業務及企劃團隊合作,參與設計討論並完成專案。 7.持續關注設計趨勢,協助提升品牌整體視覺品質。 8.設計資料的存檔與管理,確保設計檔案規範化與便利化 歡迎對設計充滿熱情且具備創意思維的您加入我們!我們特別期待與您共同開創更加創新的視覺表現,讓清潔用品不僅實用,更能帶來美觀的享受。期待您的加入,立即投遞履歷吧!
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    年終獎金彈性上下班員購優惠尾牙或春酒
    2日回覆
  • Field Service Site Manager - Kaohsiung

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市楠梓區 8~9年工作經驗
    • Act as the primary representative of the Field Service Head to customers, fostering strong relationships and ensuring service operations align with company goals. • Oversee the performance of the installed base within assigned functions to meet product specifications and system performance targets. • Direct and manage field service and technical support activities related to installation, servicing, and modification of company products. • Collaborate closely with sales, service teams, process engineering, and product groups to support customer technical and production requirements, evaluate product performance, and deliver optimal solutions. • Forecast and control Installation & Warranty (I&W) within the ISR plan, ensuring efficient engineer utilization for balanced absorption results. • Serve as a key liaison between customers and product groups, providing clear issue statements and support needs to drive continuous improvement in system performance, availability, and reliability. • Coordinate escalations with local and support teams, allocate resources effectively to minimize downtime and production interruptions. • Ensure a zero-incident safety record by maintaining a hazard-free environment and delivering ongoing training and guidance to the service team. • Understand customers’ equipment-related technology roadmaps, upgrade requirements, and operational challenges to identify opportunities for hardware improvements and value-added services. • Work with customers and account teams to identify hardware-related business opportunities, including: o Positioning the company’s equipment, capabilities and technical advantages. o Supporting penetration and defense strategies for hardware solutions. o Coordinating with Global Product Groups for equipment demonstrations and upgrades. • Manage hardware penetration and defense projects: o Develop and execute project strategies with account teams. o Drive local and corporate teams to deliver hardware solutions within committed timelines and resources. o Oversee competency and manpower allocation for hardware projects. • Act as a trusted advisor to customers for equipment performance, reliability, and productivity improvements. • Lead training, motivation, development, and discipline of assigned employees to build a high-performing team. • Manage competency and manpower resources to fulfill customer needs across multiple projects. • Mentor high-potential personnel to strengthen team capability and create growth opportunities for internal talent. • Lead training, motivation, development, and discipline of assigned employees to build a high-performing team.
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  • 社群小編(FB、IG、LINE、TikTok)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市林口區 工作經歷不拘
    1. 依據公司行銷活動規劃,撰寫 FB、IG、LINE 官方帳號、TikTok 等平台的貼文文案、影片腳本與標題說明,並依平台調性調整用語與版面呈現 2. 使用 Canva、CapCut 或類似工具製作社群用圖片與短影音素材,包含產品展示圖、活動宣傳圖、限時動態版型與 Reels / TikTok 影片剪輯 3. 依每月社群內容行事曆安排貼文上架時程,設定發文時間、標記主題標籤 Hashtag、設定貼文對象與推廣範圍,並於發文後檢查顯示狀況 4. 於 FB、IG、LINE、TikTok 後台查看觸及人數、互動率、點擊率、追蹤成長等數據,整理成簡易報表,定期彙整熱門貼文與成效較差貼文供內部檢討 5. 透過 LINE 官方帳號與社群私訊功能回覆粉絲詢問,包含產品資訊說明、基本售後服務轉介、活動辦法說明,並將特殊或異常案件紀錄並轉交相關同仁處理 6. 依據時事話題、熱門梗圖與平台流行挑戰(如 Reels、TikTok 挑戰)發想社群內容主題,提出至少每月數則創意貼文或影音企劃供團隊討論與執行
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