轉職熱搜工作

宏全在東南亞各國有堅實的飲料製造基礎，我們積極培育海外廠的飲料技術生產技術儲備幹部。東南亞的RTD飲料市場潛力無限，歡迎對海外工作有熱情與抱負的你，加入我們的行列！ 無論你是否有產業相關經驗，我們提供一系列完整的培訓、考核、輪調養成計劃，培訓合格後即調派至海外廠任職，成為生產技術管理團隊的一份子！不用賣肝，也可以年薪百萬以上! 讓你一展長才，創造你的舞台！ 請把握機會投遞此項職缺，我將竭誠為您安排相關面談事宜。 https://www.youtube.com/watch?v=pxMuEl_YmWc 我們將培養您學會技能： 1. 工廠主管/生產管理主管/生產技術工程師 2. 管理操作歐、美、日最先進PET飲料充填設備 3. 飲料充填線調配、充填、包裝之生產技術管理、整合及改善 4. 飲料充填線的保養統籌與管理 5. 飲料充填的品質管控及生產成本管控 6. 飲料充填線水、氣、電、相關能耗及物料使用的優化 7. 新產品、新技術、新開發案的評估與導入 8. 生產、技術、管理人員的培養 9. 資源整合、跨部門協調溝通，靈活調度之廠務能力 10. Layout 建廠設計 11. 了解更多資訊:https://www.honchuan.com/tw/about-thc/hr

1:單晶片軟硬体電路設計開發、2.:產品軟硬体設計開發、3:DC/AC INVERTER/CONVERTER 軟硬体研發,4:電動汽車新能源DC/DC;OBC軟硬体研發,5:BLDC伺服控制器/三相變頻器軟硬体研發.6:電動車充電樁軟硬体研發.

1. 歡迎無輔具或其他相關銷售經驗，但有業務特質且有興趣想成為專業福祉車銷售顧問的您， 我們將提供完善的業務教育訓練，協助您成為頂尖業務人員： (1)培訓期間底薪 28K＋交通/出差津貼 (2)3個月成功通過考核者，晉升高級業務專員並享有薪資調整，另有業務獎金5K~20K (視業務滿意度與業績不限定時程調整)。 2. 歡迎大學以上學歷之應屆畢業生應徵，具有業務經驗尤佳 。 3. 歡迎具各行業銷售經驗的「內勤業務/業務助理」想轉任業務者加入。 4. 歡迎有輔具設備或長照相關銷售經驗的業務加入。 5. 工作內容：維護既有客戶，開發新客戶，須具業務推展能力。 5.1 無障礙設備的介紹與銷售。 5.2 開發客戶拓展市場，推廣公司品牌及產業市場顧問服務並進行報價或簽訂合約。 5.3 定期追蹤及拜訪客戶，維繫並穩定客戶關係。 5.4 執行公司政策與任務，協助主管完成團隊業績目標。 5.5 行動ERP執行, 業績與管理報表撰寫。 5.6 主管交辦業務相關事項。 5.7 可獨立出差並有能力規劃有效率的出差行程計劃。 5.8 個人特質 : 主動積極，自我要求及抗壓性高，優秀的簡報能力，良好商業道德及誠信。 **這是一個有成長性的長照相關/社會福利的業務職務，除了有專業相輔而成的獎金回饋以外，更深的層面是在長照體系下我們內在收獲的社福責任使命。

1. 指揮協調現場工作之日常活動，以確保工程品質提升。 2. 執行安全與公共衛生規章之要求。 3. 閱讀分析施工圖表、工作流程、產品清單和其他紀錄。 4. 與部門間和部門內其他管理人進行協商，以調節操作和日常活動。 5. 向新進作業員示範設備操作、工作程序以及安全程序，或指派有經驗作業員訓練新進員工。 6. 向作業員說明工作細節、藍圖、工作命令以及公司政策和程序。 7. 觀察作業活動，監看測量儀器、刻度盤等指示儀器，以確定操作員符合生產與過程標準的規定。 8. 與管理人和部屬進行商討，以解決作業員的問題、抱怨和不滿。 9. 審查原料、產品和設備，以查出缺陷和不足處。

現有缺額：正常班職缺*3位；排班職缺*1位；中班職缺*1位 『無經驗者，每月可領：37,000元以上（含全勤與加班費）』 1.起薪(加班費另計)： L1：32000~34000 (組裝前置作業,前置作業設備操作,設備檢點與保養,初階組裝,成品測試) L2：34000~38000 (具識圖能力,進階組裝,組裝作業異常處理,售後維修處理) L3：38000~42000 (新產品打樣作業,模治具設計,設備簡易異常排除,SOP製作) L4：42000~50000 (製程改善與產能提升,設備重大異常處理,新產品SOP制訂,自動化設備評估與導入 ) 2.需配合加班，加班費另計 3. 正常班：週一~週五 07:50~17:00 固定班；週六及週日休息 排班人員：週二~週六 07:50~17:00固定班；週日及週一休息 中班人員：週一~週五(16：30~01：00)固定班；週六及週日休息。 (中班人員錄取後需先於白天班實習，視適應情況再正式調任於中班) 中班津貼L1每月8,800元,L2~L3每月11,000元,L4每月12,100元(以每月22個工作天為計) 中班津貼另計 4.依本公司教育訓練系統，給予不同階段適當的教育訓練，培育員工學習相關技術並成為儲備幹部。 5.本職務依學習進度及技術能力給予適當調薪，且每年擁有兩次調薪機會。

我們正在招募【外勤業務助理】， 負責拜訪中部地區大型製造工廠客戶，並進行產品說明與業務支援 實際接觸工業設備與自動潤滑解決方案的應用現場。 本職務為外勤性質，需前往各大工廠執行產品與技術簡報、銷售服務， 以及相關訂單開立、會議與行政支援作業。 工作地點以製造現場為主，非純辦公室型態。 公司提供完整教育訓練與在職指導， 從產品認識、現場流程到客戶應對，皆有明確學習步驟。 即使無相關經驗，也能透過實務參與逐步熟悉工作內容。 此職務適合希望工作穩定、制度完善， 並有意未來朝【業務儲備幹部】方向發展的人才加入。 工作條件與福利 • 外勤型業務助理工作，有無經驗皆可，公司提供完整培訓 • 實習期間保障薪資 30,000 元起（未含銷售獎金） • 依政府行事曆上班，週休二日，不用加班 • 每年固定考核調薪 • 需外勤，須具備小型車駕照 • 福利制度：團保、三節獎金、生日禮金、不定期聚餐、育兒津貼等

工作任務： ◆ 市場開發。（涵蓋範圍視實際情況） ◆ 拜訪客戶，產品說明，競品分析，爭取訂單。 ◆ 拜訪客戶，了解客戶需求，協助處理客戶的技術問題，維繫客戶關係。 ◆ 確保帳款回收。 ◆ 其他主管交辦之工作。 ◆ 國外供應商培訓、參觀國外展會 職務特質： ◆ 對工作、團隊充滿熱情、自信 ◆ 個性積極、敏銳，態度負責 ◆ 個性開朗、良好溝通能力善於團隊合作 ◆ 不厭其煩地執行客戶接洽工作 ◆ 擁有高度自制力、時間掌握力，可獨立作業 工作內容/規劃： ◆ 執行區域銷或產業銷售工作 ◆ 維護現有客戶聯繫。進行電訪、拜訪、參觀展覽會。 ◆ 配合產品經理執行專案調度、專案推廣 詳細內容面議 歡迎同產業、類似工作性質的專業人員應徵

此角色需與多單位協作支援整體運作，適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 1. 網路架構規劃與建置，包含網路相關產品方案評估 2. 跨部門協調以完成資訊專案及相關交辦事項進行 3. 網路及系統維運管理，效能調校與異常排除 4. 網路相關設備(如:Router、Switch、Firewall...等)之安裝、設定、測試與維護 5. 網路監控系統運作並建立相關的標準處理流程 6. 網路佈線規劃設計與建置管理

1.產品製作。 2.裝料、下料。 3.產品生產前先期整備作業。 4.設備基本維護及模具清潔。 5.其他主管交辦事項。

1.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2.維護、更新、管理各類文件檔案。 3.每日工作日報表紀錄與繕打。 4.協助處理廠內採購作業、庶務性行政工作。 5.廠內機械設備、工機具等進出使用登記管理。 6.協助工廠物料庫存與帳務控管。 7.協助執行盤點作業規劃。 8.完成主管交辦事項。