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【保障6萬x12個月】不動產儲備經理人_歡迎應屆畢業生(無經驗可)_A5
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【保障6萬x12個月】不動產儲備經理人_歡迎應屆畢業生(無經驗可)_A5
月薪 38000~75000元 新北市板橋區 工作經歷不拘品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣,到一群人的信仰。 永慶堅持不炒房、不與投機客配合,保障消費者的每一次交易。 在房市信用管制、交易量下滑,永慶逆勢成長、成績一支獨秀, AI技術與數據決策的結合,讓購售屋過程更加便捷、透明、智慧化,全年成交市佔再攀升。 因此,永慶房屋重磅宣布— [直營展店目標邁向350店] [業務新人前12個月,保障每月6萬元] 永慶承諾:《讓你的特質更有價值》 不限科系、無需房仲經驗,誠實、努力、願意學習就是優勢。 我們投資在「人」,讓每個人的特質都能被放大成為職場競爭力。 ※ 6萬月收:業界最高規格保障,首年每月保障6萬元,讓你安心起跑。 ※ 1路領先:第一品牌持續擴張,邁向350店直營規模,打造最強平台。 ※ 2創雙贏:誠實成交、共創價值,成就客戶,也成就自己。 不動產專業養成計畫 ※ 360小時專業課程+證照輔導+師徒制培訓,從零到專業。 ※ AI教練陪跑,提供個人化學習建議與實戰分析。 ※ 智慧化作業流程,讓新人減少摸索、快速成交。 業界最優福利制度 ※ 彈性工作8小時,科技協助快速成交,不用長工時也能賺到錢。 ※ 最高月休10天:賺得多也休得多,工作生活好平衡 ※ 晉升透明化,一年最高可晉升24級。 就是要讓你身處最佳工作環境 ※ 連續13年榮獲《台灣服務業大評鑑》房仲金牌獎,穩居第一品牌。 ※ 連續8年榮獲《 HRAsia亞洲最佳企業雇主金獎》,房仲業唯一。 ※ 2025年榮獲DEI多元共融特別獎,實踐多元平等共融精神。展開 -
【保障6萬x12個月】不動產儲備經理人_歡迎應屆畢業生(無經驗可)_A5
月薪 38000~75000元 新北市中和區 工作經歷不拘品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣,到一群人的信仰。 永慶堅持不炒房、不與投機客配合,保障消費者的每一次交易。 在房市信用管制、交易量下滑,永慶逆勢成長、成績一支獨秀, AI技術與數據決策的結合,讓購售屋過程更加便捷、透明、智慧化,全年成交市佔再攀升。 因此,永慶房屋重磅宣布— [直營展店目標邁向350店] [業務新人前12個月,保障每月6萬元] 永慶承諾:《讓你的特質更有價值》 不限科系、無需房仲經驗,誠實、努力、願意學習就是優勢。 我們投資在「人」,讓每個人的特質都能被放大成為職場競爭力。 ※ 6萬月收:業界最高規格保障,首年每月保障6萬元,讓你安心起跑。 ※ 1路領先:第一品牌持續擴張,邁向350店直營規模,打造最強平台。 ※ 2創雙贏:誠實成交、共創價值,成就客戶,也成就自己。 不動產專業養成計畫 ※ 360小時專業課程+證照輔導+師徒制培訓,從零到專業。 ※ AI教練陪跑,提供個人化學習建議與實戰分析。 ※ 智慧化作業流程,讓新人減少摸索、快速成交。 業界最優福利制度 ※ 彈性工作8小時,科技協助快速成交,不用長工時也能賺到錢。 ※ 最高月休10天:賺得多也休得多,工作生活好平衡 ※ 晉升透明化,一年最高可晉升24級。 就是要讓你身處最佳工作環境 ※ 連續13年榮獲《台灣服務業大評鑑》房仲金牌獎,穩居第一品牌。 ※ 連續8年榮獲《 HRAsia亞洲最佳企業雇主金獎》,房仲業唯一。 ※ 2025年榮獲DEI多元共融特別獎,實踐多元平等共融精神。展開 -
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月薪 38000~75000元 新北市永和區 工作經歷不拘品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣,到一群人的信仰。 永慶堅持不炒房、不與投機客配合,保障消費者的每一次交易。 在房市信用管制、交易量下滑,永慶逆勢成長、成績一支獨秀, AI技術與數據決策的結合,讓購售屋過程更加便捷、透明、智慧化,全年成交市佔再攀升。 因此,永慶房屋重磅宣布— [直營展店目標邁向350店] [業務新人前12個月,保障每月6萬元] 永慶承諾:《讓你的特質更有價值》 不限科系、無需房仲經驗,誠實、努力、願意學習就是優勢。 我們投資在「人」,讓每個人的特質都能被放大成為職場競爭力。 ※ 6萬月收:業界最高規格保障,首年每月保障6萬元,讓你安心起跑。 ※ 1路領先:第一品牌持續擴張,邁向350店直營規模,打造最強平台。 ※ 2創雙贏:誠實成交、共創價值,成就客戶,也成就自己。 不動產專業養成計畫 ※ 360小時專業課程+證照輔導+師徒制培訓,從零到專業。 ※ AI教練陪跑,提供個人化學習建議與實戰分析。 ※ 智慧化作業流程,讓新人減少摸索、快速成交。 業界最優福利制度 ※ 彈性工作8小時,科技協助快速成交,不用長工時也能賺到錢。 ※ 最高月休10天:賺得多也休得多,工作生活好平衡 ※ 晉升透明化,一年最高可晉升24級。 就是要讓你身處最佳工作環境 ※ 連續13年榮獲《台灣服務業大評鑑》房仲金牌獎,穩居第一品牌。 ※ 連續8年榮獲《 HRAsia亞洲最佳企業雇主金獎》,房仲業唯一。 ※ 2025年榮獲DEI多元共融特別獎,實踐多元平等共融精神。展開 -
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月薪 38000~75000元 新北市土城區 工作經歷不拘品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣,到一群人的信仰。 永慶堅持不炒房、不與投機客配合,保障消費者的每一次交易。 在房市信用管制、交易量下滑,永慶逆勢成長、成績一支獨秀, AI技術與數據決策的結合,讓購售屋過程更加便捷、透明、智慧化,全年成交市佔再攀升。 因此,永慶房屋重磅宣布— [直營展店目標邁向350店] [業務新人前12個月,保障每月6萬元] 永慶承諾:《讓你的特質更有價值》 不限科系、無需房仲經驗,誠實、努力、願意學習就是優勢。 我們投資在「人」,讓每個人的特質都能被放大成為職場競爭力。 ※ 6萬月收:業界最高規格保障,首年每月保障6萬元,讓你安心起跑。 ※ 1路領先:第一品牌持續擴張,邁向350店直營規模,打造最強平台。 ※ 2創雙贏:誠實成交、共創價值,成就客戶,也成就自己。 不動產專業養成計畫 ※ 360小時專業課程+證照輔導+師徒制培訓,從零到專業。 ※ AI教練陪跑,提供個人化學習建議與實戰分析。 ※ 智慧化作業流程,讓新人減少摸索、快速成交。 業界最優福利制度 ※ 彈性工作8小時,科技協助快速成交,不用長工時也能賺到錢。 ※ 最高月休10天:賺得多也休得多,工作生活好平衡 ※ 晉升透明化,一年最高可晉升24級。 就是要讓你身處最佳工作環境 ※ 連續13年榮獲《台灣服務業大評鑑》房仲金牌獎,穩居第一品牌。 ※ 連續8年榮獲《 HRAsia亞洲最佳企業雇主金獎》,房仲業唯一。 ※ 2025年榮獲DEI多元共融特別獎,實踐多元平等共融精神。展開 -
護理師
月薪 45000元 台中市豐原區 1~2年工作經驗歡迎你加入一個充滿愛與關懷、風景如畫的職場🌿🌸!田園老人養護中心位於台中流星花園旁,結合大自然的美好環境與創辦人堅持的服務理念,讓每位住民在這裡安心生活、幸福滿滿。同時,我們也相信,這是一個讓你不僅發揮專長,更能充實自身與追求成長的地方,一起來為長者打造更美好的生活吧! 1. 照顧住民日常健康,進行生命徵象檢測、協助服藥以及衛生教育等護理工作,展現你的專業風采! 2. 熟練操作並管理醫療設備,追蹤治療進展,確保護理品質無懈可擊。 3. 電腦化護理紀錄,輕鬆記錄用藥資訊及住民狀況,管理高效簡單。 4. 需要有護理師或護士證照,讓你的技能在這裡閃耀! 我們重視每位員工的幸福感,以下是我們提供的福利: - 酸酸甜甜的幸福:免費伙食、年終獎金。 - 住得舒心:員工宿舍及停車免費。 - 工作也可以是享受:開放田園環境、休閒農場,還有辦圍爐和摸彩活動。 - 職涯成長:在職教育訓練、升遷機會、工作中的生活平衡。 - 健康守護:免費健康檢查、勞健保、團險等。 期待與你攜手,共同在這片幸福田園書寫我們的故事,快來加入吧!展開 -
【國泰集團】產後營養師(新竹)
年薪 520000~600000元 新竹市北區 2~3年工作經驗加入我們,共創健康未來! 你是一位熱衷於健康生活、擁有專業知識的營養師嗎?我們正在招募有志同道合的專業人士,加入國泰健康管理團隊,一同致力於透過科技與營養專業,實現個人化健康管理。 職位特色: 個人化健康規劃:運用健康檢查與身體組成分析,為客戶規劃專屬而且可長期落實在生活的營養計劃。 專業成長:與頂尖團隊合作,持續提升專業能力,參與創新健康服務項目。 工作內容: 營養諮詢:依客戶需求,提供個人化營養建議與健康規劃。 講座活動:舉辦多元講座及健康促進活動,提高公眾健康意識。 專業露出:從文字、影音及社群媒體等不同管道,提升營養專業形象。 營養品銷售:推薦並銷售適合客戶需求的營養品,提供全面的健康解決方案。 我們的願景: 透過科學化數據與專業營養知識,提供個人化的健康管理方案,幫助更多人實現健康生活。 除了基本薪資外,【伙食津貼】、【營養獎金】與【績效獎金】另計(依據獲利程度、個人績效及組織目標達成率決定獎金發放金額。) 薪資保障基本工資以上,依據專業能力、工作屬性、過往學經歷等核定,對於優秀人才本公司也願意用更高的待遇聘僱。展開 -
護理長
月薪 40000元 嘉義市東區 2~3年工作經驗嘉義市私立宏仁老人養護中心是一家深耕長照服務領域的專業機構,我們致力於以高品質的照護服務,為長者提供溫暖、關懷的家園。我們相信每一位護理人員的熱忱與專業,能夠改變每位長者的生活,並帶來真正的健康與幸福。我們致力於建構成員和機構共同成長的環境,分享未來的願景。 1. 指導與管理護理人員,確保團隊專業素質與工作品質 2. 擬定與執行個案照護計畫,整合跨專業資源為個案提供全面性關懷 3. 協助醫師進行巡診及會議主持,並負責護理相關行政與稽核作業 我們期待有熱忱且具專業能力的您,加入我們的團隊,共創愛與專業同行的工作環境!展開 -
精神科聘四專科護理師一名
月薪 52760元 花蓮縣新城鄉 工作經歷不拘工作內容 住院之專科護理師業務(病患處理、病歷書寫、家屬聯繫、申請重大傷病、通報嚴重病人、通報強制住院審查、協助開立醫囑及檢驗單、協助會議記錄、病例個案報告等),不需值班。 工作待遇 1. 薪資:52,760元/月,依規定調薪 2. 享福利金(隨醫院業績浮動) 3. 享年終獎金 4. 享休假補助費 5. 享勞、健保費及勞退金(6%) 6. 工作期間在本院就醫時以員工身份優惠 收件截止 任用人員面試錄取為止(以本院文卷室收迄章為憑) 考試時間 電話另行通知 考試地點 國軍花蓮總醫院2樓第2會議室 上班時間 電話另行通知 求才條件 資格條件: 1. 護理(科)系畢業、具精神科或內、外科專科護理師執照者。 雇用限制: 另具有下列情形之一者,不予進用: 1. 犯內亂、外患、不能安全駕駛、賭博罪或刑法妨害風化罪章章、詐欺背信及重利罪章、貪污治罪條例、性侵害犯罪防治法第2條第1項所列之罪,經有罪判決、緩起訴處分確定或通緝有案尚未結案者。 2. 違反犯毒品危害防制條例,經有罪判決、緩起訴處分確定或受觀察、勒戒及強制戒治之裁定,或受行政裁罰確定 3. 受「監護宣告」及「輔助宣告」,尚未撤銷者 4. 大陸地區人民經許可進入臺灣地區,非在臺灣地區設有戶籍滿20年者或香港及澳門居民經許可進入臺灣地區,非在臺灣地區設有戶籍滿10年者 5. 違反國籍法規定者 迴避進用規定: 1. 進用單位主官、副主官,對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬,不得在其單位進用 2. 進用單位各級主管長官,對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬,不得在其主管單位進用 3. 有權核定(核轉)進用之主官、副主官,對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬,不得在其核定進用單位進用 應繳證件:(以下均為影本,請以A4格式依序裝訂俾利審查) 1. 個人履歷表及良民證影本 2. 最高學歷及相關證照影本 3. 服務經驗證明文件(無則免付) 4. 體檢表(需為公立或地區等級以上之醫院,並檢具胸部X光、血液檢驗、B型肝炎、水痘、麻疹及德國麻疹之檢驗報告) 注意事項: 1. 意者將上述資料逕寄花蓮縣新城鄉嘉里村嘉里路163號,國軍花蓮總醫院行政室林貴珠收(請註明應徵職務及聯絡電話),證件資料不全者不予受理(以本院文卷室收迄章為憑) 參加評選所繳交之個人資料不另退還展開
