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您正在找理財專員的工作,共計10485筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • (普專)【永慶不動產】房產小尖兵

    月薪 35000元 新北市三重區 工作經歷不拘
    我們在找你,房仲業務新人完美首選! 2022給自己的第一份禮物,加入幸福企業、夢想團隊! 我們徵的不只是不動產經紀人,更是一起踢翻薪資天花板的夥伴! 您要做的 以下我們都會教您! 如何用客觀、快速方式累積經驗,教會你市場成交行情的收集。 如何知道客戶是否有售(租)屋需求,辦理不動產事宜。 不動產買、賣租賃專業服務,幫助想成家的人圓夢。 提供不動產相關稅務法律諮詢服務。 不動產相關問題諮詢、市場成交資訊提供。 運用多元行銷通路,達成委託客戶的期待。 學會人與人溝通、協調的能力。 協助客戶簽訂租賃契約或財產轉移手續。 協助客戶代辦各項低利貸款。 協助顧客將不動產成為投資理財的好工具。 您將獲得 認真學習,成為不動產智慧管家! 真誠負責,與各行各業菁英為友! 積極敢衝,口袋再深都不夠裝獎金! 成交獎金、員工旅遊、老闆佛心加碼各式福利! ▓上班地點二家分店可選,選擇性更大▓ ▓超過50名共事同仁▓ ▓新人不怕沒人帶▓ ▓不怕沒夥伴▓ ※沒經驗也可擁有好薪情 ※重視新人教育,具備完整培訓計畫 ※培養一技之長,成為專業不動產顧問 ※學長姐制,新人能快速上手 ※資料庫系統化,運用 i 智慧科技輔助成交 ※聯賣團隊,同仁互相幫忙不藏私 ※聯賣系統,資源豐富齊全,增加成交機會 ※公有買方系統,讓您客源不斷 ※員工國內、國外獎勵旅遊 ※保障底薪,安心學習 《超過3千間房屋,隨時配對成交,業績近在眼前》 ◆誠摯邀請具服務熱忱的您,一同加入不動產仲介,共同創造幸福願景◆ ◆歡迎同業轉業加入我們的團隊◆ ◆想轉換跑道嗎?歡迎您來了解看看◆ ◆選擇,真的比努力更重要◆ –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 面試地點: ***永慶不動產三重重新正義加盟店*** 新北市三重區重新路二段34號1樓 (02)2978-6677 洽林副店 面試地點: ***永慶不動產三重正義安慶加盟店*** 新北市三重區正義北路284號1樓 (02)2981-5858 洽簡店長 ▲面試提醒事項: 1.當天請著白色上衣 黑色長褲 皮鞋 2.當場寫本公司制式履歷 3.具機車或汽車駕照 ◆本公司團隊 房地產買賣的金額,從數百萬到上億,佣收報酬亦相當驚人!只要您願意努力打拼,決不輸自己創業。我們需要好人才,建立精英團隊。
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  • 急徵急徵!!收入百萬年薪業務上班3小時

    月薪 29500~150000元 台中市北區 工作經歷不拘
    免經驗,今日面試,隔日可上班 機會是留給準備好的人,想挑戰百萬年薪,請把握機會 新型態當鋪業務,辦公室作業,擺脫傳統當鋪形象 職缺名稱:正職人員 上班地點:台中市北區每日彈性值班3小時 休假制度:週休二日+3大節日+年假+特休 注意事項:無經驗佳、完善教育訓練 永久保障底薪每月29500,半年後月薪50000起,一年後月薪90000起 業績獎金無上限,年終獎金,生日禮金,員工旅遊,尾牙春酒,三節獎金 福利制度:年利率18%儲蓄回饋+入股分紅配息 採1帶1教學方式 公司完善的教育訓練讓你面對客戶不害怕 只要敢開口對談,案件輕鬆成交獎金入袋 新型態企業管理,別再把當鋪當成地下錢莊,拒絕暴力討債 入用資格:有企圖心想賺錢 人才招募專線:0981603501 LINE ID:Wiiguo
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    員工旅遊年終獎金工作獎金彈性上下班休閒設施
  • 業務助理(正職)

    月薪 29500~150000元 台中市北區 工作經歷不拘
    💼 工作內容: 我們正在尋找一位主動積極、樂於挑戰的夥伴,一起經營貸款業務與行銷推廣 ■協助開發潛在客戶(電話聯繫+名單追蹤) ■整理案件資料,協助送件與後續流程 ■維護社群平台(FB、IG、Threads),排程貼文、撰寫文案 ■使用 Canva 或簡單美編軟體製作宣傳圖片 ■廣告成效整理與主管交辦事項 🕒 工作時間: 週一至週五 09:00~21:00(三小時輪班) 休假制度:固定週休六、日 💰 薪資待遇: 底薪 NT$29,500 元起 另有豐富獎金制度: 🔸 業績獎金 🔸 年終獎金 🔸 三節禮金 🔸 生日禮金 🔸 員工旅遊 🔸 尾牙聚餐 ✅ 需求條件: ■歡迎新手,可由主管親自培訓(無需貸款經驗) ■熟悉 Facebook、IG 等社群平台操作 ■會使用 Canva、美圖等圖文製作工具(可簡易排版即可) ■個性積極主動、有責任感、不怕挑戰 🌟 加分條件: 有貸款、保險、房仲、直銷、電訪或業務相關經驗 有經營過粉絲專頁、小編或社群貼文經驗 📬 應徵方式:呂小姐 LineID:shli000 電話:0958-618-308
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  • 不動產房仲業務(高獎金+福利多+教育訓練+無經驗可)(台南大橋特許加盟店)

    無底薪 0元 台南市永康區 工作經歷不拘
    ✨【不動產房仲業務(高獎金+福利多+教育訓練+無經驗可)】我們的團隊等你來加入! 準備好挑戰高收入、成長自己、還能學習專業技能了嗎?不管你有無經驗,都歡迎一起實現夢想!💪 🌟 加入我們,讓你的每一天精彩有收穫! 1. 協助客戶進行不動產買賣諮詢與交易服務 2. 提供租賃服務,幫助客戶找到理想物件 3. 協助進行房價評估,提供專業市場分析 4. 提供不動產相關專業諮詢,成為客戶的最佳顧問 5. 歡迎有熱情、對不動產有興趣的新夥伴加入,不限經驗! 🎯這份工作的亮點: 此職務為高專承攬制,採用論件計酬的方式,是高獎金性質的工作機會,實力與努力成正比,收入絕對會讓你滿意! 熱愛與人交流、喜歡挑戰高收入的生活嗎?我們就是你的絕佳選擇!💼✨
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    員工旅遊工作獎金彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐
  • 複委託交易員(台北)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 1~2年工作經驗
    1.受託機構法人與一般投資人海外股票、債券與境外結構型商品等商品委託。 2.與客戶及交易上手業務之聯繫。 3.協助交易系統規劃與測試。 4.其他主管交辦事項。
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  • 【長租】汽車租賃業務顧問(嘉義)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 41000元 嘉義市西區 工作經歷不拘
    以『租賃車』代替『購車』,提升上市櫃及中小企業客戶資金運用靈活度,替客戶節省車輛管理維護成本,同時達到節稅效果,並高度保護客戶隱私的解決方案。 若您在尋找的是: -與業績高度掛鉤的獎金制度、透明暢通的升遷管道 -精進業務開發、客情維護、溝通談判、銷售技巧的能力 -完善的員工培訓制度 -可累積各行各業人脈的工作機會 歡迎投遞本職缺! 在這份工作中,您需要從事: 1. 企業客戶名單蒐集及維護 2. 電話推廣有潛力客戶 3. 拜訪客戶,確認其需求 4. 提出客製化解決方案 5. 業審溝通共同評估風險與達成業績目標 6. 維繫客戶關係,並在下次服務時提供更高的附加價值 更多與職缺相關資訊,請見 *中租租車官網【企業長租】:https://www.rentalcar.com.tw/About/Enterprise *車輛租賃成功案例:https://www.chailease.com.tw/Enterprise/turnover/index/7
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  • [桃園]助理

    月薪 29500~35000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    1.輸入、處理並追蹤客戶訂單 2.保持與客戶間之聯繫 3.定期提供業務銷售狀況報表 4.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 5.協助採購行政處理
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  • 桃園業務助理

    月薪 32000~38000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    1.輸入、處理並追蹤客戶訂單 2.保持與客戶間之聯繫 3.處理客戶客訴事項 4.定期提供業務銷售狀況報表 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業
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  • 【擴大徵才】儲備電銷主管(年薪360000-2000000$)

    年薪 360000~2000000元 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘
    1.保障薪+高額獎金。 2.以電話協助客戶諮詢服務,提供汽車貨款及個人信用貸款等金融商品諮詢服務。 3.提供名單、話術及專業訓練,讓你在電話客服及電話行銷領域,學得一技之長。 4.內勤工作,無須外出拜訪,不用揮汗找客戶也可以領取高額的收入。 5.固定上下班、免加班,不需犧牲假日及休閒時間,可以兼顧家庭、感情及學業。 6.能學習金融規劃相關知識及溝通技巧,可強化個人專業常識、幫助個人成長、提升市場競爭力。 7.提供優質辦公環境及個人獨立辦公空間。 8.歡迎 有經濟壓力者/夜間就讀者/中高齡。 9.有相關業務經驗者佳。 ※學歷限制:專科以上 本公司承辦21世紀、裕融、和潤、亞太、喬美等窗口的汽車、機車、手機、商品貸等產品為本地大型經銷商 我們有完整的教育訓練,升遷管道暢通,歡迎積極、想挑戰200萬高薪的您加入。
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    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒生日假
  • 客房部-客務-夜班主任 Rooms-Front Office-Night Supervisor

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 3~4年工作經驗
    Responsible for coordinating and overseeing all hotel operations in the absence of the General Manager or designated during nights. The principal responsibility is the safety and security of guests and ensuring the accurate and timely completion of the night audit function during the hours of 11 pm-7 am. 1. Conduct inspections of the front of house and back of the house during the shift, including Front Office, Housekeeping, Lobby, Food and Beverage Outlets, Public Areas, and Car Parking. 2. Build strong relations with all guests, noting special attention to the hotel‘s VIPs and return guests to ensure long-lasting guest loyalty. 3. Handling complaints and resolving service ‘Glitches‘, keeping a record of all feedback under the appropriate system. Ensures that the issues are resolved promptly to guests‘ satisfaction. 4. Efficient check-in and check-out process. 5. Maintain own cash float and correct banking. 6. Update Guest History Maintenance. 7. Staff Supervision of Night staff: Contractors; Porters, Cleaners, Room Service and works with Human Resources to ensure their performance is effectively managed 8. Oversees the Night Audit Function. 9. Compete against a standard of excellence by setting high-performance standards and pursuing aggressive goals. 10. Strive for constant improvements take responsibility for achieving business results and persevere despite obstacles. 11. Diagnose problems and thoroughly analyze information to guide decision-making. 12. Evaluate and assimilate critical information when reaching conclusions and make logical, competent decisions. 13. Build and maintain positive relationships with all internal customers and guests to exceed their needs. 負責在總經理或夜間指派主管不在的情況下協調和監督所有酒店運營。主要責任是客人的安全和保障,並確保在晚上 11 點至早上 7 點期間準確及時地完成夜間稽核工作。 1.輪班期間檢查前廳和後廳,包括前廳、客房部、大廳、餐飲店、公共區域、停車場。 2.與顧客建立緊密的關係,辨識任何特殊需求的顧客、回訪客和 VIP,以建立長久的顧客忠誠度。 3.處理並排解顧客訴願,在系統內登錄顧客意見回饋。確保問題及時解決,讓顧客滿意。 4.高效率的入住和退房流程。 5.維持自己的現金流動和正確的銀行業務。 6.更新訪客歷史記錄維護。 7.夜間工作人員的員工監督:承包商;搬運工、清潔工、客房服務人員並與人力資源部合作,確保他們的績效得到有效管理。 8.監督夜間稽核工作。 9.透過設定高績效標準和追求進取的目標,與卓越標準競爭。 10.努力不斷改進,為實現業務成果承擔責任,克服障礙堅持不懈。 11.診斷問題並徹底分析資訊以引導決策。 12.在得出結論時評估和吸收關鍵資訊並做出合乎邏輯的、有效的決策。 13.與所有內部客戶和客人建立並維持積極的關係,以超越他們的需求。
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