轉職熱搜工作

房地產買賣、租賃仲介、不動產詢價、房價諮詢、不動產廣告、銷售服務 《這樣的你最適合當房仲》 √主動積極 √喜歡挑戰 √渴望高薪 【永慶不動產】 最豐富的資源、最完善教育訓練 最進步房仲科技工具 Ⅰ 智慧經紀人 業務新手、房仲菁英 二度就業、轉換跑道 歡迎您加入我們團隊 一起挑戰自己，邁向自由財富 —————————————————— 【烏大龍首選團隊】 烏日、大肚、龍井 最強智能團隊 最廣優秀人員 最多可賣案源 最速誠意買方 最易輕鬆業績 —————————————————— 提供完好教育訓練 廣告看板費用補好補滿 紅包活動獎不完 安排樂活國內旅遊 達成獎勵出國旅遊 利益與同仁分享 建案大家做股東 —————————————————— 創造海線最大體系 兩家永慶＋建設公司 千萬經紀人不是夢 超鐵團隊歡迎您加入 永慶不動產–台中高鐵榮和加盟店 永慶不動產–台中大肚海線加盟店 金諺開發建設有限公司 —————————————————— 永慶不動產–台中高鐵榮和加盟店 地址 : 台中市烏日區榮和路202號 徵才專線：0923-623-039 (黃店長) —————————————————— 永慶不動產–台中大肚海線加盟店 地址 : 台中市大肚區沙田路二段497號 徵才專線：0926-368-688 (賴協理) —————————————————— 【經營理念】 我們投資訓練您成為一位專業不動產達人，我們有： 1. 免費接受房屋銷售之專業特訓。 2. 專業接待禮儀訓練。 3. 負責物件廣告文宣的設計製做。 4. 廣告文宣之宣傳與投放（專業買方募集者）。 5. 安排邀約買方客戶現場看屋之聯繫工作。 免費新人培育課程: 1. 房仲入門與觀念。 2. 百萬經紀人之作業要點。 3. 開發物件案源之心法、方法、步驟。 4. 百分百之銷售祕訣。 5. 高資產客戶之行為語言。 6. 如何取得客戶信任。 7. 房仲客戶成交要點。 8. 全區客戶配對成交注意事項與演練。 9. 代書作業流程與履保。 10. 房仲糾紛案例討論。 因為公司極為重視教育訓練，故此，我們皆從一位完全不懂房屋仲介的新人，經密集的新人教育訓練後，從新人轉化而成一位專業的房仲人員，也栽培、訓練了多位的不動產百萬經紀人員，這是我們的驕傲，也是我們的專業。 如果您是開疆闢土的前鋒，我們絕對高獎金 如果您有挑戰身價的決心，我們絕對是天梯 不論您是無經驗有熱情的業務新秀黑馬、還是追求獨當一面之舞台主帥， 強力徵求有志挑戰百萬年薪的優質菁英加入， 歡迎速來智取高薪、共戰共利！！ 請即刻加入 永慶不動產 「創新經營常勝軍」的行列！ 永慶不動產-台中大肚海線加盟店. 大肚區沙田路二段497號 永慶不動產-台中高鐵榮和加盟店. 烏日區榮和路202號 秉持著【誠信】【專業】【實在】【親切】的感動服務精神 家庭首重的專業經營團隊：從成立以來就秉持著唯有員工自己先感受到幸福，才能將幸福延伸，帶給客戶超越期待的感動服務。照顧員工的職涯發展，也照顧員工的家庭親友，兼顧工作與生活的真幸福。 業界最強的資訊系統：從硬體和軟體著手，打造均衡工作與生活的優良環境，讓員工享受聰明工作、健康生活，一圓成功及成家的人生夢想，打造歸屬感堅強陣容團隊。 首重安全與圓滿：透過優質的團隊、強大的資訊系統，在與信託銀行、特約地政士三方相互配合下，確保交易安全，圓滿和諧。 不斷的創新改變以求更專業：跟隨總部不斷創新精進，以強大的行動服務工具，協助經紀人員經由快速團隊合作，提供最專業的優質服務。 —————————————————— 【擴大增才】 只要您肯學習肯吃苦，歡迎來挑戰高薪 本公司保障底薪+業績高獎金 無經驗者有完整永慶不動產教育訓練 專業培訓人員，完善教育訓練 想挑戰高薪、證明自己的實力嗎？ 歡迎來電(店)洽詢，證明自己，發揮自己 讓您賺得人生的第一桶金，年薪百萬 —————————————————— 【發展遠景】 我們徵求的不只是一個同仁，更是一個值得互相信任的夥伴 我們提供的不只是一份工作，更是一個無限發展挑戰的舞台 誠信是我們用人的原則，樂於分享是我們待人理念 就等待菁英如你大展長才，挑戰自己邁向財富自由 —————————————————— 我們徵求的不只是一個同仁，更是一個值得互相信任的夥伴，我們提供的不只是一份工作，更是一個無限發展與挑戰的舞台，誠信是我們用人的原則，樂於分享是我們待人理念，一切用心準備，就等待菁英如你大展長才 意洽賴店長:(04)26993666 永慶官網 [HTTPS://SHOP.YUNGCHING.COM.TW/0426993666] 好房網 [HTTPS://I.HOUSEFUN.COM.TW/Z001A001CA102V062035] 房屋交易網 [https://reurl.cc/KMO579] YOUTUBE賞屋: [https://reurl.cc/LNQLGL] 實價登錄比價王: [https://reurl.cc/lvp97Y] FB-社團: [https://reurl.cc/Q4VgMq] FB-粉絲頁: [HTTPS://WWW.FACEBOOK.COM/永慶不動產-大肚海線加盟店-1421998061439295/] GOOGLE地圖: [https://reurl.cc/pLK42a] ■ 兼顧工作與生活的真幸福，在永慶不動產找到幸福的新定義 「人才與家庭，是企業成長的動力！」 永慶從成立以來就秉持著唯有員工自己先感受到幸福，才能將幸福延伸，帶給客戶超越期待的感動服務。因此永慶不只照顧員工的職涯發展，也照顧員工的家庭親友，從硬體和軟體及福利制度著手，打造均衡工作與生活的優良環境，讓員工享受聰明工作、健康生活，一圓成功及成家的人生夢想，讓永慶不動產成為員工成家圓夢的起點。I pad行動服務工具，協助經紀人員提供快速團隊合作，打造歸屬感堅強陣容團隊，帶領新人上手。成家到安家，幸福百分百重視家庭關係 【健康生活，打造幸福職場】 【團隊合作，打造歸屬感】

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公司福利：★三節獎金 ★年終獎金 ★勞健保、勞退6％ ★團保福利 ★每年固定基礎調薪 試用期：3個月 上班時段：08:00 至 17:00 ＆ 08:30 至 17:30（中午休息1小時） 《月休8天》上班時間：週一至週六，固定休週日，其餘排休。 薪資：$30500~$31517 《月休6天》上班時間：週一至週六，固定休週日，其餘排休。 薪資：$33728~$34745 《週休一日》上班時間：週一至週六，固定休週日。另一日出勤計算加班費。 薪資：$36956~$39587 🌟【會計助理夥伴熱情召集中】 你喜歡與數字交朋友，愛將一切整理得井井有條嗎？🎉 不管你是已經輕車熟路的會計高手，還是對這個領域充滿熱情的新星，這裡就是你施展才華的舞台！💼💫 📌 主要職責 1. 製作帳務報表，讓數字呈現清晰、直觀 2. 支援會計部門的日常行政作業，幫助團隊順暢運作 3. 每日與司機對清帳目，協助確認其準確性 4. 處理核帳業務，確保每一筆帳都一目了然 5. 與廠商每月對帳，維持精準的數字紀錄和友好的合作 6. 支援多項銀行作業，讓金流管理更加流利 7. 負責進銷存和庫存管理，讓物料管理精準到位 8. 進行庫存盤點與空箱清點，確保物流系統穩定運行 💡 加分條件 - 熟練電腦操作更佳 - 會計系或商科相關背景，並有會計經驗者最佳考量 🚀 想要踏實累積會計經驗又對細節無比敏銳的你，我們的團隊已為你準備好！🎯 快加入我們，在穩健的職涯道路上勇往直前！

一、進用期間：自115年1月至115年12月31日止；期滿後，將依計畫續約情形及考核結果評估續聘與否。 二、工作內容： (一)負責「健康台灣深耕計畫」智慧平台之建置、維運及資料管理。 (二)協調廠商系統介面文件(API)與資料庫管理。 (三)蒐集、彙整、評估與分析計畫資料級成效。 (四)撰寫計畫相關報告。 (五)申請、核銷計畫經費。 (六)主管交辦事項。 三、資格條件： (一)學歷要求：國內外大專院校學士(含)以上藥學系畢業。 (二)專業技能：1.具藥師證書、2.通過衛生福利部朴子醫院急診藥師能力測試鑑定。 (三)個人特質：對急診藥事服務具備熱忱、細心負責。 (四)經驗加分：1.具急診藥事經驗優先錄取、2.具備醫院藥事服務經驗，熟悉相關作業流程、3.對醫療資訊系統操作及數據處理有基本概念者。 四、工作內容： (一)執行新增的急診藥事相關作業，如藥品整備、調劑與供給。 (二)協助配合訪視藥品調查，尤其是急診病人的自備藥評估。 (三)協助配合新系統（如維穩、快克）的導入、測試與調校。 (四)負責AI回傳急診藥品資料的校正工作，確保數據準確性。 (五)負責計畫中各項重要指標的彙整、填報與追蹤，確保計畫順利執行。 五、薪資待遇： (一)月薪：66,800元/月(依政府相關規定或計畫規定調整)。 (二)其他福利：依本院及政府相關法規辦理勞保、健保、勞退提撥及年終獎金。 六、備註：本職務為專案約用性質，非屬公務人員。 擇優通知面試，不合格者恕不另行通知。 ＜本職缺甄選如有錄取人員得隨時撤銷公告。＞ 【衛生福利部朴子醫院公開徵才應徵者個人資料蒐集及處理聲明如下】 （一）特定目的: 基於本院公開徵才之需要，為人事行政管理。 （二）蒐集項目: 依履歷表上所載應徵者之個人相關資料欄位，包含應徵者之姓名、性別、出生年月日、血型、身分證統一編號、現居地址、戶籍地址、電子信箱、聯絡電話、教育程度、經歷、語言能力、電腦技能、自傳、希望待遇等相關資料。本院人才資料庫暫存作業需要，並就委任或僱傭關係決定等後續處理，為通知或契約關係之要約或承諾等作業項目為蒐集。 （三）使用範圍: 除依據個人資料保護法及相關法令另有規定，或屬應徵者可公開蒐集資料，或應徵者前曾提供特定第三人【如政府機構就業網站或人力銀行網站等】蒐集外，應徵者個人資料僅供本院內部徵才業務使用。 （四）使用期間: 應徵者個人資料自本院蒐集日起保存4個月，逾左列保存期限期後，本院即停止處理、利用或刪除之。惟相關法令，另有保存期限規定者，從其之。 （五）未完整及確實揭露時: 本院申請表上所有填載項目都是應揭露事項，應徵者若未完整及確實填寫，可能會造成本院無法辨識應徵者身分及通知招募相關資訊，或無法評估是否符合本院招募條件等。 （六）查閱、請求複製本、更正資料、要求停止處理利用或刪除: 除依據個人資料保護法及相關法令另有規定外，若您需要執行以上權利，請致電：本院人事室(05-3790600轉207或507)辦理。

1.負責社區每月財務報表編製及應收、應付帳款管理作業（每月約有10天較為忙碌因做財報,但不需要加班）。 2.熟悉各項財務報表製作、帳務處理及相關資料整理作業。 3.執行稅務申報相關業務，包括401申報、發票整理及帳務核對作業。 4.辦理員工團體保險加保、退保等相關行政作業。 5.熟悉 Word、Excel 等辦公軟體操作，具備良好基礎文書處理能力。 6.協助主管交辦事項執行與追蹤，並於期限內完成相關工作。 7.協助與銀行及外部單位聯繫溝通，辦理相關行政事務及銀行往來作業

一.帳務 1. 應收帳、應付帳的核對與管理，審核各項費用發票、單據及帳務處理。 2. 管理零用金及撥補作業。 3. 審核客戶應收款項帳務。 4. 定期記錄會計資料並核對公司總分類帳。 5. 開立發票作業及其它一般會計帳務處理 6. 營業稅資料登打作業。(各類所得扣繳申報作業、固定資產管理作業之處理。) 7.編製每月報表（損益平衡表） 8.定期編製結帳相關報表及其他財務分析資料等。 9.往來銀行聯繫與相關資料準備 10.執行公司各項稅務申報及法務相關問題處理。 11. 主管交辦事項。 12. 配合會計師查帳並完成年度申報作業 二.人事 1.內部人力資源之相關。 2.規劃與執行人員招募、甄選、任用。 3.勞、健保轉入轉出作業。

1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助同事處理工作上的事務 3.資料處理、影像掃描及目錄建檔 4.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 5.處理銀行事務

1.CO2焊接,氬焊 2.金屬板金融接、成形 3.依據圖面施工，辨別材料特性，選擇適合的焊接方式及填料、焊條，進行金屬加工工序 4.檢測焊道，以目視檢查焊道是否有穿焊、焊蝕、滲透不足、裂紋等缺陷 5. 需具識圖能力