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【工作內容】 在這裡你會參與一整套系統如何從無到有運作： 1.撰寫日系 / 歐系 PLC 控制程式，實現複雜自動化邏輯 2.規劃 HMI 與圖控系統，讓操作更直覺、數據更清晰 3.研究原廠技術文件，評估新技術導入與應用可能 4.參與需求分析、系統設計到專案進度控管的完整流程 5.負責控制盤測試、現場試俥與系統問題排除 【職缺亮點特色】 1.與國際原廠直接技術交流，持續接觸最新自動化技術 2.不侷限單一設備，學習整合「照明 / 空調 / 安控」系統 3.接觸多元案場：智慧建築、精品飯店、商辦大樓、工業廠房 4.從 0 到 1 參與完整系統建構，快速累積實戰經驗

【工作內容】 1.太陽能光電系統規劃及 AutoCAD 圖面繪製。 2.繪製系統單線圖、配置圖、配線圖、設備配置圖及相關施工圖面。 3.配合太陽能隔熱玻璃／BIPV產品進行系統整合與應用設計。 4.其他主管交辦之專案事項。 5.建立標準流程。 【專案進度管控與行政跨部門協調】 協助管控工程進度，追蹤各階段節點與施工品質；同步負責電機圖資整理及工程文書處理，扮演主管與現場工程人員之間的高效溝通橋樑，確保專案如期、如質交付。

【工作性質】 兼職、外部專案發包 (論件計酬) 【地點】新北市樹林區（需配合首件駕機到廠） 【我們正在尋找的夥伴】 您是具備多年實戰經驗的 CNC 高手，且熟悉 四軸五面加工技術嗎？我們目前有穩定的新產品開發需求，誠摯邀請具備獨立作業能力的工程師加入我們的外部技術團隊。不用坐班，依您的技術價值獲取相對應的高額報酬！ 【工作內容】 1.製具及製程開發： 針對新訂單產品進行製程規劃、協助模組化開發。(視零件尺寸與夾持難度而定） 2. CAM 程式編寫與模擬費： 使用 SOLIDWORKS、 Mastercam 撰寫 CNC 程式 3.現場首件試切與校正費（架機對刀） 4.技術交辦： 順利量產後，將程式歸檔並交辦現場執行人員進行後續生產。 5.修改等顧問費，按次付費含車馬費 【應徵條件】 1.實務經驗： 具備 CNC 加工實務經驗 3 年以上，能獨立操作四軸五面立式、臥式加工機及中大龍門四軸五面等加工機。 2.軟體應用： 精通 Mastercam 與 SOLIDWORKS (此為公司標準使用軟體)。 【報酬與結算】 1.論件計酬： 依案件難易度與加工點數個別報價（由工程師看圖評估後雙方議定）。 2.結算準時： 驗收合格後立即進入請款流程，報酬透明。 【聯絡方式】 意者請檢附簡歷及過去開發過之作品（或零件照片/圖檔說明） 聯絡人：[填寫姓名/職稱]電話/Line：[填寫聯絡方式]

1.電力/儀控系統設計規劃 2.變頻器控制、維修 3.電機或變頻控制盤硬體設計與規劃 4.現場測試、調整與現場故障排除 5.PLC/HMI/圖控程式撰寫與規劃 6.專案管理

Build AI for Real Cancer Care 在這裡，你開發的不只是一套 AI 系統，而是能真正進入癌症照護現場、解決臨床問題的技術。 台大癌醫智慧醫療中心提供一個科技公司難以複製的 AI 發展場域：從真實的癌症臨床需求、第一線癌症專科醫師的深度合作、複雜的臨床工作流程，到醫療資料、AI/GPU 運算環境及實際部署場域，讓工程師有機會參與智慧醫療從問題定義、資料處理、模型與系統開發，到臨床驗證與實際上線的完整歷程。 你將有機會投入生成式 AI、LLM/RAG、AI Agent、語音辨識、醫療資料工程、臨床決策支援及智慧醫院等技術，並與醫師、研究人員及產業夥伴共同合作。成果不只停留在 Prototype 或 Demo，而有機會真正成為醫療流程的一部分，改善醫療人員的工作方式與癌症病人的照護。 同時，我們鼓勵工程師將技術成果進一步發展為研究論文、國際會議發表、專利、技術移轉及跨領域合作，讓工程能力與學術及專業職涯同步成長。 如果你希望寫的程式不只是被使用，而是真正改變醫療，我們期待你加入我們，一起打造下一代的癌症智慧醫療。 工作內容： 1. 使用者(臨床醫療人員)AI 需求訪談。 2. 智慧醫療 AI 專案規劃與資料分析。 3. 智慧醫療 AI 模型建立、系統開發、驗證與商品化。 4. 臨床系統資料與智慧醫療 AI 模型串接工作流程整合。 5. AI 計算資源分配與管理與調校。 6. 其他臨時交辦事項。 本職缺採通訊報名(亦受理現場報名)，相關檢附資料請自行至本院徵才資訊網頁下載 http://www.ntucc.gov.tw/ntucc/Recruit.action，並檢附相關證件影本各1份，並於期限內寄(送)達人事室，非以郵戳為憑。

1. 負責案場整體進度規劃與管理，確保工程按時完成並符合品質要求。 2. 執行工地現場監督管理，進行施工數量估算及資源使用檢核。 3. 規劃并監督分包商施工，確保工程規範及時程之執行。 4. 管理機電相關施工圖面，審查設計正確性並提出必要修訂建議。 5. 審查採購發包計畫，協助設計檢討及材料規格確認作業。 6. 監督電氣、弱電、空調、消防及排水系統之工地施工品質與進度。 7. 配合主管交辦專案事項，適時提供技術支援並協調問題解決。

我們是專注於再生能源與節能系統的專業團隊，主要提供太陽能光電系統設計施工、太陽能與熱泵熱水器規劃安裝，以及水電機電工程與電動車充電樁等整體解決方案，服務對象包含一般家庭用戶、商辦空間與各類工商業場域。 備註：南區水電工程師(月薪38,000以上) 工作內容： 1. 負責熱泵熱水器及太陽能熱水器之現場安裝施工、配管配線配置與設備定位，確保依設計圖及施工規範完成。 2. 進行熱泵及太陽能熱水系統之故障排除、功能檢測、保養與維修，維持設備穩定運轉與使用安全。 3. 執行室內外水電配線工程，包括配管、佈線、插座與照明設備安裝，以及相關配電盤與開關設備接線施工。 4. 針對既有水電系統及管路進行檢修、汰換與改善工程，提升用電與用水安全與效率。 5. 協助電機及機電相關設備（如幫浦、控制箱、馬達等）之安裝、測試、保養與維修作業。 6. 能閱讀基本電路圖、施工圖，並依圖施作，配合現場狀況提出合適施工建議。 7. 依公司規範與相關法規，落實用電安全、防漏電、防漏水等安全措施，確保工程品質。 8. 配合現場工程進度與團隊協作，與同仁、承包商及客戶保持良好溝通，完成指派之水電與機電工程任務。 我們正在尋找對水電與機電工程有熱忱、願意在再生能源與節能設備領域長期發展的夥伴。若你具備相關經驗或願意在實務中精進技術，歡迎投遞履歷並加入我們，一起在太陽能、熱泵與水電機電工程領域提供專業、安全且高品質的服務。

【主要職責】 1. 實地檢驗工作場域各階段的品質檢查。 2. 核對現場數據並標註於圖面中。 3. 檢驗符合 ASME、CNS等相關規範。 4. 與現場製造、設計、採購等部門協調合作。 5. 協助主管進行設計圖面之檢驗、丈量與確認。 6. 審核各項檢驗標準、測試方法、作業指導書，建立及維護電子檔案系統。 7. 執行主管交辦之其他任務。 8. 依專案需求，需配合至外地或客戶現場外派支援、丈量或協助安裝事宜。 【必備條件】 • 熟悉繪圖軟體。 • 能配合專案時間及外派需求。 • 積極學習相關法規及檢驗相關知識。 • 具責任感且細心謹慎。 • 有效溝通能力及團隊合作精神。 • 自主管理能力及規劃能力

公司擴編中｜邀你一起參與成長中的建設團隊 禾翊建設持續擴展版圖，從住宅開發、廠辦規劃，到共享空間與包租代管，多元事業同步推進。 我們不是單一建案公司，而是一個正在快速成長、持續累積實績的團隊。 現在，我們正在尋找—— 願意投入、想累積實戰經驗、期待與公司一起走長線的你。 如果你希望參與實際專案、看見成果、在穩定中成長， 禾翊建設，等你加入。 【工程工務部】 一、工作內容 1.負責建案工程進度、品質及施工現場管理。 2.工程估驗、計價、追加減及工程資料整理。 3.配合設計、監造單位進行工程協調與問題處理。 4.工程驗收、交屋及售後保固相關作業。 5.工程圖說、施工紀錄及相關文件管理。 6.建案/專案相關事務 二、工作條件 • 工作經驗：7 年以上相關經驗 • 學歷要求：專科以上（土木、建築相關科系佳） • 具建案或工地實務5年以上經驗者 • 熟悉施工圖說、工程進度管理與現場協調 • 具備證照:工地主任 三、其他條件 • 具責任感與團隊合作精神 • 能與設計、監造及廠商良好溝通 • 能獨立處理現場問題及突發狀況 四、工作地點 配合建案或專案需求派駐現場，工作地點依建案階段調整，需能接受跨區域調度。 五、薪資與福利 ．個人績效獎金制度 ．不定期員工聚餐與旅遊 ．穩定團隊氛圍，長期培養專業實力 • 面試當天，請自備完整紙本履歷。 • 面試前，請先瀏覽禾翊建設 Facebook 與 Instagram 官方頁面，了解我們的建案風格與企業理念。

將參與中壢污水處理厭氧消化專案興建工程，此為欣達環工旗下子公司富達營造之職缺，制度福利等同比照，歡迎具備機械設備及管線經驗之人才投遞履歷。 【職務說明】 1.配合工程施工規劃，執行機管相關工程作業與各工項材料設備管理，並審核、送審施工圖與施工計畫書，確保技術資料與施作一致且品質符合設計與法規需求 2.請購機管相關設備與施工作業，並協助管理協力廠商履約進度 3.進行機管之完工檢測、試車成果彙整，以及完工竣工資料整備、確保資料完整 4.協助推動現場安衛管理，辦理機電施工期間的職業安全衛生稽查作業 5.協助組內作業與主管交辦事宜 【公司介紹】 欣達環工為欣陸投控旗下環境工程公司，具備從設計興建到營運維護的完整能力，並以水資源專業成為高科技產業夥伴。 【跨縣市工作配套方案】 提供外縣市同仁一人一室的免費宿舍，以及每月提供交通距離補助(視距離認定) 【特色福利】 1. 每年依業界行情、公司營運及同仁工作表現進行調薪與發放年終獎金 2. 優渥三節禮金&電子禮券 3. 升遷雙軌制，管理職與專業職皆有發展機會 4. 團體保險方案三選一：強化壽險/強化醫療險/保障配偶與子女