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您正在找營建工程人員的工作,共計6506筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘
    工務助理: 1. 負責接案工程發包及成本預算控制。 2. 負責分項工程現場指揮。 3. 負責分包商施工之監督與評估。 4. 依據施工圖進行工程檢討與審查。 5. 控管施工進度與品質。 6. 執行分項工程及安全衛生自主檢查。 7. 負責進場物料的驗收、檢驗與堆置管理。 8. 協調工程事務與勞務。 9. 製作、整理、保存施工紀錄與文件資料。 建築設計/繪圖人員 1. 準備標案所需的圖說及規範說明。 2. 確認協助估價廠商圖說及報價。 3. 收集分析及填寫標單。 4. 協助施工圖繪製。 5.合約製作。 工地監工/主任 1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。
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    2日回覆
  • 自來水換錶人員

    論件計酬 -3000000元 新北市永和區 工作經歷不拘
    用水戶室內或室外水表水表汰換 簡易水管線接頭施工 依排程完成每日更換數量
    彈性上下班尾牙或春酒
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  • 品管工程師/營造工程師(台中)

    月薪 36000~55000元 台中市大里區 工作經歷不拘
    高輝營造工程股份有限公司,有40年深厚歷史,工程觸角遍及全台。作為國內領先的下水道工程專業廠商,我們致力於高效率施工、高品質建設及專業化發展,承諾打造宜居、便捷的生活環境 積極與政府合作推動污水下水道建設,我們正在尋找對品質充滿熱誠的你,加入我們成為變革的推手 1.負責工地現場監工及施工品管檢核 2.材料進場查驗與管控 3.巡視工地,參與工地施工相關事務 4.紀錄工地資料,填寫相關報表 5.施工照片的拍攝及整理 6.其他工程相關事項辦理 高輝秉持人才為本的理念,無論是專業知識的拓展還是職涯的進一步發展,我們都與你一路同行!
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  • 品管工程師/營造工程師(嘉義)

    月薪 36000~55000元 嘉義市西區 工作經歷不拘
    高輝營造工程股份有限公司,有40年深厚歷史,工程觸角遍及全台。作為國內領先的下水道工程專業廠商,我們致力於高效率施工、高品質建設及專業化發展,承諾打造宜居、便捷的生活環境 積極與政府合作推動污水下水道建設,我們正在尋找對品質充滿熱誠的你,加入我們成為變革的推手 1.負責工地現場監工及施工品管檢核 2.材料進場查驗與管控 3.巡視工地,參與工地施工相關事務 4.紀錄工地資料,填寫相關報表 5.施工照片的拍攝及整理 6.其他工程相關事項辦理 高輝秉持人才為本的理念,無論是專業知識的拓展還是職涯的進一步發展,我們都與你一路同行!
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  • 工地工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西區 1~2年工作經驗
    勝緯營造股份有限公司是一個充滿活力與專業的營造公司,由一群志同道合的夥伴共同創立,專注於建築與土木工程領域,秉持專業經營理念,致力於創造優質建築環境,在業界持續創造卓越的工程成果,穩健成長是我們的核心目標! 加入我們,你將參與台灣建築地景的改變,和一同打造更美好的未來, 如果你希望在充滿挑戰與機會的環境中,發揮你的技術專長,誠摯歡迎您的加入! 主要工作內容: 1. 協助工地主任處理工程相關事務 2. 與各方協調溝通,確保施工順利推進 3. 工程地點涵蓋台中及彰化 福利與成長機會: - 提供三節獎金、年終獎金及績效獎金 - 員工生日禮金、尾牙、國內外旅遊 - 健全的福利如健保/勞保/職災保險與員工團保 - 提供特別休假,且定期安排健檢、員工聚餐 - 支持員工成長,提供學習與晉升的發展空間 歡迎與我們一起創造價值與成長,加入勝緯,展開你的新篇章!
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  • 工程師

    月薪 29500~35000元 台北市南港區 工作經歷不拘
    工作內容 我們是台灣有線電視第一品牌,服務據點遍布全省,我們有最先進的網路技術與完善的專業教育訓練,可累積經驗,學習一技之長,同時搭配公司通暢的升遷管道,循序漸進並穩定的與公司一同深耕台灣有線電視及寬頻網路市場。期待您與我們共同努力為台灣的有線電視產業盡一份心力。 1.有線電視、寬頻網路...等相關產品安裝及維護工作 2. HFC網路架設及品質維修 3.其他工程部門工作需求 職務類別: 電信及電力線路架設工、通信測試維修人員、電機工程技術員 工作待遇: 月薪 29500 ~ 35,000元 工作性質: 全職 上班地點: 台北市南港區松河街386號1樓 管理責任: 不需負擔管理責任 出差外派: 無需出差 上班時段: 日班、晚班、假日班、需輪班 休假制度: 依公司規定 可上班日: 二週內 公司簡介   凱擘股份有限公司為台灣最大有線電視系統經營業者,由專業經營團隊結合寬頻技術、有線電視、通訊等人才以及旗下12家長期深耕地方的主控系統台,以先進之寬頻技術,提供用戶最好的服務。凱擘以做為數位匯流時代消費者各項寬頻服務之平台自許,以創新、整合及效率的形象,滿足消費者的需求。 主要商品/服務項目 ※ 有線電視經營   •凱擘股份有限公司透過旗下12家區域有線電視系統台,提供各服務區域內收視戶有線電視之服務。 ※ 寬頻HFC加值服務應用   •提供全方位寬頻網際網路服務及電路出租之服務。與電信業者及ISP服務業者策略聯盟,長期營收分享,並建立非獨家合作關係。 ※ 凱擘所屬12家有線電視系統台,寬頻網路涵蓋戶數約200萬戶,服務近110萬有線電視收視戶數,   •旗下有線有線電視系統台:    (1) 大台北:陽明山 金頻道 大安文山 新台北    (2) 新北市:全聯 新唐城    (3) 桃 園:北桃園    (4) 新 竹:新竹振道    (5) 台 中:豐盟    (6) 彰 化:新頻道    (7) 台 南:南天    (8) 屏 東:觀昇 福利制度 ※ 我們是幸福企業 凱擘股份有限公司榮獲2019年幸福企業大賞-科技業幸福企業 ! ※ 提供具競爭力的薪酬,以多樣化的績效獎勵計畫、及各種不同的優惠福利方案,吸引及留住優良的人才。正職員工享有:    (1) 保險:勞保、健保、團體保險及誠實險(視業務需求)    (2) 勞工退休金提撥    (3) 年度健康檢查    (4) 節日禮金、生日禮金    (5) 促銷商品員工優惠方案    (6) 員工收視優惠方案    (7) 婚喪喜慶補助、生育補助、急難/醫療慰問金    (8) 公司活動:旅遊、尾牙聚餐、年度運動會、籃球賽    (9) 社團活動:員工國內外旅遊補助    (10) 話費補助 (視業務需求)    (11) 員工進修補助      (12) 女性同仁生理假、家庭照顧假、育嬰假、陪產假 ※ 教育訓練   •提供員工完整的在職訓練,並鼓勵員工不斷的充實專業知識及職能訓練,藉由不同職能訓練及不斷的專業學習和發展,得以使工作效率能提昇 ,強化員工自身競爭力。 經營理念 ※ 企業使命   •服務用戶享有更經濟、有效方式迎接數位匯流時代、盡享先進技術之便利   •持續創新,提昇品質,打造客戶滿意之數位寬頻生活   •縮小數位落差,響應公益活動,減少城鄉建設之差異   •維護投資人權益,注重員工成長之企業 ※ 企業理念 - 多元整合服務,提昇數位媒體新價值   •kbro的策略定位-有線電視、寬頻網路及媒體之整合應用業者   •kbro之經營,乃架構於雙向HFC寬頻網路基礎,整合頻道內容資源及寬帶上網等加值服務,期望成為    國人數位寬頻服務之平台。 ※ kbro的核心競爭力   •凱擘擁有750 MHz雙向寬頻HFC網路及全省12家系統台之通路、110萬收視戶的規模經濟效益、製作    國內優質頻道節目的能力、代理發行資源、專業經營團隊…等等諸多優勢,構建未來邁向全球化經營    之核心競爭力。 ※ 企業願景 - 成為各經營服務區域內消費者心目中最佳多媒體服務平台  •凱擘股份有限公司旗下目前包括有12有線電視系統台,擁有廣大的收視戶,為台灣名列前矛之有線電視多系統經營者(MSO)。未來將透過策略性與同業合作及組織擴充,深耕台灣有線電視及寬頻網路市場。   •為配合政府『挑戰2008––六年國發計劃』數位台灣政策,凱擘率先投入數位計劃,引領台灣媒體事業, 矢志實現台灣『600萬戶寬頻到家』夢想,合力打造國家基礎建設,建構台灣第一條民間資訊高速公路,以引領台灣有線電視產業邁向全球數位化經營。
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  • 助理工程師

    月薪 35000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    1.監督現場作業進行(人員調派.安排及工程分包作業)。 2.現場施工紀錄文件(圖檔.合約.報價..)。 3.配合材料查檢及現場施工抽查驗。 4.廠商計價審核及處理相關行政庶務。 5.主辦工項之尺吋及數量掌控。 6.品管內業協助、現場查驗表單資料協助、職安檢查表協助。 7.其它主管交辦事項。
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  • 吊車/起重機操作人員

    月薪 40000元 嘉義縣竹崎鄉 工作經歷不拘
    本公司從事營造工程及施工機具相關服務,主要服務對象為營造業者、工程承攬商及工地現場,致力於維持吊車、堆高機等設備的正常運作與作業安全。 工作內容: 1. 負責吊車、堆高機之日常檢查、保養及故障排除,確認機械、液壓、電氣及煞車等系統運作正常。 2. 依設備使用狀況執行零組件更換、維修及功能測試,並記錄保養、維修內容與設備異常狀況。 3. 配合工地及相關人員進行設備檢修與安全確認,遵守施工現場安全規範,確保吊車及堆高機維持穩定、安全的作業效能。 歡迎具備機械維修經驗、重視作業安全並擅長問題排除的專業人才加入我們,共同維護營造工程機具的正常運轉與施工品質,期待您的履歷投遞。 有任一證照皆加薪5000元
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    員工旅遊年終獎金
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  • 現場工程師

    月薪 40000元 桃園市龜山區 1~2年工作經驗
    🏗️ 現場工程師,讓每一項工程從圖說、測量到施工,精準落地! 你將參與土木工程現場管理與技術執行,掌握施工品質、工程進度與安全標準,確保各項工序依照規範完成。 📐 你將會: 1. 依據設計圖說、施工規範與現場條件,規劃工程執行流程與施工順序 2. 進行現場勘察、測量放樣及結構條件確認,整理施工所需技術資料 3. 解讀工程圖說、施工圖及細部圖,釐清設計與現場施工介面 4. 監督施工進度、施工工序與包商作業,確認工程依計畫執行 5. 執行材料進場檢查、材料試驗及施工品質自主檢查 6. 辦理施工查驗、缺失追蹤與改善確認,維持工程品質符合規範 7. 填寫施工日報、工程紀錄及品質文件,管理相關工程檔案 8. 進行工程數量估算、計價估驗、預算編列及成本控管 9. 協助工程進度安排、機具調派、人力配置與施工資源管理 10. 依據相關法規及安全規範,執行施工安全與現場風險評估 11. 使用 AutoCAD、Civil 3D、Revit 及 Microsoft Office 製作工程圖面與報表 12. 協助處理施工異常、技術問題、設計變更及現場介面整合 🌟 如果你熟悉土木施工流程、工程圖說判讀與現場品質管理,歡迎加入我們,一起把每項工程穩定、精準地完成!
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  • 儲備輕隔間工程工務工程師(南科)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市新市區 工作經歷不拘
    【職務名稱】 儲備工程師(輕隔間/輕鋼架工程) 【工作內容】 1. 協助工程現場施工管理、進度追蹤及品質管控,學習工程專案執行流程。 2. 學習AutoCAD識圖及圖面修改,依施工圖說進行數量計算、施工規劃及現場介面整合。 3. 協助工程進度管控、人員調度、材料管理及施工順序安排,逐步培養獨立管理案場能力。 4. 協助與業主、主承商、監造單位、協力廠商及相關人員進行溝通協調,學習工程介面整合及問題處理能力。 5. 協助製作工程進度回報文件、施工日報、施工照片及相關工程文件,確保資料完整性及可追溯性。 6. 協助工程估驗、請款資料彙整、追加減作業及成本資料整理,培養工程成本控管能力。 7. 學習工地安全管理及品質查驗,確保施工符合建築法規、工安規範及業主要求。 8. 參與工程會議、施工檢討及專案執行,學習工程管理及現場問題解決能力。 9. 配合主管交辦事項及跨部門協調工作,逐步培養獨立帶案能力。 【必備條件】 • 具AutoCAD基本操作及識圖能力。 • 具備工程相關科系背景或對工程管理有高度興趣。 • 願意接受培訓並配合工地工作安排。 • 具良好溝通能力、責任感及學習意願。 • 具備基本Excel及Office文書能力。 【加分技能與經驗】 • 建築、土木、營建、室內設計或相關科系畢業。 • 具輕隔間、輕鋼架、裝修工程相關經驗者尤佳。 • 熟悉AutoCAD、工程數量計算或工程估驗請款者尤佳。 • 具電子廠、半導體廠房或無塵室工程經驗者尤佳。 • 具工地工讀、實習或相關工作經驗者尤佳。 【多元能力培養與職涯發展】 公司提供完整培訓制度,由資深工務帶領學習,可接觸: • AutoCAD識圖及圖面修改 • 工程數量計算及施工規劃 • 工程進度管理及人員調度 • 材料管理及成本控制 • 工程估驗請款及追加減作業 • 工程文件管理及跨部門協調 • 專案執行及獨立帶案能力培養 培訓完成後,可逐步朝「工程工務工程師」、「資深工務工程師」方向發展。 【績效獎勵制度】 除固定薪資及各項獎金外,公司另設有績效獎勵制度,依個人學習成果、工作表現及參與案場之績效表現給予獎勵,鼓勵同仁與公司共同成長。 歡迎對工程管理有熱忱、具企圖心及願意接受挑戰的夥伴加入我們,一同打造高品質的輕隔間工程。
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