轉職熱搜工作

一、太陽能案場建置： 1、太陽能案場：會勘、建置監工(需負責部分管理責任)。 2、管控工程進度時程，具備和善溝通、協調、整合能力。 3、與業主、承包商、監造人員良性互動以解決工作時程等問題。 4、工地環境暨職業安全衛生管理系統規定作業。 5、工程報告書(具備文書作業能力)。 二、太陽能電廠維運與檢修： 1、光電系統：監控、紀錄、分析、異常回報、維護。 2、維運排程、不定期維護。 3、太陽能設備管理維護、送修。 4、客訴檢討及改善(具備和善溝通、協調、整合能力)。 三、取得相關證照資格者佳： 1、太陽光電設置乙級 2、營造甲種業務主管 3、屋頂作業主管 4、一般安全衛生教育結業證書6小時 5、室內配線丙級、乙級 6、無相關經驗並對太陽光電產業興趣者。 四、其他： 1、個人配備保管、清點、保養。 2、人力支援調配、主管交辦事項。

1.具公共工程經驗者佳，無經驗者由工地帶領學習。 2.協助工地主任處理分項業務。 3.協助工地主任監督協力商之施工順序及品質。 4.依據施工圖說規範對照相關施工品質。 5.協助工地主任控管工程進度。 6.依公司需求指派工作點。 7.工作地點:依公司分派屏東或高雄工地。

1.協助工務處理、負責現場施工進度與品質管理及相關協調作業。 2.填報自主檢查表、查驗表單記錄、施工日報等文件及歸檔。 3.各項行政庶務工作，如工務日報填寫及文書處理、檔案歸類、現場零用金管理。 *工作地點為工地現場

1. 連續壁、擋土支撐或基樁工程等基礎工項。 2. 工程進度控管、內業及現場施工品質及安全督導。 3. 規劃施工動線及人力、機料調度管控。 4. 主管交辦事項。 ※無經驗可。 ※需接受戶外工作風吹日曬。 ※工作地點：以雙北地區為主 (蘆洲、士林、內湖) ※此職務人力編制隸屬為集團關係企業-宏昌基礎科技股份有限公司。

1.負責本案工程之全面推動、時程掌握及執行。 2.擔任協調與整合窗口，統籌各專業領域、業主及相關單位之溝通。 3提供計畫執行過程中的專業顧問諮詢與技術指導。 4.須具備10年以上建築或土木工程計畫之綜合或專業顧問工作經驗。 5.具備工程背景、優異的跨部門協調能力。 6.具公共工程監造經驗、工地主任、品管、職安相關證照者佳。

找工作，不只是找今天有沒有班。 找一間有工作、有制度、有升遷，也能讓你學到技術的公司。 📍 工作區域｜基隆・台北・新北 💰 一般工程粗工｜日薪 1,700 元起 💪 搬運工作｜依工作內容另計 🔧 技術工作｜依技術能力另計 ⭐ 技術工／主管幹部｜最高日薪可達 3,000 元 ━━━━━━━━━━━━━━ 🚀【不是永遠當粗工｜公司有升遷制度】 一般人員　1,700元起 ⬇️ 領班　1,750元 ⬇️ 組長　1,800元 ⬇️ 副處長　1,900元 ⬇️ 處長　2,000元 具專業技術、帶班及管理能力者， 依能力、職務及工作內容另行核薪，最高可達3,000元／日。 我們要找的不只是臨時工，更希望培養未來的技術人員、領班、組長與主管幹部。 ━━━━━━━━━━━━━━ 💯【加入遠大的優勢】 ✅ 工作穩定｜北北基皆有工作據點及工程案件 ✅ 免經驗可｜願意做、願意學，公司有人帶 ✅ 可學一技之長｜接觸工程現場及各項專業工種 ✅ 工程＋物流雙軌發展｜可依能力與工作狀況安排 ✅ 完整升遷制度｜表現好就有機會加薪、帶班、升主管 ✅ 滿月贈送公司制服 ✅ 團體保險｜可依日／月制度辦理 ✅ 勞健保制度 ✅ 基隆提供環境優質員工宿舍 ✅ 公司交通安排／交通補助依工作安排辦理 ✅ 三節禮金 ✅ 員工聚餐、活動、團康 ✅ 推薦人才另有獎勵制度 ✅ 長短期工作機會皆有 ✅ 多元化經營，工作選擇更多 你願意學， 可以往搬運、鐵工、土水、防水、油漆、水電、拆除、工程技術及現場管理等方向發展。 不適合工程，也有物流、倉儲、裝卸貨、貨櫃作業等工作機會可以選擇。 ━━━━━━━━━━━━━━ 🏢【為什麼選遠大？】 遠大團隊深耕多年，持續朝第十年邁進， 從工程人力一路發展至工程承攬、統包工程、公共工程、高空作業、物流作業及人力支援。 我們持續設立北北基工作據點、擴大團隊， 要的不是今天找50個人、明天就不管你。 我們希望找到願意一起做久、一起成長的人。 你可以從1,700元開始， 但你的未來，不一定只能停在1,700元。

1. 收發公文並處理會簽文件。 2. 協助外出送件、物件寄送。 （提供公務車，需會開車） 3. 配合工程進度填寫施工日誌。 4. 施工照片整理。 5. 投標文件、製作發包標單及圖說整理。 6. 負責各項行政庶務工作（如：合約製作、檔案管理、報價、請款與預算控管）。 7. 基本看圖能力，office應用。 8. 主管交辦業務。 有營造工程內業經驗者，薪資另談

1.依上級指示負責分項工程管理。 2.具有土木/建築基本施工圖說辨圖能力。 3.分項工程材料進出場自主檢查(含機具)。 4.現場施工品質自主檢查。 5.每日分項工程作業內容記錄(需拍照)。 6.廠商請款計價。 7.協助環安衛管理。

職務亮點】 •優渥薪資：月薪 NT$ 40,000 - 45,000（依證照與實務經驗面議） •加班保障：配合現場趕工或假日作業，加班費全額依法給付（另計不扣抵） •培訓機制：12 月開工！錄取後先至新竹工務所完整學習高科技廠 EHS 規範與管理流程，培育成為獨當一面的高薪資深職安。 •職涯資歷：直接參與大型半導體廠及頂級高科技廠房建置，積累高含金量案場經歷 【工作內容】 1.安衛制度規劃：規劃、推動並執行工地職業安全衛生管理制度，依職安相關法規及公司規範建立現場安衛管理計畫。 2.高風險稽查：定期執行工地安全衛生稽核與巡查，重點督導鋼構吊裝、起重吊掛、高空作業、臨時用電等高風險作業之防護措施。 3.裝備與分包商管理：檢查維護現場安全衛生設備與個人防護具（PPE），督導分包商落實作業標準，並辦理缺失改善與追蹤。 4.教育訓練宣導：辦理新進人員及現場工班之安全衛生教育訓練與晨會宣導，提升現場自主管理與安全意識。 5.合規文件編製：依環安衛相關法規與台積電/業主工安規範，製作並維護安衛管理紀錄、風險評估（JHA）、稽核報告及事故調查等文件。 6.突發應變處置：即時處理工地突發性安衛異常事件，啟動緊急應變流程，協調通報、初步處置及事後預防改善。 7.施工計畫審核：參與施工前風險評估與施工計畫檢討，就施工方法、安全措施及工序安排提供專業安衛建議。 8.業主稽核對接：配合業主（台積電等科技大廠）及相關單位之安衛稽核與會議，說明現場安衛管理現況並執行改善事項。 【工作時間與休假】 •工作時間：08:00 ~ 17:00（午休1小時，加班費依法另計） •工作地點：台中市（前期先於新竹工務所學習與熟悉規範，隨後常駐台中案場） •休假制度：依案場施工進度排休／配合排班（若遇假日或配合趕工加班，加班費依法另計給付） 【應徵條件】 •證照要求：需具備「營造業甲種作業主管（甲業）」或「職業安全衛生管理員（乙安）」或「職業安全衛生管理師（甲安/甲衛）」相關證照。 •經驗要求：具營造業、鋼結構工程或高科技廠房（半導體廠區）安衛管理經驗者優先錄用。 •特質需求：具溝通協調能力、高度責任感與現場溝通推動熱忱。 【我們在找這樣的你】 邀請你加入我們的專業團隊，一同在新建廠區打造兼具高效與高安全標準的施工環境。若你對營造業及高科技廠房職業安全衛生管理具高度使命感與責任心，歡迎立即投遞履歷！