轉職熱搜工作

本公司為台塑麥寮六輕預約配管廠商，長期承接台塑企業六輕麥寮廠金屬配管相關之製造、加工、安裝與修繕工程。 1、現場工地跑單，掌握人員，確保人員安全。 2、參加協議組織開會 。 3、協助工地領班交代之工作。 4、檢查設備與個人防護具。 5、配合現場作業加班。 6、需有營造業丙級職業安全衛生業務主管證照等級以上之證書 7、需要於六輕工作經驗

1.負責製造部現場管理業務及人員管理 2.生產進度及交期管理 3.提升產能及品質良率 (電鍍、外層、填孔刷膠課) ◆員工的身心健康，我們用心關懷◆ 免費伙食/定期健檢 團體保險/員工協助方案EAP 書報閱覽室 員工宿舍(套房式，非設籍桃園者可提出申請) ◆員工的幸福感，我們持續創造◆ 《Bonus》 平均年薪 14 個月以上 績效獎金制度(月/獲利分享/達標/年終獎金) 員工酬勞/認股 《個人成長》 員工教育訓練 完整育才計畫 公開透明升遷制度 ◆員工的歡樂聲，我們努力營造◆ 每月慶生會 三節禮金/生日禮金 婚喪喜慶補助 國內外旅遊補助 部門聚餐 PSA集團年終尾牙晚會 依照公司盈餘、稅捐及成本支出、營運等狀況，本公司保留隨時修訂、調整以上內容之權利。

工作內容｜你將成為——企業與金融的橋樑 ・深入了解營建產業企業資金需求，提供資金解決方案 ・運用金融工具協助營建業者靈活操作資金流 ・發掘潛在客戶、經營企業主關係，拓展商機 ・與跨部門合作，整合資源、打造最適金融方案 職涯亮點｜我們與你一起成長 ・高潛力產業 + 金融專業歷練，一步到位的跨界養成機會 ・主管一對一指導、扎實教育訓練計畫，新手也能快速上手 ・升遷制度透明、獎酬回饋明確，讓努力看得見成果 薪資與福利 ・月薪 NT$42,000-50,000 （含餐補）＋ 明確獎金制度 ・員工持股計畫、旅遊補助、三節禮金 ・定期健檢、特休優於勞基法、育兒補助 ・完整升遷制度，從專員到主管有明確發展軌跡 我們正在尋找的你 ・不限科系，對金融/業務/營建產業有興趣尤佳 ・具備良好溝通能力與邏輯分析力，喜歡與人互動 ・抗壓性高、樂於挑戰，具責任感與企圖心 ・有金融、業務或營建相關經驗尤佳（但非必要） 歡迎對「跨界職涯」有熱情的你，加入我們，打造不一樣的未來！ 更多資訊，請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html

1. 應用建築及土木工程學知識及經驗，協助解決其他相關問題 2. 在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 社宅新案，現場工程管理工程師（進度管控，現場自檢，監造查驗男女不拘） 有經驗佳，無經驗可

➤工作時間：08:00~17:00(工區需配合加班) ➤休假時間：依現場主管安排 1.協助工務處理、負責現場工程進度管理及相關協調作業 2.控管施工進度與品質 3.施工進度工程檢討與改善 4.主管交辦事項 ➤ 需有基礎識圖能力 ➤ 具備一年以上營造業工作經驗佳 公司主要承攬台積電新建廠區五大管線:開挖、配管、回填、消防、景觀燈等工項。屬露天(非室內)的工作，能接受氣候及環境等條件者才適宜。

1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核 ※有職安卡者佳

1.製作電腦基礎OFFICE文件、報表，工地拍照。 2.工地狀況排除、調解。 3.填寫每日施工報表記錄，並協助計價小姐請款所需資料。 ◎現場工程師並非全然內業，需到現場工作。 ◎請先了解我司服務項目，地質改良、微型樁、攪拌樁等......(基礎工程)再投履歷。http://www.h-c.com.tw/ ◎依工作經驗調整薪資 管理人數：10人以內

1.配合工務做請款計價資料，辦理工程追加.等內業工作。 2.工程日報送審，竣工圖，計價請款，驗收資料整理，結算書，追踪等。 3.負責一般文書資料處理工作，檔案建立管理，公文往來，文件整理、收發，工程行政等並協助專案計畫資料處理，熟悉電腦文書作業。 4.工程預定進度表的安排與計劃書的撰寫，包含品管計畫書、職安計畫書、施工計畫書及相關計畫書，合約製作管理。 5.協助丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料，並負責圖檔管理。 6.追蹤主管交代事項、庶務性行政工作處理、相關進度跟催並完成。 7.協助處理工程日報表資料及用印事宜。 8.土木工程公司或有公共工程經驗者尤佳 9.需有獨立性作業能力，個性細心，態度積極。 10.早上8點上班。 11.有證照津貼。