轉職熱搜工作
您正在找清潔/資源回收人員的工作,共計4632筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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晚班清潔組長-板橋區近板新站 (薪33000)
月薪 33000元 新北市板橋區 工作經歷不拘1.負責工作區域清潔工作。 2.負責客戶資源回收整理及垃圾處理。 3.負責日常清潔保養工作。 4.規劃清潔流程。 5.執行其它清潔相關交辦事項。 6.上班時間:13:00~21:00。 7.休假制度:周排休二日,國定假日另排休。展開 -
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基隆長庚醫院情人湖院區-環保清潔員
月薪 29500元 基隆市安樂區 工作經歷不拘謙遜有禮、積極進取、具服務熱忱、良好敬業及服務精神。 福利: 每月完善教育訓練課程、三節禮金/品、升遷機會、年終紅包、勞健保、等 工作內容: 醫院環境清潔、洗地打蠟、主管交辦事項。 1.做過社區/大樓/學校/醫院清潔員或相關清潔工作者優先錄取。 2.需具有親切感、服務熱忱者、樂於學習上進者。 3.固定駐點。 4.月休八天起。展開 -
日班清潔副組長-板橋區近板新站 (薪32000)
月薪 32000元 新北市板橋區 工作經歷不拘1.負責工作區域清潔工作。 2.負責客戶資源回收整理及垃圾處理。 3.負責日常清潔保養工作。 4.規劃清潔流程。 5.執行其它清潔相關交辦事項。 6.上班時間:08:00~17:00。 7.休假制度:周排休二日,國定假日另排休。展開 -
急急急~徵-台北市文山區木柵路清潔員
月薪 29500元 台北市文山區 工作經歷不拘1.負責工作區域清潔工作。 2.協助資源回收整理及垃圾處理。 3.公設日常清潔保養工作。 4.執行其它清潔相關交辦事項。 -
辦公室清潔員-中和區橋安街(薪29500)見紅休
月薪 29500元 新北市中和區 工作經歷不拘【見紅休】 1.負責工作區域清潔工作。 2.負責各戶資源回收整理及垃圾處理。 3.負責日常清潔保養工作。 4.規劃清潔流程。 5.執行其它清潔相關交辦事項。 6.上班時間:08:00~17:00(餐休1小時)。展開 -
L【潭子區中山路三段】廠辦清潔員,薪31,050-32,560元
月薪 31050~32560元 台中市潭子區 工作經歷不拘一、工作內容 .負責清潔維護相關工作 .具經驗佳 .將定點之垃圾及廢料收集送至垃圾處理處。 二、時間:07:00-16:30(中午休1.5H) 三、薪資:31,050-32,560元/月 四、休假:月休6-7天(假日需值班1-2天,其餘假日休) 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮券或禮金 .生日禮券 .結婚補助金與結婚禮金 .生育補助金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .健康檢查 .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 . 完整的人事管理與升遷制度展開 -
A【中山區民權東路三段】辦公室清潔員,薪38,000元;月休10天、無須清掃廁所
月薪 38000元 台北市中山區 工作經歷不拘一、工作內容 .負責辦公環境清潔打掃、維護 .辦公室垃圾收集及處理 .辦公室花草澆水維護、玻璃、公共區域桌子擦拭清潔 .執行其它主管交辦事項 二、時間:07:00-18:00/09:00-20:00(需輪班) 三、休假:月排休10天 四、薪水:38,000元/月 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮券或禮金 .生日禮券 .結婚補助金與結婚禮金 .生育補助金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .健康檢查 .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 . 完整的人事管理與升遷制度 . 提供宿舍(設籍-外縣市者)展開 -
J【永和區比漾廣場】百貨晚班清潔員,薪29,500-30,484元;歡迎中高齡及二度就業
月薪 29500~30484元 新北市永和區 工作經歷不拘一、工作內容 .負責百貨樓面清潔維護等工作 .無經驗可,具經驗尤佳 二、時間:13:30-22:00 三、月薪:29,500-30,484元 四、休假:月休8天 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮券或禮金 .生日禮券 .結婚補助金與結婚禮金 .生育補助金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .健康檢查 .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 . 完整的人事管理與升遷制度 . 提供宿舍(設籍-外縣市者)展開 -
J【松山區:八德路】台安醫院:日班病房區清潔,薪32,000-35,000元(近小巨蛋捷運站2號出口)
月薪 32000~35000元 台北市松山區 工作經歷不拘一、工作內容 .負責病房工作區域清潔工作。 .負責各戶資源回收整理及垃圾處理以及感控處理。 .負責日常清潔保養工作。 .執行清潔流程。 .執行其它主管交辦事項 二、工作時間 早班:07:00-16:00(固定班) 三、休假 月排休6-8天 四、薪水 32,000-35,000元 五、公司福利 (一)勞保、健保(依法投保) (二)年節獎金或年節禮卷 (三)結婚補助金與結婚禮金 (四)生育補助金 (五)年終獎金 (六)公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) (七)健康檢查 (八)提供制服、不押保證金 (九)提供專業教育訓練及核發證照 (十) 完整的人事管理與升遷制度 (十一)提供宿舍(設籍-外縣市者)展開
