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🌟 維妮兒幼兒園 - 創造幸福童年！🌟 維妮兒幼兒園致力於打造一個讓孩子們能快樂成長的學習天堂！我們的園區內擁有充滿自然氣息的草地、大樹、共融式遊具，並以高品質的繪本閱讀為核心課程，深受家長與孩子喜愛。我們相信每位小朋友都值得擁有一個充滿愛與安全的學習環境，來釋放潛能、發展創造力，並在溫暖的支持下探索世界。 主要職責： 1. 引導孩子養成良好的生活習慣，並維護園內安全。 2. 設計規劃創意豐富的教學活動，如說話、唱遊、舞蹈、美勞與戶外遊戲。 3. 促進孩子自信心與社交能力成長，幫助他們融入團體生活。 4. 積極與家長保持溝通，推廣親職教育，參與社區活動策劃。 5. 協助管理教室環境、協助園內活動與其他臨時任務支援。 我們提供的福利與支持： - 週休二日，工作與生活完美平衡。 - 子女教育補助，讓您的孩子也能享有優質教育。 - 各類獎金（全勤、績效、激勵、年終），激勵努力與付出。 - 免費供餐、尾牙宴會與員工聚餐，感受家的溫暖。 - 豐厚福利如特別休假、健保勞保、勞退金提撥，保障您的長期發展。 - 國內旅遊、年節禮品，不定期驚喜等您來發掘！ 🌈 加入我們，與一群充滿熱忱的夥伴攜手，陪伴孩子創造燦爛多彩的未來，讓每一天都充滿歡笑與感動！ 👩‍🏫👨‍👧

幼教夥伴您好，敝園所是永和的新七賢幼兒園！在地深耕逾50年，歡迎有教學熱誠的您加入我們的大家庭~ 【工作內容】 1.擬訂教學計劃及實施教學活動。　 2.策畫校園及班級活動能力、教學環境營造佈置和教具製作。　　 3.維護幼兒安全健康及培養良好的生活習慣。　 4.與家長溝通聯繫，家園同心。 【應徵條件】 1.喜歡孩子，能同理孩子的成長過程中需求及情緒。 2.具備教保相關專業知識 3.具備教師/教保員資格 4.無教學現場經驗亦歡迎應徵面試 5.須具備良好的同理心及言教、身教和良好品格教育 【福利待遇】 1.依學經歷面議 2.享勞健保及勞退提撥 3.年終獎金、三節獎金、生日禮金及生日假、喜慶喪葬津貼、國內外員工旅遊、特休假獎金、工作獎金 4.其他津貼 【聯絡方式】 1.歡迎將履歷資料E-MAIL至 kevin02348@gmail.com 新七賢幼兒園收 2.電話連絡：02-89287109

***全台菁英招募—北․中․南 持續展店中*** 【加入貳輪嶼——開啟您的職業新篇章！】 貳輪嶼，全台最大的二手機車行，正處於高速成長階段，致力於為顧客提供卓越的機車產品與服務。我們的目標是橫跨全台，打造業界標竿。 隨著業務不斷擴展，我們正在尋找充滿熱情、具備領導力的儲備店長，與我們一同推動貳輪嶼邁向更高峰。如果您渴望挑戰，期待在機車產業發揮影響力，我們誠摯邀請您加入這場旅程。 【職位資訊】 職位名稱：儲備店長 工作地點：各分店門市（非總部，依應徵者適合區域安排） 薪資範圍：NT$40,000 ~ 100,000 / 月 工作時間：依門市營運時間安排 【應徵資格】 學歷：專科（含）以上 經驗：4年以上工作經驗，且具備3年以上管理 5 人以上團隊的經驗 特質要求： - 具備流程優化的興趣與執行力 - 善於團隊協作，能夠排解夥伴間的不平衡 - 具備領導能力，能有效帶領團隊達成目標 【我們正在尋找這樣的你】 心地善良，不計較 —— 我們重視團隊氛圍與夥伴互助 有責任感 —— 言出必行，勇於承擔並解決問題 準時、有信用 —— 最重要!! 時間管理良好，說到做到 正面積極、樂於學習 —— 願意接受挑戰並成長 樂觀開朗、抗壓性強 —— 能在快速變動的環境中適應 【你的工作內容】 1. 門市經營與營運管理 掌握機車市場動態、價格趨勢與熱門車款，制定門市策略 帶領銷售團隊，制定目標並確保績效達成 提升銷售與售後服務的效率與顧客滿意度 與團隊共同策劃有效的行銷活動 2. 維修與產品管理 參與 1-3 個月的基本維修訓練，掌握基礎機車維修知識 協調維修團隊，確保保養、維修作業順暢 3. 人員管理與發展 負責員工培訓、排班、績效評估，確保團隊運作高效 協助制定培訓計畫，幫助團隊成長 維護門市團隊合作，提升工作氛圍 4. 顧客服務與關係經營 即時回應顧客問題，提升滿意度與忠誠度 促進再購或推薦，拓展客戶群 與同業建立良好合作關係 5. 數據報告與決策支持 進行市場與門市業績分析，提供營運優化建議 定期向管理層報告，協助公司決策 【你適合這份工作的原因】 對機車市場有興趣，或願意快速學習並掌握產業趨勢 具備門市或零售業的管理經驗，能夠領導團隊、提升業績 擅長營運與流程管理，並能帶動團隊持續優化 具備出色的溝通與問題解決能力，能協調內部資源與對外夥伴 重視客戶服務，能提升顧客滿意度與品牌口碑 【加入貳輪嶼，你將獲得】 完整培訓計畫：包含門市管理、維修知識、銷售策略等，幫助你迅速上手 多元發展機會：從門市經營到營運管理，讓你具備業界競爭力 快速晉升管道：我們希望儲備店長能成為公司未來的關鍵管理者 富有競爭力的薪酬：高績效、高獎勵，挑戰更高薪資 【應徵流程】 投遞履歷 —— 於人力銀行平台提交申請 審核與面試 —— 通過書面審查後，將安排面試與專業測試 錄取與報到 —— 通過遴選後，收到正式錄取通知 如果你渴望在台灣最大二手機車行擔任管理職位，並成為影響產業的關鍵角色，現在就是最好的時機。 立即投遞履歷，與我們一起開創未來！

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1.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 2.現存程式之調整，更新、維護及作少量之修正 3.協助主管維繫客戶關係 4.依顧客需求做報價 5.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

1. 「美感與專業判斷能力」 能依據客戶需求，綜合考量宴客活動場地、婚宴形式、個人風格偏好，提供合適且具專業美感的禮服建議，協助客戶找到最適合的造型。 2. 「門市基本功與服務流程熟悉」 熟悉禮服取件、整理與歸位流程，能清楚介紹禮服特色，協助客戶進行試穿，並確保整體服務流程順暢、細心且具品質。 3. 「櫃檯行政作業熟悉」 熟悉門市基本櫃檯與行政作業流程，包含預約登記、客戶資料建檔、檔期確認、聯繫與基本帳務／表單處理，確保門市營運與服務銜接順暢。 4. 「禮服修改經驗」-非必備，加分項 具備禮服修改相關經驗或基本尺寸調整概念者佳，能協助與客戶溝通合身需求，並正確傳達修改重點；若無相關經驗，願意學習並配合內部流程亦可。 5. 「門市環境與禮服維護管理」 維持門市環境整潔與舒適，確實執行禮服保養、整理與陳列，確保禮服狀態良好並符合品牌形象。 6. 「正確的工作態度與團隊精神」 具責任感與主動性，能遵守門市規範，配合團隊運作，共同維持良好的工作氛圍與服務品質。 7. 「配合主管交辦事項」 能依照主管指示，並完成相關工作內容，確保門市營運順利 8.認同品牌理念，可協助行銷相關事項，喜愛禮服與服務工作，願意持續學習並在此領域深耕發展。

1.辦理學生轉入轉出等各項註冊工作 2.跨單位溝通協調註冊工作 3.公務行政體系各項系統填報 4.協助辦理招生推廣活動暨行政作業 5.配合招生團隊分工，確保招生目標達成

加入我們，一起創造城市的未來藍圖！ 我們相信，一個城市的進步，來自每一個敢於創新的你。在這裡，每一次提案都是改變的起點，每一場執行都乘載著熱情與願景。邀請你，與我們一同參與富具未來感的專案挑戰，為城市注入創意動能，共同引領市場趨勢與生活美學！ 你將參與的精彩任務 1.創意企劃與策略思維 (1) 負責刊物、行銷與專案計畫書的提案與執行， (2) 從概念發想到落地推行，成就充滿故事感與影響力的作品。 2.品牌聲量與社群行銷 (1) 經營品牌官網、FB、IG、LINE 等平台， (2) 策劃主題與執行策略、排定時程，並追蹤效益與競業動態， (3) 打造具共鳴的品牌語言，與群眾建立真實連結。 3.現場魅力與公關溝通 (1) 規劃並執行實體活動與媒體策略， (2) 撰寫具深度與感度的新聞稿， (3) 讓每一次曝光都成為品牌的高光時刻。 4.影像敘事與故事導演 (1) 參與影片腳本策畫、拍攝與剪輯， (2) 用鏡頭說故事，讓品牌理念以影像打動人心。 5.簡報設計與表達力 (1) 熟悉簡報架構與美感展現，具備將複雜概念化繁為簡的能力， (2) 成為團隊中最具說服力的溝通者之一。 6.觀點跨域與永續視野 (1) 對空間設計、城市美學與永續議題懷有熱忱， (2) 能提出多元觀點，為行銷策略注入更具前瞻性的靈感。 7.彈性應變與團隊協作 (1) 樂於接下不同挑戰，與主管及團隊密切合作， (2) 共同完成每一個值得驕傲的作品與任務。 在這裡，你將擁有~ 發揮創意的舞台與被看見的機會， 跨領域整合與實戰的磨練， 從專案參與到品牌建立的全面視角， 與一群熱愛創新、樂於挑戰的夥伴同行~ 如果你渴望工作不只是「一份職責」，而是「一段旅程」， 那麼，歡迎你加入我們，一起用創意與行動描繪未來！

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