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  • 《招募公告》 各院區招募四級約用專科護理師(護理師)【隨到隨考】

    月薪 45000元 台北市大同區 3~4年工作經驗
    一、職稱:四級約用專科護理師(護理師) 二、薪資待遇: 1、具專科護理師證書者,以專科護理師任用,月薪5.5萬元以上,另依績效及考核狀況發給年終獎金、考核獎金及獎勵金。 2、未具專科護理師證書者,以護理師任用,月薪4.5萬元以上,另依績效及考核狀況發給年終獎金、考核獎金及獎勵金。 三、報名資格: (一)學歷:副學士以上護理學系畢業。 【如為本年度應屆畢業生或研究所應屆畢業生,應繳證件請詳閱「備註欄」】 (二)經歷:具下列條件之一 1、 具專科護理師證書者:不限相關經歷。 2、 未具專科護理師證書者:須執業登記年資滿三年以上,且具受訓中專科護理師資格證明,經本院認定者。 (三)證書(照):具下列條件之一 1、 具專科護理師證書者:請檢附證書影本。 2、 未具專科護理師證書者:應具護理師證書,且具受訓中專科護理師資格證明,經本院認定者。 (四)具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項及第9-1條規定情形;不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 醫事人員需符合各類醫事人員相關醫事法規之執業登記規定。【如參加本年度專門職業及技術人員高等考試經榜示成績及格者,請檢附「錄取成績及結果通知書」影本,應繳證件請詳閱「備註欄」。】 四、名額、聯絡方式及工作地點:*本院為無菸無檳職場 【各院區採隨招隨考,報名請洽各該出缺院區窗口】 (一) 院本部-護理部總窗口 窗口張文琪 連絡電話2555-3000、分機2652、電子郵件A5690@tpech.gov.tw (二) 中興院區(臺北市大同區鄭州路145號) 內科:窗口莊雅惠 連絡電話2552-3234、分機6322、電子郵件A5348@tpech.gov.tw 外科:窗口黃詩珊 連絡電話2552-3234、分機3284、電子郵件A2046@tpech.gov.tw (三) 仁愛院區(臺北市大安區仁愛路四段10號) 內科:窗口曾莉秋 連絡電話2709-3600、分機1266 、電子郵件A0378@tpech .gov.tw 外科:窗口曾麗雪 連絡電話2709-3600、分機1279、電子郵件A0272@tpech .gov.tw (四) 和平婦幼(和平)院區(臺北市中正區中華路二段33號) 內科:窗口黃詩芸 連絡電話2388-9595、分機2513、電子郵件 A1040@tpech.gov.tw 外科:窗口陳淑芳 連絡電話2388-9595、分機2722、電子郵件A1902@tpech.gov.tw (五) 和平婦幼(婦幼)院區(臺北市福州街12號) 外科:窗口蔡惠雅 連絡電話0979307411、電子郵件B1364@tpech.gov.tw (六) 忠孝院區(臺北市南港區同德路87號) 內科:窗口張宥洵 連絡電話2786-1288、分機8867、電子郵件A6513@tpech.gov.tw 外科:窗口朱翊瑄 連絡電話 0979308030、電子郵件B3089@tpech.gov.tw (七) 陽明院區(臺北市士林區雨聲街105號) 內科:窗口謝盈盈 連絡電話2835-3456、分機5582、電子郵件Z2037@tpech.gov.tw 外科:窗口葉育君 連絡電話0979309083、電子郵件Z1342@tpech.gov.tw (八) 松德院區(臺北市信義區松德路309號) 精神科:窗口林禧蓁 連絡電話27263142、分機1394、電子郵件Z1897@tpech.gov.tw 五、工作項目: (一)病房醫療工作、病患照護及臨床諮詢。 (二)醫療輔助作業。 (三)醫療品質監測、教育訓練、行政庶務、評鑑資料整理及公衛任務。 (四)參與品質指標監測、病人安全及感染管制工作。 (五)教學與專業發展。 (六)須配合排班。 (七)其他臨時交辦事項。 六、甄試方式:面試40%、專業測驗60%,總分70分以上為錄取標準。 七、備註欄: (一)應繳證件(請以A4紙張格式影印): 1.請列印臺北市立聯合醫院「首頁\人才招募\各類招募專區\專科護理師專區」(網址)甄試報名表並黏貼2吋照片1張。 2.身分證正反面(出生地為大陸地區者,應檢附戶籍謄本)。 3.符合資格條件之最高學歷畢業證書。 (1)持國外經歷證明或經教育部認可之國外學歷者,需檢附我國駐外單位認證文件。持本國學歷結業證明者,須另附教育主管機關核發之資格證明書。 (2)本年度應屆畢業生,請檢附就讀學校所開立「學生○○○為本校應屆畢業生,尚未取得畢業證書」之書面證明影本或蓋有「最後一學期註冊戳記之學生證正、背面」影本;倘為研究所應屆畢業生則另檢附論文指導教授簽署「學生○○○為本校應屆畢業生,於6個月內可取得畢業證書」之書面證明影本俾憑審查,錄取報到時需檢附畢業證書正本,否則視同未錄取。 4.符合資格條件之中華民國醫事人員證書。參加本年度專門職業及技術人員高等考試經榜示成績及格者,請檢附「錄取成績及結果通知書」影本。錄取報到時需檢附醫事人員證書正本,否則視同未錄取。 5.符合資格條件之其他專業證照正反面。 6.工作經歷證明文件:採認各機關(構)、公司或學校開立之「在職證明」、「服務證明」或「離職證明」,記載任職起訖期間、單位、職稱或工作內容等資料,足資證明報名條件規定之年資及工作內容,不得僅出示勞保投保或執業登記相關資料,如應試職缺未要求工作經歷者則免附。 7.其他需繳附文件。 (二)注意事項: 1.本職務係本院自行遴用之人員(不具有公務人員身分),相關權利義務於契約書約定。 2.報名所繳資料恕不退件,如需返還書面應徵資料,請附回郵信封俾利郵寄。 3.資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者,視為資格不合格;所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者,撤銷錄取資格。 4.倘為軍公教退休人員者,請於經歷欄敘明「退休機關及日期」;另公務機構退休人員,請依公務人員退休資遣撫卹法第77條規定自行衡酌權益事宜。 5.本院現職人員如欲報名本職缺者,需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄位處核章。 6.錄取人員經通知報到者須親持體檢合格表單(1 個月內有效期)與規定證件完成報到手續。 7.錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定,致不能辦理執業登記,或有公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項及第9-1條規定情形,本院應予終止契約。 8.錄取人員如欲放棄報到,請填妥放棄報到聲明書,倘逾期未回覆或未於期限內完成報到程序者,視為自願放棄錄取資格,由本院通知次一順位錄取人員依序遞補。
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  • 法務經理_知名保全公司 (3010292)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 5~6年工作經驗
    職責要求 1. 全方位合約管理:獨立負責公司各類商業合約、採購契約、NDA及策略合作協議的審閱、撰擬與修改。 2. 跨部門業務支援:密切與勤務、業務、行政管理、稽核等各部門主管與同仁互動,深入理解第一線業務需求,提供具備商業思維的法律解決方案。 3. 法規遵循與風險預警:持續追蹤相關法規動態(如勞基法、保全業法、公寓大廈管理條例、個資保護法等),評估對公司業務的影響,並主動向管理階層提出因應對策。 4. 和諧協商樞紐:與跨部門主管協作、面對第一線員工,處理內部勞資爭議、員工權益協商或紀律問題。 5. 內部規章優化:協助人資與管理階層優化工作規則、員工手冊及各項內部管理制度,預防勞資糾紛。 6. 內部教育訓練:不定期針對前線主管及同仁進行法律常識(如勞動基準法、正當防衛、職安法)培訓宣導。 7. 外部律師管理:作為公司與外部合作律師事務所的單一對接窗口,精準傳遞公司訴求,控管外部法律顧問的辦案品質與預算效益。 8. 人脈資源變現:運用自身在法律界深厚的人脈網絡,在面對複雜、跨領域或突發訴訟案件時,能迅速調動、諮詢並引進最合適的外部專家資源。 任職資格 應徵條件: ● 教育背景:法律學系學士以上畢業。 ● 工作經驗:具備 5 年以上法律實務工作經驗。 專業技能: ● 熟悉勞動基準法、保全業法、職安法。 ● 具勞資調解經驗。 人格特質: ● 樂觀進取、對工作擁有熱情及開朗的態度。 ● 對複雜案件提供具體可行的解決方案。 ● 溝通表達能力強,能與跨部門同仁及行政機關有效協調。 ● 抗壓性高、反應快,能應對第一線的突發法律狀況。 加分條件: ● 具中華民國律師高考及格證書者。 ● 具備勞資中介人或相關調解員資格。
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  • 財務部-管理師

    月薪 35000元 台中市潭子區 1~2年工作經驗
    1.應付或應收流程作業:會計帳務處理;採購交易憑證審查;營業稅申報作業 2.例行性帳務資料整理,上級主管指派之機動性工作 3.配合會計師查帳作業,規劃與執行各類查帳、申報、稅務法令等處理事宜。 4.編製營運管理分析等報表,供決策單位管理及制定政策。 5.針對風險做有效評估及因應建議。 6.內部流程改善及跨部門問題溝通協調。 7.完成主管交辦事項及協助支援部門完成事務。 **以上工作任務將依實際工作狀況與部門需求進行調整與分配**
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  • 職業安全衛生專員【無經驗可】(中壢廠)

    月薪 35000~38000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    1.擬訂、規劃及推動安全衛生管理事項,並指導有關部門實施 2.建立、修訂及推動職業安全衛生政策、計畫、程序書及標準 3.ISO 45001管理系統維護及運作 4.法令與指引規範鑑別及更新 5.承攬商管理 6.辦理職業安全衛生教育訓練 7.職業災害處理及統計分析、改善追蹤 8.定期、不定期現場安全衛生稽核 9.化學品分級管理 10.其他主管交辦事項
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  • B-金控法令遵循處 - 法令遵人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 1~2年工作經驗
    1.協助推動公司AI治理架構與法遵管理機制。 2.法遵AI應用規劃。 3.執行法定遵法及業務合規諮詢作業。 4.其他主管交辦事項及專案管理。
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  • B-法人金融處/金流商品部-金流產品規劃人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 1~2年工作經驗
    1. 企業現金管理產品功能應用發展規劃與管理 2. 新業務模式規劃與洽談 3. 商品行銷策略規劃 4. 調研企業現金管理產品市場發展與同業競品
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  • 管理部–人事專員/主任

    月薪 40000~55000元 台北市中正區 工作經歷不拘
    【我們是誰】 易飛網國際旅行社股份有限公司(上市櫃公司,股票代碼:2734)。 全台第一家旅遊網,2000年1月1日開站,累計超過千萬交易人次! 自2000年由三家國內航空公司背景起家,現已發展為國內外團體旅遊與自由行之綜合型旅行社。 後疫情時代旅遊市場快速回溫,出境需求持續成長,易飛網也正加速推動全面性的數位轉型。 我們正在尋找具備數字敏感度、制度思維與專業判斷的人資夥伴,一同打造更完善的薪酬福利與人資制度。 除基本福利外,你更將獲得: 員工旅遊補助、員工優惠行程及產品、不定期給假出去玩、踩線團機會,以及多元職涯發展與升遷機會。 【你將會做的事】 • 負責薪資、獎金、津貼及相關薪酬作業計算與覆核 • 辦理勞健保、勞退及各項人事異動相關作業 • 協助薪酬福利制度規劃、優化與執行 • 協助年度調薪、績效獎酬及考核制度作業 • 協助製作人力成本、人事數據與相關分析報表 • 協助勞動法令遵循與制度落實,降低人資風險 • 跨部門溝通協調,提供人資制度與薪酬相關諮詢 • 其他主管交辦之 C&B 相關專案與人資作業 【我們期待你具備】 • 具薪酬福利、薪資計算或人事行政相關經驗 • 熟悉勞動法令、薪資結構與勞健保相關作業 • 對數字具敏感度,細心且重視資料正確性 • 具備良好溝通能力與跨部門協調能力 • 能獨立作業並具問題分析與改善能力 【加分特質】 • 曾參與薪酬制度、績效制度或組織優化專案 • 具上市櫃公司或大型企業人資經驗 • 對人資數據分析與制度規劃有興趣 • 能在制度、效率與員工體驗間取得平衡 • 熟悉 NUEIP 人易系統尤佳 • 熟悉 Excel 操作與人資系統應用
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  • 國家太空中心-衛星資料處理組-系統管理工程師(專案計畫人員)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 2~3年工作經驗
    1.負責伺服器與作業系統(Linux / Windows Server)的日常維護、更新與故障排除。 2.管理帳號權限、檔案伺服器、政府組態設定及其他內部應用系統等維護作業 3.負責虛擬化設備日常維運。 4.負責專案執行各階段任務順利完成。 5.協助執行與推動資訊安全管理系統及資通安全管理法令遵循。 6.實體機房管理,機房設備檢修與維護。 7.其他主管交辦事宜。
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  • 臺北市立聯合醫院婦幼專案辦公室小兒科招募約用主治醫師公告(徵才編號1150182)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 52089元 台北市中正區 工作經歷不拘
    臺北市立聯合醫院婦幼專案辦公室小兒科招募約用主治醫師公告 一、職稱:約用主治醫師。 二、名額:正取1名,備取1名(候補期間至多5個月)。 三、報名資格: (一)本職務係本院自行遴用之醫事人員,相關權利義務於契約書約定。 (二)具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項及第9-1條規定情形;不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 (三)教育部認可之國內外大學或獨立學院之醫學系或中醫學系選醫學系雙主修畢業。 (四)領有國內醫師證書。 (五)國內具有效期兒科專科醫師證書,具次專科醫師證明尤佳。 (六)國內具有效期ETTC證書、ACLS證書、APLS證書或NRP證書或其他經本院認定之相關證書之一。 四、工作項目: (一) 小兒科臨床醫療業務〈病房、急診、門診〉 (二) 輪值班 (三) 教學 (四) 公衛任務 (五) 其他交辦事項 五、甄試方式:面試30%、專業測驗(專案報告,題目:請自擇兒科相關主題)70%,總分80分以上為錄取標準。 六、工作地點:臺北市立聯合醫院婦幼院區(臺北市中正區福州街12號) ※本院無菸無檳職場。 七、聯絡方式:臺北市立聯合醫院和平婦幼院區小兒科,聯絡人:王秀萍,連絡電話02-23941729,請於週一至週五上班時間來電。 八、放榜地點:請至本院網站「一般人才招募專區\徵才系統」(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)錄取公告查詢。 九、甄試訊息:科內另行通知。 十、報名相關事項: (一)報名方式:即日起至115年67月31日17時止,請至臺北市立聯合醫院網站「徵才\一般人才招募專區\徵才系統」(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)完成線上報名(請務必自行確認報名成功,否則一律視同未報名),並自行列印甄試報名表並檢附相關證件,以親送或掛號郵寄10851臺北市萬華區艋舺大道101號11樓收發室,臺北市立聯合醫院人事室二股收,信封請註明應徵科室及職稱,以郵戳為憑,請自行預留郵寄時間。 (二)應繳證件:(1)-(7)項必備,若資料不完整,不予通過書面審核。 (1)甄試報名表、自傳各1份(請至臺北市立聯合醫院網站「徵才\一般人才招募專區\徵才系統」網路報名,自行列印甄試報名表並留白天聯絡電話、電子郵件信箱、黏貼2吋照片1張)。 (2)身分證正反面影本1份(出生地為大陸地區者,應檢附戶籍謄本)。 (3)符合最高學歷之醫學系畢業證書影本1份(持外國學、經歷證明者,需附我國駐外單位認證文件並應翻譯成中文。持本國學歷結業證明者,須另附教育主管機關核發之資格證明書)。 (4)國內醫師證書及考試及格證書影本各1份。 (5)國內具有效期兒科專科醫師證書影本1份。 (6)國內具有效期ETTC證書、ACLS證書、APLS證書或NRP證書或其他經本院認定之相關證書之一影本1份(效期截止日期至少需至報到日)。 (7)專案報告1份 (8)相關經歷之證明文件影本(須註明起迄時間)。 (9)其他自行繳附文件(如○○次專科醫師證書)。 (三)注意事項: (1)各項資料請以A4紙張影印並依序裝訂,報名資料無論是否錄取恕不退件,如需返還報名資料,可附回郵信封俾利郵寄,以落實環保政策。 (2)資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者,視為資格不合格;所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者,撤銷錄取資格。 (3)倘為軍公教退休人員者,請於經歷欄敘明「退休機關及日期」;另公務機構退休人員,請依公務人員退休資遣撫卹法第77條規定自行衡酌權益事宜。 (4)依本院約用醫師管理要點肆、二十三、(五)之規定,不得兼任本院以外之工作,但「公務員服務法」允許者不在此限,惟應事前報經院長核准。 (5)錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定,致不能辦理執業登記,或有公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形者,本院應予終止契約。 (6)待遇:依「臺北市立聯合醫院約用醫師管理要點」辦理。 (7)約用主治醫師比照「各機關學校聘僱人員離職儲金給與辦法」,按月提撥離職儲金,提撥金額依其勞工保險投保薪資等級之百分之12提存儲金,其中百分之6由約用主治醫師於每月報酬中扣繳作為自提儲金;另百分之6由本院提撥作為公提儲金。 (8)錄取人員應持合格體檢報告(3個月內有效期)始得完成報到手續(相關疑問請洽院本部勞安室2555-3000分機2569)。
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  • 臺北市立聯合醫院婦幼專案辦公室小兒科招募約用主治醫師公告(具新生兒次專科)(徵才編號1150364)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 52089元 台北市中正區 工作經歷不拘
    臺北市立聯合醫院婦幼專案辦公室小兒科招募約用主治醫師公告(具新生兒次專科) 一、職稱:約用主治醫師。 二、名額:正取1名,備取1名(候補期間至多5個月)。 三、報名資格: (一)本職務係本院自行遴用之醫事人員,相關權利義務於契約書約定。 (二)具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項及第9-1條規定情形;不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 (三)教育部認可之國內外大學或獨立學院之醫學系或中醫學系選醫學系雙主修畢業。 (四)領有國內醫師證書。 (五)國內具有效期兒科專科醫師證書,具新生兒次專科醫師受訓證明。 (六)國內具有效期ETTC證書、ACLS證書、APLS證書或NRP證書或其他經本院認定之相關證書之一。 四、工作項目: (一) 小兒科臨床醫療業務〈病房、急診、門診〉 (二) 輪值班 (三) 教學 (四) 公衛任務 (五) 其他交辦事項 五、甄試方式:面試30%、專業測驗(專案報告,題目:請自擇兒科相關主題)70%,總分80分以上為錄取標準。 六、工作地點:臺北市立聯合醫院婦幼院區(臺北市中正區福州街12號) ※本院無菸無檳職場。 七、聯絡方式:臺北市立聯合醫院和平婦幼院區小兒科,聯絡人:王秀萍,連絡電話02-23941729,請於週一至週五上班時間來電。 八、放榜地點:請至本院網站「一般人才招募專區\徵才系統」(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)錄取公告查詢。 九、甄試訊息:科內另行通知。 十、報名相關事項: (一)報名方式:即日起至115年7月31日17時止,請至臺北市立聯合醫院網站「徵才\一般人才招募專區\徵才系統」(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)完成線上報名(請務必自行確認報名成功,否則一律視同未報名),並自行列印甄試報名表並檢附相關證件,以親送或掛號郵寄10851臺北市萬華區艋舺大道101號11樓收發室,臺北市立聯合醫院人事室二股收,信封請註明應徵科室及職稱,以郵戳為憑,請自行預留郵寄時間。 (二)應繳證件:(1)-(7)項必備,若資料不完整,不予通過書面審核。 (1)甄試報名表、自傳各1份(請至臺北市立聯合醫院網站「徵才\一般人才招募專區\徵才系統」網路報名,自行列印甄試報名表並留白天聯絡電話、電子郵件信箱、黏貼2吋照片1張)。 (2)身分證正反面影本1份(出生地為大陸地區者,應檢附戶籍謄本)。 (3)符合最高學歷之醫學系畢業證書影本1份(持外國學、經歷證明者,需附我國駐外單位認證文件並應翻譯成中文。持本國學歷結業證明者,須另附教育主管機關核發之資格證明書)。 (4)國內醫師證書及考試及格證書影本各1份。 (5)國內具有效期兒科專科醫師證書影本1份及新生兒次專科醫師受訓證明影本各1份。。 (6)國內具有效期ETTC證書、ACLS證書、APLS證書或NRP證書或其他經本院認定之相關證書之一影本1份(效期截止日期至少需至報到日)。 (7)專案報告1份 (8)相關經歷之證明文件影本(須註明起迄時間)。 (9)其他自行繳附文件(如○○次專科醫師證書)。 (三)注意事項: (1)各項資料請以A4紙張影印並依序裝訂,報名資料無論是否錄取恕不退件,如需返還報名資料,可附回郵信封俾利郵寄,以落實環保政策。 (2)資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者,視為資格不合格;所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者,撤銷錄取資格。 (3)倘為軍公教退休人員者,請於經歷欄敘明「退休機關及日期」;另公務機構退休人員,請依公務人員退休資遣撫卹法第77條規定自行衡酌權益事宜。 (4)依本院約用醫師管理要點肆、二十三、(五)之規定,不得兼任本院以外之工作,但「公務員服務法」允許者不在此限,惟應事前報經院長核准。 (5)錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定,致不能辦理執業登記,或有公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形者,本院應予終止契約。 (6)待遇:依「臺北市立聯合醫院約用醫師管理要點」辦理。 (7)約用主治醫師比照「各機關學校聘僱人員離職儲金給與辦法」,按月提撥離職儲金,提撥金額依其勞工保險投保薪資等級之百分之12提存儲金,其中百分之6由約用主治醫師於每月報酬中扣繳作為自提儲金;另百分之6由本院提撥作為公提儲金。 (8)錄取人員應持合格體檢報告(3個月內有效期)始得完成報到手續(相關疑問請洽院本部勞安室2555-3000分機2569)。
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