轉職熱搜工作

1. 執行社區夜間值班、定時巡邏建築物、公共區域、停車場及周邊環境，檢查門窗、消防通道與公共設施狀況 2. 操作監視器、門禁系統、對講機及警報設備，監看社區出入口與特定區域，辨識並通報可疑人員或異常事件 3. 執行住戶、訪客及車輛出入管制，辦理訪客登記、車道勤務、鑰匙及門禁卡管理 4. 處理火災、入侵、設備故障及其他緊急事件，依社區安全及消防程序通報管理單位、警方或消防單位 5. 收發信件與包裹，填寫值班紀錄、巡邏紀錄及安全事件報告，協助追蹤公共設施與機電設備異常狀況

1. 執行社區夜間值班、定時巡邏建築物、公共區域、停車場及周邊環境，檢查門窗、消防通道與公共設施狀況 2. 操作監視器、門禁系統、對講機及警報設備，監看社區出入口與特定區域，辨識並通報可疑人員或異常事件 3. 執行住戶、訪客及車輛出入管制，辦理訪客登記、車道勤務、鑰匙及門禁卡管理 4. 處理火災、入侵、設備故障及其他緊急事件，依社區安全及消防程序通報管理單位、警方或消防單位 5. 收發信件與包裹，填寫值班紀錄、巡邏紀錄及安全事件報告，協助追蹤公共設施與機電設備異常狀況

1. 執行夜間大樓及社區機動巡邏勤務，依勤務路線巡查出入口、地下停車場、梯間、公共區域、機房及周界，確認門窗上鎖、照明、消防通道與設備運作狀況並完成巡邏紀錄 2. 依各社區門禁管理規範執行人員、車輛及訪客進出管制，核對訪客身分、登記進出資料，處理住戶掛失磁扣、臨時通行證及非住戶夜間進出申請 3. 支援各駐點夜班勤務調度及臨時代班，依公司派勤指示前往社區執行缺勤補位、突發狀況支援、勤務交接及現場秩序維護 4. 操作及檢查監視器、門禁系統、對講機、保全警報、消防受信總機、電梯通報設備及緊急發電設備，發現異常時依通報流程通知主管、管理中心及相關維修廠商 5. 處理夜間火警、漏水、停電、電梯受困、可疑人士、竊盜破壞及車道事故等突發事件，執行現場警戒、人員疏散、通報紀錄、影像調閱及後續交接 6. 協助督導夜班保全勤務執行，檢核值勤紀錄、巡邏紀錄、設備異常單及交接簿，彙整各駐點勤務狀況並回報社區管理室及公司主管

1. 駕駛吊卡車前往道路、公園、校園及公共設施等修樹作業現場，依工作指示停放車輛並完成作業區域定位 2. 操作吊卡車吊臂、吊鉤及相關起重設備，吊運修剪後的樹枝、樹幹及綠廢，並依重量及體積平均分配車斗載重 3. 配合修樹人員進行樹枝吊掛、捆綁、起吊及卸料作業，避免吊運過程碰撞電線、建築物、車輛及行人 4. 作業前檢查車輛煞車、輪胎、燈具、液壓油、吊臂、鋼索、吊鉤、支腿及車斗固定狀況，發現異常立即回報維修 5. 依現場交通維持及工地安全規範設置車輛警示燈、交通錐、封鎖帶及支腿，確認吊臂操作範圍及地面承載狀況 6. 將修剪產生的樹枝、樹幹及木屑運送至指定處理場或堆置區，完成每日車輛清潔、燃油補充、作業紀錄及廢棄物卸料確認

※薪資： 月薪新臺幣11萬元起（依學經歷核敘） 另視派遣地區提供每月900美元到3,500美元不等之艱苦加給 本職缺將簽訂定期契約(擬聘僱期間自赴任日至116年12月31日止) ※工作內容： 1.籌備辦公室行政事務統籌與管理，包括依據本會相關規定辦理財物或勞務採購。 2.負責辦公室會計帳務處理。 3.協助營建工務管理組長辦理處工程開發與履約管理。 4.協助園區營運管理組長推動園區制度與管理機制、招商與產業鏈結工作以及跨機關協調與資訊整合。 5.協處駐在國法規與政府協調事項：協處園區開發涉及史國土地、投資、公司設立、勞工、租稅及相關法規與行政程序協調事宜，建立與史國政府相關主管機關之溝通協調管道。 6.其他各項配合本會交辦事務。 ※年度預訂目標： 1.協助完成土地分配制度、園區管理制度，包含但不限於管理中心組織章程、園區管理作業辦法。 2.協助完成評估公私協力（PPP）模式及適用機制、研擬TIIP營運基金成立與運作辦法。 3.協助完成研擬招商文件包含但不限於園區管理費收取辦法、園區土地租∕購用辦法。 4.協辦園區開發涉及史國土地、投資、公司設立、勞工、租稅及相關法規與行政程序協調事宜。

1. 執行夜間定時巡邏，檢查建築物內外、門窗、機房、停車場及公共區域安全狀況 2. 操作監視器、門禁系統及警報設備，辦理住戶、訪客、車輛進出登記與鑰匙管理 3. 依保全及消防作業程序處理火警、入侵、設備異常、停電及其他緊急事件，必要時通報相關單位 4. 執行大樓設備與公共設施巡檢，記錄電梯、消防、照明、給排水及停車場等異常狀況並通報維修 5. 填寫夜班巡邏紀錄、交接班紀錄及安全事件報告，保存監視影像與訪客、車輛進出資料

【新活居家長照機構｜誠徵居家服務員｜可兼職】🏠 由專業護理師組成的照護團隊，誠摯邀請對長照工作有熱忱的您加入我們，提供長輩及身心障礙者優質且溫暖的居家照顧服務，同時為有照顧需求的家庭提供最安心的陪伴與支持。 無論您是喜歡與長輩互動、熱心助人的好鄰居；需要配合接送孩子時間、兼顧工作與生活的家長；或是希望透過部分工時增加收入的夥伴，我們都非常歡迎您的加入！ 即使您沒有相關專業背景，或是剛取得資格、尚無實務經驗的新手居服員也不用擔心～機構將提供完整的教育訓練與實務指導，由資深同仁一步一步陪伴您熟悉工作內容，協助您安心踏入長照服務領域🤝 【工作內容】 依照您有意願服務之範疇，提供以下類型居家長照服務： ◆居家生活照顧：家務協助、備餐服務、陪同就醫、陪同散步行走安全、叮嚀服藥 ◆身體照顧服務：沐浴洗頭更衣、拍背翻身、肢體關節運動、扶持上下床等等 ◆居家喘息照顧服務 ◆服務紀錄：撰寫服務紀錄、APP打卡、參與督導會議、參加教育訓練 【工作待遇】 ◆時薪$230~$400以上/小時（轉場時薪$200/小時） ◆正職員工保證底薪 ◆正職人員如於休假日加班，依勞基法倍數另計 ◆如有AA09給付，每次提撥50％給居服員 ◆具師級執照（護理師、營養師、社工師、物理治療師、職能治療師等），另議優待薪資 【員工福利】 ◆勞/健保、勞退、團體商業保險（雇主責任險與居服責任險）。 ◆單⼀級技術⼠證照加給：針對每⽉服務提供⼯作時數達110⼩時之員⼯，提供證照加給每⽉1,000元。 ◆開案獎⾦：本獎⾦以新開案為主，個案評定2～6級每案1,000元，7級與8級每案2,000元。 ◆績效與年終獎⾦：依績效成果每季度發放績效獎⾦及年終獎⾦。 ◆帶薪年假制度：除勞基法規定之特別休假外，凡⼯作滿第⼀年，另外提供帶薪年假3天，爾後每兩年增加⼀⽇，直⾄達5⽇為⽌。 ◆醫療福利：每年定期辦理在職員⼯健康檢查，並全額補貼⼯作滿⼀年以上之同仁。 ◆生日禮金：每⽉壽星提供1,000元⽣⽇禮⾦。 ◆繼續教育獎勵⾦：年資滿⼀年員⼯，每年提供2,000元之繼續教育獎勵⾦福利品。 ◆消耗品補給：每季發放⼝罩及⼿套。 ◆員工聚餐/員工旅遊：定期辦理員⼯聚餐，增加同仁向⼼⼒。 《應徵方式》 ⓵電話聯繫預約面試時間：04-7983979 葉先生/陳小姐 ⓶完成1111人力銀行投遞履歷 ⓷填寫google意願表單，由專員與您聯繫(若想先了解如何成為照顧服務員及相關職前訓練，也可先填寫此表單) https://pse.is/93plpy

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【穩定出勤】 工程講求團隊協作與工程進度，我們極度重視時間觀念與職場誠信。需能配合排班穩定出勤，絕不無故遲到、臨時曠工。 【基礎配管拉線的執行者】： 具備操作基本手工具、電動工具操作能力。積極完成交代事項，保持高度的施工效率，對水電基本圖說已有認知，能配合進度完成基礎安裝任務。 ※公司配有交通公務車輛，依主管分配於約定地點和時間出發至案場施工。 工地案場主要都在桃園市、新竹縣。 1. 協助進行水電系統安裝、維修及日常保養工作。 2. 配合團隊完成水管及電路工程施工與測試。 3. 閱讀現場工程圖，確保施工準確無誤。 4. 依安全規範操作，確保施工人員及設備安全。 5. 定期檢查和測試設備，發現問題及時報告。 6. 協助整理工地工具和施工環境，保持整潔有序。 7. 參加公司提供的專業技能培訓，不斷提升技術水平。

鴻成工業自1971年成立至今，從自行車零件一路跨足汽車機械零件、船用五金與體育器材，用精密鑄造與創新技術，把台灣製造帶向全球舞台。加入我們的總務團隊，你的每一項安排與細節，都是支撐第一線產線與研發順利運作的關鍵，讓高品質產品順利「出海」世界。🚗🌍⚙️ 工作內容 1、規劃與執行消防設備、安全衛生設備等定期點檢，確保廠區安全無虞。 2、協助廠區公用設施與環境維護，打造整潔、舒適、好工作的職場空間。 3、處理各項總務、庶務相關行政工作，支援各部門日常運作。 4、負責廠區草木與綠化維護管理，讓工業環境也能充滿綠意。 5、安排與接待來賓訪客（含接送），展現公司專業且親切的一面。 6、管理公務車輛與事務性設備，進行使用調度與維護追蹤。 7、辦理並追蹤環保相關申報事項，協助公司落實節能減碳與環保政策。 8、配合主管協助其他交辦事項，與團隊一起讓公司運作更順暢。 福利與發展機會 • 穩健經營超過40年，完整內部體系，提供長期穩定發展環境 • 接觸消防、安全衛生、環保等多面向總務實務，累積完整職場硬實力 • 有機會跨部門合作，與生產、研發、品保等單位密切協作 • 內部重視制度化管理與流程優化，適合喜歡用數據與邏輯改善工作的你 • 具規模的製造業環境，可實際參與廠區管理與設備管理運作 • 若公司有提供教育訓練或證照相關補助，可在此補充說明（例如：安全衛生或環保相關訓練） 期待你加入鴻成，和我們一起守護一個安全、穩定又有溫度的職場。