水電工程師|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找水電工程師的工作,共計4750筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 機電空調繪圖人員

    月薪 32000元 新竹市北區 1~2年工作經驗
    1.空調/水電/消防/Auto CAD繪圖工作 2.設計圖及竣工圖繪製及整理 3.需有空調機電繪圖經驗
  • 機電主任

    月薪 40000元 新北市淡水區 5~6年工作經驗
    1.負責接案工程發包及成本預算控制。 2.負責分項工程現場指揮。 3.負責分包商施工之監督與評估。 4.依據施工圖進行工程檢討與審查。 5.控管施工進度與品質。
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  • 空調冷凍技術人員

    月薪 45000~50000元 高雄市小港區 3~4年工作經驗
    一、空調系統規劃或維護, 公共水電維護。 二、空調、冷氣,定期保養及故障維修,保養維修設備數據記錄。 三、負責機房及辦公室設施(機電消防空調)維運工作包含操作管理、巡檢保養、修繕暨緊急 搶修作業。 四、冷卻水塔及附屬設備學習操作、水塔加藥、相關管路熟悉。 五、其他主管交辦事項。
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  • 電機設計人員*無經驗可,公司可培訓

    月薪 29000~35000元 彰化縣鹿港鎮 工作經歷不拘
    1.電路圖護貝 2.圖面送審製作 3.銘牌標示 4.電路圖箱體圖繪製 *無經驗可,公司可培訓
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  • 工務儲備幹部

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 南投縣埔里鎮 1~2年工作經驗
    1.建工程進度安排,上下游廠商連絡等事務 2.土木、木工、鐵件、石材、水電等各類相關工程統包管理(公司會有專案專人協助) 3.植栽工程、工程管理 4.需至現場施工 5.需開小貨車至工地 6.若技術成熟者,將以專案方式管理,另外提供專案獎金 7.你要的舞台我能給你
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    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 【環安廠務類】廠務主管(山鶯廠區)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龜山區 5~6年工作經驗
    1. 廠區廠務系統優化、改善與規劃工作事宜 2. 負責冰水、空調和無塵室系統異常處理及保養 3. 日常管理、水電氣及能源分析應用 4. 自動化系統導入及應用 5. 廠務系統相關工程建置及改善(規劃設計與施工監造) 6. 人員管理及主管交辦事項
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  • 行政管理處-電機工程人員(台中)

    月薪 37500~60000元 台中市西區 2~3年工作經驗
    1.各分行低壓用電檢測。(需例行性出差) 2.行舍開店、維修工程管理。 3.機電、水電、空調、消防、弱電、裝修工程等規劃、評估及採購。 4.規劃年度保養項目及採購。 5.各行舍設備使用、保養、修繕執行。 6.能針對機電、消防法規提出建議。 7.配合政府機關查核作業及申報作業。 8.協助其他採購及配合主管交辦事宜。
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    供餐福利年終獎金康樂活動
  • 電機維修員

    月薪 36000~45000元 高雄市小港區 2~3年工作經驗
    1.巡檢、故障查修、異常排除、日常保養、規劃、改善: ●電機設備、自動控制設備、電力系統等各項電氣設備 ●空壓機、天車(爬高)等公用設備 ●製程等相關生產設備 2.全廠水電維護修理,辦公設備簡易維修,其他維護事項 3.消防警報系統檢修維護 歡迎電工、電子、電機、機械等相關科系畢業,有強烈學習意願新人,無經驗可培訓,有證照尤佳(電匠、工業配線)
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  • 電纜線路施工技術人員領班/電纜技術人員領班

    日薪 2000~2200元 台中市梧棲區 2~3年工作經驗
    公司主要為廠房電氣電纜配置,與一般家庭水電有極大的不同,環境也不同。 經常性出外地工作,時間不定。 一.工作內容 1.高壓電纜拉線 2.低壓電纜拉線 3.儀控電纜拉線 4.高空作業 5.每日現場施作項目紀錄 6.每日工作分配指派 7.提前了解施作現場 8.跟廠商協調工作進度 9.配合公司營運方面 10.工程設計圖紙要能看懂並且正確施工 二.其他 1.經常性聚餐 2.提供午餐 3.外出(除中部以外)工作提供津貼 4.公司團保 5.勞健保加保 6.3節獎金 7.開車有公里補助 8.優渥年終獎金 三. 1.以現有工地監工為主要指揮管理,分區施工時才會另分出管理。 2.新進監工(領班)在原有三個月試用期,另有一年的熟悉階段,後才看熟悉情況酌予提薪。 四.須配合外地施工 1.中部以外台灣以內 2.離島暫時沒有計畫
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    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒住宿福利員工聚餐
  • 機械維修人員(無經驗可)(廣告商勿擾)

    月薪 30000~50000元 彰化縣彰化市 無工作經驗
    1.有水電或修車相關經驗者佳 2.無經驗,願意接受培訓者 3.學習維修保養空氣壓縮機及相關設備 4.意者電洽04-7277666、0918-060666 黃先生 5.任職滿一個月,依照表現能力狀況ok,即調升待遇
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    供餐福利交通補助年終獎金休閒設施員工聚餐