轉職熱搜工作
您正在找機電技師/工程師的工作,共計4120筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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設備保養工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 彰化縣二水鄉 2~3年工作經驗聚泰環保材料科技為聚隆集團子公司,致力於環保材料與再生纖維技術發展,持續投入綠色製程與永續創新。 我們正在尋找對「設備維護、機電技術、現場改善」有熱忱的夥伴加入團隊,歡迎願意學習、勇於挑戰的您,一起成長! 一、主要工作內容如下: 1.定期維護、保養生產設備機台,並進行故障排除、異常分析與追蹤處理。 2.廠區公用、機電設備保養維護。 3.廠區水源輸送設備保養維護。 4.每日公用設備點檢與檢測。 5.各課製程設備改善工程協力規劃。 6.ISO及一般文件管理。 7.可配合輪班者佳。需假日值班、搶修加班(排休制度)。【津貼另計】 二、我們希望您具備以下條件: ✔具1年以上機械/電機設備維修或保養相關經驗。 ✔ 基本機械原理、機電設備檢測與故障判斷能力。 ✔ 基礎office文書處理能力。 ✔ 主動學習態度與問題解決能力者。 三、薪資待遇將依個人學經歷及專業能力核定。展開 -
能源管理工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘1、能源管理(申報)、分析、優化。 2、節能滅碳專案規劃、推動執行。 3、節能設施、工程估價及發包。 4、能源監控系統管理、分析。 5、其它主管交辦事項。展開 -
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電控配線工程師
月薪 32000~37000元 南投縣南投市 1~2年工作經驗1.電控配線配盤與元件安裝 2.PLC I/O點位測試與機台功能測試 3.機台線路修改/重整. 4.機械零件配管配線 5.機台外部線路裝配,電器箱內電線製作. 6.機台線路設計、機台驗機檢驗、異常排除 7.具配電相關證照者優先錄取 8.具團隊合作及溝通能力 9.主管交辦事項執行展開 -
設備維修工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大園區 2~3年工作經驗1.水電機械及機器設備的維護保養.故障排除,維持生產作業流程順暢。 2.偶爾支援倉管員收發料。 3.可獨立作業者佳。 4.需配合輪班排班。展開 -
PLC電控工程師
月薪 40000~60000元 彰化縣福興鄉 1~2年工作經驗1.可獨立作業,溝通協調能力,會三菱、士林、PLC或人機介面(普羅飛斯)設計。 2.須熟悉配線、配盤、 自動化設備試機、PLC程式修改者、設備異常排除、維護自 動化控制機電設備。 3.負責機台佈線配線完成,並進行設備測試檢驗,確定設備無誤 4.具機械設備自動控制經驗 5.設備電控系統規劃、電控線路設計規劃、電路圖繪製(CAD繪圖)、電控元件選用與BOM表建立(蒐集及評估電控可用元件)、軟體規劃、操作手冊製作。展開 -
現場工程師(屏東)
月薪 50000~60000元 屏東縣屏東市 5~6年工作經驗1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。展開 -
現場工程師(小港)
月薪 50000~60000元 高雄市小港區 5~6年工作經驗1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。展開 -
機電副主任
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市桃園區 2~3年工作經驗1.熟悉種圖面並具檢討能力 2.包商管理、協調及進度掌握 3.工期及品質控管 4.工序安排、計價與驗收 5.機電相關文書作業展開 -
機電人員
月薪 30888~40000元 新北市板橋區 工作經歷不拘本公司成立目的在便利北台灣居民採購果菜等民生必需品,調配農產品產銷供需,促進果菜價格平穩,造福社會大眾,滿足國人食的需求。目前供應雙北地區700萬人次每天的健康與活力,從產地輸送、批發,提供農民與盤商公平交易的平台,穩定蔬菜水果價格。從蔬果運送過程及抽查檢驗、到完成批發交易至消費者口中,這一段漫長的旅程,往往不為人所知。當然也嚴格把關各項蔬果的衛生安全,致力於為客戶提供高品質的產品與服務,並在業界樹立良好的口碑。我們的客群涵蓋大型商超、零售商、餐飲業者,並透過專業的供應鏈運營提升效率,滿足客戶需求。 一、工作性質 負責公司及批發市場場域之機電、冷藏、消防與水電設備維護保養、故障診斷及工程管理,確保各項設備安全、穩定運轉,並配合現場輪班及夜間值勤。 二、工作內容 1. 執行公司兩場域及批發市場之機電設備例行巡檢、運轉狀況確認、紀錄抄表、用電管理及異常回報,確保設備維持正常運作。 2. 負責高低壓電氣、電控、自動控制、電機儀器、發電機、UPS及照明等設備之檢測、維修、安裝與保養,並執行水電、消防、供排水及弱電系統之維護修繕。 3. 執行冷藏、冷凍及相關農產品保存設備之日常保養,包括設備清潔、潤滑、耗材檢查及預防性維護,降低設備故障及產品品質受影響之風險。 4. 進行受損機械零件及設備功能測試,判斷故障原因、維修方式及零件是否需更換或進行大修,並提出設備改善及採購建議。 5. 完成各項設備維修及保養紀錄,詳實記載設備名稱、故障原因、處理方式、使用材料、維修結果及後續追蹤事項,並維護相關維修登記資料。 6. 配合各部門營運需求協調設備維修作業,遵守職業安全、消防及食品安全相關規範,維持作業環境整潔與安全,並辦理主管交辦事項。 7. 督導工程進行機電、冷凍冷藏及消防工程之規劃、施工協調與履約管理,督導施工品質、進度及安全,確保符合圖說、相關法規及公司規範。 8. 配合各部門營運需求協調設備維修作業,遵守職業安全、消防及食品安全相關規範,維持作業環境整潔與安全,並辦理主管交辦事項。 歡迎具備機電設備維護、冷藏設備及水電消防工程經驗的專業人才加入我們,協助維持產品儲存、作業環境及配送流程的穩定運作,期待您的加入。 三、徵才條件 (一)教育部認可之高中職以上畢業,機電相關科系畢業者尤佳。 (二)具機電設備維護、保養經驗,具有消防設備師、似與機電相關技術士、公共工程品質管理、智慧建築等證照,如具有冷凍空調裝修技術士,滷水設備維護、保養經驗者優先錄用。 (三)工作態度認真負責,具備良好學習能力、問題分析能力及團隊合作能力。 四、工作待遇 (一)起薪本俸將依學經歷、工作資歷及專業證照核定;如需輪值夜班,每日另支給夜勤津貼500 元。 (二)持有機電相關證照者,專業加給每月最高5,000 元。 (三)享有年終獎金、績效獎金等福利,相關待遇比照公營事業辦理;勞工退休金提撥優於法定比例。 (四)提供員工年度健康檢查、員工旅遊、勞工保險、全民健康保險、團體保險及其他員工福利。 五、工作地點 依公司分派場域辦理,工作地點為板橋或三重。 六、工作時間 輪班制,須配合輪值夜班。展開
