轉職熱搜工作

***本職缺將安排完整的教育訓練*** 一、講座教育訓練(系統構成、機台構成、作業SOP) 二、實機教育訓練(操作教育、OHT台車調整教育、軌道檢查教育、電源盤調整教育) 【工作內容】 1.台積電F22廠 長期駐廠。 2. 執行自動化設備之相關安裝校正。 3. 維持廠內自動化系統之正常運作。 4. 進行自動化設備維護、保養、異常排除。 5.自動化設備耗材更換 6.無相關工作經驗 〝可〝 團隊裡有完善的新人教育訓練 【其他條件】 1.個性需積極、細心、負責、配合度高。 2.需配合在無塵室內工作(著全套無塵衣)。 3.可配合設備導入常駐客戶端工作。 4.語言無特殊要求。 5.具有基本看工程圖面能力佳，沒有也沒關係。

📢 加入 經典數位印刷—全台最大連鎖印刷服務通路，開啟你的職涯！ 🚀 💡 你想要一份穩定又有發展性的工作嗎？ 💡 你希望擁有見紅就休的幸福假期嗎？ 💡 你想學習專業技能，讓自己擁有無可取代的競爭力嗎？ 如果你的答案是「YES！」那就快來成為 經典數位印刷 的一員，我們把你當家人，讓你開心工作、安心成長！ 🎉 🌟 為什麼選擇我們？ 🌟 ✅ 幸福見紅休假—國定假日放假，部分門市週六營業可補休 ✅ 透明升遷制度—一年兩次晉升調薪機會，努力一定有回報！ ✅ 業績獎金＋多種獎勵—門市業績達標就有獎金，還有年終獎金、淨利分紅！ ✅ 完整培訓，學得一技之長—專業師傅手把手教學，讓你從零開始也能變專家！ ✅ 輕鬆排班，彈性選擇—多種班別可選，還有額外班別津貼！ ✅ 友善職場，工作開心—環境舒適、同事好相處，氣氛超融洽！ 📌 【工作內容】 🔹 門市服務：親切接待客戶，提供專業印刷諮詢與報價 🔹 數位輸出：操作印刷設備，處理電腦檔案 🔹 後製加工：裝訂、裁切等後加工機器操作 🔹 簡單配送：依客戶需求送件 💰 【薪資福利】 ✨ 培訓期表現良好，轉正即獎勵 $2,000-$3,000 ✨ 轉正後，門市達標享業績獎金 ✨ 年均展店 6-10 間，創造 10+ 個主管職缺，升遷機會超多！ ✨ 久任獎金、每季獎金、年終獎金、績效獎金、門市淨利 13％ 分紅 ⏰ 【班別時段】（依門市營業時間不同） 🌞 早班：09:00 - 17:30 🌙 中班：11:00 - 19:30（津貼 $60/日） 🌠 午班：12:30 - 21:00（津貼 $120/日） 🏆 想要穩定收入＋學習專業技能＋未來晉升機會？ 🔥 趕快加入經典數位印刷，和我們一起成長！ 📍 更多資訊請上官網查看 👉 www.jdprinting.com.tw 📩 立即投遞履歷，一起開創美好未來！ 🎯

📢 加入 經典數位印刷—全台最大連鎖印刷服務通路，開啟你的職涯！ 🚀 💡 你想要一份穩定又有發展性的工作嗎？ 💡 你希望擁有見紅就休的幸福假期嗎？ 💡 你想學習專業技能，讓自己擁有無可取代的競爭力嗎？ 如果你的答案是「YES！」那就快來成為 經典數位印刷 的一員，我們把你當家人，讓你開心工作、安心成長！ 🎉 🌟 為什麼選擇我們？ 🌟 ✅ 幸福見紅休假—國定假日放假，部分門市週六營業可補休 ✅ 透明升遷制度—一年兩次晉升調薪機會，努力一定有回報！ ✅ 業績獎金＋多種獎勵—門市業績達標就有獎金，還有年終獎金、淨利分紅！ ✅ 完整培訓，學得一技之長—專業師傅手把手教學，讓你從零開始也能變專家！ ✅ 輕鬆排班，彈性選擇—多種班別可選，還有額外班別津貼！ ✅ 友善職場，工作開心—環境舒適、同事好相處，氣氛超融洽！ 📌 【工作內容】 🔹 門市服務：親切接待客戶，提供專業印刷諮詢與報價 🔹 數位輸出：操作印刷設備，處理電腦檔案 🔹 後製加工：裝訂、裁切等後加工機器操作 🔹 簡單配送：依客戶需求送件 💰 【薪資福利】 ✨ 培訓期表現良好，轉正即獎勵 $2,000-$3,000 ✨ 轉正後，門市達標享業績獎金 ✨ 年均展店 6-10 間，創造 10+ 個主管職缺，升遷機會超多！ ✨ 久任獎金、每季獎金、年終獎金、績效獎金、門市淨利 13％ 分紅 ⏰ 【班別時段】（依門市營業時間不同） 🌞 早班：09:00 - 17:30 🌙 中班：11:00 - 19:30（津貼 $60/日） 🌠 午班：12:30 - 21:00（津貼 $120/日） 🏆 想要穩定收入＋學習專業技能＋未來晉升機會？ 🔥 趕快加入經典數位印刷，和我們一起成長！ 📍 更多資訊請上官網查看 👉 www.jdprinting.com.tw 📩 立即投遞履歷，一起開創美好未來！ 🎯

📢 加入 經典數位印刷—全台最大連鎖印刷服務通路，開啟你的職涯！ 🚀 💡 你想要一份穩定又有發展性的工作嗎？ 💡 你希望擁有見紅就休的幸福假期嗎？ 💡 你想學習專業技能，讓自己擁有無可取代的競爭力嗎？ 如果你的答案是「YES！」那就快來成為 經典數位印刷 的一員，我們把你當家人，讓你開心工作、安心成長！ 🎉 🌟 為什麼選擇我們？ 🌟 ✅ 幸福見紅休假—國定假日放假，部分門市週六營業可補休 ✅ 透明升遷制度—一年兩次晉升調薪機會，努力一定有回報！ ✅ 業績獎金＋多種獎勵—門市業績達標就有獎金，還有年終獎金、淨利分紅！ ✅ 完整培訓，學得一技之長—專業師傅手把手教學，讓你從零開始也能變專家！ ✅ 輕鬆排班，彈性選擇—多種班別可選，還有額外班別津貼！ ✅ 友善職場，工作開心—環境舒適、同事好相處，氣氛超融洽！ 📌 【工作內容】 🔹 門市服務：親切接待客戶，提供專業印刷諮詢與報價 🔹 數位輸出：操作印刷設備，處理電腦檔案 🔹 後製加工：裝訂、裁切等後加工機器操作 🔹 簡單配送：依客戶需求送件 💰 【薪資福利】 ✨ 培訓期表現良好，轉正即獎勵 $2,000-$3,000 ✨ 轉正後，門市達標享業績獎金 ✨ 年均展店 6-10 間，創造 10+ 個主管職缺，升遷機會超多！ ✨ 久任獎金、每季獎金、年終獎金、績效獎金、門市淨利 13％ 分紅 ⏰ 【班別時段】（依門市營業時間不同） 🌞 早班：09:00 - 17:30 🌙 中班：11:00 - 19:30（津貼 $60/日） 🌠 午班：12:30 - 21:00（津貼 $120/日） 🏆 想要穩定收入＋學習專業技能＋未來晉升機會？ 🔥 趕快加入經典數位印刷，和我們一起成長！ 📍 更多資訊請上官網查看 👉 www.jdprinting.com.tw 📩 立即投遞履歷，一起開創美好未來！ 🎯

【工作說明】 客戶開發 • 跟目標客戶介紹產品及服務項目【無業績要求】 • 協助安排業務拜訪／線上簡報，建立初步聯繫 • 協助業務單位進行客戶訂單管理 客服支援 • 接聽來電或回覆用戶來信，處理一般性詢問（如資費方案、申請流程、設備說明） • 協助登記報修／異常問題，並轉交技術或工程單位 • 定期關懷既有客戶使用狀況，針對續約做提醒 業務行政 • 協助製作報價單、合約與提案資料 • 協助安排會議與行程、記錄會議重點 • 跨部門協調處理專案進度與後勤支援事務 • 傳真廣告服務【協助產品說明／接單／對稿】 • 協助處理庶務性行政工作（訂餐、事務機器叫修維護、文具用品採買、收發信件） 【產品介紹】 面試前請務必至官網參考產品相關介紹 https://lizhict.com/ 【其他說明】 具備清楚口條與良好溝通技巧 熟悉文書工具（Excel、Word） 有電信、網通、資通訊業客服或業助經驗者佳 曾參與陌生開發或銷售支援工作者尤佳

【職缺】 一、應屆畢業(學士)職缺為產品/設備/配件工程師 : ◆產品工程師： 1.產品分析報告 2.新產品導入 3.測試程式撰寫、維護 4.異常分析及處理 5.良率改善 6.報表製作及工程分析 ◆設備工程師： 1.機器設備的異常排除/維修 2.機器設備的日常保養/維護 3.異常分析及報表製作 ◆配件工程師： 1.Probe card異常維修/保養與分析 2.熟電子電路分析異常排除配件管理與維護 二、應屆畢業(碩士)職缺為產品/資訊/研發/測試開發工程師 : ◆產品工程師： 1.產品分析報告 2.新產品導入 3.測試程式撰寫、維護 4.異常分析及處理 5.良率改善 6.報表製作及工程分析 ◆資訊工程師： 1、協助跨部門資訊整合 2、協助工程資料收集、生產狀況監控 3、協助生產資訊系統開發與維護 4、協助確保客戶生產資訊傳送正確與即時性 ◆研發工程師： 1、測試設備(機台)研發 2、電子電路設計 3、軟硬體整合測試 ◆測試開發工程師： 1. 處理案子之硬體線路繪製、製作、除錯及測試。 2. 電子電路設計及測試程式設計。 3. 操作測試設備，並評估元件、模組或系統的正確性和性能。 4. 與產線工程師和客戶工程人員合作、鑑定、確認及解決相關研發的問題。 5. 提供電子方面的技術協助和解決方法。 6. 開發進度訂定、管理與產品規格書編寫。 7. 協助業務單位瞭解客戶需求。

【 工作內容 】 1. 定期檢查和保養電梯及電扶梯設備，確保其妥善、舒適運行。 2. 接受派工中心派工任務，於時效內抵達客戶現場進行售後維修服務。 3. 處理現場緊急維修診斷，根據需要針對設備進行機構校準、更換和控制電路設定。 4. 執行客戶技術諮詢服務和操作教育訓練。 5. 維護區域客戶關係，提供適切解決方案。 6. 為客戶提供電話協助，進行初步故障排除和診斷。 7. 每週向主管匯報客戶設備病梯問題記錄報告。 8. 能夠完成與工作要求及相關的各種培訓。 9. 遵守TKE現場服務安全要求及安全標準作業程序。 10. 確保維持區域內最高的客戶滿意度，及時並禮貌地回應客戶查詢、需求或投訴。 11. 維護區域客戶的正確資訊於公司內部服務系統。 12. 回應客戶電子郵件和電話，為服務熱線提供專業技術諮詢。 【 能力需求 】 1. 電機、電子、機械、機電工程或相關工程學位背景 2. 具備丙級升降機裝修技術士證照(無證照亦可) 3. 乙級升降機裝修技術士具備者尤佳 4. 具有電梯或電扶梯工作相關經驗佳(無經驗亦可) 5. 良好的溝通技巧和目標導向能力 6. 能夠獨立自主分析問題 7. 接受國內跨區支援出差任務 8. 擁有英語能力尤佳 【 員工福利 】 1. 值班津貼、證照津貼、交通補助 2. 團體保險 3. 國內外受訓機會/ 進修補助 4. 專業醫護健康諮詢預約服務 5. 員工年度健康檢查

1. 預測銷售量，並擬定生產計畫。 2. 負責產銷協調。 3. 規劃生產排程，並評估人力、原物料之需求。 4. 考量工人能力、機器限制、生產計畫和生產進度等因素，進行適當之工作分配。 5. 提出有關操作、原料分配、設備安排等相關的修正建議，以增加生產量或提升品質。 6. 提出有關現存的品質或生產標準方面的修改建議，以達到最理想的產品品質。 7. 整理分析生產記錄報告，並對進度加以催查及管制。 8. 需跨部門溝通 註 ：需與生產人員密切配合，並常進生產單位。

1.負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 4.填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。 5.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。