轉職熱搜工作

【工作說明】 1.勞健保業務 2.考勤業務 3.薪酬系統流程規劃 4.組織異動相關業務 【應徵條件】 1.熟勞基法規且具公司考勤/計薪/保險經驗

雙軌帳務處理： 負責公司內部（橙吉國際）及關係企業（早餐店）之日常帳務與財務處理。 日常帳務管理： 每日即時更新並沖銷應收帳款、應付帳款，確保帳目清晰正確。 獨立報稅作業： 負責各項稅務申報（如：營業稅、營所稅、扣繳申報、各類所得申報等實務作業）。 系統操作與傳票： 操作 ERIP 系統進行帳務登錄、審核各項費用支付之發票及憑證，編製傳票與管理報表。 款項催收與入帳： 負責帳款催收與異常追蹤，督導各管道款項確實入帳。 主管交辦事項： 配合主管進行其他財務規劃或行政支援工作。 【條件要求】 專業技能：需具備獨立報稅實務經驗。 系統要求：需具備 ERIP 系統實際操作與帳務處理經驗。 【上班時間】 週一至週五 09:00～18:00（週休二日） 【職階薪資】 月薪 38,000 元 依年度營運表現及個人績效，享有「年終獎金」。 【福利制度】 薪酬回饋：享有「每年固定調薪」制度，您的努力與成長看得見！ 交通津貼： 鄰近新光三越好停車，公司特別提供「停車費用補助」！ 休閒福利： 辦公室備有滿滿好吃的零食櫃，隨時補充元氣。 基本保障： 依法投保勞健保、足額提撥勞退金、享有特休。

1. 業務流程自動化設計：使用 Power Apps、Power Automate、SharePoint 及 Copilot Studio，開發並優化自動化解決方案。 2. 數據分析與決策支援：整合資料並以 Power BI 儀表板視覺化，協助團隊即時分析與決策。 3. 跨部門合作：理解其他部門業務需求，轉化為技術方案並持續優化流程。 4. 系統開發與導入：建置並部署自動化流程，提升營運效率與數位化敏捷度。 5. 文件與支援：撰寫並更新技術文件，提供系統維護及新功能導入建議。

【人格特質】 ▸個性活潑且彈性、具備機動思考能力。 ▸良好的組織、溝通與協作能力。 ▸獨力負責交派專案之執行，亦能與團隊共事。 ▸細心、耐心、負責、抗壓性高。 ▸需具備：溝通協調與統合能力、臨場應變能力、推理及梳理問題能力。 【主要工作】 1、協助招生行政相關事宜。 2、負責一般文書資料處理及歸檔工作。 3、協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 4、負責零用金管理及外出送件、物件寄送及簡易銀行業務處理。 5、接待訪客、準備會議室及茶水。 6、協助訂購餐點。 7、負責辦公室環境與設備之清潔與維護。 8、支援其他部門業務（如：採購、業務、人事）。 9、其他各項臨時交辦事項。 工作環境穩定單純，提供完整教育訓練，可進一步了解教育系統之運作，有助個人未來職涯規劃考量。

文書處理, 詢價報價, 出貨流程管理。 公司新近成立TAF實驗室, 因應業務增加, 也有相關受訓機會, 受訓合格亦有升職加薪機會。

工作內容： 1.公文、文件收發、檔案歸檔、採購、郵件處理等。 2.支援其他部門的業務，例如採購、人事等。 3.安排會議室、準備會議資料等。 4.處理零用金管理或簡單的核銷事宜。 5. Office文書編輯。

1.電話接聽與服務櫃檯相關業務辦理 2.例行報表製作與庶務事項登打存管 3.協助處理一般行政事宜與交辦事項 ★新進培訓期間，薪資自31,300~34,900元 ★通過培訓考核者，調薪至31,900~37,700元